field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Willkommen im TeamDie ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist Mobilitätsdienstleister der Landeshauptstadt Wiesbaden. Schnell, zuverlässig und bequem bringen wir mit über 270 Bussen jährlich mehr als 61 Millionen Menschen an ihr Ziel. Unsere über 1.100 Beschäftigten sind tagtäglich im Einsatz, um das Leistungsspektrum eines modernen Verkehrsunternehmens anzubieten. Die Zufriedenheit unserer Fahrgäste liegt uns dabei besonders am Herzen!<h2> Ihr anspruchsvolles Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Wahrnehmung aller Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)</li><li>Planen, Organisieren und Durchführen fachspezifischer Schulungen</li><li>Beraten aller Fachbereiche in Fragen der Arbeitssicherheit</li><li>Mitgestalten und Weiterentwickeln des Qualitäts- und Umweltsystems ÖKOPROFIT</li><li>Mitgestalten des Umweltmanagementsystems&nbsp; EMAS unter Berücksichtigung des Energieeffizienzgesetzes</li><li>Durchführen von internen Audits und Begehungen sowie Verantworten externer Audits im Bereich Arbeitssicherheit</li><li>Durchführen und Dokumentieren von Unterweisungen und Begehungen</li></ul><h2> Ihr optimales Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches Ingenieurstudium; alternativ Meister in einem technischen Beruf oder Fähigkeiten bzw. Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden</li><li>Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) zwingend erforderlich</li><li>Relevante Berufserfahrung in diesem Tätigkeitsfeld in vergleichbaren Branchen (z.B. Verkehr, Instandhaltung und Produktion)</li><li>Erweiterte Kenntnisse in den MS-Office-Produkten</li><li>Eigenverantwortliches, selbständiges und systematisches Handeln</li><li>Kommunikationsfähigkeit und gute Ausdrucksfähigkeit sowohl mündlich als auch schriftlich</li><li>Sicheres Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li></ul><h3> VORTEILE AUF DER GANZEN LINIE</h3>Als Teil unseres starken Teams kannst Du Dich über zahlreiche attraktive Pluspunkte freuen, wie tariflich geregelten Lohn, diverse Zusatzleistungen und klar strukturierte Arbeitszeiten.&nbsp;Faire Bezahlung mit vielen Extras<ul><li>Tarifvertrag – mit attraktiven Zuschlägen, Zulagen und Sozialleistungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen – finanzielle Unterstützung beim Vermögensaufbau</li><li>Sonderzahlungen – tarifliche Jahressonderzahlung und individuelle Prämien</li><li>Betriebliche Altersversorgung – im Rahmen einer Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket</li><li>Kantine – mit großer Auswahl zu günstigen Preisen</li><li>Dienstradleasing</li></ul>Persönliche Weiterentwicklung<ul><li>Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen – zur Förderung der beruflichen Entwicklung; Stillstand ausgeschlossen</li><li>Mitarbeiter-Events – regelmäßiges Teambuilding und Gruppenausflüge sowie Sommer- und Winterfeste für das gesamte Unternehmen</li></ul>Förderung der Gesundheit<ul><li>EGYM Wellpass – einfacher Zugang zu vielfältigen Sportprogrammen in Deiner Stadt</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Gesundheitsangebote und individuelle Beratung</li><li>Sport und Fitness – interne Sportgruppen</li><li>Psychische Gesundheit – niedrigschwelliges Angebot für psychosoziale Unterstützung durch unser EAP (Employee Assistance Program)</li></ul>Flexibles Arbeiten und 30 Tage Urlaub<ul><li>30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage bei bestimmten persönlichen Anlässen</li><li>Work-Life-Balance – 38,5-Stunden-Woche, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle bzw. klar strukturierte Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten – flexibel auch von zu Hause</li></ul><h3> Sie sind interessiert?</h3>Wenn Sie Interesse an dieser ebenso vielfältigen wie ver­antwortungs­vollen Aufgabe haben – es handelt sich um eine unbefristete Vollzeit­beschäftigung, die gemäß dem „Tarifvertrag für Nahverkehrs­betriebe in Hessen“ (TV-N Hessen) vergütet wird –, so füllen Sie bitte das nachfolgende Bewerbungsformular aus oder lassen uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühest­möglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vorstellung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@eswe-verkehr.de" target="_blank">karriere@eswe-verkehr.de</a> zukommen. Wir bevorzugen Onlinebewerbungen.&nbsp; Vielen Dank im Voraus; wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 Wiesbaden &nbsp;

