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Der Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSOZIALARBEITER*IN/SOZIALPÄDAGOG*IN IN DER FAMILIEN-KITA FRIEDRICH-EBERT (M/W/D) Entgeltgruppe S 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN &nbsp;<ul><li>Schaffen niederschwelliger Beratungs-, Begegnungs- und Bildungsangebote für Eltern und Familien der Einrichtung im Rahmen der Ziele der Familien-Kitas (Armutsbekämpfung, Stärkung des Selbsthilfepotenzials sowie der erzieherischen und sozialen Kompetenz der Eltern) im Team</li><li>Lotsenfunktion für Familien zu Behörden, psychosozialen Beratungsstellen, Gesundheitssystemen o.ä.</li><li>Eltern- / Familienberatung und Begleitung von Förderangeboten</li><li>Ausbau der Netzwerkstrukturen und Zusammenarbeit mit Akteuren im Feld der Armutsbekämpfung und psychosozialer Angebote</li><li>Dokumentation und Evaluation der Arbeit</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagoge*in mit staatlicher Anerkennung</li><li>Freude an der Arbeit mit Familien, Eltern und Kindern im frühkindlichen Bereich</li><li>Kenntnisse des SGB (insbesondere SGB II, VIII, XII), BGB, JGG, SchulG</li><li>Beratungs- und Coachingkompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Interesse am Aufbau eines neuen Arbeitsfeldes der Sozialen Arbeit</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im frühkindlichen Bildungsbereich</li><li>Idealerweise Netzwerkkenntnisse in Mannheim</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Darüber hinaus bieten wir unter anderem:- gezielte Beratung und Koordination durch den Fachdienst - regelmäßige Teamintervision und Coaching - attraktive berufliche Perspektiven - interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - mobiles Arbeiten in Abstimmung mit der Dienststelle Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 22.06.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Vöhringer 0621 293 2651 &nbsp;

Stadt Mannheim

Sozialarbeiter *in / Sozialpädagoge *in in der  Familien-Kita Friedrich-Ebert (m/w/d)

<h3>Zahlen im Blick, Menschen im Fokus - Controller (m/w/d) gesucht!</h3>Ohne uns läuft in Offenbach gar nichts. Starte Deine Zukunft bei den Stadtwerken Offenbach und gestalte gemeinsam mit uns unsere Stadt! Für das beste Offenbach.Familienfreundliche Arbeitszeiten, ein wertschätzendes Miteinander und ein engagiertes Team erwarten Dich im Controlling der ESO Servicegesellschaft mbH. Ob Wirtschaftsplanung, Kostenkontrolle oder Rentabilitätsanalysen – wir sorgen dafür, dass die Stadtwerke Offenbach wirtschaftlich auf Kurs bleiben, und suchen dafür motivierte und langfristige Unterstützung. Wenn Du Lust auf eine neue berufliche Herausforderung hast und einen krisensicheren Job mit Sinn und Stabilität suchst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Controller (m/w/d)!<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreportings sowie der Wirtschaftsplanung</li><li>Du unterstützt bei der Einführung eines neuen SAP</li><li>Du möchtest die Prozesse hinter den Zahlen verstehen, um so den Stadtwerken zum Erfolg zu verhelfen</li><li>Du führt Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen durch</li><li>Du erstellst und analysierst Wirtschaftlichkeits- und Rentabilitätsbetrachtungen sowie Ad-hoc-Auswertungen&nbsp;</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen</li><li>Du weist mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen / Controlling vor</li><li>SAP-Kenntnisse in den Modulen Finanzbuchhaltung und Controlling sowie Kenntnisse in der Anwendung von Datenanalysetools sind von Vorteil</li><li>Auch mit EDV und dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel, kennst Du Dich bestens aus</li><li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert, bist aber auch teamfähig und - ganz wichtig – hast Spaß im Umgang mit Zahlen und Kollegen</li></ul><h3>Unser breites Leistungsangebot</h3><ul><li>Du profitierst von vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Zeit für Dich und Deine Liebsten hast Du durch unsere flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Bei uns bist Du safe – ein unbefristeter Job in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Umweltfreundlich und bequem unterwegs mit Jobticket oder JobRad</li></ul><h3>So bewirbst Du Dich</h3>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.Du willst Deine berufliche Zukunft bei uns starten? Wir machen es Dir leicht! Du entscheidest, wie Du uns deine Unterlagen (Deinen Lebenslauf, Dein Zeugnis und Deine Kontaktdaten) zusendest – direkt über diese Bewerbung, per E-Mail oder per Post. Mehr brauchen wir nicht.Ob per Mausklick oder auf dem Postweg – Wir freuen&nbsp;uns darauf, von Dir zu hören und Dich kennenzulernen!

