15.227 Jobs in Deutschland

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Security Engineer Projekte (m/w/d) am Standort Bayreuth oder Lehrte bei Hannover, vielleicht bist Du das?

Die Abteilung Facility Management betreut alle TenneT-Standorte, darunter Campus Bayreuth und Lehrte, Hubs, Projektbüros und Rechenzentren (ohne Netzausbau). Sie entwickelt Strategien und Prinzipien für das Facility Management sowie Standort- und Arbeitssicherheit. Die Einheit steuert den Betrieb und die Services der Gebäude, verwaltet technische und infrastrukturelle Dienstleister, unterstützt Energieaudits und übernimmt Sicherheitsdienste. Zudem berät sie bei Neubau-, Wartungs- und Infrastrukturprojekten, stimmt die Standortstrategie mit dem Vorstand ab und pflegt technische Dokumentation sowie das unternehmensweite Vertragsarchiv.
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TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein – 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit – für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.

Security Engineer Projekte (m/w/d)

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• Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden
• Die Stelle ist unbefristet und erfordert eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) nach SÜG, welche im Rahmen der Probezeit durchgeführt wird
• Diese Position erfordert eine Reisebereitschaft von ca. 1-2- Tagen pro Woche, abhängig der Anforderungen der Stelle

Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben!
82100 € - 103100 €
Unsere Herausforderungen

Dein Beitrag für TenneT

• Du unterstützt die Erstellung von Projektaufträgen und -beschreibungen und leitest aus Risikoanalysen konkrete technische Sicherheitsmaßnahmen für verschiedene Assets und Gebäude ab
• Die Integration sicherheitstechnischer Anlagen in das Physical Security Operation Center (pSOC) übernimmst Du und entwickelst die zugehörigen Sicherheitsleitsysteme kontinuierlich weiter
• Entwicklungen in der physischen Sicherheit analysierst Du, bewertest Trends und berätst zu deren Auswirkungen auf die Sicherheitsstrategie
• Vorgaben der zentralen Security Governance setzt Du in technische Lösungen um und wirkst bei der Budgetplanung im Bereich physische Sicherheit mit
• Du führst Bewertungen und Gap-Analysen durch, leitest Maßnahmen zur Schließung identifizierter Lücken ab, priorisierst diese und verantwortest zusätzlich Spezifikationen für Dienstleistungsverträge sowie die Weiterentwicklung von Klassifizierungsprozessen

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsmanagement, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringst Du einschlägige Berufserfahrung im Bereich technische Sicherheit mit und verfügst idealerweise über Kenntnisse in Standards wie ISO 27001 oder vergleichbaren Regelwerken
• Fundierte Kenntnisse in Sicherheitssystemen wie Einbruchmelde-, Zutrittskontroll- und Videoüberwachungssystemen sowie in Methoden des Sicherheitsmanagements zeichnen Dich aus
• Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Unser Recruiting Prozess

PreboardingApp alle wichtigen

Unsere Benefits

Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah

• Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
• Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung

DetailsAttraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

• Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden

Gesundheit - Deine Basis

• Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
• Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei

DetailsModernes
Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld

• Arbeitsumfeld im Campus-Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
• Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung

Wir begrüßen daher alle Bewerbenden – unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.