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Als Spezialist für hochleistungsfähige Datenlogging-Systeme unterstützen wir die Automobilindustrie weltweit bei der Entwicklung und Validierung automatisierter Fahrfunktionen. An unseren Standorten in Karlsruhe und München bieten wir vielfältige Jobs in den Bereichen Elektronik, Hard- und Software im spannenden Umfeld des autonomen Fahrens.
Mit aktuell rund 100 Mitarbeitern setzt ViGEM seit Jahren Maßstäbe in der mobilen Fahrzeugmess- und Diagnoseelektronik. Interdisziplinäre Expertenteams begleiten unsere Kunden über die gesamte Entwicklung und Absicherung ihrer anspruchsvollen Projekte. Höchste Qualitätsansprüche sowie maximale Kundenorientierung sind dabei die Treiber und Maxime unserer täglichen Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann, Speditionskaufmann) bzw. eine Weiterbildung zum Techniker im Bereich Logistik oder Zoll oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Exportkontrolle, Zollabwicklung und internationaler Logistik </li> <li> Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke sowie Teamgeist runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination und Überwachung der Lagerbestände </li> <li> Bearbeitung und Abwicklung von Zollformalitäten </li> <li> Auftragsabwicklung von Ex- und Importgeschäften unter Beachtung internationaler Ein- und Ausfuhrbestimmungen </li> <li> Erstellung von Zolldokumenten sowie Kommunikation mit unserem externen Zollbeauftragten </li> <li> Kommunikation mit Speditionen und Zollbehörden </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Zoll- und Exportvorschriften </li> <li> Erstellung von Arbeitsanweisungen </li> <li> Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung der jährlichen Inventur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>ViGEM GmbH

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Sachbearbeiter (m/w/d) für Lagerverwaltung und Zollabwicklung

Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste.
Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium im Ingenieurwesen (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik). </li> <li> Mindestens 5 Jahre nachweisbare Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Verantwortung für große Teams (&gt;120 Mitarbeitende), idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld. </li> <li> Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie in der Steuerung komplexer Organisationsstrukturen. </li> <li> Ausgeprägte strategische und wirtschaftliche Kompetenz, insbesondere in der Budgetverantwortung, Ressourcensteuerung und Organisationsentwicklung. </li> <li> Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Projekten im Bereich Changemanagement, Digitalisierung und Prozessoptimierung. </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung - idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge. </li> <li> Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und für Veränderungen zu gewinnen. </li> <li> Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten auch in herausfordernden Situationen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gesamtverantwortung für die Abteilung ECM 4 mit rund 315 Mitarbeitenden, davon 6 direkte Führungskräfte - fachlich wie disziplinarisch. </li> <li> Übernahme der Funktion ECM 4: Sicherstellung der Instandhaltungserbringung für Schienenfahrzeuge (Wartung, Instandsetzung, Sanierungen, Unfallinstandsetzung, technische Verbesserungen). </li> <li> Strategische Steuerung der langfristigen Wirtschafts-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung. </li> <li> Initiierung und Leitung von Projekten zur Optimierung der Werkstattinfrastruktur und Werkstattprozesse. </li> <li> Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie des Kennzahlensystems. </li> <li> Führung und Umsetzung strategischer Sonderprojekte im Unternehmensbereich. </li> <li> Sicherstellung der Qualifikation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch konsequentes Kompetenzmanagement. </li> <li> Förderung einer leistungsorientierten, wertschätzenden und zukunftsgerichteten Führungskultur. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung </li> <li> Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li> <li> Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr) </li> <li> Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur </li> <li> Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen </li> <li> Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li> Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) </li> <li> Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li> Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen </li> <li> Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant »NahVerzehr« </li> <li> Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechperson:
Kerstin Leible
Teamleitung Recruiting
Tel: 0721 6107-6606
Ansprechperson Fachabteilung:
Marc Feistkorn
Unternehmensbereichsleitung Fahrzeuge und Werkstätten
Tel: 0721 6107-5500<br><br>Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH

Abteilungsleitung ECM 4 »Instandhaltungserbringung« (m/w/d)

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li> Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit </li> <li> Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen </li> <li> Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li> Freude und Begeisterung für diese Aufgabe und die Arbeit im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Bauleitung des Ausbauprozesses im Schlüsselfertigbau und werden von Ihrem Mentor bei Fragen unterstützt </li> <li> Um einen reibungslosen Ablauf des Bauprojekts sicherzustellen, sind Sie zuständig für die Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke </li> <li> In den verschiedenen Leistungsphasen arbeiten Sie, sowohl auf der Baustelle als auch im Büro, eng mit den am Bau beteiligten Abteilungen zusammen </li> <li> Mithilfe unserer hauseigenen Bauleiter-App dokumentieren Sie den Baustellenfortschritt und gewährleisten die Qualitätssicherung auf der Baustelle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km </li> <li> Eine offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

Jungbauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Architekten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Freude an einer beratenden Tätigkeit </li> <li> Die Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und sich auf die unterschiedlichsten Charaktere einzustellen </li> <li> Eine ausgeprägte Kundenorientierung und gute Umgangsformen </li> <li> Kommunikationsvermögen, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft </li> <li> Selbstständigkeit und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als alleiniger Ansprechpartner (m/w/d) vertreten Sie weisenburger gegenüber unseren Käufern / Kunden während der gesamten Bauabwicklung bis hin zur Abnahme und stehen in technischen sowie vertraglichen Fragen zur Verfügung </li> <li> Koordination und Durchführung von Baustellenbegehungen mit den Käufern / Kunden und deren Gutachtern </li> <li> Termin- und Qualitätsüberwachung auf der Baustelle in Hinblick auf die Einhaltung interner Standards, vertraglicher Vereinbarungen und der Baubeschreibung </li> <li> Organisation und Durchführung von Abnahmen und Richtfesten </li> <li> Sie nutzen unsere erprobten Prozessabläufe bzw. Strukturen und begeistern unsere Kunden während der gesamten Bauphase </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Eine umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe </li> <li> Persönlichen Kundenkontakt und Freiraum zum Einbringen Ihrer Ideen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

Architekt als Kundenberater - Baubegleitung, Bauberatung & Abnahme (m/w/d)

Als »Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft« schafft und vermittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen.<h2>Profil</h2><p> Sie verfügen über  eine abgeschlossene Ausbildung als   Bürokauffrau / Bürokaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische oder   verwaltungsbezogene Qualifikation. Sie haben mindestens drei Jahre   Berufserfahrung in den Bereichen Büroorganisation, Assistenz oder   Verwaltung. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute   Englischkenntnisse setzen wir ebenso voraus wie einen sicheren Umgang   mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook und PowerPoint). Sie   sind mit gängiger Bürokommunikationssoftware wie MS Teams und Zoom   vertraut. Kenntnisse in SAP sind von Vorteil. Persönlich überzeugen Sie   durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit, eine schnelle Auffassungsgabe sowie   Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgaben und neuen Prozessen. Eine strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise   rundet Ihr Profil ab.
</p><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen eine zentrale Rolle in   der organisatorischen Unterstützung der Bereichsleitung, der   Bereichsreferenten sowie der Programmadministration. Sie sorgen für   einen reibungslosen Ablauf administrativer Prozesse und tragen aktiv zur   effizienten Koordination innerhalb des Bereichs bei. </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: </li> <li> Koordination und Bearbeitung des internen und externen Schriftverkehrs </li> <li> Terminplanung und -koordination </li> <li> Pflege der Bereichswebseite sowie relevanter E-Mail-Verteiler </li> <li> Vorbereitung und organisatorische Begleitung interner Gremiensitzungen </li> <li> Mitwirkung bei der Auswahl, Betreuung und administrativen Begleitung von Promovierenden im Rahmen einer Graduiertenschule </li> <li> Unterstützung der Lehrenden bei der Koordination von Lehrveranstaltungen im Rahmen einer Graduiertenschule </li> <li> Aufbereitung und Verteilung von Lehrmaterialien im Rahmen einer Graduiertenschule </li> <li> Unterstützung bei der Bearbeitung und Dokumentation von Nutzungsanträgen </li> <li> Koordination bewilligter Nutzerprojekte in Abstimmung mit den verantwortlichen Technologieeinheiten </li> <li> Überwachung des Berichtswesens zu laufenden Infrastrukturprojekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Werden auch Sie  Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld an der aktuellen Forschung und Lehre für unsere Zukunft. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 EUR/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. </li> <li> Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul><br><br><br>Bewerben Sie sich bitte  online  bis zum  11.08.2025  unter Angabe der  Ausschreibung-Nr. 257/2025  bei Frau Gemeinder, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Christian Röthig,  <a href="mailto:christian.roethig@kit.edu" target="_blank">christian.roethig@kit.edu</a> .
Weitere Informationen finden Sie im Internet:  <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a>
KIT - Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft<br><br>Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Nord

