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Das BBR übernimmt Bauaufgaben des Bundes in Berlin, Bonn und im Ausland. Als Bauherrenvertretung betreut es herausragende und komplexe Bauprojekte - darunter Kulturbauten sowie Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen - im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Anforderungen, mit hohen Ansprüchen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.
Das Referat BA II 1 übernimmt im Auftrag der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) das Projektmanagement von Baumaßnahmen für die Vereinten Nationen (UN) in Bonn. Der Neubau für das Europäische Zentrum für mittelfristige Wettervorhersage (EZMW) und die baufachliche Betreuung der Deutschen Welle (DW) sind weitere aktuelle Aufgaben des Referats.
Das Referat BA II 4 ist zuständig für Bauaufgaben an historisch bedeutsamen und denkmalgeschützten Bundesbauten im Bereich der Adenauer-Allee Süd, Kulturbauten der Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien sowie den ersten Dienstsitz des BBR in der Deichmanns Aue in Bonn. Die Kernbereiche der Arbeiten umfassen Instandsetzungen, Restaurierungen und Sanierungen einschließlich Brandschutz-, Energiesparmaßnahmen und technischer Modernisierungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Versorgungs- oder Gebäudetechnik oder ein vergleichbarer Abschluss, </li> <li> Bei verbeamteten Personen bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO, die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst. </li> <li> Worauf es uns noch ankommt: </li> <li> Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bauordnungsrecht; weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, VHB) werden berufsbegleitend vermittelt </li> <li> Die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit </li> <li> Selbstständiges Arbeiten sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Engagement und Durchsetzungsvermögen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben </li> <li> Langjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre) </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen bei der Planung und Ausführung gestalterisch anspruchsvoller und technisch komplexer Bauaufgaben im Bestand und laufendem Betrieb </li> <li> Kenntnisse der technischen Richtlinien (z. B. VDI, AmeV-Richtlinien, Arbeitsstättenrichtlinien), MLAR, MLÜAR und im Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VHB, RBBau, VgV) </li> <li> Projektmanagementkenntnisse mit Bauprojekten der öffentlichen Hand </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der Projektsachbearbeitung, Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei einfachen Baumaßnahmen und Bauprojekten (Neu-, Um- und Erweiterungsbauten) im Fachbereich </li> <li> Prüfen und Bewerten der Planungs- und Ausschreibungsunterlagen </li> <li> Baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Planern, Gutachtern, Sonderfachleuten und den genehmigenden Stellen und die Anfertigung baufachlicher Unterlagen </li> <li> Erstellen der Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen </li> <li> Überprüfen der Angebote, Überwachung der vertragsmäßigen Leistungen und Kontrolle der Rechnungen in fachtechnischer Hinsicht im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben </li> <li> Vorbereiten der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Elektrotechnik, auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden Ingenieurbüros </li> <li> Verfassen regelmäßiger Berichte zur Information der Leitungsebenen und baufachliche Stellungnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO A. </li> <li> In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1500 Euro monatlich in Betracht kommen. </li> <li> Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis. </li> <li> Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. </li> </ul><br>Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.<br><br>Https://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1353575" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1353575</a> .
Frau Schwarz, Referat BA II 4 (Tel.-Nr. 0228 99 401-3800), oder Herrn Siebert, Referat BA II 1 (Tel.-Nr. 0228 99 401-3500).
Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 0228 99 401-1575).
Www.bbr.bund.de<br><br>Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR)

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Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik (RLT, Heizung, Sanitär, Gebäudeautomation)

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Proaktive Betreuung und Beratung von Bildungseinrichtungen zu unseren Produkten und Dienstleistungen </li> <li> Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kontaktaufnahme und Follow-ups </li> <li> Erstellung maßgeschneiderter Angebote basierend auf den individuellen Bedürfnissen der Bildungseinrichtungen </li> <li> Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden im Bildungssektor </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li> Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) </li> <li> Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc. </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter  career.friedhelm-loh-group.com  oder persönlich durch Alexandra Sommer, Tel.: +49(0)2173 3964 501.<br><br>EPLAN GmbH &amp; Co. KG

