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ORGENTEC Diagnostika GmbH ist weltweit Marktführer in der Entwicklung und Produktion von Testsystemen für die Diagnostik von Infektions- und Autoimmunerkrankungen. Als Teil der Sebia Gruppe mit Hauptsitz in Lisses/Frankreich, beliefert ORGENTEC medizinische Labors in über 100 Ländern mit hoch spezifischen und innovativen Geräten sowie Testkits. Stetiges und nachhaltiges Wachstum in einem international ausgerichteten, zukunftsorientierten Geschäftsfeld kennzeichnet unser Unternehmen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik oder Betriebswirtschaftslehre / BWL bzw. abgeschlossene technische Ausbildung mit Qualifizierung zum Techniker / Meister </li> <li> Erste Berufspraxis in einer ähnlichen Position in der Produktion als Produktionsleitung / Werkleitung / Plant Manager </li> <li> Erste Erfahrung in der Führung von kleineren Teams, verbunden mit Kommunikations- und Motivationsstärke </li> <li> Know-how in der Personaleinsatzplanung und Prozessoptimierung </li> <li> Analysetalent und Problemlösungskompetenz </li> <li> Zielstrebigkeit sowie der Wunsch, beruflich aufzusteigen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse unabdingbar </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich dafür, dass die notwendigen Kapazitäten (Personal und Equipment) für die Produktion zur Verfügung stehen. </li> <li> Sie stellen sicher, dass Anlagen und Räumlichkeiten jederzeit in einem GMP-gerechten Zustand sind und geltende Hygieneanforderungen eingehalten werden. </li> <li> Sie sorgen dafür, dass alle wiederkehrenden Maßnahmen fristgerecht durchgeführt und vollständig dokumentiert werden. </li> <li> Sie unterstützen sämtliche Qualifizierungs- und Validierungsaktivitäten und fungieren als erste Ansprechperson für Engineering und TechOps. </li> <li> Sie stellen sicher, dass die Prüfung der Chargendokumentation sowie die zugehörigen Buchungen rechtzeitig abgeschlossen werden. </li> <li> Sie sind dafür verantwortlich, dass alle GMP-relevanten Dokumente aktuell, korrekt und regelmäßig überprüft werden (z. B. Standardarbeitsanweisungen, Betriebsanweisungen, Chargenprotokolle, Logbücher). </li> <li> Sie stellen sicher, dass der Ausbildungsstand der Mitarbeitenden den Anforderungen entspricht. </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der Erstellung von Abweichungen und sind für die Bearbeitung der daraus resultierenden Maßnahmen verantwortlich. Sie initiieren Änderungsanträge und stellen deren fristgerechte Umsetzung sicher. </li> <li> Sie überwachen und analysieren die Prüfergebnisse von Messreihen und leiten auf dieser Grundlage geeignete Maßnahmen zur Sicherung und Verbesserung in Ihrem Verantwortungsbereich ein. </li> <li> Sie treiben kontinuierliche Verbesserungen und Optimierungen in Ihrem Bereich voran - sei es in Bezug auf Systeme, Prozesse oder Kosten. </li> <li> Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Planung und Zusammenstellung notwendiger Investitionen unter Berücksichtigung des Budgets sowie bei der Bearbeitung bereits definierter Investitionsprojekte. Dazu gehört auch die Erstellung und Bearbeitung von Change Controls, CAPAs und NCs. </li> <li> Sie erstellen und pflegen Standardarbeitsanweisungen und führen Mitarbeiterschulungen durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag - für eine sorgenfreie Zukunft </li> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt </li> <li> Automatische, jährliche Gehaltserhöhungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen </li> <li> Zuschüsse für Krippe und Kindergarten (bis zu 200 EUR monatlich) </li> <li> Parkplätze direkt am Unternehmen </li> <li> Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss von 30% zur privaten Altersvorsorge) </li> <li> Täglich frisch gekochtes Essen aus regionalen Zutaten - mit Essenszuschuss </li> <li> Kostenfreie Getränke: Kaffee, Tee, Kakao und Wasser </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken </li> <li> Jubiläumszuwendungen als Dankeschön für Ihre Treue </li> </ul><br><br>ORGENTEC Diagnostika GmbH

