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<h2>Philosophische Fakultät<br>Akademische Oberratsstelle auf Zeit (w/m/d)<br>Kunsthistorisches Institut</h2>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><em>Das Kölner Kunsthistorische Institut adressiert das Fach Kunstgeschichte innerhalb der gegenwärtigen kulturwissenschaftlichen Debatten und gesellschaftlichen Herausforderungen. Schwerpunkte bilden dabei Bildwissenschaften, Materialitätsforschung, postkoloniale und institutionskritische Diskurse sowie Provenienz- und Sammlungsgeschichte. Forschung und Lehre umfassen alle künstlerischen Gattungen vom Mittelalter bis zur zeitgenössischen Kunst, einschließlich Fotografie, Film- und Mediengeschichte, Architektur, Urbanistik und Kunstmarkt.</em></p>
<p><em>&nbsp;</em></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Lehre im Umfang von 7 SWS insb. im Bereich der Theorie und Geschichte der Fotografie</li>
<li>Zuständigkeit für den Masterschwerpunkt „Fotografie, Film und Mediengeschichte“ in enger Zusammenarbeit mit der Schnittstellenprofessur Kunst- und Mediengeschichte der Bildmedien</li>
<li>Behandlung eines breiten Spektrums der Fotografie in zeitlicher, methodischer und inhaltlicher Sicht</li>
<li>Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten sowie Promotionen</li>
<li>Kooperation mit den Kölner Institutionen in den Schwerpunkten Theorie und Geschichte der Fotografie inkl. Einwerbung von Forschungs- und Drittmittelprojekten insbesondere in enger Zusammenarbeit mit der Schnittstellenprofessur Kunst- und Mediengeschichte der Bildmedien</li>
<li>Studienberatung und Praktikumsbetreuung in den Masterstudiengängen</li>
<li>Mitwirkung bei der akademischen Selbstverwaltung des Instituts</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>einschlägiges, mit Promotion abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Kunstgeschichte</li>
<li>Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen</li>
<li>Forschungsschwerpunkt im Bereich der Geschichte und Theorie der Fotografie</li>
<li>mehrjährige universitäre Lehrerfahrung mit ausgewiesenem Lehrprofil in Bachelor- und Masterstudiengängen</li>
<li>besonderes Interesse an methodischen, theoretischen und fachgeschichtlichen Fragestellungen</li>
<li>kommunikatives Geschick und Freude an der Zusammenarbeit mit Studierenden und Kolleg*innen</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p>Die Stelle ist ab 01.04.2026 in Vollzeit (41 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis 31.03.2030 befristet. Sofern die entsprechenden beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Besoldung nach der Besoldungsgruppe A 14 der LBesO A. NRW.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich</strong> mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist Wiss2512-13. Die Bewerbungsfrist endet am 23.01.2026.</p>
<p><strong>Bei Fragen</strong> wenden Sie sich bitte an Frau Prof.‘ Dr.‘ Susanne Wittekind (<a href="mailto:khi-gz@uni-koeln.de" target="_blank">khi-gz@uni-koeln.de</a>).</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Akademische Oberratsstelle auf Zeit (w/m/d) am Kunsthistorischen Institut

<p>Als Zweigniederlassung der Volksbank BRAWO ist die<strong> Braunschweiger Privatbank</strong> fest in die Genossenschaftsorganisation der deutschen Volks- und Raiffeisenbanken eingebettet. Seit unserer Gründung leben wir Werte wie Verantwortung, Nachhaltigkeit, Transparenz und Unabhängigkeit – und richten unser tägliches Handeln konsequent daran aus.</p><p>Unsere Kunden sind vor allem vermögende Privatpersonen, Unternehmer, Stiftungen sowie institutionelle Investoren, die ihre Anlageentscheidungen auf Grundlage klarer Wertvorstellungen treffen. Für sie zählt nicht nur die Rendite, sondern ebenso Sicherheit, Verlässlichkeit, Ehrlichkeit und Menschlichkeit. Mit hoher Finanzmarkt-Expertise und einer klaren, langfristig orientierten Anlagephilosophie entwickeln wir Vermögen nach festen Wertegrundsätzen: langfristig, sicher, ehrlich.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie – einen engagierten und unternehmerisch denkenden <strong>Relationship Manager</strong>, der unsere Werte teilt und unsere Kunden langfristig begleitet.</p><h3><strong>Was Sie erwartet:</strong></h3><p>eigenverantwortliches Beraten, Betreuen und Gewinnen anspruchsvoller vermögender Privatkunden, Stiftungen sowie Non-Profit-Organisationen und institutioneller Anleger</p><p>Arbeiten nach den Grundsätzen des ehrbaren Kaufmanns</p><p>aktives Vertiefen der Kundenzufriedenheit sowie nachhaltige Sicherung der Kundenbindung</p><p>Entwickeln individueller Anlagestrategien und maßgeschneiderter Lösungen auf Basis einer werteorientierten Anlagephilosophie</p><p>Einbringen kreativer Ideen und Strategien zur Kundengewinnung und -entwicklung – gemeinsam im Team</p><h3><strong>Das bringen Sie mit:</strong></h3><p>eine fundierte fachliche Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium</p><p>nachweisbare Erfolge in einer vergleichbaren Position, idealerweise basierend auf einem gewachsenen Netzwerk zu vermögenden Privatkunden und Multiplikatoren</p><p>tiefgehendes Fachwissen sowie ausgeprägte Kenntnisse in allen relevanten Anlageformen – inklusive deren steuerlicher Aspekte</p><p>ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit, persönlicher Einsatzbereitschaft und professionellem Auftreten</p><h3><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></h3><ul><li><strong>Regionale Verbundenheit:</strong> Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz:</strong> Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li><strong>Spannende Projekte:</strong> Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li><strong>Attraktive Vergütung:</strong> Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li><strong>Zusätzliche Benefits:</strong> Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li><strong>Work-Life-Balance: </strong>Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul><p><strong>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Bernadette Schulz, telefonisch unter&nbsp;0531 / 809130-1351.</strong></p><p>Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p>

