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Ergotherapeut (m/w/d)

• Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
• Voll/Teilzeit

* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Ergotherapeut:innen in den Kliniken gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.

Abwechslung:

• Kein Tag wie der andere: Ihre Therapien finden in Einzel- und Gruppenräumen, auf dem Patientenzimmer, Therapieräumen sowie Outdoor statt;
• Sie unterstützen Ihre Patient:innen dabei, ihre motorisch-funktionellen und sensomotorisch-perzeptiven Fähigkeiten mit Hilfe von alltagsrelevanten und funktionellen Übungen zu erhalten bzw. wiederherzustellen;
• Sie überprüfen die Arbeitsfähigkeit Ihrer Patient:innen nach dem MBOR-Konzept (medizinisch-beruflich orientierte Rehabilitation) oder schulen sie im Umgang mit Hilfsmitteln;
• Ihre Arbeitsmittel richten sich nach Ihren Therapien, z. B. Spiegeltherapietisch, Armeo, Pablo, Arys YBands oder ein 65“ Touchscreen bei digitalen und robotikgestützten Behandlungen; Klinikgarten; Therapieauto; ein Budget für Neuanschaffungen lässt Ihnen Spielraum für neue Ideen;
• Sie arbeiten mit Ihren Patient:innen selbstständig in Einzel-, Co- und Gruppensettings;
• Wer möchte, übernimmt bei uns Verantwortung für Einzelprojekte und gestaltet mit uns die Reha des 21. Jahrhunderts.

• Nach 3 bis 4 Wochen in der Reha verabschieden Sie Ihre Patient:innen gut gerüstet in ihren Alltag;

• Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal
• Berufserfahrung (Junior Level)
• Berufserfahrung

Interdisziplinäre Teamarbeit:

• Über die Entwicklung Ihrer Patient:innen tauschen Sie sich regelmäßig interdisziplinär mit Ihren Kolleg:innen in Teambesprechungen aus. Gemeinsam stimmen Sie die Behandlungspläne ab – ein gelebter ganzheitlicher Behandlungsansatz;
• Kurze Wege durch flache Hierarchien; Ihre Ideen stimmen Sie kurzfristig mit Ihrem direkten Vorgesetzten ab;
• Sie profitieren von unseren interdisziplinären internen Schulungen von Kolleg:innen für Kolleg:innen genauso wie von Vorträgen und Schulungen durch externe Anbieter.

Wertschätzung

• Zusätzliche Jahressonderzahlungen und Boni; Qualifikationszulagen;
• Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen (z.B. für Bobath, usw.) u. a. mit Starterpaketen für Berufsanfänger:innen;
• Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln;
• Zuschüsse zur Altersvorsorge;
• Unterstützung durch externe Dienstleister, z. B. Beratung in (rechtlichen, familiären etc.) Konfliktsituationen;
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämiensystem;
• Zudem: Hansefit; Business Bike, Lebensarbeitszeitkonten; Corporate Benefits.

• Planbare Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Voll- und Teilzeit; eine überschaubare Anzahl von Samstags- und Feiertagsdienste werden mit Freizeitausgleich vergolten;
• Unbefristeter Arbeitsvertrag.

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, indem Sie unserem Team über den folgenden Link beitreten!

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