Education Sales Representative (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung in der Speditions-/Logistikbranche haben Sie bereits einen Fuß in unserer Tür. Wenn Sie noch über Berufserfahrung im Exportgeschäft verfügen, sind es schon zwei. </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Sie verfügen über eine hohe Kunden- und Serviceorientierung. </li> <li> Zudem sind Erfahrungen in der Export-Verzollung von Vorteil. </li> <li> Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit. </li> <li> Strukturierte, vertrauliche und zielorientierte Arbeitsweise. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie planen, koordinieren und bearbeiten Anfragen und stehen in ständiger Korrespondenz mit konzerninternen und - externen Partnern. </li> <li> Abwechslungsreiches Aufgabengebiet: Von der Auftragsverfolgung bis zum Zahlungseingang über die Auslieferung und Fakturierung sowie das Reklamations- und Mustermanagement ist alles dabei. </li> <li> Neben dem operativem Tagesgeschäft gehört die Zusammenstellung von individuellen Produktunterlagen zu Ihren Aufgaben. Enge Zusammenarbeit mit unserem Qualitätsmanagement und den Produktspezialisten ist hierfür erforderlich. </li> <li> Da Dahlhausen Tag für Tag digitaler wird, gehört auch der Digitalisierungsprozess unseres Dokumentenwesens zu Ihren Aufgaben. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Job im krisenfesten Umfeld </li> <li> 28 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Ausgleich von Überstunden -         wer bei uns Verantwortung trägt, für den tun wir das auch. Damit Sie immer erfolgreich sind </li> <li> Ihr Erfolg ist unserer. Sie erhalten vom ersten Tag an eine sorgfältige Einarbeitung         und wann immer nötig eine regelmäßige Weiterqualifizierung. Bleiben Sie schön gesund und mobil </li> <li> Gesunde Mitarbeiter liegen uns am Herzen. So stellen wir Ihnen die Möglichkeit eines JobRad zur Verfügung und überdies eine Obst-Flat. Zudem gibt es guten Kaffee so viel Sie wollen, denn auch auf die vermeintlichen Kleinigkeiten legen wir großen Wert. Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Unser neues Bürogebäude bietet Ihnen offene und großzügige Arbeitsbereiche sowie einen tollen Außenbereich, die den gemeinsamen Austausch fördern und das Miteinander stärken. Helle und moderne Büroräume und eine ergonomische Ausstattung, wie z.B. höhenverstellbare Tische sorgen für optimale Arbeitsbedingungen. Hier in unserer Zentrale hat jede Abteilung die Möglichkeit, sich in einer Umgebung zu entfalten, die ihre Bedürfnisse und Anforderungen optimal erfüllt. Ihre Leistung zahlt sich aus </li> <li> Einsatz wird bei uns vielfach honoriert. Schließlich sind zufriedene Mitarbeiterinnen         und Mitarbeiter unser wertvollstes Kapital. So sind eine leistungsgerechte Vergütung         plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei Dahlhausen eine Selbstverständlichkeit. Gleiches gilt für die Krankenzusatzversicherung. Und last but not least, weil unbezahlbar  Freuen Sie sich auf flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und ein kollegiales Miteinander. </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin:
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:  <a href="mailto:jobs@dahlhausen.de" target="_blank">jobs@dahlhausen.de</a>  z.H. Frau Laura Heinen.<br><br>P. J. Dahlhausen &amp; Co. GmbH

Kaufmann für Export - International Sales Coordinator (m/w/d)

