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<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

<p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Nord­deutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<strong><a href="https://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></strong></p>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















<p>Für unseren Stadort in Bremen oder Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n:</p>

<h1>Technischer Ausbilder / Trainer (m/w/d) für maritime Ausbildungsprogramme – Fachrichtung Elektronik, Navigation und Kommunikationssysteme</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Als Trainer für maritime Ausbildungsprogramme übernehmen Sie die Planung, Koordination und Durchführung von Trainingsmaßnahmen im Bereich Integrated Logistics Support (ILS) für maritime Ausbildungsprogramme.</li>
<li>Insbesondere die Durchführung fachpraktischen sowie theoretischen Unterrichts mit der Fachrichtung Elektronik, Navigation und Kommunikationssysteme ist Ihr Steckenpferd.</li>
<li>Sie erstellen und pflegen die Schulungsunterlagen gemäß aktueller technischer und didaktischer Standards.</li>
<li>Zusätzlich wirken Sie unterstützend bei der Entwicklung der technischen Dokumentation.</li>
<li>In beratender Tätigkeit stehen Sie internen und externen Stakeholdern bei ILS-bezogenen Ausbildungsfragen zur Seite.</li>
<li>Sie arbeiten eng mit Projektteams, technischen Fachleuten und externen Ausbildungspartnern zusammen und nehmen regelmäßig an Reviews, Schulungsbedarfsanalysen und Qualitätssicherungsmaßnahmen teil.</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im maritimen Bereich im Fachbereich Elektronik, Navigation und Kommunikationssysteme</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der technischen Dokumentation, insbesondere im maritimen oder verteidigungsnahen Umfeld wünschenswert</li>
<li>Erfahrung in der Konzeption, Organisation und Durchführung von technischen Schulungen</li>
<li>Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten vor Gruppen</li>
<li>Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>


<p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p>


<p>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p>
<p><br>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Kim Scholte<br>Tel.: +49 421 6604 1632<br>E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank"><strong>Karriere@nvl.de</strong></a></p>
<p><a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-276.html" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben</strong></a></p>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

<p>Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p>
<p>Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p>
<p>Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p>
<p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p>





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>

Technischer Ausbilder / Trainer (m/w/d) für maritime Ausbildungsprogramme – Fachrichtung Elektronik, Navigation und Kommunikationssysteme

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung im jeweiligen Fachbereich </li> <li> Die Ausbildereignung (AdA-Schein) und idealerweise eine rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation (oder die Bereitschaft, diese zu erwerben) </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit der Zielgruppe ist wünschenswert </li> <li> Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Engagement, Teamfähigkeit und Organisationstalent </li> <li> Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und vernetztes Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Praxisnahe Ausbildung von lern- und mehrfach behinderten sowie benachteiligten Jugendlichen in einem der oben genannten Berufsfelder </li> <li> Individuelle Förderung und Begleitung der Teilnehmenden im Ausbildungsalltag </li> <li> Durchführung von berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen </li> <li> Planung und Umsetzung von fachpraktischem Unterricht </li> <li> Mitwirkung an Qualifizierungs- und Fortbildungsangeboten </li> <li> Werden Sie Teil unseres Bildungsauftrags und begleiten Sie junge Menschen in eine selbstbestimmte berufliche Zukunft! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz </li> <li> Ein herzliches, interdisziplinäres Team und eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung nach DRK-Tarifvertrag inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung </li> <li> 33 Urlaubstage und 6 Tage Zeitausgleich </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (VBL) und Gesundheitsförderung </li> <li> Kostenlose Parkplätze sowie attraktive Mitarbeiterangebote </li> <li> Perspektive auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> </ul><br><br><br>DRK-Berufsbildungswerk Worms Eckenbertstraße 60 67549 Worms<br><br>DRK-Berufsbildungswerk Worms