Volksbank BRAWO

Kundenberater (m/w/d) Private Banking

<p>Für eine dreigruppige Kindertageseinrichtung suchen wir eine/n Erzieher/in (m/w/d) als Leitung.</p><p>Folgende Kompetenzen werden erwartet:<br>• fundiertes religions- und pädagogisches Fachwissen<br>• Bereitschaft, das evangelische religionspädagogische Konzept der Einrichtung weiterzuentwickeln<br>• Führungskompetenz und Teamfähigkeit<br>• transparenter und fördernder Führungsstil<br>• Gestaltungswillen, Entscheidungsstärke und Engagement<br>• Bereitschaft zu enger Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde als Träger<br>• Fähigkeit, den Einrichtungen eine klare Struktur zu geben<br>• respektvolle Zusammenarbeit mit Kindern, Mitarbeitenden und Eltern<br>• Bereitschaft zu Fortbildung und Weiterbildung<br>• Kompetenz in Verwaltungsabläufen, PC-Erfahrung und Organisationstalent</p><p>Der Träger unterstützt Sie engagiert in der Arbeit und baut auf eine gute Zusammenarbeit mit der Fachberatung.</p><p>Sie lernen die Einrichtung, das Team sowie die Konzeption noch vor Einsatzbeginn kennen.</p><p>Erfüllen Sie die o.g. Anforderungen und stellen dies unter Beweis, so besteht bereits nach 3 Monaten eine Übernahmeoption des Trägers.</p><p>Arbeitszeit: Vollzeit<br>Beginn der Beschäftigung: ab sofort</p><p>Verdienst: nach dem GVP/DGB-Tarifwerk mind. EG 7 entsprechend der Qualifikation zzgl. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifwerk<br>Bei 39 Stunden wöchentlich liegt die Vergütung bei mind. 4.319,-- € zzgl. Zuschläge sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß GVP/DGB Tarifwerk.</p><p>Sonstiges: Wenn Sie nicht aus NRW kommen unterstützen wir Sie gerne bie der Wohnungsuche.</p><p>Das Alter ist unerheblich!</p><p><i>Gerne laden wir Sie ein mehr über den Träger, das Familienzentrum/die Kindertageseinrichtung und Ihre Möglichkeiten mit uns zu erfahren. Für eine erste Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen unter 0208/2997950 zur Verfügung. In einem anschließendem persönlichen Gespräch informieren wir auch ausführlich über unsere Sozialleistungen, die Möglichkeit der Mitgestaltung bei der Urlaubs-und Freizeitplanung, Urlaubsansprüche, eine flexible Dienstplangestaltung, Fahrtkostenzuschüsse und vieles mehr. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir endgültige Aussagen zum Verdienst im Vorstellungsgespräch nach Vorlage Ihrer Bewerbungsunterlagen und Qualifikation machen können.</i></p><p>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Frank Wuschka<br>Bachstr. 22 45468 Mülheim an der Ruhr&nbsp;<br><a href="mailto:kontakt@personalservice-ruhrgebiet.de" target="_blank">kontakt@personalservice-ruhrgebiet.de</a><br>020829997950</p>

Personalservice Pflege-Gesundheit-Dienstleistungen GmbH

Erzieher/in (w/m/d) Leitung 

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Jobtitel: Elektriker / Elektroniker (m/w/d)</li><li>Beschäftigungsart: Vollzeit</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Wir suchen Persönlichkeiten, Macher, Allrounder!</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Installation und Wartung von elektrischen Anlagen</li><li>Fehlerdiagnose und -behebung in elektrischen Systemen</li><li>Durchführung von Sicherheitsprüfungen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung von Prozessen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker</li><li>Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik</li><li>Gute Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Optional: Kenntnisse in Automatisierungstechnik</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Unterstützendes und dynamisches Team</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungsprüfung</li><li>Persönliches Gespräch</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Standort: Büren/Ahden</li></ul>

Flughafen Paderborn Lippstadt GmbH

Elektriker / Elektroniker (m/w/d)