HOCHTIEF baut die Welt von morgen - und das nicht irgendwann, sondern jetzt. Mit unseren komplexen Großprojekten im Industriebau gestalten wir aktiv die Energiewende und schaffen die Infrastruktur für eine nachhaltige Zukunft.
HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren technischen Studiengang </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Ober-/Bauleitung, idealerweise in Großprojekten im EPCM-Bereich in Chemie-, Öl-, Gas- oder Industriebau </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Vertrags- und Nachtragsmanagement </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Nachunternehmern sowie internationalen Projektstrukturen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Reisebereitschaft und Flexibilität für den Einsatz auf nationalen und europäischen Baustellen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen digitalen Bau- und Projektmanagementtools </li> <li> Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Koordination der Bauausführung und die Implementierung für Maschinen und Apparate, Rohrleitungen, MSR-Technik auf der Baustelle z.B. im Rahmen von EPCM-Projekten </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben </li> <li> Überwachung und Steuerung von Nachunternehmern und Koordination von Baupartnern </li> <li> Schnittstellenkoordination zwischen Bauherrn, Projektleitung, Planung und ausführenden Unternehmen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinien auf der Baustelle </li> <li> Erstellung von Baufortschrittsberichten sowie Dokumentation relevanter Abläufe </li> <li> Verantwortlich für die Fertigstellung und Abnahmen der Anlage, Mitwirkung bei der Inbetriebnahme und Übergabe an den Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Projektprämien möglich, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, 24.12. und 31.12 sind arbeitsfrei </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell abgestimmte Weiterbildungen </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. flexible Arbeitszeiten, bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten) </li> <li> Employee Assistance Programme (EAP) bezüglich Themen wie Kinderbetreuung, psychische Gesundheit, pflegebedürftige Angehörige </li> <li> Sport- und Freizeitangebote, EGYM Wellpass (mit Zuzahlung) </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche, wie z. B. für Reisen, Heimwerken und Mode </li> <li> Projektfahrzeug </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Rita Specht (Tel.: +49 201 824-4302) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Construction Manager (m/w/d) Industrieprojekte

Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Ausbildung im SHK-Handwerk Meister oder Techniker </li> <li> Vertriebliche Affinität und Kundenorientierung </li> <li> Kommunikationsstärke, Eigenmotivation, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft </li> <li> EDV-Kenntnisse (CRM, MS-Office, MS-Dynamics, Excel) </li> <li> Idealerweise Berufserfahrung im SHK-Markt im Großraum Siegen und Gummersbach </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erarbeiten einer gebietsbezogenen Zielkundenstrategie </li> <li> Akquirieren und Intensivieren unserer Kundenbeziehungen </li> <li> Grünbeck Produkte vorstellen und erklären </li> <li> Unterstützung bei der Auslegung von Anlagen inkl. Technische Beratung </li> <li> Eingeben und Pflegen aller Kunden- und auftragsbezogenen Daten in das CRM </li> <li> Bearbeiten von Anfragen (LVs) und Erstellen von Angeboten </li> <li> Durchführen von Hausmessen, Verkaufsaktionen und Schulungen </li> <li> Teilnahme an regionalen und überregionalen Messen und Ausstellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sichere Arbeitsplätze durch gemeinnützige Stiftung als Mehrheitsgesellschaft </li> <li> PKW mit Privatnutzung </li> <li> Betriebliches Vorschlagswesen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> </ul><br><br><br>Grünbeck AG | Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a><br><br>Grünbeck AG

Außendienstmitarbeiter Haustechnik (m/w/d)

Die AVG-Unternehmensgruppe ist ein Eckpfeiler der Kölner Abfallwirtschaft. Wir sorgen für eine sichere, umwelt- und klimagerechte Abfallverwertung und produzieren Sekundärrohstoffe, Brennstoffe sowie direkte Energie aus Abfall. Damit schonen wir natürliche Ressourcen und gewährleisten die Entsorgungssicherheit der Stadt Köln.
Wir als AVG Service GmbH sind ein mittelständisch spezialisiertes Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf die Instandhaltung der technischen Anlagen zur Abfallverwertung. Unsere Kernaufgabe ist die Wartung und Instandhaltung der Restmüllverbrennungsanlage Köln. Durch ein vorausschauendes Wartungs- und Instandhaltungskonzept wird die Verfügbarkeit der Anlage möglichst hochgehalten und ungeplante Stillstände vermieden. Durch die langjährige Erfahrung und die Fachkenntnisse sorgen unsere Mitarbeitenden für eine große Zuverlässigkeit und einen guten Allgemeinzustand der vorhandenen Einrichtungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Instandhaltung oder einem technischen Dienstleistungsunternehmen </li> <li> Unternehmerisches Denken, strategische Kompetenz und Hands-on-Mentalität </li> <li> Ausgeprägte Durchsetzungs-, Kommunikations- und Führungsstärke </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und Budgetverantwortung </li> <li> Innovationsfreude und Veränderungsbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die strategische und operative Unternehmensführung in Zusammenarbeit mit dem zweiten Geschäftsführer </li> <li> Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und Erschließung neuer Geschäftsfelder </li> <li> Gestaltung der kaufmännischen Prozesse, inkl. Beschaffungswesen, Wirtschaftsplanung, Controlling und Reporting </li> <li> Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer Sicherheits- und Qualitätskultur </li> <li> Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung der Muttergesellschaft sowie an die zuständigen Gremien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Attraktive Vergütung inkl. erfolgsabhängiger Komponenten </li> <li> Darüber hinaus </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze </li> <li> Angebot Fahrradleasing </li> <li> Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes </li> <li> Familiäres Betriebsklima und Firmenevents (Familienfest) </li> <li> Kantine </li> </ul><br><br><br>Lars Gerke
T  +49 221 7170-212
AVG ABFALLENTSORGUNGS- UND VERWERTUNGSGESELLSCHAFT KÖLN MBH (AVG KÖLN) | Geestemünder Straße 23 | 50735 Köln | <a href="http://www.avgkoeln.de" target="_blank">www.avgkoeln.de</a><br><br>AVG Service GmbH

