7.418 Festanstellung Jobs in Deutschland

Die EWN GmbH ist ein Unternehmen der EWN Gruppe. Sie ist verantwortlich für den Rückbau stillgelegter kerntechnischer Anlagen sowie für die zuverlässige Entsorgung der dabei anfallenden Reststoffe und radioaktiven Abfälle.

Mitarbeiter*in Strahlenschutz (m/w/d)

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

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Unser Unternehmen

Miteinander stark- Ihre Aufgaben

Für unsere Abteilung Überwachung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit präziser Messtechnik, sorgfältiger Dokumentation und einem hohen Verantwortungsbewusstsein zur Einhaltung unserer strahlenschutztechnischen Anforderungen beiträgt. In dieser Position übernehmen Sie wichtige Aufgaben bei der radiologischen Überwachung, der Durchführung von Messprogrammen sowie der Sicherstellung eines sicheren und regelkonformen Anlagenbetriebs. Damit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zum Strahlenschutz und zum erfolgreichen Rückbau kerntechnischer Anlagen.

• Vorbereitung und Ausführung von radiologischen Messaufgaben einschließlich Entnahme, Aufbereitung und Vorbehandlung von Proben
• Bedienung/Betrieb der Freimessanlage
• Durchführung von Sondermessungen und Abarbeitung von Messprogrammen
• Zusammenfassung von Mess- und Analyseergebnissen sowie Mitwirken bei der Dokumentation und Erstellung von Berichten
• Kontrolle der Funktionsfähigkeit der Strahlungsmesstechnik/Freimessanlage
• Führen von Nachweisen

Ihr Profil als ideale Ergänzung

• Abgeschlossene mindestens 3-jährige technische Berufsausbildung
• Qualifikation als Strahlenwerker wünschenswert
• Bereitschaft zur Erlangung der erforderlichen Qualifikationen mit unternehmensseitiger Unterstützung
• Quereinsteiger mit technischem Hintergrund sind ausdrücklich willkommen
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein

Was erwartet Sie

• Vergütung gemäß des Tarifvertrages; Anfangsgehalt: 44.616,00 €/ Jahr
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Weitere Sozialleistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub
• Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dienst
• Firmenbistro mit Bezuschussung vom Arbeitgeber

Für weitere Fragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Elke Juhnke unter der Telefonnummer 038354 4 8768 gerne zur Verfügung

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, indem Sie unserem Team über den folgenden Link beitreten!

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