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Ausbilder (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder ein Studium der Sozialpädagogik </li> <li> Alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z.&nbsp;B. als: Arbeitserzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialassistent*in u. v. m. </li> <li> Soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender Umgang mit jungen Menschen </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft, sich aktiv einzubringen </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li> Einen Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie begleiten junge Menschen in unseren differenzierten Wohngruppen innerhalb und außerhalb der beruflichen Bildungsmaßnahme </li> <li> Sie erstellen individuelle Erziehungspläne, Berichte und Entwicklungsdokumentationen </li> <li> Sie strukturieren und sichern den Tagesablauf und führen Gruppen- und Einzelfördermaßnahmen durch </li> <li> Sie wirken aktiv an Fallbesprechungen und Teamgesprächen zur Erstellung von Kompetenz- und Entwicklungsplänen mit </li> <li> Sie kooperieren mit Eltern und Behörden </li> <li> Werden Sie Teil unseres Bildungsauftrags und begleiten Sie junge Menschen in eine selbstbestimmte berufliche Zukunft! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz </li> <li> Ein herzliches, interdisziplinäres Team und eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung nach DRK-Tarifvertrag inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung </li> <li> 33 Urlaubstage und 6 Tage Zeitausgleich </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (VBL) und Gesundheitsförderung </li> <li> Kostenlose Parkplätze sowie attraktive Mitarbeiterangebote </li> <li> Perspektive auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> </ul><br><br><br>DRK-Berufsbildungswerk Worms Eckenbertstraße 60 67549 Worms<br><br>DRK-Berufsbildungswerk Worms

Erzieher (m/w/d)

»Bullerbü der Eifel« - Neueröffnung von zwei stationären Wohngruppen der Kinder- und Jugendhilfe. Zwischen Wald und Wiesen bieten wir Kindern und Jugendlichen im Alter von 3- 18 Jahren ein geborgenes Zuhause, die Möglichkeit sich zu entwickeln und Kindheit zu genießen.

Werde Teil des Teams. Bring dich mit ein! Sei Chancengeberin, Möglichmacher und Vorbild und begleite die Kinder und Jugendlichen in ihrem Heranwachsen.

Die Bleckhausener Mühle bietet insgesamt 12 Kindern und Jugendlichen ein Zuhause. Unser multiprofessionelles Team begleitet die Kinder und Jugendlichen bei alltäglichen Aufgaben, wie Kita, Schule und Ausbildung.
Die KOEWAL Jugendhilfe GmbH hat sich als Träger der privaten Jugendhilfe vorwiegend auf individualpädagogische Maßnahmen für Kinder und Jugendliche spezialisiert und bietet Jugendhilfe nach Maß. Als zukunftsfähiges und modernes Sozialunternehmen leisten wir einen wichtigen Beitrag der gesamtgesellschaftlichen sozialen Verantwortung. Wir setzen uns gleichermaßen für die Klienten, wie für unsere Mitarbeitenden ein.

Daher weiß ich nicht, ob ich eigentlich groß oder klein bin. Wenn die einen finden, daß man groß ist, und andere, daß man klein ist, so ist man vielleicht gerade richtig.«
(Astrid Lindgren)

Vorbild gesucht!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Fachkraft und möchten Teil eines Teams werden, das Verantwortung, Respekt und Wertschätzung lebt, sowie individuellen Gestaltungsraum bei der Arbeit bietet? </li> <li> Freude und Engagement an der Arbeit </li> <li> Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil </li> <li> Offene und verlässliche Arbeitsbeziehung zu ihren Kollegen und Vorgesetzten, in der konstruktive Kritik erwünscht ist. </li> <li> Engagement bei gruppen- und trägerinternen Projekten und Arbeitsgemeinschaften </li> <li> Bereitschaft für Dienste an Werk-, Wochenend- und Feiertagen </li> <li> Erste-Hilfe am Kind </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Klientenzentrierte Begleitung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen </li> <li> Gemeinsame Gestaltung, Durchführung und Einhaltung der Hilfeplanmaßnahmen </li> <li> Organisation und Durchführung von Außerhaus-Terminen (Arztbesuche, Behördengänge, etc.) </li> <li> Pädagogische Gruppenarbeit </li> <li> Eigene Ideen und Angebote für unsere Bewohner*innen erarbeiten und anbieten </li> <li> Lebenspraktisches Vorbild im Alltag sein </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zuverlässige und respektvolle Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen und hoch engagierten Team </li> <li> Vergütung nach GEW-Tarifvertrag (Einstiegsgehalt 3451 bis 4600EUR) </li> <li> 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage </li> <li> 150EUR Schichtdienstzulage </li> <li> Systematische Einarbeitung in die zu bewältigenden Aufgaben, besonders Hilfeprozesssteuerung, Berichtswesen </li> <li> Regelmäßige Teamsitzungen, Fachtagungen, Fortbildung und Supervision </li> <li> Träger- und gruppeninterne Gestaltungsmöglichkeiten und -freiräume </li> <li> Unbefristete Arbeitsverträge </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Zuschuss zur privaten Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br><br><br>KOEWAL JugendHilfe GmbH

4 Bildungswesen und Training Teilzeit Jobs