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Geschäftsführer (m/w/d)

Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Der Zweckverband für den Nahverkehrsraum Leipzig (ZVNL) ist gesetzlicher Aufgabenträger für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) des Landkreises Nordsachsen, des Landkreises Leipzig und der Stadt Leipzig. In dieser Funktion gestaltet, koordiniert und finanziert der ZVNL den regionalen Schienenpersonennahverkehr in und um Leipzig. Grundlage der Arbeit sind finanzielle, verkehrliche und strukturpolitische Rahmenbedingungen sowie die Vorgaben des Bundes und des Freistaates Sachsen.
Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir eine überzeugende, strategisch starke und kommunikationssichere Führungspersönlichkeit als

Geschäftsführer (m/w/d)



Ihre Aufgaben

In dieser verantwortungsvollen Funktion gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung eines leistungsfähigen überregionalen Personennahverkehrs maßgeblich mit. Sie steuern konzeptionelle Planungsprozesse, koordinieren unterschiedliche Interessenlagen und setzen Impulse für eine zukunftsfähige Ausrichtung des ÖPNV.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der markt- und nutzerorientierten Weiterentwicklung des Angebots sowie auf einer integrierten Tarifgestaltung. Ziel ist es, die Position des öffentlichen Personennahverkehrs nachhaltig zu stärken und seine Attraktivität im Wettbewerb langfristig auszubauen.
Als Geschäftsführer (m/w/d) agieren Sie an der Schnittstelle von Politik, Verwaltung, Gesellschaftern und Verkehrsunternehmen. Dabei bringen Sie unterschiedliche Perspektiven zusammen, schaffen tragfähige Lösungen und positionieren sich als kompetenter Ansprechpartner und Impulsgeber.


  • Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des ZVNL
  • Planung, Organisation und Finanzierung des Schienenpersonennahverkehrs im Verbandsgebiet
  • Koordination und Moderation unterschiedlicher Interessen von Gesellschaftern, Politik, Verwaltung und Verkehrsunternehmen
  • Weiterentwicklung marktgerechter, integrierter und nutzerorientierter Angebots- und Tarifstrukturen
  • Impulsgeber für zukunftsfähige Mobilitätskonzepte und Veränderungsprozesse
  • Leitung der Geschäftsstelle und wirtschaftliche Führung des Zweckverbandes

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Berufs- und Führungserfahrung in der ÖPNV- beziehungsweise Mobilitätsbranche mit.
Sie kennen die Perspektiven von Verkehrsunternehmen und Aufgabenträgern aus eigener Praxis und haben relevante Projekte erfolgreich gesteuert oder umgesetzt. Sie sind es gewohnt, komplexe Interessenlagen zusammenzuführen, tragfähige Entscheidungen vorzubereiten und Veränderungsprozesse strategisch zu begleiten.


Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch:

  • ein ausgeprägtes Markt- und Wettbewerbsverständnis im kommunalpolitischen Umfeld,
  • strategisches Denken und konzeptionelle Stärke,
  • Verhandlungssicherheit und diplomatisches Geschick,
  • überzeugendes Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit,
  • einen modernen, motivierenden und ergebnisorientierten Führungsstil sowie
  • Offenheit für Innovation und Weiterentwicklung.

Ein Wohnsitz im Gebiet des Zweckverbandes ist wünschenswert.

Das bietet die Position

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum in einem gesellschaftlich relevanten Zukunftsfeld. Sie haben die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des öffentlichen Verkehrs in der Region nachhaltig mitzugestalten und wesentliche Impulse für moderne Mobilität zu setzen.


Ansprechpartner ist Herr Schubert unter 034121374-58 bzw. .


Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen möglichst bis zum 28.08.2026 an das durch uns beauftragte Beratungsunternehmen über das Online-Bewerberportal unter https://bbvl.de/externe-stellen. Bitte geben Sie dabei Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.


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Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)