Geschäftsführer/-in (m/w/d)

DORNBACH ist eine bundesweit tätige Gruppe von Wirtschaftsprüfungs-, Steuerberatungs- und Rechtsberatungsgesellschaften mit 800 Mitarbeitern an über 20 Standorten in ganz Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort  Köln  suchen wir in  Vollzeit  zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Nach  mehrjähriger Berufserfahrung  in der Wirtschaftsprüfung hast du dein  Wirtschaftsprüferexamen  erfolgreich bestanden und hast Lust auf neue Herausforderungen </li> <li> Mittelständische Mandate selbstständig und eigenverantwortlich zu beraten  gehört zu deinem täglich Brot </li> <li> Aufgrund der Anforderungen unserer Mandanten ist ein erfolgreich abgeschlossenes  Steuerberaterexamen wünschenswert </li> <li> Du besitzt starke  analytische Fähigkeiten  und die Kompetenz, komplexe Themen zu interpretieren </li> <li> Mit deinen guten  Kommunikationsfähigkeiten  fällt es dir leicht, Arbeitsergebnisse zu vermitteln </li> <li> Du verfügst über eine  hohe Sozialkompetenz  und bist in der Lage, ein Team nicht nur fachlich, sondern auch durch deine persönlichen Führungseigenschaften zu bereichern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du führst  selbständig Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen  mittelständischer Unternehmen nach HBG durch und  präsentierst die Ergebnisse  in Schlussbesprechungen, Aufsichtsgremien und Gesellschafterversammlungen </li> <li> Neuen Prüfungsaufgaben wie Nachhaltigkeitsberichterstattung und anderen  Sonderprüfungen stehst du offen gegenüber </li> <li> In unserem internen  Arbeitskreis Wirtschaftsprüfung  koordinierst du Termine und erstellst Protokolle </li> <li> Du bringst dich aktiv in die  Entwicklung interner Standards , Hausmeinungen und Tools ein - in enger Abstimmung mit unseren IT- und Fachabteilungen </li> <li> Themen wie Qualitätskontrolle , QM-Handbuch oder digitale Auftragsdateien betreust du mit Weitblick und fachlichem Engagement </li> <li> Gemeinsam mit unseren anderen erfahrenen Kollegen bist du  Ansprechpartner für den Berufsnachwuchs  und damit ein fester Bestandteil der beruflichen Weiterentwicklung unserer jüngeren Kollegen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Direkter Einstieg mit Verantwortung:  Nach deiner praxisorientierten Einarbeitung mit individuellem Mentoring und persönlicher Betreuung übernimmst du von Beginn an eigenständige Aufgaben und sammelst wertvolle Praxiserfahrung - unterstützt durch einen Onboarding-Paten und unseren WelcomeDay </li> <li> Flexibles Arbeiten:  Flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit ermöglichen dir eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zusätzlich profitierst du von freien Tagen an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub </li> <li> Moderne Arbeitsweise:  Unser modernes Bürogebäude mit großem, freundlichem Pausenraum und eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen:  Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge (bAV), JobRad, heyCare und exklusive Mitarbeiterrabatte </li> <li> Weitere Vorteile:   Kostenlose Parkplätze, eine hervorragende Verkehrsanbindung, Weihnachtsfeiern, sowie gemeinsame Veranstaltungen wie der Firmenlauf sorgen für ein rundum attraktives Gesamtpaket </li> <li> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Team HR
+49 261 94 31 - 888<br><br>DORNBACH GmbH