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Berufsbezeichnung: Ausbildung 2026: Fachinformatiker/in Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)</li><li>Standort: Büren/Ahden</li><li>Beschäftigungsart: Ausbildung</li></ul><h2>Über uns</h2><p>WIR SUCHEN PERSÖNLICHKEITEN, MACHER, ALLROUNDER!</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Praxisnahe Ausbildung direkt am Flughafen: Du installierst, konfigurierst und wartest moderne IT- und Netzwerksysteme.</li><li>Mitwirkung an spannenden Projekten rund um Cloud, 5G, IT-Sicherheit und Digitalisierung.</li><li>Zusammenarbeit mit erfahrenen IT-Profis – Teamwork wird bei uns großgeschrieben!</li><li>Berufsschule am renommierten Berufskolleg für Informations- und Büromanagement (BiB) in Paderborn: Hier lernst du die theoretischen Grundlagen und vertiefst dein Know-how in modernen Lernumgebungen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Mittlere Reife)</li><li>Interesse an IT und Technik</li><li>Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Optional: Erste Erfahrungen mit Netzwerken und Betriebssystemen</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Technologien</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch</li><li>Praktische Übung oder Test</li><li>Endgültige Entscheidung und Angebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Standort: Büren/Ahden</li></ul>

Ausbildung 2026: Fachinformatiker/in Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)

<h2><strong>Ausbildung im Bundesinstitut für Berufsbildung</strong></h2>
<h2><strong>Kaufleute für Büromanagement</strong></h2>
<ul>
<li>Ausbildungsbeginn: 01.08.2026</li>
<li>Ausbildungsdauer: 36 Monate</li>
<li>Ausbildungsentgelt nach TVAöD: 1. Aj. ~ 1.293, - €, 2. Aj. ~ 1.343, - €, 3. Aj. ~ 1.389, - €</li>
<li>Ort: Bonn</li>
<li>Kennziffer: 80/25</li>
<li>Bewerbungsfrist: 25.01.2026</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p>Wie sich die berufliche Aus- und Weiterbildung in Deutschland morgen entwickelt, entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz im Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) in Bonn. Als nationales und internationales Kompetenzzentrum mit über 850 Mitarbeitenden arbeiten wir im Dialog mit Wissenschaft, Politik und Praxis aktiv an der beruflichen Bildung und leisten damit einen bedeutsamen gesellschaftlichen Beitrag.</p>
<p>Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir wieder motivierte Auszubildende. Im Folgenden findest du die wichtigsten Infos zu unserem Ausbildungsangebot und was dich bei uns erwartet. Wir freuen uns auf deine Kontaktdaten!</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Für dich – das bieten wir dir:</h2>
<p>Als sicherer und vielseitiger Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes stehen wir unseren Auszubildenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite:</p>
<ul>
<li>eine qualifizierte Ausbildung durch geschulte, fachkundige und engagierte Ausbilder/innen</li>
<li>Mobiles Ausbilden und Lernen schon ab dem 1. Ausbildungsjahr</li>
<li>Attraktives Ausbildungsentgelt 1. Aj. ~ 1.293 €; 2. A.j. ~ 1.343 €; 3. A.j. ~ 1.389&nbsp;€;&nbsp;&nbsp;Jahressonderzahlung, Lernmittelzuschuss sowie eine Abschlussprämie nach dem TVAöD</li>
<li>einen modernen und flexiblen Arbeitsplatz, Laptop und Tablet werden dir gestellt</li>
<li>eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten</li>
<li>Teilzeitausbildung gem. § 7a BBiG möglich</li>
<li>Zuschuss zum und gute Anbindung an den ÖPNV, überdachte Fahrradstellplätze, kostenlose Nutzung der Tiefgarage</li>
<li>digitale Prozesse (eAkte, hybrides und virtuelles Arbeiten/Veranstaltungen), nachhaltige Mobilitätsstrategie u.a. durch die Beteiligung an der bundesweiten Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“, europäisches Umweltmanagementsystem „Eco-Management and Audit Scheme“ (EMAS), ökologische Projekte</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Für uns - das bewegst du bei uns:</h2>
<ul>
<li>Terminkoordination</li>
<li>Organisation von Sitzungen, Besprechungen und Dienstreisen</li>
<li>Ansprechperson für Fragen rund um die Nutzung von modernen Kommunikationsmitteln</li>
<li>Fachkraft in deinen Wahlqualifikationen z. B. Personalwirtschaft, öffentliche Finanzwirtschaft, Verwaltung und Recht sowie Assistenz und Sekretariat</li>
<li>Anwendung des kaufmännischen Rechnungswesens und Beschaffung</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Für morgen - das bringst du mit, um gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten:</h2>
<ul>
<li>hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li>
<li>rasche Auffassungsgabe</li>
<li>gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamgeist</li>
<li>sorgfältiges, gewissenhaftes und zielorientiertes Arbeiten</li>
<li>Aufgeschlossenheit gegenüber moderner Technik</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ablauf Auswahlverfahren:</h2>
<ul>
<li>Eingang deiner Kontaktdaten über Interamt</li>
<li>Einladung zum Online-Test (Ende Januar)</li>
<li>Nach erfolgreicher Teilnahme am Online-Test reichst du uns deine aussagekräftige Bewerbung (im PDF-Format) ein.</li>
<li>Einladung zum Vorstellungsgespräch in Präsenz im BIBB in Bonn (voraussichtlich Anfang/Mitte März)</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Diversität und Chancengleichheit sind im BIBB fest verankert.</h2>
<p>Wir stellen die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter sicher und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Als Partnerorganisation der Initiative Klischeefrei setzen wir uns dafür ein, dass junge Menschen ihren Beruf nach Stärken und Interessen auswählen, ohne sich von Geschlechterklischees einschränken zu lassen.</p>
<p>Wir benötigen lediglich über das Bewerbermanagementsystem Interamt deinen Namen/Vornamen, Wohnort, Geburtsdatum, Angabe zum Geschlecht, deine E-Mail-Adresse sowie einen Hinweis, ob ein Anspruch auf Nachteilsausgleich besteht und du erhältst von uns eine Einladung zum Online-Test!</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Deine Ansprechpartnerinnen:</h2>
<ul>
<li><strong>Kerstin Siebertz&nbsp;</strong><br><a href="tel:+492281071603" target="_blank">0228 107-1603</a></li>
<li><strong>Carolina Kaptein&nbsp;<br><a href="tel:+492281071076" target="_blank">0228 107-1076</a><br></strong></li>
</ul>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><a href="http://www.bibb.de" target="_blank">www.bibb.de</a><br><a href="http://www.bibb.de/stellenangebote" target="_blank">www.bibb.de/stellenangebote</a><br><a href="https://www.bibb.de/dokumente/pdf/Hinweise_zum_Datenschutz.pdf" target="_blank">Hinweise zum Datenschutz</a></p>

