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Leiter Sanierung (w/m/d)

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locationAm Wollhaus, 74072 Heilbronn, Deutschland
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Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.700 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Leiter Sanierung (w/m/d)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für unseren Bereich Kreditbetreuung und Recht, Abteilung Sanierung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Sanierung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.



Welche Aufgaben erwarten Sie

  • Führung eines erfahrenen achtköpfigen Teams
  • Analyse der Risikosituation bei Engagements, Abstimmung mit Markt- und Marktfolgebereichen – einschließlich Vorbereitung möglicher Problemlösungsansätze
  • Gesprächsführungen und Verhandlungen mit Kunden, anderen Gläubigerbanken, Unternehmensberatern, Steuerberatern, Rechtsanwälten sowie Leitung von Finanziererkreisen
  • Prozessverantwortlicher für Sanierungsprozesse

Was Sie idealerweise mitbringen

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankkaufmann/-frau mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen (z.B. Bankbetriebswirt)
  • mehrjährige praktische Erfahrungen in der Sanierung größerer Engagements
  • ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Urteilsvermögen und Risikobewusstsein
  • Fähigkeit ein Expertenteam wertschätzend und motivierend zu führen
  • souveränes und verbindliches Auftreten, hohes Engagement, hohe Flexibilität und Belastbarkeit

Was wir Ihnen bieten

Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst

Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices

Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing

Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag

Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
Kurs- und Präventionsangebote Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot Weitere Benefits finden Sie hier

Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights.

Für Fragen stehen Ihnen Tanja Kübler, Leiterin Kreditbetreuung und Recht, Telefon 07131/638-10610 und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Telefon 07131/638-10131, gerne zur Verfügung.

Thomas Kopp

Personalbetreuer

07131/638-10131

Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)