Stadtwerke Offenbach

Controller (m/w/d)

Du suchst einen Ausbildungsberuf, der nicht nur zukunftssicher ist, sondern auch echte Bedeutung hat?Bei der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung sorgst Du mit modernen Techniken dafür, dass alte Rohrleitungen saniert und unsere Umwelt geschützt wird. Sauberes Wasser und nachhaltige Städte – Dein Einsatz als&nbsp;Umwelttechnologe (m/w/d) für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen&nbsp;macht den Unterschied.Wir,&nbsp;die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung GmbH &amp; Co. KG, zählen im Bereich der grabenlosen Kanalsanierung zu den Marktführern in Deutschland. Wir arbeiten mit moderner Ausrüstung und innovativer Technik und legen als Familienunternehmen großen Wert auf Vertrauen&nbsp;und Menschlichkeit. Erfahre mehr über uns&nbsp;unter&nbsp;<a href="http://www.dus-rohr.de/" target="_blank">www.dus-rohr.de</a>.Für das Ausbildungsjahr 2025 suchen wir in unserer&nbsp;Niederlassung Aschaffenburg&nbsp;nach Auszubildenden&nbsp;für die<h2>Ausbildung zum Umwelttechnologen für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen (m/w/d)</h2><h3>Über die Ausbildung</h3><ul><li>Anerkannte duale Ausbildung</li><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Deine Ausbildung ist abwechslungsreich und findet an zwei Lernorten statt: im Betrieb und blockweise in Phasen von einer Woche an einer staatlichen Berufsschule in Lauingen, Bayern.&nbsp;</li></ul><h3>Diese Aufgaben erwarten Dich</h3><ul><li>TV-Inspektion, Sanierung und Überwachung von Abwasserkanälen</li><li>Reinigung industrieller oder abwassertechnischer Anlagen unter besonderer Berücksichtigung des Arbeits- und Umweltschutzes</li><li>Anwendung von physikalischen und chemischen Verfahren zur Reinigung von Kanälen</li><li>Durchführen von Instandsetzungsmaßnahmen an Rohrleitungen</li><li>Nutzung modernster Technik wie Kameras, Hochdruckpumpen und ferngesteuerten Robotern</li><li>Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen</li><li>Auswählen und Handhaben von Werkzeugen und Maschinen</li></ul><h3>So verbringst Du Deinen Arbeitstag</h3><ul><li>Deine Arbeit spielt sich überwiegend im Freien ab</li><li>Du arbeitest in kleinen Teams im Bereich der Sanierung und Instandsetzung von Rohr- und Kanalsystemen an unterschiedlichen Einsatzorten</li></ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul><li>Du besitzt einen Hauptschulabschluss oder höheren Schulabschluss</li><li>Du bist&nbsp;an moderner und innovativer Technik interessiert</li><li>Du bist&nbsp;motiviert, in einem eigentümergeführten Unternehmen zu arbeiten</li></ul>Werde Teil unseres Teams in Aschaffenburg und gestalte aktiv eine nachhaltige Zukunft mit!DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim

DIRINGER & SCHEIDEL ROHRSANIERUNG GmbH & Co. KG

Ausbildung zum Umwelttechnologen für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen (m/w/d)