Kaufleute für Büromanagement

<h3><strong>Vermessungstechniker/in oder vergleichbarer Ausbildungsberuf als Mitarbeitender der Amtlich </strong><br><strong>Landwirtschaftlichen Sachverständigen mit teilweiser Außendiensttätigkeit</strong></h3>
<h3><strong>&nbsp;</strong></h3>
<h3><strong>(m/w/d)</strong></h3>
<p></p>
<p></p>
<p>Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Regierungsbeschäftigter (m/w/d) beim Finanzamt Viersen (Finanzverwaltung NRW) zu besetzen.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Die Einsätze erfolgen schwerpunktmäßig in den Finanzämtern Viersen und Kempen.</strong></p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Die Finanzverwaltung bietet Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld als Mitarbeitender der Amtlich Landwirtschaftlichen Sachverständigen (ALS), welches sowohl Innendienstarbeiten als auch zeitweise Außendienst- und Geländetätigkeiten umfasst.</p>
<p>Dabei wirken Sie mit bei der steuerlichen Bewertung des land- und forstwirtschaftlichen Vermögens sowie der Einkommensbesteuerung der Land- und Forstwirte. Sie unterstützen die Sachverständigen bei deren gutachterlichen Tätigkeit sowie insbesondere bei der Bodenschätzung des landwirtschaftlichen Kulturbodens.</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Ihre Aufgabengebiete im Innen- und Außendienst sind im Wesentlichen:</h2>
<ul>
<li>Unterstützung der ALS z. B. durch das Anfertigen von Lageplänen für Betriebe der Land- und Forstwirtschaft mit landwirtschaftlicher und gärtnerischer Nutzung sowie Flächenabgrenzungen und Flächenberechnungen für Hofstellen und Gewächshäuser;</li>
<li>Durchführung von Berechnungen für die Bewertung land- und forstwirtschaftlicher Betriebe und gärtnerischer Nutzungsteile (Einheitswert, Grundsteuerwert, Grundbesitzwert) sowie enge Zusammenarbeit mit den in den Grundstücksstellen arbeitenden Personen;</li>
<li>Anwendung des in der Finanzverwaltung verwendeten Geographischen Informationssystems (GIS) und der zugehörigen Datenbanken;</li>
<li>Erfassung georeferenzierter Daten mit GPS-gestützter Software im Gelände;</li>
<li>Führung der (GIS-gestützten) Kaufpreissammlung für landwirtschaftlich und gärtnerisch genutzte Flächen;</li>
<li>Unterstützung der ALS bei der Vorbereitung und Durchführung der landwirtschaftlichen Bodenschätzung nach Bodenschätzungsgesetz mit Hilfe von Luftbildkarten und liegenschaftsbezogenen Informationen aus dem Amtlichen Liegenschaftskataster-Informationssystem (ALKIS) der Katasterverwaltung;</li>
<li>Anfertigung und Fortführung digitaler Bodenschätzungskarten am Bildschirm;</li>
<li>Informationsaustausch mit Bau- und Katasterämtern, Grundbuchämtern und der Bezirksregierung;</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Bausachverständigen und Amtlichen Forstsachverständigen der Finanzverwaltung.</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Sie verfügen über:</h2>
<ul>
<li>eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung als Vermessungstechniker/in, Geomatiker/in, Bauzeichner/in oder vergleichbarer Ausbildungsberuf oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung;</li>
<li>(Vor-)Kenntnisse in der Anwendung geographischer Informationssysteme (GIS); Arbeit mit digitalen Karten und maßstabsgerechten Skizzen verschiedener Maßstäbe;</li>
<li>EDV-Anwenderkenntnisse im Bereich der Standardsoftware MS Office;</li>
<li>Bereitschaft, sich in die EDV-Programme und in überwiegend steuerliche Tätigkeiten einzuarbeiten;</li>
<li>ausgeprägte Teamfähigkeit und Bereitschaft zur gemeinsamen Arbeit im Sachverständigenteam;</li>
<li>Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit auch für Außendienst im Gelände;</li>
<li>einen PKW Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse III) und ggfls. einen privaten PKW.</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>ein kollegiales, attraktives und krisensicheres Arbeitsumfeld im Pool der Amtlich Landwirtschaftlichen Sachverständigen beim Finanzamt Viersen mit überwiegendem Einsatz in den Finanzämtern Viersen und Kempen</li>
<li>abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen im Innen- und Außendienst; der Außendienstanteil macht aktuell ungefähr 30% der gesamten Tätigkeit aus;</li>
<li>selbständiges Arbeiten im Team;</li>
<li>eine maßgeschneiderte Einarbeitung, die es Ihnen ermöglichen soll, die ggf. noch fehlenden notwendigen Kenntnisse zu erwerben;</li>
<li>eine bedarfsorientierte kontinuierliche Fortbildung;</li>
<li>eine Einstellung als Regierungsbeschäftigte/r mindestens nach Entgeltgruppe 6 TV-L, bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation nach E 7;</li>