Teamassistentin / Teamassistent (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufsabschluss im Bereich Hochbau als staatl. geprüfte/r Technikerin, alternativ als Ingenieur/in oder Architekt/in </li> <li> Sie haben idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung und gute Kenntnisse im Bereich Facility Management/Gebäudetechnik </li> <li> Fundierte VOB/HOAI/CAD-Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bauherrenvertretung mit Projektverantwortung und Koordination bei der Abwicklung von Baumaßnahmen durch freie Architekten, Ingenieure und Fachplaner </li> <li> Bearbeitung von Angeboten, Ausschreibungen und Aufträgen </li> <li> Planung, Koordination und Dokumentation von Sanierungs- und Instandsetzungsarbeiten und Umbauprojekten </li> <li> Durchführung von technischen Abnahmen und Umsetzung von behördlich geforderten Prüfungen und Auflagen </li> <li> Kostenüberwachung und -kontrolle </li> <li> Erstellen von Vorlagen für die jeweiligen kommunalen Gremien im eigenen Aufgabenbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Als Arbeitgeberin legen wir einen sehr hohen Stellenwert auf unsere soziale Verantwortung für unsere ca. 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und eine gute Unternehmenskultur. Weiterbildung und -qualifizierung liegen uns ebenfalls sehr am Herzen. Unsere gleitenden, familienfreundlichen Arbeitszeiten ermöglichen dabei eine optimale Work-Life-Balance. Ein grundsätzliches Angebot auf Home-Office, kostenfreie Parkmöglichkeiten und ein S-Bahn-Anschluss in unmittelbarer Nähe zur Verwaltung sind ebenfalls vorhanden.
</p><br><br><br>Frau Sibylle Glittenberg Personalreferentin
Tel. 07271 599-146
Tobias Völkel Fachbereichsleiter
Tel. 07271/599-160<br><br>Verbandsgemeinde Jockgrim

Techniker / Ingenieur / Architekt (w/m/d) im Bereich Hochbau

Die Stadtwerke Saarbrücken Netz AG - Ihre Zukunft in der Energieversorgung
Als innovativer Netzbetreiber für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser versorgen wir Saarbrücken mit hochwertigem Trinkwasser aus eigenen Wasserwerken und gestalten die Energiezukunft der Region aktiv mit. Mit Sitz in Saarbrücken bieten wir spannende Perspektiven in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld.<h2>Ihr Profil</h2><p>* Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im IT-Bereich
    * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit mit
      ISO 27001/ 2/19
    * Kenntnisse im Bereich OT/ Scada - Umfeld sind von Vorteil 
    * Gute MS Office Kenntnisse sind erforderlich 
    * Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit 
    * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sicherstellung und Weiterentwicklung eines zertifizierbaren 
Informationssicherheitsmanagements (ISMS) nach ISO/IEC 27001, B3S und 
weiterem relevanten Sicherheitsstandards
    * Pflege und Weiterentwicklung der ISMS-Betriebsdokumente (z.B.
      Betriebskonzepten, Schutzbedarfsfeststellungen, Risikoanalysen) gemäß
      gesetzlichen, normativen und vertraglichen Vorgaben
    * Abstimmung und Rückmeldung zu Dokumentation und Verfahren im
      Kooperationsfeld ISMS (SaKo, Stadtwerke Netz AG, Stadtwerke
      Saarbrücken GmbH) 
    * Begleitung interner und externer ISMS-Audits sowie weiterer
      Wirksamkeitsprüfungen auch gegenüber externen Dienstleistern
    * Koordination und Nachverfolgung von Maßnahmen im Kooperationsfeld
      ISMS 
    * Unterstützung der Schwachstellen- und Incindent-Management-Prozesse
    * Erarbeitung von Berichten, Protokollen und Schulungsunterlagen
    * Durchführung von Schulungen zur ISMS-Betriebsdokumentation
    * Teilnahme an Terminen und Meetings im Kooperationsfeld ISMS</p><h2>Wir bieten</h2><p>Tarifliche Vergütung, min. EG 9 TV-V
Flexible Arbeitszeiten (zwischen 06.00 - 19.00 Uhr)
Mobiles Arbeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement/ Betriebssportgruppen/ Fitnessraum
Konzernkantine (Frühstücksservice/ Mittagstisch)
Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser)
Kostenlose Parkplätze
Neues, modernes Bürogebäude
Gütesiegel »Familienfreundliches Unternehmen«
Systematisches Onboarding für einen guten Start in unserem Unternehmen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Abwechslungsreiche Firmenevents
Corporate Benefits (Vergünstigungen bei diversen Anbietern)
Kostenlose Unfallversicherung
Jobticket/Fahrradleasing
Attraktive Möglichkeiten durch die ZVK für Ihr Alter vorzusorgen</p><br>Wir verfügen über einen Frauenförderplan und begrüßen Bewerbungen von Frauen ausdrücklich.<br><br>Frau Aline Perna
Stadtwerke Saarbrücken Netz AG
Heuduckstraße 36
66117 Saarbrücken
Telefon: 0681 587-0<br><br>Stadtwerke Saarbrücken Netz AG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Sachbearbeitung ISMS (m/w/d)

Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes. Aufgabe der KEA-BW ist die aktive Mitwirkung an Klimaschutzmaßnahmen in Baden-Württemberg: Sie unterstützt die Landesregierung dabei, die Themen Energieeinsparung, rationelle Energieverwendung und die Nutzung erneuerbarer Energien voranzutreiben. Auch die nachhaltige Mobilität sowie der Bereich der Klimaanpassung sind Schwerpunkte der KEA-BW.
Mehr über uns und unsere Kompetenzzentren finden Sie unter  <a href="http://www.kea-bw.de" target="_blank">www.kea-bw.de</a> .
Das Kompetenzzentrum Wasser und Boden der KEA-BW hat den Auftrag, Menschen über die verschiedenen Themenfelder rund um Gewässer sowie über die damit zusammenhängenden Bodenthemen zu informieren, zu vernetzen und fortzubilden. Hierfür organisiert der Bereich Tagungen, Seminare und Fortbildungen für die baden- württembergischen Kommunal- und Landesverwaltungen sowie für Verbände und weitere Organisationen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als biologisch-technische Assistenz, Techniker/in oder abgeschlossenes Hochschulstudium (FH) im Bereich Biologie oder Landschaftsarchitektur oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li> Fachliche Mitarbeit ist bei entsprechender Erfahrung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Souveränes, überzeugendes Auftreten, freies Reden, Sprachkompetenz in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Klare Haltung und Motivation für Klimaschutz und nachhaltige Entwicklung. </li> <li> Berufserfahrung in der Organisation von Veranstaltungen und Betreuung von Netzwerken ist von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Netzwerkarbeit Gewässernachbarschaften </li> <li> Mitwirkung in der Vorbereitung, Organisation und Betreuung von Netzwerktreffen in Baden-Württemberg sowie weiterer Veranstaltungen des Kompetenzzentrums Wasser und Boden. </li> <li> Bearbeitung von fachlichen Anfragen aus dem Betreuungskreis des Kompetenzzentrums Wasser und Boden. </li> <li> Pflege der Homepage (unter anderem: Eintrag neuer Veranstaltungen, Aktualisierung neuer Betreuerinnen und Betreuer, Einpflegen neuer Materialien usw.) </li> <li> Betreuung und Datenpflege innerhalb unseres CRM-Systems »CIVICRM«. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe </li> <li> Einen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Ein gutes, konstruktives, motivierendes Betriebsklima in einem netten Team </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit </li> <li> Einen mit dem ÖPNV gut erreichbaren Arbeitsplatz </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, JobRad-Leasing, Jobticket für den ÖPNV und vieles mehr </li> </ul><br>Die KEA-BW strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jedes Hintergrunds. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte ab sofort an die KEA-BW, Sabine Tischer-Siegele, Kaiserstraße 94a, 76133 Karlsruhe oder in elektronischer Form an  <a href="mailto:bewerbungen@kea-bw.de" target="_blank">bewerbungen@kea-bw.de</a> .
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Georg Kahles unter der Tel.-Nr. 0721 824489-25 oder per E-Mail an  <a href="mailto:georg.kahles@kea-bw.de" target="_blank">georg.kahles@kea-bw.de</a>  gerne zur Verfügung.
Besuchen Sie uns unter  <a href="http://www.kea-bw.de" target="_blank">www.kea-bw.de</a><br><br>KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH