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Fachkraft für Arbeitssicherheit

Willkommen bei der PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)! Sind Sie ein Experte auf dem Gebiet der Kommunikations- und Automatisierungstechnologien? Suchst Du eine spannende berufliche Herausforderung in einem innovativen, netten Umfeld? Dann könnte diese Stelle als Technischer Experte (m/w/d) genau das Richtige für Dich sein. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Technologien und Automatisierung für industrielle Anwendungen mit! Aufgaben Für unsere Geschäftsstelle in der Nordstadt in Karlsruhe suchen wir einen motivierten technischen Experten (m/w) für industrielle Kommunikationstechnologien &amp; Automatisierungstechnik, der sich für ein breites und interessantes Aufgabengebiet begeistert. Der technische Experte ist der Ansprechpartner für die internen und externen Stakeholdern in allen Fragen zu den Technologien der PROFIBUS &amp; PROFINET International (PI) und den Abläufen. Er/sie arbeitet eng zusammen mit unserer Community aus 950 Experten unserer 1.800 Mitgliedsfirmen, unseren Testlaboren, Trainings- und Beratungszentren sowie den Experten unseres PROFINET Community Forums und ist verantwortlich für den Freigabeprozess unserer Spezifikationsdokumente, verschiedener Abläufe, unseren Softwareangeboten sowie verschiedener technischer Services.Aufgaben:<ul><li>Freigabeprozess der Spezifikations-Dokumente (inkl. Testspezifikationen)</li><li>Zertifikatsmanagement (für Geräte, Software und Personen) - Abläufe und Ausstellung</li><li>Projektleitung für die Ausarbeitung neuer Konzepte und der Definition der Anforderungen für neue Services und der dafür benötigten Softwarelösungen</li><li>Solution Owner und Ansprechpartner für die Software und Tools der PNO</li><li>Wissensmanagement &amp; PI-Lernplattform</li><li>Technische Beratung zu den PI-Technologien und Unterstützung von Mitgliedsunternehmen</li><li>Unterstützung der PI-Arbeitskreise und Management der Projekt-Systeme</li><li>Technische Services der PNO: Geräte-Registrierung und Nummernvergabe</li><li>Ansprechpartner für die Zertifizierungstest und kontinuierliche Verbesserung Abläufe</li><li>Berechtigungsmanagement Mitgliedsfirmen</li><li>Auswertungen &amp; Statistiken</li></ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Kenntnisse im Bereich Kommunikations- und Automatisierungstechnologien</li><li>Kenntnisse der PI-Technologien (PROFINET, IO-Link etc.) und weiteren Automatisierungs-Technologien ist ein PLUS</li><li>Kenntnisse im Bereich Cyber-Security ist ein PLUS</li><li>Affinität zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li><li>Projektmanagement</li><li>Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li><li>Branchenkenntnisse in Diskreten Fertigungsindustrien und Prozessindustrien ist ein PLUS</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen ist ein PLUS</li></ul> Wir bieten <ul><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der neuesten Automatisierungs-Technologien</li><li>Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen aus verschiedenen Branchen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen</li><li>Internationales Arbeitsumfeld</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Sozialleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Vorteile einer kleinen Organisation</li></ul> Interesse geweckt? Nutze die Chance, Deine Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Zukunft der Technologie mitzugestalten. Werde Teil eines engagierten Teams, das Dir spannende Aufgaben, internationale Kontakte und attraktive Benefits bietet. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)

Technischer Experte Automatisierungstechnologien - Abläufe & Projekte (m/w/d)

