Search

15.052 Jobs in Deutschland

Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
remoteTeilweise Homeoffice
source portals
JOBSinBerlin.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
remoteTeilweise Homeoffice
source portals
JOBSinBerlin.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationElisabethufer, 26441 Jever, Deutschland
source portals
OldenburgJOBS.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationGeorg-Wilhelm-Straße, 21107 Hamburg, Deutschland
source portals
HamburgerJOBS.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationLanzstraße, 49835 Wietmarschen, Deutschland
source portals
OsnabrückJOBS.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationWilhelm-Harting-Straße, 32339 Espelkamp, Deutschland
source portals
Jobmarkt-NRW.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationEisenbahnlängsweg, 31275 Lehrte, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
source portals
JOBSinHannover.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationReeperbahn, 20359 Hamburg, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
source portals
HamburgerJOBS.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
location30159 Hannover, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
source portals
JOBSinHannover.de
Kein Logo verfügbar
Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationCarl-Zeiss-Straße, 28816 Stuhr, Deutschland
source portals
JOBSanderWeser.de

People & Culture Partner:in (m/w/d)

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal
locationSeestraße, 39114 Magdeburg-Cracau, Deutschland
Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen
Vollzeit
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

People & Culture Partner:in (m/w/d)

Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung)
JOB-ID: 1361

Dein Beitrag bei uns

    • Sie steuern den Pre- und Onboarding-Prozess in Abstimmung mit dem Fachbereich.
    • Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Personalentwicklung.
    • Sie gestalten gemeinsam mit den Führungskräften die Personalbetreuung im Sinne einer nachhaltigen Mitarbeiterbindung.
    • Sie setzen arbeitsvertragliche Änderungen sowie andere administrative Personalaufgaben um und optimieren kontinuierlich bestehende Abläufe.
    • Sie sorgen für einen professionellen und wertschätzenden Offboarding-Prozess.
    • Sie sind zuständig für die administrative und operative Personalarbeit und übernehmen die Verantwortung für den gesamten Bewerberprozess.

Was für uns zählt

  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einem technisch geprägten Konzernumfeld.
  • Sie besitzen sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und haben bereits erste Erfahrungen in der Anwendung tarifrechtlicher Bestimmungen.
  • Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke sowie Ihrer sozialen Kompetenz können Sie auf allen Ebenen punkten und bewahrst mit Ihrer verbindlichen Art und absoluten Diskretion jederzeit Vertrauenswürdigkeit.
  • Ausdauer und Eigeninitiative gehören zu Ihrem Skillset genauso dazu wie Teamspirit und Empathie.

Unser Mehrwert für dich

  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Parkplatz
  • kostenlose Getränke
  • Sportangebote
  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Tarifvertrag
  • Mobilitätsförderung
  • Gruppenunfallversicherung
  • Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterevents
  • gute Verkehrsanbindung
  • Company Bike

STRABAG AG

Kontakt

Susann Heikroth
August-Bebel-Damm 12
39126 Magdeburg
+49 391 8504-114

Sind Sie auf der Suche nach dem nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – werden Sie jetzt Teil unseres engagierten Teams über den folgenden Link!

Jetzt bewerben

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)