Du suchst einen Ausbildungsberuf, der nicht nur zukunftssicher ist, sondern auch echte Bedeutung hat?Bei der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung sorgst Du mit modernen Techniken dafür, dass alte Rohrleitungen saniert und unsere Umwelt geschützt wird. Sauberes Wasser und nachhaltige Städte – Dein Einsatz als&nbsp;Umwelttechnologe (m/w/d) für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen&nbsp;macht den Unterschied.Wir,&nbsp;die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Rohrsanierung GmbH &amp; Co. KG, zählen im Bereich der grabenlosen Kanalsanierung zu den Marktführern in Deutschland. Wir arbeiten mit moderner Ausrüstung und innovativer Technik und legen als Familienunternehmen großen Wert auf Vertrauen&nbsp;und Menschlichkeit. Erfahre mehr über uns&nbsp;unter&nbsp;<a href="http://www.dus-rohr.de/" target="_blank">www.dus-rohr.de</a>.Für das Ausbildungsjahr 2025 suchen wir in unserer&nbsp;Niederlassung Schöffengrund (Wetzlar)&nbsp;nach Auszubildenden&nbsp;für die<h2>Ausbildung zum Umwelttechnologen für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen (m/w/d)</h2><h2>Über die Ausbildung</h2><ul><li>Anerkannte duale Ausbildung</li><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Deine Ausbildung ist abwechslungsreich und findet an zwei Lernorten statt: im Betrieb und blockweise in Phasen von einer Woche an einer staatlichen Berufsschule in Lauingen, Bayern.&nbsp;</li></ul><h2>Diese Aufgaben erwarten Dich</h2><ul><li>TV-Inspektion, Sanierung und Überwachung von Abwasserkanälen</li><li>Reinigung industrieller oder abwassertechnischer Anlagen unter besonderer Berücksichtigung des Arbeits- und Umweltschutzes</li><li>Anwendung von physikalischen und chemischen Verfahren zur Reinigung von Kanälen</li><li>Durchführen von Instandsetzungsmaßnahmen an Rohrleitungen</li><li>Nutzung modernster Technik wie Kameras, Hochdruckpumpen und ferngesteuerten Robotern</li><li>Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen</li><li>Auswählen und Handhaben von Werkzeugen und Maschinen</li></ul><h2>So verbringst Du Deinen Arbeitstag</h2><ul><li>Deine Arbeit spielt sich überwiegend im Freien ab</li><li>Du arbeitest in kleinen Teams im Bereich der Sanierung und Instandsetzung von Rohr- und Kanalsystemen an unterschiedlichen Einsatzorten</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Du besitzt einen Hauptschulabschluss oder höheren Schulabschluss</li><li>Du bist&nbsp;an moderner und innovativer Technik interessiert</li><li>Du bist&nbsp;motiviert, in einem eigentümergeführten Unternehmen zu arbeiten</li></ul>Werde Teil unseres Teams in Schöffengrund und gestalte aktiv eine nachhaltige Zukunft mit!DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim

Der Fachbereich Bürgerdienste sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nVOLLJURIST*IN ALS SACHGEBIETSLEITUNG (M/W/D)Entgeltgruppe 13 TVöD | A 13h LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN &nbsp;<ul><li>Leitung des Sachgebietes Juristischer Dienst</li><li>Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Stadt in Verfahren der Verwaltungsgerichtsbarkeit, insbesondere in den Bereichen Fahrerlaubnis, Personen- und Güterkraftverkehr, Zulassungswesen, Meldewesen und Gebührenrecht</li><li>Bearbeitung von Rechts- und Grundsatzangelegenheiten des Fachbereichs Bürgerdienste sowie Beratung der Fachbereichsleitung und der Abteilungen</li><li>Bearbeitung von Widerspruchsverfahren, Klärung von Rechtsfragen in schwierigen Einzelfällen sowie in Fragen des Datenschutzes</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit dem 1. und 2. Staatsexamen</li><li>Schwerpunkt der Rechtskenntnisse liegt idealerweise im Öffentlichen Recht</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für rechtliche, ökonomische und politische Zusammenhänge sowie Interesse an praxisbezogener juristischer Arbeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter&nbsp;Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und&nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits-und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie&nbsp;gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung&nbsp;im Stadtnest².&nbsp;Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte,&nbsp;unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,&nbsp;Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten&nbsp;Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen&nbsp;Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere.&amp;nbsp" target="_blank">www.mannheim.de/karriere.&amp;nbsp</a>; IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 28.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Kruse-Michalowski, Tel.: 0621 293-3220 &nbsp;

Volljurist / Volljuristin als Sachgebietsleitung (m/w/d)

Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSACHBEARBEITER*IN GEBÜHREN (M/W/D)Entgeltgruppe 9b TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Sie sind zuständig für die Abrechnung von Abwassergebühren bei Großeinleitern (u.a. Ermittlung, Überprüfung und Festsetzung von abrechnungsrelevanten Daten, Beurteilung und Auswertung von technischen Unterlagen und Daten, Anordnung und Überprüfung von Abzugszählern, Berechnung des Starkverschmutzungszuschlags)</li><li>Sie ermitteln, überprüfen und setzen nicht in die Kanalisation eingeleitete Wassermengen fest und berücksichtigen produkt- und fertigungsspezifische Faktoren</li><li>Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Festsetzung von entwässerten Grundstücks- und Gartenflächen</li><li>Sie erfassen und überwachen die eingeleiteten Mengen aus Grundwasserabsenkungen und -entnahmen</li><li>Sie verfassen Stellungnahmen und erstellen Dokumentationen</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in in Maschinenbau oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare tätigkeitsbezogene Fachrichtung</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse in der Abrechnung von Gebühren</li><li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Wasserrecht und in der Abwassersatzung</li><li>Sie sind gewissenhaft, teamfähig und denken analytisch&nbsp;</li><li>Sie gehen sicher mit den gängigen Office-Programmen um</li><li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 16.06.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Pluta 0621 293-5234 &nbsp;