Willkommen bei der PROFIBUS Nutzerorganisation e.V. (PNO)! Sie sind ein Marketing-Spezialist mit Leidenschaft für innovative Strategien und kreative Kampagnen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der industriellen Kommunikationstechnologie mit. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Steigerung der Bekanntheit und des Markenwerts der PNO</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von Marketingkampagnen und -aktionen</li> <li>Verfassen von ansprechenden Texten für diverse Marketingmaterialien wie Website, Newsletter, Broschüren etc.</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Social-Media-Präsenz sowie Betreuung der Online-Kanäle</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Koordination von Marketingaktivitäten</li> <li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> <li>Erfolgskontrolle durch Monitoring relevanter Kennzahlen und Erstellung von Reportings</li> </ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in der B2B-Branche</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien ist ein PLUS</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Marketingtools und -methoden</li><li>Kreativität, Innovationsgeist und ein gutes Gespür für zielgruppenorientierte Kommunikation</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen und Social-Media-Plattformen von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitarbeit in einem renommierten Verband der Industrie mit internationaler Ausrichtung</li><li>Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben im Bereich Marketing für innovative Technologien</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung</li><li>Attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Firmenevents, Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Zentraler Standort mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li></ul> Interesse geweckt? Nutze die Chance, Deine Leidenschaft für Marketing in einem dynamischen Umfeld auszuleben und innovative Technologien zu fördern. Gestalte aktiv die Zukunft mit und bringe Deine Ideen ein. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!

Marketing-Spezialist (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V.Verband für soziale ArbeitDie Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Rhein-Neckar betreut als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtpflege Erwachsene, Kinder und Jugendliche in den Bereichen der Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe.Wir suchen für unsere AWO Catering Küchen &nbsp;Koch*Köchin als Springer*in für unser Beschäftigungs- und Zuverdienstprojekt in einem Beschäftigungsumfang von 80% bis 100% Aufgaben <ul><li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz in unseren Produktionsküchen</li><li>Herstellung eines gesunden, schmackhaften und qualitätsgerechten Speisenangebotes für die Mittagsversorgung unsere Einrichtungen</li><li>Sicherstellung der werktäglichen Zubereitung von Mittagsmahlzeiten für Senioren, Erwachsene, Kleinkinder und Schüler in unseren Produktionsküchen und zur Auslieferung an deren Einrichtungen</li><li>Einhaltung der einschlägigen Hygiene - und Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Zusammenarbeit mit Menschen mit Handicaps und Kooperation mit den Fachdiensten der AWO, die Menschen mit Behinderung betreuen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch*Köchin</li><li>Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung erwünscht</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Engagement, Flexibilität und Freude an der Herausforderung</li><li>Deutschsprachig (mind. Level B2)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung nach TV AWO-BW</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Businessbike</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Angenehmes Arbeitsklima</li><li>Mehrkosten für Springertätigkeit werden ausgeglichen</li></ul> Sie erwartet Ein kollegiales Team und eine verantwortungsvolle Aufgabe.Sie sind interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an den AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V., Burggasse 23, 69469 Weinheim, gerne auch per Mail an <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>Frau Bettina Latsch steht Ihnen unter folgender Nummer für Fragen zur Verfügung 06201 48 53 411. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalverwaltung Burggasse 23 69469 Weinheim <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

Koch*Köchin (m/w/d)

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 650 Mitarbeiter/innen. Unser Headquarters befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: <ul><li>Waren- und Sortimentspflege</li><li>Regelmäßige MHD-Kontrollen</li><li>Freundliche Kundenberatung und -bedienung</li><li>Durchführung von Inventuren und Reklamationsbearbeitungen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger mit hoher Motivation</li><li>1 bis 3 Jahre Berufserfahrung wären von Vorteil</li><li>Freundliches und zuvorkommendes Wesen</li><li>Ehrlichkeit, Gradlinigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Schüler und Studenten ab 18 Jahren sind Herzlich Willkommen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kann</li><li>Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;</li><li>Sicherer Job auch in Krisenzeiten</li><li>Arbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem Leitbild</li><li>Einsatztage in der Regel Montag und Donnerstag</li><li>Angemessene Vergütung</li></ul> Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: Haß_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_Aushilfe_WarenverräumungAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Köster Personal Personalleiter Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