<li>eine grundsätzliche Entwicklungsmöglichkeit bis in die Entgeltgruppe 9a TV-L.</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p>Das Land NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen, daher werden Bewerbungen von Frauen ausdrücklich begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Befähigung und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Nähere Einzelheiten zur Tätigkeit und dem Aufgabenbereich können bei <strong>Herrn Scheiber, Finanzamt Viersen, unter Tel.-Nr. <a href="tel:+4921629552379" target="_blank">02162/955-2379</a> und Frau Blume, Oberfinanzdirektion NRW, unter Tel.-Nr. <a href="tel:+4921519342025" target="_blank">02151/934-2025</a></strong> erfragt werden.</p>
<p><strong>Für Fragen</strong> zum Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahren stehen Ihnen <strong>Frau Schroers, Finanzamt Viersen unter Telefon-Nr. <a href="tel:+4921629552148" target="_blank">02162/955-2148</a> oder Frau Kämmerer, Finanzamt Viersen unter Telefon-Nr. <a href="tel:+4921629552256" target="_blank">02162/955-2256</a></strong> zur Verfügung.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen</strong> (Tabellarischer Lebenslauf, Passfoto, Kopien der Abschlusszeugnisse und der Arbeitszeugnisse, abgelegte Prüfungen/ Fortbildungen, Angabe der bisherigen Eingruppierung oder Einreihung, Nachweis über eine ggf. vorliegende Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 31.01.2026 <strong>ausschließlich per beigefügtem Link an:</strong></p>
<p></p>
<p>&nbsp;</p>
<p><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535082" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535082</a></p>
<p></p>
<p><em><strong>Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren</strong></em></p>
<p>Dem Finanzamt Viersen ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen&nbsp;Daten zu gewährleisten. Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist:</p>
<p>Finanzamt Viersen&nbsp;<br>Eindhovener Str. 71&nbsp;<br>41751 Viersen</p>
<p>Tel.:&nbsp;<a href="tel:+4921629550" target="_blank">02162/955-0</a> <br>E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Service-5102@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5102@fv.nrw.de</a><br><a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de" target="_blank">http://www.finanzverwaltung.nrw.de</a></p>
<p>Den behördlichen Datenschutzbeauftragten des Finanzamts Iserlohn erreichen Sie wie folgt:</p>
<p>Datenschutzbeauftragte(r) des Finanzamtes Viersen&nbsp;<br>Datenschutzbeauftragte des Finanzamts Viersen&nbsp;<br>c/o Finanzamt Viersen&nbsp;<br>Eindhovener Str. 71, 41751 Viersen</p>
<p>E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragte_FA5102@fv.nrw.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragte_FA5102@fv.nrw.de</a></p>
<p>Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z. B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, E-Mail), Geburtsdatum, ggf. Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.</p>
<p>Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer Daten ergibt sich aus Artikel 6 Absatz 1 Buschstabe a, Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Absatz 4 Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 und 5 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Artikel 9 Absatz 2 Buschstabe a, Artikel 9 Absatz 3 DSGVO i. V. m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Absatz 3 Satz 1 DSG NRW.</p>
<p>Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Finanzamt Iserlohn Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen. Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im Rechenzentrum der Finanzverwaltung Nordrhein-Westfalen in Düsseldorf gesammelt.</p>
<p>Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange, wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.</p>
<p>Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte. Die Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.</p>
<ul>
<li>Recht auf Auskunft: Artikel 15 DSGVO ·</li>
<li>Recht auf Berichtigung: Artikel 16 DSGVO</li>
<li>Recht auf Löschung: Artikel 17 DSGVO</li>
<li>Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Artikel 18 DSGVO</li>
<li>Recht auf Widerspruch: Artikel 21 DSGVO</li>
<li>Recht auf Beschwerde: Artikel 77 DSGVO</li>
</ul>
<p>Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem Umfang</p>
<p>nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen (LDI NRW). Die Kontaktdaten finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.ldi.nrw.de" target="_blank">http://www.ldi.nrw.de</a>.</p>

Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker (m/w/d) im Finanzamt Viersen (unbefristet)