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Gebühren (m/w/d)

Der Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder sucht ab 01.01.2026 eineSTELLVERTRETENDE LEITUNG FÜR DAS ELTERN-KIND-ZENTRUM ULMENWEG (M/W/D) Entgeltgruppe S 16 TVöD SuE| Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Sie übernehmen in Absprache mit der Leitung organisatorische und Verwaltungsaufgaben sowie die Vertretung aller Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung in der Einrichtung mit einem derzeitigen Platzangebot von 164 Kindern, davon 104 im Kindergarten und 60 in der Krippe</li><li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung in den Aufgaben der Personalentwicklung</li><li>Sie sind Ansprechpartner*in für fachliche Fragen der Mitarbeiter*innen sowie der Eltern</li><li>Sie sind Bezugserzieher*in für die Kinder</li><li>Sie sind an der Qualitätsentwicklung der Einrichtung aktiv beteiligt</li><li>Sie gestalten und planen Bildungsangebote</li><li>Sie begleiten und fördern Bildungs- und Entwicklungsprozesse von Kindern im Bereich Krippe und Kindergarten</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert und eigenverantwortlich unter Berücksichtigung des pädagogischen Rahmenkonzepts der städtischen Tageseinrichtungen</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Berufsausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in oder entsprechende Qualifikation gem. Fachkräftekatalog nach § 7 KiTaG wie z.B. Kindheits- oder Sozialpädagog*innen</li><li>Engagement und Offenheit sowie Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern und im Kollegium</li><li>Methoden der frühkindlichen Bildung und hohe Einsatzbereitschaft bei der Gestaltung unserer Kindertageseinrichtungen</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Darüber hinaus bieten wir unter anderem:<ul><li>vorrangige Vergabe von Betreuungsplätzen an pädagogische Fachkräfte&nbsp;</li><li>gezielte Beratung durch den internen Fachdienst</li><li>regelmäßige Teamsupervision und Coachings</li><li>attraktive berufliche Perspektiven</li><li>interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für stellvertretende Einrichtungsleitungen</li></ul> Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 01.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>.Kontakt: Frau Greiling 0621 293 2695 &nbsp;

Stellvertretende Leitung für das Eltern-Kind-Zentrum Ulmenweg (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Service-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft alsSachbearbeiter (m/w/d) Serviceabteilung Deutschland Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Ansprechpartner/in bei Anfragen von Kunden und Vertriebspartnern mit Hilfestellung rund um unser komplettes Produkt- und Serviceangebot, Veranstaltungen, Rente- und Autoprogramm via Telefon, E-Mail, Post oder Fax</li><li>Vertriebsunterstützende Aktivitäten</li><li>Aufnahme und abschließende Beantwortung von Reklamationen</li><li>Lösen bzw. Schlichten von Konfliktsituationen</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; idealerweise Berufserfahrung im Kundenservice oder Quereinstieg möglich</li><li>Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift, zusätzliche Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme (speziell Excel und Word)</li><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Engagement und Spaß am aktiven Kundenkontakt</li></ul> Unser Angebot: &nbsp;Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten UnternehmenZusammenarbeit:&nbsp;Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des UnternehmensBetriebsklima:&nbsp;Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem ZusammenhaltAbwechslung:&nbsp;Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehenWir bieten:&nbsp;Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber- Button.Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Deutsch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.<a href="https://www.youtube.com/watch?v=U1arJsQZ_i8" target="_blank">Hier gelangen Sie zum Imagefilm der PM-International AG (Speyer)</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Richter An der Hofweide 17 67346 Speyer&nbsp;