Wirtschaftsprüfer / Steuerberater (m/w/d) mit Erfahrung und Perspektive

Die Schütte-Gruppe ist als führender Werkzeugmaschinenhersteller auf Mehrspindel-Drehautomaten sowie Werkzeug- und Universal-Schleifmaschinen spezialisiert. Über unsere ausländischen Tochtergesellschaften sowie über Vertriebs- und Handelspartner sind wir weltweit vertreten. An unserem Stammsitz in Köln beschäftigen wir derzeit ca. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser Familienunternehmen besteht seit 1880 und vereint Tradition und Innovation.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) mit sicheren Kenntnissen im Bereich der Hydraulik und Pneumatik </li> <li> Erfahrung in der Blechverarbeitung wünschenswert </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Hydraulik / Pneumatik </li> <li> Montieren von Funktionsbaugruppen nach Zeichnung, Funktionsplan und Arbeitsplan (z.B. Steuereinheit, Druckerzeugerstation) </li> <li> Installation der Fluidiksysteme an Maschinen unter Anleitung nach Zeichnung, Funktionsplan und Arbeitsplan </li> <li> Inbetriebnahme von Fluidiksystemen, incl. Einstellen der Funktionsdrücke nach Funktionsplan (z.B. Hydraulik, Pneumatik, Schmierung, Kühlschmierstoff) </li> <li> Prüfen der Funktionalität der Fluidiksysteme an der fertig in Betrieb genommenen Maschine, incl. Fehlersuche und eigenständiger Problembehebung </li> <li> Nach abgeschlossener Einarbeitung zeitweise Unterstützung unserer Serviceabteilung </li> <li> Blech </li> <li> Herstellen von Teilen nach Zeichnung sowie deren Anpassung an der Maschine (Schneiden, Kanten, Schweißen) </li> <li> Montieren von Blechverkleidungen unter Anleitung nach Zeichnung und Arbeitsplan </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, welches sich durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege auszeichnet </li> <li> Die Möglichkeit, in einem innovativen Familienunternehmen auf höchstem technischen Niveau zu arbeiten </li> <li> Individuelle Einarbeitung sowie zielgerichtete Schulungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten / 35-Stunden-Woche / kein Schichtbetrieb </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> Mitarbeiterparkplatz </li> <li> 30 Tage Urlaub / Jahr </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Teilnahme an Rabattaktionen (benefits.me, corporate benefits etc.) </li> <li> Ein motiviertes Team, das sich auf Sie freut </li> </ul><br><br><br>Alfred H. Schütte GmbH &amp; Co KG, Christine Engstfeld, Alfred-Schütte-Allee 76, 51105 Köln oder per E-Mail an  <a href="mailto:personal@schuette.de" target="_blank">personal@schuette.de</a> .
Mehr über uns finden Sie unter  <a href="http://www.schuette.de" target="_blank">www.schuette.de</a> .
Alfred H. Schütte GmbH &amp; CO. KG
Alfred-Schütte-Allee 76
51105 Köln-Poll<br><br>Alfred H. Schütte GmbH &amp; Co. KG

Industriemechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Hydraulik/ Pneumatik / Blech

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> Kenntnisse in der Automobilbranche von Vorteil </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li> Praxisbezogene, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude sowie Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Disposition von Neu-, Gebraucht- und Mietfahrzeugen </li> <li> Übergabe und Rücknahme der Fahrzeuge </li> <li> Unterstützung im Schadensmanagement </li> <li> Bearbeitung von Zulassungen und Steuerbescheiden </li> <li> Bestellung von Ladekarten und Ladekabeln </li> <li> Allgemeine administrative Aufgaben im Fuhrparkmanagement </li> <li> Die Tätigkeit befindet sich am Standort Köln </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns gestalten Sie nachhaltige Prozesse mit und bringen mit moderner Technologie frischen Schwung in den Arbeitsalltag. Gemeinsam im Team entwickeln wir zukunftsorientierte Lösungen, strukturiert, engagiert und mit Freude an der Arbeit. Ihre fachlichen Kompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen, damit Sie stets am Ball bleiben. Ein respektvoller Umgang, offene Kommunikation und ein gutes Miteinander sind für uns die Grundlage erfolgreichen Zusammenarbeitens. Gesundheit und Wohlbefinden liegen uns am Herzen, mit attraktiven Benefits, fairer Bezahlung und regelmäßigen Events, die das Team zusammenbringen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Kantine </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Özge Cicek
Alfred-Schütte-Allee 10
50679 Köln
-<br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - FG Fleet Rental