<p>Die Zentrale des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026</p>
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<h3>&nbsp;<br><strong>Baureferendarinnen / Baureferendare der Fachrichtung: Hochbau/Architektur&nbsp;(m/w/d)</strong></h3>
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<p>Der&nbsp;<strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong>&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;<strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;<strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!</strong></p>
<p>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a></p>
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<h2>Das Baureferendariat im BLB NRW</h2>
<p>Im Rahmen des zweijährigen Baureferendariats bereiten wir Sie systematisch auf eine Führungsposition in der staatlichen Bauverwaltung (Bund, Land, Kommune) vor. Das Baureferendariat ist Voraussetzung, um Beamtin oder Beamter des höheren bautechnischen Verwaltungsdienstes zu werden. Ein erfolgreiches Bestehen der Prüfungen im letzten Halbjahr Ihres Baureferendariats befähigt Sie für die Laufbahnberechtigung 2.2.</p>
<p>In einer Kombination aus praktischer Tätigkeit und begleitenden Fortbildungen setzen Sie von Beginn an Ihr fachspezifisches Wissen in der Praxis ein und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen sowie um Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/" target="_blank">https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/</a></p>
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<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
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<li>Sie begleiten vielseitige Bauprojekte und spannenden Fragestellungen im Bereich der öffentlichen Bauverwaltung</li>
<li>Sie betreuen Entwurfs-, Planungs- und Realisierungsphasen von Hochbauprojekten des Landes und im Bundesbau – z. B. Neubauten, Bestandssanierungen und Umgestaltungen öffentlicher Gebäude. Darüber hinaus hospitieren Sie auf kommunaler Ebene im Bereich Städtebau und Bauordnung</li>
<li>Sie erhalten umfassende Einblicke in die Theorie und Praxis des modernen und zukunftsgerichteten Verwaltungshandelns</li>
<li>Sie bereiten sich gezielt auf eine zukünftige Führungskarriere in der Staatlichen Bauverwaltung beim BLB NRW vor</li>
<li>In der Ausbildungszeit erhalten Sie zusätzlich zum Anwärtergrundbetrag von ca. 1.700 € einen Zuschlag in Höhe von 80 %</li>
<li>Sie erhalten einen Familienzuschlag nach Ihren familiären Verhältnissen&nbsp;</li>
</ul>
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<h2>Ihr Profil</h2>
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<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Diplom oder Masterstudium der Fachrichtung Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischer Vertiefung in der vorgenannten Fachrichtung (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung)</li>
<li>Sie haben das Höchstalter von 39 Jahren nicht überschritten - Ausnahmen sind im rechtlichen Rahmen möglich</li>
<li>Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung, nach erfolgreichem Bachelorabschluss in einer der vorgenannten Fachrichtungen (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung), im Bereich Planung, Baudurchführung oder Baumanagement mit</li>
<li>Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und streben eine Führungsposition an</li>
<li>Ihre hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus, wie Ihr authentisches und sicheres Auftreten</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie die Bereitschaft, ein eigenes Netzwerk zu knüpfen</li>
<li>Sie erfüllen die weiteren rechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in das Beamtenverhältnis</li>
<li>Sie haben Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1 Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
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<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p><strong>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Jobseite. Vorstellungsgespräche werden kontinuierlich stattfinden.</strong></p>
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<p>Sie interessieren sich für das Baureferendariat mit der Fachrichtung Maschinen- und Elektrotechnik. Mit folgendem Link gelangen Sie direkt zur Stellenausschreibung: <a href="https://jobs.blb.nrw.de/job-invite/7274/" target="_blank">https://jobs.blb.nrw.de/job-invite/7274/</a>&nbsp;</p>
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<h2>Was uns ausmacht ...</h2>
<p>Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;<strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei&nbsp;<strong>außergewöhnlichen Projekten</strong>&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p>
<p>Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;<strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong>&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;<br>&nbsp;</p>
<p>Fachlicher Ansprechpartner: Ante Christoph Niggemeier, <a href="tel:+4915112545329" target="_blank">+49 151 1254 5329 </a></p>
<p>Fachliche Ansprechpartnerin: Felicitas Güths, <a href="tel:+491738775195" target="_blank">+49 173 877 5195</a></p>
<p>Recruiter:&nbsp;Daniel Hillemacher, <a href="tel:+4921161700470" target="_blank">+49 21161700470</a></p>

Baureferendarinnen / Baureferendare (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau/Architektur (m/w/d)