EDEKA STIEGLER

Stiegler feat. Luis Estrada & ARA Song Mediterráneo

EDEKA STIEGLER GRILL MOVIE TOUCHDOWN AN DER THEKE

EDEKA STIEGLER AZUBI ANASTASIA

Edeka Stiegler Mitarbeiterfest 2022

EDEKA STIEGLER AZUBI KICK OFF 2022

Edeka Stiegler Super Bowl Trailer 2021

Edeka Stiegler  Super Bowl Final Game 2024

EDEKA STIEGLER AZUBI JULIAN

AUSBILDUNG BEI EDEKA STIEGLER  - Aufruf an die Führungskräfte von morgen - Unsere Azubis

Edeka Stiegler Music Video feat. ARA

EDEKA STIEGLER All in One Trailer

Edeka Stiegler Ausbildung Multi Cut

EDEKA STIEGLER IMAGEFILM  ALLE MÄRKTE

EDEKA STIEGLER AZUBI LUISA

EDEKA AZUBI STIEGLER GESCHÄFTSFÜHRER

Minijob / Aushilfe (m/w/d) für die Warenverräumung

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Dienstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 65199 Wiesbaden

Gestalten Sie die finanzielle Zukunft einer gemeinnützigen Trägergesellschaft mit rund 120 Mio. Euro Jahresumsatz und einem führenden Krankenhaus mit knapp 500 Betten.Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir eine Leitung Finanzen (m/w/d), die mit fundierter Erfahrung und strategischem Weitblick die operative und strategische Steuerung unserer Finanzabteilung mit sechs Mitarbeitenden übernimmt. Der Eintrittstermin wird individuell abgestimmt, um einen nahtlosen Übergang sicherzustellen. Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Rechnungswesen oder möchten sich als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in eine leitende Position weiterentwickeln? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben <ul><li>Als Leitung Finanzen (m/w/d) verantworten Sie die Erstellung des Jahresabschlusses für unsere Gesellschaft sowie unserer Tochtergesellschaft und stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sicher.</li><li>Sie steuern und optimieren das Liquiditätsmanagement und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Finanzbuchhaltung.</li><li>Sie gewährleisten die korrekte Abbildung der dualen Krankenhausfinanzierung im Jahresabschluss und behalten regulatorische Anforderungen im Blick.</li><li>Zur Steigerung der Effizienz und Transparenz innerhalb der Abteilung, analysieren und verbessern Sie Finanzprozesse.</li><li>Sie stehen in direktem Austausch mit der Geschäftsführung und beraten in finanziellen und wirtschaftlichen Fragestellungen zur strategischen Unternehmensplanung und -steuerung.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen für Kapitalgesellschaften, idealerweise im Krankenhaussektor.</li><li>Sie haben umfassende Kenntnisse im Krankenhausfinanzierungssystem und der Krankenhausbuchführungsverordnung oder sind bereit, sich intensiv in diese Themen einzuarbeiten.</li><li>Sie besitzen Führungserfahrung oder möchten sich in eine leitende Position weiterentwickeln und ein Team motivieren.</li><li>Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise aus.</li><li>Komplexe finanzielle Zusammenhänge kommunizieren Sie verständlich und lösungsorientiert.</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum: Sie arbeiten auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung und haben direkten Einfluss auf finanzielle Entscheidungen.</li><li>Sinnstiftende Aufgabe: Sie gestalten die wirtschaftliche Zukunft einer gemeinnützigen Trägergesellschaft mit Schwerpunkt Gesundheitswesen.</li><li>Persönliche Entwicklung: Ob Sie bereits Führungserfahrung haben oder den nächsten Karriereschritt anstreben – wir bieten gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Flexibilität &amp; Sicherheit: Ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld erwarten Sie.</li><li>Team &amp; Kultur: Eine wertschätzende Führungskultur und ein eingespieltes, motiviertes Team, das auf Ihre Expertise baut.</li></ul> Gestalten Sie mit uns die finanzielle Zukunft unseres Hauses. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Silke Beisel Salzburger Straße 15 67067 Ludwigshafen am Rhein <a href="mailto:personalmanagement@st-marienkrankenhaus.de" target="_blank">personalmanagement@st-marienkrankenhaus.de</a>