Mitarbeiter:in Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow.
Die Allianz ONE -Business Solutions GmbH trägt mit ihren Dienstleistungen zum nachhaltigen und wirtschaftlichen Erfolg der Allianz Gruppe bei. Werde Teil eines Teams, auf das sich über 10.000 Kolleg:innen jeden Tag verlassen können. Let's care for tomorrow.
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.
Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Expertise:  Du hast Dein Studium in der Fachrichtung BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Im Rahmen von Praktika, einem Ehrenamt oder als Werkstudent:in konntest Du bereits erste berufliche Erfahrungen sammeln, bei denen du deine analytischen und sozialen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. </li> <li> Motivation:  Du liebst es, Neues zu lernen und an Herausforderungen zu wachsen. Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten kommen Dir dabei zugute. </li> <li> Teamplaying:  Du bist ein Kommunikationstalent, arbeitest gerne im Team und bringst viel Eigeninitiative mit </li> <li> Erste Führungserfahrung:  Erste Führungserfahrungen, sei es durch die Leitung eines Projekts, die Verantwortung in einem Team oder in Deinem Hobby, hast du bereits gesammelt. Du hast ein gutes Gespür für die Stärken und Entwicklungsfelder eines Teams und motivierst andere durch deine positive, lösungsorientierte Einstellung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für unseren modernen und innovativen Standort Köln suchen wir einen Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d). </li> <li> Als Trainee im Versicherungsmanagement bei der Allianz in Deutschland wirst Du optimal auf Deine berufliche Zukunft im Management vorbereitet. Du durchläufst mehrere Stationen und lernst dabei unsere Geschäftsfelder und Standorte kennen. Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens, verbinde Theorie und Praxis und gestalte mit uns die digitale Zukunft des Versicherungswesens. </li> <li> Im Traineeprogramm für Versicherungsmanagement erhältst Du über 24 Monate hinweg eine intensive Ausbildung mit steiler Lernkurve, die genau auf Dich zugeschnitten ist. </li> <li> Dir stehen verschiedene Möglichkeiten offen: Du lernst das Kerngeschäft des Versicherungsbetriebes kennen und sammelst darüber hinaus Erfahrungen mit strategischen Projekten. Du arbeitest an Vermarktungs- und Wachstumsinitiativen mit und lernst die Produktentwicklung und das Portfoliomanagement kennen. Oder du lernst die Steuerung des Betriebs kennen. Dabei tauchst du u.a. in Themen wie Kundenzufriedenheit, Kapazitätsmanagement sowie agile Transformation tiefer ein und beschäftigst dich beispielsweise mit der Prozessanalyse und -optimierung. </li> <li> Dein:e persönliche:r Mentor:in hilft Dir, Deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt Dir Feedback zu Deinen Leistungen und unterstützt Dich in deiner Entwicklung. </li> <li> Du stehst nicht nur in engem Austausch mit anderen Trainees, sondern lernst auch konzernweit jede Menge Kolleg:innen kennen und besuchst Workshops und Seminare. So baust Du Dir ein starkes Netzwerk auf. </li> <li> Im Anschluss an das Programm erwartet Dich eine verantwortungsvolle Position, die Deinen individuellen Stärken und Zielen entspricht und Dir eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legenden Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. </li> <li> Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem wirst Du am Unternehmenserfolg beteiligt. </li> <li> Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort - und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote. </li> <li> Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln. </li> <li> Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest Du unter careers.allianz.com/benefits. </li> </ul><br>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.<br><br>Offene Fragen zu unserem Programm Trainee Versicherungsmanagement (m/w/d) oder Deiner Bewerbung? Schicke uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:recruiting-traineevm@allianz.de" target="_blank">recruiting-traineevm@allianz.de</a>.<br><br>Allianz Versicherungs-AG

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