<p>At the German Sport University Cologne, a position at the Institute of Psychology, Department of Performance Psychology is to be filled on April 1st, 2026 as&nbsp;<strong>PhD (f/m/d)&nbsp;</strong>Part-time (50%), with a regular weekly working time of currently 19 hours and 50 minutes, fixed-term for 36 months for an initial appointment at the German Sport University Cologne.</p>
<p>This is a qualification position within the meaning of the Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG), intended to support a doctoral project. The position is limited to the duration of the doctoral project, but initially for a maximum period of three years.</p>
<p>The topic of the PhD is open, but should match the research topics investigated at the Department of Performance Psychology, Institute of Psychology. Supervision will be in one of the groups of Performance Psychology (Prof. Dr. Dr. Markus Raab):</p>
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<ol>
<li>Performance Psychophysiology (PD Dr. Dr. Sylvain Laborde)</li>
<li>Sensorimotor Expertise (PD Dr. Florian Loffing)</li>
<li>Applied Sport Psychology (Dr. Babett Lobinger).</li>
</ol>
<p>&nbsp;</p>
<p>The Department of Performance Psychology belongs to the active research groups in the field of sport psychology. The department and lab language is English. The department puts its several laboratories and technical support at disposal and offers an intensive training for post-graduates. (<a href="https://www.dshs-koeln.de/en/institute-of-psychology/performance-psychology/research/" target="_blank">https://www.dshs-koeln.de/en/institute-of-psychology/performance-psycho…</a>)</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Your tasks</h2>
<ul>
<li>Completing a PhD program</li>
<li>Implementation of a project agreed upon and supervised by a senior researchers</li>
<li>Conducting experiments and publishing the results in peer-reviewed scientific journals</li>
<li>2h of teaching per week</li>
<li>Supervision of theses (Bachelor’s and Master’s) and examination duties</li>
<li>Participation in the institute’s self-administration</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li>Completed university Master degree in science, preferably in psychology or sport science</li>
<li>Interest in the areas related to the research at the Department of Performance Psychology</li>
<li>Motivation to work scientifically in a Research Group</li>
<li>Very good English knowledge (oral + written)</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Desirable qualifications</h2>
<ul>
<li>Experience in at least one experimental methods (e.g., lab-based, psychophysiological, or field study)</li>
<li>Knowledge of data acquisition systems (e.g., heart rate variability, EEG, eye-tracking, motion capture)</li>
<li>Skills in statistics (e.g., JASP, SPSS) and/or experience with statistical programming languages (e.g, R, Python, MATLAB)</li>
</ul>
<p>Where personal and collective agreement requirements are met, classification will be up to pay group 13 TV-L. Further information on salary levels can be found here. Salary step assignment is based on relevant professional experience.</p>
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<h2>Teaching duties</h2>
<p>The position includes a teaching load of 2 contact hours per week (SWS) according to the Teaching Load Regulation of North Rhine-Westphalia (Lehrverpflichtungsverordnung NRW).</p>
<p>The German Sport University Cologne aims to increase the proportion of women and therefore expressly welcomes applications from qualified female candidates. Women will be given preferential consideration in accordance with the Landesgleichstellungsgesetz (State Equal Opportunities Act).</p>
<p>Applications from persons with severe disabilities and those of equal status are welcome and will be given preferential consideration in accordance with statutory provisions.</p>
<p>The German Sport University Cologne supports its employees in balancing family and work life.</p>
<p>Please send your complete application (including all documents&nbsp;: motivation letter, CV, master's degree certificate 1-page project proposal on a topic that relates to our research group) in a single PDF file (as well as Master Thesis in a separate file) to <a href="mailto:bewerbung@dshs-koeln.de?subject=2548-WMA-Psychologie" target="_blank">bewerbung@dshs-koeln.de</a> by January 19, 2026. The reference number of the application is 2548-WMA-Psychologie.</p>
<p>If you have any questions about the position, please contact Prof. Dr. Dr. Raab at Tel. <a href="tel:+4922149825491" target="_blank">+49 (0)221 4982-5491</a>. For questions about legal or procedural matters, please contact Ms. Ziemann at Tel. <a href="tel:+4922149827601" target="_blank">+49 (0)221 4982-7601</a>. Visit our website at <a href="https://www.dshs-koeln.de" target="_blank">www.dshs-koeln.de</a> for more information.</p>
<p>Information on the processing of your personal data for application purposes can be found at <a href="https://www.dshs-koeln.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.dshs-koeln.de/datenschutz/</a></p>

PhD (f/m/d) (2548-WMA-Psychologie)