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Teamleitung Produktion - In-vitro-Diagnostika (IVD)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann*frau für </li> <li> Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbarer </li> <li> Abschluss </li> <li> Sichere kaufmännische Grundlagen </li> <li> Sehr gute EDV Kenntnisse, insbesondere in Office </li> <li> Anwendungen und SAP </li> <li> Gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache </li> <li> Belastbarkeit und Engagement </li> <li> Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliches Büromanagement </li> <li> Terminmanagement und Telefonpräsenz </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und </li> <li> Begehungen </li> <li> Erstellen von Statistiken, Protokollen und </li> <li> Fortbildungsplanungen </li> <li> Assistenz in Vertragsangelegenheiten </li> <li> Eingabe und Pflege von Daten in entsprechende </li> <li> Systeme z.B.: SAP und ATOSS </li> <li> Bearbeitung von Reisekosten und </li> <li> Personalangelegenheiten sowie Abwicklung mit dem </li> <li> Geschäftsbereich Personal </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit </li> <li> Gestaltungsspielraum </li> <li> Mitarbeit in einem wertschätzenden Umfeld </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 8 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Assistenz (m/w/d) der Pflegedienstleitung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Approbation als Arzt*Ärztin (m/w/d), idealerweise mit </li> <li> Abgeschlossener Facharztausbildung Innere Medizin, </li> <li> Bevorzugt mit Schwerpunktbezeichnung Kardiologie </li> <li> Ausgeprägtes internistisches und kardiovaskuläres </li> <li> Fachwissen </li> <li> Eingehende praktische Erfahrungen und Kenntnisse </li> <li> Internistisch-kardiologischer Untersuchungsverfahren </li> <li> Einfühlungsvermögen, gute kommunikative Fähigkeit </li> <li> Sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Erfahrungen auf den Gebieten kardiovaskuläre </li> <li> Präventivmedizin und klinische Studien sind von </li> <li> Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Untersuchung, Behandlung und Beratung </li> <li> Nationaler/internationaler Patienten in der Präventiven </li> <li> Medizin und den Hochschulambulanzen der </li> <li> Präventiven Kardiologie </li> <li> Durchführung internistischer und kardiologischer </li> <li> Diagnostik (z.B. Ultraschallverfahren wie </li> <li> Echokardiographie und Abdomensonographie, Gefäße </li> <li> Und Lungenfunktionsdiagnostik, Spiroergometrie, </li> <li> Langzeit-EKG/Blutdruck) </li> <li> Erstellen von individuellen Therapieempfehlungen </li> <li> Betreuung von Patienten im Rahmen von klinischen </li> <li> Studien </li> <li> Beteiligung an der operativen Organisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kollegiales Team mit hervorragendem Arbeitsklima </li> <li> Enge Anbindung an neue klinische Entwicklungen und </li> <li> Den wissenschaftlichen Fortschritt </li> <li> Option zur Einbindung in das wissenschaftliche </li> <li> Arbeitsprogramm </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach Ä 2 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, </li> <li> Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Facharzt*ärztin (m/w/d) Innere Medizin, Schwerpunkt Kadiologie

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie </li> <li> Fortgeschrittene bzw. abgeschlossene Weiterbildung </li> <li> Als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in oder </li> <li> Psychologische*r Psychotherapeut*in </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und </li> <li> Familien wünschenswert </li> <li> Fähigkeit zu Empathie, Teamfähigkeit und </li> <li> Selbstständiges Arbeiten </li> <li> Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychologische Betreuung und Beratung von Kindern </li> <li> Und Jugendlichen sowie deren Familien </li> <li> Durchführung von Anamnesegesprächen, Diagnostik </li> <li> Und psychotherapeutischer Behandlung der Patienten </li> <li> Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen und </li> <li> Supervisionen </li> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den </li> <li> Verschiedenen Teilbereichen der Klinik </li> <li> Zusammenarbeit mit Ämtern und Einrichtungen der </li> <li> Jugendhilfe </li> <li> Mitarbeit in der Lehre sowie bei hausinternen </li> <li> Fortbildungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung bis maximal EG 14 sowie </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Psycholog*in oder Psychotherapeut*in (m/w/d) (KJP/PP)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) </li> <li> Praxisnahe Erfahrung in der Betreuung von Kindern </li> <li> Der Altersgruppen 9 Wochen bis 3 Jahre </li> <li> Erfahrung in der Eingewöhnung von Kleinkindern </li> <li> Erfahrung in der Anleitung von Praktikant*innen und </li> <li> Auszubildenden </li> <li> Reflektierte und lösungsorientierte Haltung </li> <li> Freude an der Entwicklungsbegleitung der Kinder </li> <li> Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und eine </li> <li> Selbstständige, initiative Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Planung und strukturierte </li> <li> Gestaltung des pädagogischen Alltags </li> <li> Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche </li> <li> Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption </li> <li> Beobachtung, Begleitung und fachgerechte </li> <li> Dokumentation