Mitarbeiter/in (m/w/d) Netzwerkarbeit Gewässernachbarschaften

Als »Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft« schafft und vermittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 9.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen.
Der Personalservice des KIT ist für 10.107 Beschäftigte aus Wissenschaft, Forschung, Verwaltung und Technik zuständig und bearbeitet kundenorientiert alle personalrechtlichen Fragestellungen. Einen Schwerpunkt bildet dabei die Personalbetreuung der tariflichen Beschäftigten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium:  Sie haben ein Studium  der Fachrichtung Personalmanagement auf Masterniveau abgeschlossen und verfügen  über einschlägige Berufserfahrung. Sie sind vertraut mit der Personalarbeit in  einer tarifgebundenen Institution und bringen idealerweise tarifrechtliche  Kenntnisse des öffentlichen Dienstes (TV-L, TVöD) einschließlich des komplexen  Eingruppierungsrechts mit. </li> <li> Arbeitsrecht:  Sie  verfügen über sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und können Ihre  langjährige Erfahrung in der Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden,  idealerweise an einer Hochschule und/oder außeruniversitären  Forschungseinrichtung, einbringen. </li> <li> Soft Skills:  Sie überzeugen mit Ihrem Führungsstil auf  Augenhöhe und bringen Kommunikationsstärke mit. Sie sind loyal, reflektiert,  können Ihr Team motivieren und sind Teamplayer aus Überzeugung. Sie arbeiten  eigeninitiativ, pragmatisch und dienstleistungsorientiert. </li> <li> Microsoft Office und SAP-Kenntnisse:  Sie gehen souverän  mit MS Office um und haben idealerweise Erfahrungen mit SAP HCM. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führungsverantwortung:  In dieser Führungsfunktion leiten Sie Ihr Team, bestehend aus  7 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen der Personalbetreuung. Sie  unterstützen die Ihnen zugeordneten Personalreferentinnen / Personalreferenten  und Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter in komplexeren Fragen der operativen  Personalarbeit und sind Ansprechperson für Führungskräfte und  Tarifbeschäftigte. Sie klären arbeits- und tarifrechtliche Detailfragen und  verantworten mit Ihrem Team tarifkonforme Eingruppierungen, den Abschluss von  Arbeitsverträgen und nehmen Sonderaufgaben wahr. </li> <li> Zusammenarbeit im Leitungsteam:  Sie sind direkt der Leitung  des Personalservice unterstellt und gestalten mit dieser und den weiteren Abteilungsleitungen die inhaltliche und strategische  Ausrichtung der Personalbetreuung. Sie konzipieren und implementieren im  Leitungsteam Veränderungs- und Vereinheitlichungsprozesse und sind aktiv in der  Gestaltung von Projekten u.a. zur Digitalisierung und bei der Verhandlung von Dienstvereinbarungen. Sie verantworten die Umsetzung gesetzlicher sowie tariflicher Vorschriften und  die Klärung personalwirtschaftlich relevanter Grundsatzfragen. </li> <li> Zusammenarbeit mit Gremien:  Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Personalgremien wie  Personalrat, Schwerbehindertenvertretung und Chancengleichheit zusammen und  vernetzen sich mit anderen Gremien und Institutionen innerhalb und außerhalb  des KIT. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Werden auch Sie   Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 EUR/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. </li> <li> Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul><br><br><br>Bewerben Sie sich bitte  online  bis zum  01.08.2025  unter Angabe der  Ausschreibung-Nr. 1197/2024  bei Frau Birgit Quasten, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Kaiserstraße 12, 76131 Karlsruhe. Fachliche Auskünfte erteilt Frau Quasten Ihnen gerne unter der Telefonnummer +49 721 608-25000.
Weitere Informationen finden Sie im Internet:  <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a>
KIT - Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft<br><br>Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Campus Süd

Leitung (w/m/d) Personalbetreuung

Die ProKASRO Mechatronik GmbH ist ein Hersteller von hochqualitativen Anlagen für die grabenlose Kanalsanierung mit 120 Mitarbeitern. Das Produktspektrum umfasst dabei den Ausbau von Fahrzeugen zu integralen Sanierungsanlagen sowie die Produktion von hochtechnologischen Kanalrobotersystemen. Innovation, Produktexzellenz und Kundenorientierung sind die Leitmaximen der ProKASRO-Unternehmenskultur. Die Individualität der Kundenlösungen machen das globale Tagesgeschäft vielfältig und herausfordernd und spannend.<h2>Profil</h2><ul> <li> Verdrahten von Steuerungsapplikationen </li> <li> Inbetriebnahme von Steuerungen </li> <li> Erfahrung mit gängigen SPS-Systemen wünschenswert </li> <li> Erfahrung mit Servotechnik wünschenswert </li> <li> Nationaler und internationaler Service </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Elektroniker oder Mechatronik </li> <li> Idealerweise mit Berufserfahrung, Ausbildungsabsolventen sind auch willkommen </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative &amp; Sorgfalt </li> <li> Kunden- &amp; Qualitätsorientiert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen </li> <li> Moderner Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt </li> <li> Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Begeisterung und Teamgeist </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Betriebliche Krankenversicherung </li> <li> Jobradangebot </li> </ul><br><br><br>ProKASRO Mechatronik GmbH
Im Schlehert 6
76187 Karlsruhe
Www.prokasro.de<br><br>ProKASRO Mechatronik GmbH

1.033 Festanstellung Jobs in Saarlandstraße 27, 66482 Zweibrücken, Deutschland