<h2>Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sucht zum <br>nächstmöglichen Zeitpunkt landesweit für die Finanzämter mehrere</h2>
<h3>Sachverständige, Dipl.-Ingenieure (FH) (w/m/d)<br>(oder mit vergleichbarem Abschluss)<br>der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtungen</h3>
<p>für die Bewertung von unbebauten und bebauten Grundstücken.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Suchen Sie nach einem <strong>sicheren Arbeitsplatz, in dem Sie Ihre fachlichen Kompetenzen anwenden und erweitern können</strong>? Ist Ihnen die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> besonders wichtig?</p>
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<p><strong>Dann sind Sie bei uns genau richtig!</strong></p>
<p></p>
<p>Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem engagierten Team und modernen Arbeitsumfeld. Unterstützen Sie die Finanzämter bei der Ermittlung und Beurteilung steuerlicher Sachverhalte in Bezug auf das Fachgebiet Bauwesen, Immobilienbewertung und in baufachlicher Hinsicht und tragen&nbsp;mit uns zusammen dazu bei, dass Steuern gerecht festgesetzt werden.</p>
<h2>Das <strong>Aufgabengebiet</strong> umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:</h2>
<ul>
<li>Prüfung und Erstellung von Verkehrswertgutachten,</li>
<li>Prüfung und Erstellung von Kaufpreisaufteilungen (getrennte Ermittlung des Grunds und Bodens sowie des Gebäudes als Grundlage für die steuerliche Abschreibung),</li>
<li>Mitwirkung bei der steuerlichen Grundbesitzbewertung sowie</li>
<li>sonstige baufachliche Feststellungen für steuerliche Zwecke.</li>
</ul>
<p>Die Aufgaben sind mit Tätigkeiten im Außendienst verbunden und setzen einen gültigen Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse III) voraus.</p>
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<h2>Als <strong>persönliches Anforderungsprofil</strong> bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,</li>
<li>Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise,</li>
<li>Eigeninitiative, Kreativität und Innovationsfähigkeit,</li>
<li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in steuerliche Rechtsgebiete.</li>
</ul>
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<h2>Als <strong>fachliches Anforderungsprofil</strong> bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Diplom-Ingenieur(in) (FH) oder vergleichbarer Abschluss der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtungen,</li>
<li>Kenntnisse des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs- und Bauordnungsrecht), der Baukosten und Baukalkulation. Berufliche Erfahrung ist von Vorteil,</li>
<li>wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Immobilienbewertung bzw. die Bereitschaft zum Erlernen von Kenntnissen für die Verkehrswertermittlung von unbebauten und bebauten Grundstücken.</li>
</ul>
<p>Sofern Sie noch nicht über fundierte Kenntnisse im Bereich der Verkehrswertermittlung verfügen, bieten wir Ihnen neben einer praxisorientierten Einarbeitungsphase berufsbegleitende Lehrgänge an.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Zu Beginn der Tätigkeit bieten wir eine <strong>Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 TV-L</strong> an. Nach erfolgreicher Einarbeitung und der damit einhergehenden tatsächlichen Aufgabenübertragung erfolgt eine E<strong>ingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TV-L</strong>. Bei entsprechender Aufgabenübertragung ist eine Entwicklung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Ggf. kann eine außertarifliche Zulage gewährt werden.</p>
<p>Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.</p>
<p><strong>Die ausgeschriebenen Stellen sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.</strong></p>
<p>Diese Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Für weitere Auskünfte zu den möglichen Standorten und Aufgabenbereichen steht Ihnen aus dem Fachbereich Herr Miethe (<a href="tel:+492519342149" target="_blank">0251/934–2149</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Für Fragen zum Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahren stehen Ihnen aus dem Personalbereich Herr Zurfähr (<a href="tel:+492513942639" target="_blank">0251/934-2639</a>) und Frau Eßmann (<a href="tel:+492519342580" target="_blank">0251/934-2426</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Als mitarbeiterorientierte Behörde bemühen wir uns, Ihnen mit verschiedenen Instrumenten zur Verbesserung nicht nur der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sondern auch einen in örtlicher Hinsicht möglichst flexiblen Arbeitsplatz anzubieten.</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe möglicher Standorte <strong>senden Sie uns bitte bis zum 01.02.2026&nbsp;</strong>ausschließlich online in einer PDF-Datei unter Nutzung des folgenden Links:</p>
<h3><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534335" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534335</a></h3>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<h2>Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren</h2>
<p>Der Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten.</p>
<p>Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist die</p>
<p>Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen<br>Albersloher Weg 250<br>48155 Münster<br>Tel.: <a href="tel:+492519340" target="_blank">0251/934-0</a><br>E-Mail: <a href="mailto:service-5300@fv.nrw.de" target="_blank">service-5300@fv.nrw.de</a><br><a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de/de/oberfinanzdirektion-nordrhein-westfalen" target="_blank">https://www.finanzverwaltung.nrw.de/de/oberfinanzdirektion-nordrhein-westfalen</a></p>
<p>Den behördlichen Datenschutzbeauftragten der Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen erreichen Sie unter folgenden Kontaktdaten:</p>
<p>Datenschutzbeauftragter der Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen<br>c/o Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen<br>Albersloher Weg 250<br>48155 Münster<br>E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragte_OFD@fv.nrw.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragte_OFD@fv.nrw.de</a></p>
<p>Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z.B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, E-Mail), Geburtsdatum, ggf. Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.</p>
<p>Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer Daten ergibt sich aus Art. 6 Abs. 1 lit. a, Art. 6 Abs. 1 lit. e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Abs. 4 Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Art. 9 Abs. 2 lit. a, Art. 9 Absatz 3 DSGVO i. V. m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Abs. 3 Satz DSG NRW.</p>
<p>Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Oberfinanzdirektion Nordrhein–Westfalen und – falls Sie eine Einstellungszusage bekommen - in dem Finanzamt, für das Sie eingestellt werden, Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen.</p>
<p>Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW in Düsseldorf gesammelt.</p>
<p>Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.</p>
<p>Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte. Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.</p>
<ul>
<li>Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO)</li>
<li>Recht auf Berichtigung (Art. 16 DSGVO)</li>
<li>Recht auf Löschung (Art. 17 DSGVO)</li>
<li>Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)</li>
<li>Recht auf Widerspruch (Art. 21 DSGVO)</li>
<li>Recht auf Beschwerde (Art. 77 DSGVO)</li>
</ul>
<p>Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem Umfang nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen (LDI NRW). Die Kontaktdaten finden Sie unter <a href="https://www.ldi.nrw.de" target="_blank">www.ldi.nrw.de</a>.</p>

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