kindlicher Bildungs- und Spielprozesse </li> <li> Begleitung der Kinder mit einem ausgewogenen Maß </li> <li> An Nähe und professioneller Distanz </li> <li> Verlässliche Umsetzung von Schutzkonzepten und </li> <li> Kindgerechtem Verhalten in Konfliktsituationen </li> <li> Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern im Rahmen </li> <li> Von Entwicklungsgesprächen </li> <li> Erstellung und Pflege von Besprechungs- und </li> <li> Arbeitsprotokollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit, interne Prozesse mitzugestalten </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielseitige, abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit </li> <li> Mit Handlungsspielraum </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach S9 (je nach </li> <li> Berufserfahrung bis zu 5.127,06 EUR brutto) sowie </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeiten, sofern Plätze </li> <li> Verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Erzieher*in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Informatik/Bioinformatik </li> <li> Oder vergleichbare Qualifikation oder 7- jährige </li> <li> Erfahrung in der Tätigkeit der Datenbankentwicklung </li> <li> Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Datenbankentwicklung </li> <li> Und -administration (MS SQL u. Oracle u. PostgreSQL) </li> <li> Sowie Erfahrung in NoSQL und Graph DBs </li> <li> Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Datenbankverwaltung </li> <li> Insbesondere mit: Oracle SQL-Server, Microsoft </li> <li> SQL-Server </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Bereich DevOps/MLOps </li> <li> Insbesondere bei der Erstellung von voll </li> <li> Automatisierten Workflow Prozess Pipelines sowie </li> <li> Fundierte Kenntnisse in mind. 2 Programmiersprachen </li> <li> (z.B. Java, VB.net, C++) sowie nachweisbare </li> <li> Kenntnisse in Python </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzipierung sowie Umsetzung der Entwicklung eines </li> <li> Zentralen Datawarehouse für Forschung und Lehre </li> <li> Und deren angegliederten Bio Proben Datenbank </li> <li> Optimierung von Abfragen (Querys): Identifizierung </li> <li> Und Optimierung ineffizienter Abfragen, um die </li> <li> Leistung unserer Datenbankanwendungen zu </li> <li> Verbessern </li> <li> Entwicklung, Implementierung, Dokumentation und </li> <li> Wartung von APIs, um die Kommunikation zwischen </li> <li> Den Microservices und anderen Anwendungen zu </li> <li> Ermöglichen </li> <li> Entwicklung von ETL-Prozessen und Schnittstellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zahlreiche Angebote zu Fort- und Weiterbildung im </li> <li> Rahmen von Seminaren und </li> <li> Personalentwicklungsangeboten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer </li> <li> Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Datenbank Solution Architekt*in (m/w/d)

Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium (TU/TH-Diplom bzw. Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Das wäre wünschenswert:
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Planung und Bau konstruktiver Ingenieurbauwerke
Einschlägige Kenntnisse der technischen Regelwerke des Ingenieurbaus, welche zur Erfüllung der o.g. Aufgaben befähigen
Kenntnisse im Management von Bauwerken und der Abwicklung von Baustellen im Ingenieurbau
Führungserfahrung
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Grundlegende Steuerung der Aufgaben und Ziele der Abteilung der Außenstelle
Steuerung und Koordination der Prozesse und der Fürsorge des Personals innerhalb der Abteilung
Sichern der ordnungsgemäßen Bewirtschaftung der zur Verfügung stehenden Finanzmittel / Budgetverwaltung
Vertretung der Interessen der Außenstelle im fachlichen Zuständigkeitsbereich in schwierigen und bedeutenden Fällen
Federführende Bearbeitung besonders komplizierter / bedeutungsvoller Aufgaben und ausgewählter Schwerpunktaufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst</p><br>Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den  Datenschutzinformationen  nachgelesen werden.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<br><br>Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Christian Theis  | Telefonnummer: +49 2602 924556 | E-Mail:  <a href="mailto:christian.theis@autobahn.de" target="_blank">christian.theis@autobahn.de</a>
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung West
Peter-Neuber-Allee 1
66538 Neunkirchen
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes

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Abteilungsleitung im Konstruktiven Ingenieurbau (w/m/d)

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO₂-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen.
Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.
Als Teil der GMH Gruppe am Standort in  Troisdorf im Raum Köln/Bonn , ist Mannstaedt weltweit führend in der Herstellung von warmgewalzten Spezialprofilen aus Stahl. Wir verstehen uns als Lösungsgeber, sind für Kunden erster Ansprechpartner, wenn es um individuelle Spezialprofile für anspruchsvolle Bauteile und Fertigprodukte geht und beliefern wichtige internationale Branchen von der Automobil- bis zur Bauindustrie. Um Qualität, Innovation und Wachstum weiterhin zu sichern und unsere Marktführerschaft auszubauen, fehlt uns nur noch eins: Sie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung in der Metallverarbeitung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich - Fachkenntnisse, die zählen. </li> <li> Bereitschaft, an einem anspruchsvollen Arbeitsplatz mit hohen Temperaturen zu arbeiten - weil körperliche Belastbarkeit genauso wichtig ist, wie technisches Know-how. </li> <li> Technisches Verständnis und Teamgeist - weil Präzision und Zusammenarbeit den Unterschied machen. </li> <li> Motivation für das Arbeiten im Zwei-Schicht-System (Früh-/Spätschicht) - Flexibilität, die sich lohnt. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie werden Teil eines Teams, das mit Präzision und Kraft unsere warmgewalzten Spezialprofile herstellt. </li> <li> Ihr Aufgabenbereich umfasst das Steuern unserer Walzgerüste. Zusätzlich übernehmen Sie das Wenden der glühenden Stahlprofile auf einer unserer Walzstraßen - dem Herzstück unserer Produktion. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Anpassung der Walzgerüste und Führungen unserer Anlagen sowie für deren Aufbau und Montage. </li> <li> Gemeinsam mit Ihren Kollegen sorgen Sie dafür, dass bei Druck, Hitze und Geschwindigkeit alles reibungslos läuft. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten ein attraktives Jahreseinstiegsgehalt von 50.000 EUR brutto bei einer 35-Stunden-Woche im Zweischichtsystem (Früh-, Spätschicht). Hier zählt ehrliche Arbeit - für einen starken Lohn! </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Essenszulage </li> <li> Gewinnbeteiligung </li> <li> Jobrad </li> <li> Kantine </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Urlaubsgeld </li> <li> Weihnachtsgeld </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Einen Arbeitsplatz mit Zukunft - bei uns zählen Verlässlichkeit und Beständigkeit. </li> <li> Direkte Kommunikation, klare Ansagen und flache Hierarchien - wir packen gemeinsam an. </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung, bei der Sie Schritt für Schritt begleitet werden - hier wird niemand ins kalte Wasser geworfen. </li> </ul><br><br><br>Mannstaedt GmbH, Mendener Str. 51, 53840 Troisdorf
Stefanie Bracht
HR Business Partner
Tel: +49 2241-84-2034
Www.mannstaedt.de<br><br>Mannstaedt GmbH

Produktionsmitarbeiter für Walzstraße (w/d/m)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor/​Diplom-Ing. [FH]) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbare Qualifikation nach dem DQR-Niveau 6 </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich von Neu-, Umbau- oder Erweiterungsmaßnahmen, einschließlich Erfahrungen in der Planung, Vergabe sowie Durchführung und Steuerung von Bauprojekten wünschenswert </li> <li> Umfassende Kenntnisse aller einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie Normen (z. B. HOAI, VOB, VOF, VHB, VgV, BauO NRW, BauNVO, DIN) sind von Vorteil </li> <li> Kenntnisse der Anforderung an nachhaltiges Bauen und das GEG wünschenswert </li> <li> Vertiefte Anwenderkenntnisse im Bereich von IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) und fachspezifischen Anwendungen (CAD, iTWO, BKI) wünschenswert </li> <li> Grundkenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen </li> <li> Weiteres: </li> <li> Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit </li> <li> Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li> Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li> Gute und zügige Auffassungsgabe </li> <li> Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li> Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li> Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Kunden-​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick </li> <li> Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li> Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen </li> <li> Bereitschaft zu teilw. mehrtägigen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In unserem Geschäftsbereich Portfoliomanagement gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können. </li> <li> Projektleitung bei allen Aufgaben der Durchführung von Bauprojekten zur Schaffung von Wohnungsraum (Neubau-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen) </li> <li> Ausschreibungen und Vergaben von Planungs-, Ingenieur- und Bauleistungen inklusive Fertigung der Leistungsbeschreibungen </li> <li> Kostenermittlung, Kostenkontrolle </li> <li> Vorbereitung, Durchführung und Prüfung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen nach BHO </li> <li> Betreuung von Bebauungsplanverfahren </li> <li> Erstellung von Anträgen auf Erteilung von Bauvorbescheiden </li> <li> Steuerung und fachtechnische Überwachung der am Projekt beteiligten Dritten (intern und extern) </li> <li> Fachliches Projektcontrolling, Begleitung des Genehmigungsprozesses und Mitwirkung an der Erlangung von Baugenehmigungen </li> <li> Nachtragsmanagement </li> <li> Begleitung/Überwachung des Bauablaufes inklusive Abnahmen sowie Mängel- und Dokumentationsmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten </li> <li> Verkehrsgünstige Lage </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li> </ul><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Richter unter der Telefonnummer  +49 251 98168-155  gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Gosing unter der Telefonnummer  +49 251 98168-326 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter  <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter  <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de<br><br>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Wohnraumentwicklung (w/m/d)

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Die vorstandsunmittelbare Stabsabteilung Revision und Unternehmensbeteiligungen verbindet den Prüfungs- und Beratungsauftrag einer Internen Revision mit den Beratungs- und Controllingaufgaben eines Beteiligungsmanagements. Wir sind zentraler Ansprechpartner für Management und Controlling von Beteiligungen des DLR in jedem Stadium - Anbahnung, Verwaltung, Abwicklung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Universitätsstudium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen, Volljurist/in) </li> <li> Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li> Vertiefte Kenntnisse, insbesondere im Gesellschaftsrecht </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Gremien und konzeptionelles Handeln </li> <li> Gute IT-Kenntnisse, die über das Übliche (Microsoft Office) hinausreichen </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Level C1) und verwertbare Französischkenntnisse </li> <li> Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund) bis Entgeltgruppe 14. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du verantwortest in einem interdisziplinär geprägten Umfeld die administrativ-rechtlichen Belange des DLR gegenüber seinen Tochtergesellschaften und sorgst intern wie extern für eine professionelle und reibungslose Bearbeitung des Beteiligungsgeschäfts. </li> <li> Deine Aufgaben </li> <li> Einzelne, auch internationale Beteiligungen und Netzwerke des DLR managen </li> <li> Rechtliche und wirtschaftliche Fragen des Beteiligungsgeschäfts analysieren und begutachten </li> <li> Verträge und Beteiligungsstrukturen (mit)gestalten </li> <li> Mandate in Beteiligungen übernehmen </li> <li> Mandats- und Entscheidungsträger aus dem DLR beraten, unterstützen und inhaltlich vorbereiten </li> <li> Ausgründungen aus dem DLR rechtlich und wirtschaftlich begleiten </li> <li> (Vertrags-)Verhandlungen organisieren und durchführen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<br><br>Fragen zu dieser Position  (Kennziffer 418)  beantwortet dir gerne:
Stefan Latussek
Tel.:  +49 172 2933622
Jetzt online bewerben!<br><br>Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

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