PM-International AG

Sachbearbeiter (m/w/d) Serviceabteilung Deutschland

Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei BENZ Baustoffe!Als führender Baustoffhändler in der Region stehen wir für Qualität, Innovation und ein starkes Miteinander. Unterstützen Sie uns als Staplerfahrer (m/w/d) | Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d) und sorgen Sie dafür, dass unsere Kunden pünktlich und zuverlässig beliefert werden.<h4>IHRE AUFGABEN</h4><ul><li>Annahme, Prüfung und fachgerechte Einlagerung von Waren</li><li>Ausgabe von Bestellungen an unsere Kunden</li><li>Kommissionierung von Warensendungen mit MDE-Geräten</li><li>Sorgfältige Verpackung unter Berücksichtigung von Güter- und Transportanforderungen</li><li>Be- und Entladen von Fahrzeugen mit dem Gabelstapler</li><li>Unterstützung bei der permanenten Inventur</li><li>Regionale Auslieferungen mit Sprinterfahrzeugen</li></ul><h4> IHR PROFIL</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Fachlagerist (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Bereich. Quereinsteiger mit relevanter Erfahrung sind ebenfalls willkommen</li><li>Gültiger Stapler- und PKW-Führerschein und Erfahrung im sicheren Umgang mit Gabelstaplern</li><li>Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen (LVS) und MDE-Geräten zur effizienten Lagerorganisation</li><li>Wünschenswert: Grundkenntnisse im Bereich Baustoffe</li><li>Gute körperliche Verfassung und Belastbarkeit für die Durchführung von Verladearbeiten und Transporttätigkeiten</li><li>Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Flexibilität und Eigeninitiative</li><li>Teamgeist und Kommunikationsstärke: Freundliches Auftreten und die Fähigkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Arbeitsanweisungen präzise umzusetzen und effektiv mit Kollegen und Kunden zu kommunizieren</li></ul><h4> DAS BIETEN WIR</h4><ul><li>Arbeitskleidung und Ausstattung</li><li>Moderne Arbeitsmittel</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>und vieles mehr...</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail, unter Angabe Ihrer persönlichen Gehaltsvorstellung. Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jacqueline Pajak Personalreferentin Auwiesen 4, 74924 Neckarbischofsheim&nbsp; <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a>

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Staplerfahrer (m/w/d) | Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als stellv. Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Personal- und Organisation für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen! Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben. Der Personalservice des Eigenbetrieb betreut ca. 300 Mitarbeitende (Sozialpädagog:innen, Erzieher:innen, Hauswirtschaftskräfte, studentische Aushilfskräfte, Sozialarbeiter:innen im Anerkennungsjahr, Betreuungskräfte Ferienspiele) von der Einstellung, der Buchung der Gehälter, persönlichen und dienstlichen Veränderungen, bis hin zum Ausscheiden. Die Vertragserstellung für Supervisor:innen, Freien Mitarbeitenden und Bearbeitung von Arbeitnehmerüberlassungen und FSJler:innen zählt ebenfalls zum umfangreichen und vielseitigen Aufgabengebiet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>stellv. Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Personal- und Organisation&nbsp;(Amtfrau:Amtmann)</h2>Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeiten personalwirtschaftlicher Angelegenheiten (u. a. Bearbeiten von Stellenbesetzungsverfahren, Maßnahmen zur Personalwerbung; Personal-/Stellenplanung; Erstellen von Stellenbeschreibungen; Bewertungsüberprüfungen von Stellen; Erstellen und Pflege des Arbeitsverteilungsplans; Führen der Stellenübersichten der einzelnen Geschäftsbereiche)</li><li>Spitzensachbearbeitung in besonders schwierigen Fällen sowie Sachbearbeitung für Arbeitnehmerüberlassungen und betriebsintegrierten Beschäftigungen</li><li>ganzheitliche Personalsachbearbeitung inkl. Gehaltsbuchhaltung für Beschäftigte, Beamtinnen:Beamte, studentische Aushilfskräfte, geringfügig Beschäftigte sowie Sozialarbeiter:innen im Anerkennungsjahr von der Einstellung bis zum Ausscheiden</li><li>Erstellen und Abwickeln von Werk-/Dienstverträgen für freie Mitarbeitende, Supervisor:innen</li><li>stellvertretende Sachgebietsleitung, Ausbildungsbeauftragte:r des Betriebes</li><li>Leitung von und Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projekten</li><li>Leitung der BEM-Begleitgruppe, Gesprächsführung und Moderation von BEM-Gesprächen, Erstellung von BEM-Auswertungen sowie das Versenden von BEM-Angeboten</li><li>Bearbeitung&nbsp;von disziplinar- und arbeitsrechtlichen Maßnahmen (u. a. Durchführung von Anhörungen, Erstellung von Abmahnungen, Einleitung von Kündigungen)</li><li>Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in&nbsp;mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>gute Kenntnisse sowie Erfahrungen im Personalwesen</li><li>Kenntnisse im Personalabrechnungsverfahren LOGA sowie dem Recruitment-System rexx-Online sind erwünscht</li><li>Führungskompetenzen</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>gute Auffassungsgabe sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C2 des europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office-Programme)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>ein Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Dreher, Tel. (069) 212-44124.&nbsp;Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025.

2.191 Vollzeit Jobs in Kreisfreie Stadt Wiesbaden, Wiesbaden, Deutschland