St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe GmbH

Leitung Finanzen (m/w/d)

Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über 6000 Patienten stationär behandelt. Für unser onkologische Wahlleistungsstation 8B mit insgesamt 20 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stv. pflegerische Stationsleitung (m/w/d)Vollzeit Aufgaben und Verantwortungsbereich: <ul><li>Unterstützen die pflegerische Stationsleitung bei der Gesamtorganisation</li><li>Sie unterstützen bei allen Maßnahmen der Personalführung</li><li>Unterstützung bei der zielorientierten Personalplanung</li><li>Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit</li><li>Organisationstalent und ein hohes Maß an Sozialkompetenz</li><li>Erfahrung in der Onkologie</li><li>Eine patientenzentrierte Grundeinstellung</li><li>Eine abgeschlossene Weiterbildung „Leitung eine Station oder Abteilung“ bzw. die Bereitschaft, zeitnah an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen</li></ul> Unser Angebot an Sie: <ul><li>Eine individuelle Einarbeitung</li><li>Raum für Eigeninitiative &amp; Kreativität</li><li>Umfangreiche Fort-/Weiterbildungen</li><li>Kollegiales Arbeitsklima</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Stationsleitung, dem Pflegemanagement u. ärztlichem Leiter</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>Schulferienbetreuungsangebote</li><li>Personalwohnungen</li><li>Jobticket&nbsp; sowie Gesundheits- und&nbsp;Sportaktivitäten</li><li>Vielfältige Mitarbeiterbenefits, wie z.B. vergünstige Eintrittskarten, Rabatte bei diversen Online-Shops etc.</li></ul> Interesse geweckt? Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-29 an&nbsp;<a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a><a href="http://www.thoraxklinik-heidelberg.de" target="_blank">www.thoraxklinik-heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Röntgenstraße 1 69126 Heidelberg <a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a>

Thoraxklinik-Heidelberg gGmbH

Stv. pflegerische Stationsleitung (m/w/d)

Die ze:roPRAXEN sind ein ärztlich geführtes Unternehmen aus über 30 Medizinischen Versorgungszentren sowie Dialysezentren mit zahlreichen Standorten im Rhein-Neckar-Raum. Als größter ambulanter Gesundheitsversorger in der Region geben wir jeden Tag unser Bestes für unsere Patientinnen und Patienten. Bei uns können Sie Ihre Karriere in einem unterstützenden Team starten und Ihre Potentiale entfalten – ganz gleich ob Berufseinsteiger oder erfahrene Spezialisten. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie Ihre persönlichen ze:roMOMENTE, die den Unterschied machen. Wir suchen zur Verstärkung für unsere Hauptverwaltung in Schwetzingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Mitarbeiter / MFA (m/w/d) im Qualitätsmanagement für unsere Praxen und Verwaltung in Teilzeit (20-25 Std./Woche). &nbsp; Qualitätsmanagement schafft Sicherheit für unsere Patientinnen und Patienten. In dieser Position arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, qualitativ hochwertige Medizin sicherzustellen und reibungslose Abläufe vor Ort in unseren Praxen zu gewährleisten – und das stets am Menschen orientiert. &nbsp; Sie sind strukturiert, prozessorientiert und haben Lust, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten und daran zu wachsen? Am Dreh- und Angelpunkt unseres Unternehmens, der Hauptverwaltung in Schwetzingen, arbeiten Sie daran, das Qualitätsmanagement weiterzuentwickeln sowie die Umsetzung von Standards in unseren Praxen sicherzustellen. Sie unterstützen Ihre Kollegen zudem bei der Umsetzung und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten und interdisziplinären Qualitätsmanagementsystems.&nbsp; &nbsp; Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Weiterentwicklung des unternehmensweiten Qualitätsmanagements</li><li>Pflege &amp; Weiterentwicklung des QM-Dokumentationssystems incl. Erstellung und Prüfung von QM-Dokumenten</li><li>Dokumentation und Optimierung von Prozessabläufen</li><li>Analyse, Koordination, Durchführung und Monitoring von Qualitätssicherungsmaßnahmen (bspw. Zertifizierungen, interne und externe Audits, Dokumentenaudits, etc.)</li><li>Unterstützung bei der Einführung, Umsetzung und strukturierten Nutzung eines Dokumentenmanagementsystems</li></ul> Sie bringen mit &nbsp;<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten/MFA (m/w/d) / Arzthelferin (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen Bereich oder im Gesundheitswesen</li><li>Sie haben bereits eine Weiterbildung im Qualitätsmanagement absolviert oder verfügen über einschlägige Erfahrung im Qualitätsmanagement</li><li>Sie sind kommunikativ und können gute und innovative Ideen durchsetzen</li><li>Sie haben Freude mit motivierten und interdisziplinären Teams zusammenzuarbeiten</li><li>Ihnen ist eine selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise wichtig</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen</li></ul> Wir bieten Ihnen &nbsp;<ul><li>Perspektive: sicherer Arbeitsplatz, auch in schwierigen Zeiten.</li><li>Sinnhaftigkeit: Unterstützung unserer Praxen mit Ihrem Fachwissen</li><li>Zusammenhalt: Austausch und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, familiäre Teams</li><li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten</li><li>Familienfreundlichkeit: Zuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Benefits: JobRad, Zuschuss zum Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen&nbsp; <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen&nbsp; <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318 &nbsp;

ze:roPRAXEN

Mitarbeiter / MFA (m/w/d) im Qualitätsmanagement in Teilzeit

Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 950 Mitarbeitern. Die Klinik ist darüber hinaus Partner im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT Heidelberg).Das Pflegemanagement sucht für die praktische Ausbildung der Auszubildenden der Gesundheits- und Krankenpflege einenhauptamtlichen Praxisanleiter (m/w/d) in VollzeitDer/ Die hauptamtliche Praxisanleiter/in ist für die praktische Ausbildung auf den Allgemeinstationen vorgesehen. Aufgaben und Verantwortungsbereich: <ul><li>Durchführung der praktischen&nbsp; Anleitungen</li><li>Vorbereitung und Abnahme der praktischen Examensprüfungen u. Praxisbegleitungen</li><li>Dokumentation und Kontrolle der Praxisanleitung</li><li>Durchführung und Entwicklung von innovativen Lernangeboten</li><li>Beratung und Unterstützung der stationsinternen Praxisanleitenden</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Die Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung nach § 4 (3) PflAPrV</li><li>Stations- und abteilungsübergreifende Fachkompetenz</li><li>Pädagogisches Interesse und Kompetenz</li><li>Kommunikative Fähigkeiten, Zuverlässigkeit, Organisationsvermögen und Interesse an der kontinuierlichen Optimierung der Ausbildungsprozesse</li></ul> Unser Angebot an Sie: Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Verantwortung, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Tarifentgelt nach TV-TgDRV. Daneben sind folgende Angebote bei uns etabliert: Schulkinderferienbetreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Personalwohnungen, Fortbildungsangebote, Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie vielfältige Mitarbeiterbenefits, wie z.B. vergünstige Eintrittskarten, Rabatte bei diversen Online-Shops etc. Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Klein-Schütz, Pflegemanager unter Telefon 06221/396-1900 gerne zur Verfügung.Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-28 an<a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a><a href="http://www.thoraxklinik-heidelberg.de" target="_blank">www.thoraxklinik-heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Röntgenstraße 1 69126 Heidelberg <a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a>

Hauptamtlicher Praxisanleiter (m/w/d)

2.057 Jobs in 66 Schönenberg-Kübelberg, Deutschland