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Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e.&nbsp;V.&nbsp;einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.<h2>Mitarbeiter Personalgewinnung &amp; HR-IT (m/w/d)</h2>Teilzeit 50% (19,5 Std./Woche)für unsere Verbandszentrale in Bruchsal<h2>Warum Sie hier wichtig sind:</h2>Unser Personalbereich befindet sich aktuell in einer spannenden Weiterentwicklungsphase: Prozesse werden optimiert, digitale Systeme eingeführt und das Recruiting professionalisiert. Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Lust hat, Dinge voranzubringen und unser Unternehmen nachhaltig mitzugestalten.In dieser Rolle übernehmen Sie das Recruiting von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung, begleiten Personalmarketingmaßnahmen und steuern das Bewerbermanagement. Zudem führen Sie das Recruiting-Tool unseres Personalverwaltungssystems Loga ein, betreuen dessen Nutzung und unterstützen bei der Optimierung unserer HR-Prozesse.<h2>Warum Sie hier richtig Sind:</h2>Als Mitarbeiter Personalgewinnung &amp; HR-IT haben Sie<ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>erste Berufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen</li><li>ein gutes Verständnis für IT-Systeme und Freude an digitalen Prozessen</li><li>idealerweise Erfahrung in Projektarbeit oder Prozessoptimierung</li><li>eine strukturierte, pragmatische Arbeitsweise und die Fähigkeit, Themen nachhaltig voranzutreiben</li></ul><h2>Sie erwartet ein Job mit Zukunft in einer Branche mit Sinn und</h2><ul><li>attraktiver Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag mit kirchlicher Zusatzrentenversorgung</li><li>vielen weiteren attraktiven Benefits (Jobticket, Jobrad, Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, u.v.m.) in einem familienfreundlichen Unternehmen</li><li>individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres Caritas-Netzwerkes</li></ul><h2>Klingt nach Ihrem Job?</h2>Richtig gut! Bereichsleiter Marco Gruber freut sich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie ihm Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format direkt per E-Mail.

Caritasverband Bruchsal e.V.

Mitarbeiter Personal Gewinnung & HR-IT (m/w/d)

Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachverkäufer (m/w/d) Bauelemente. IHRE AUFGABEN &nbsp;Fachliche Betreuung von Profikunden, Bauträgern, Architekten, Bodenlegern und PrivatkundenBeratung von Endkunden in der AusstellungErstellung und Nachverfolgung von AngebotenAuftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklungDisposition unserer Monteure für Montage- und ServiceaufträgeStrategischer und systematischer Ausbau unseres KundenstammsSicherstellung der Qualitätsansprüche und Standards der Abteilung IHR PROFIL &nbsp;Kaufmännische Ausbildung und/oder handwerkliche Aus- und kaufmännische WeiterbildungGute Warenkenntnisse in den Bereichen Haustüren, Wohnraumtüren, Garagentore und BodenbelägeAusgeprägte Kunden- und ServiceorientierungMotivierte und teamorientiere Persönlichkeit sowie freundliches AuftretenGute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert DAS BIETEN WIR &nbsp;Unbefristeter ArbeitsvertragFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMobiles ArbeitenBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenJobRadMitarbeiterrabatteMitarbeitereventsKostenlose Parkplätze Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? &nbsp;Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim&nbsp; <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0 &nbsp;

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Fachverkäufer (m/w/d) Bauelemente

Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/menschen-ohne-arbeit/" target="_blank">Arbeitsprojekt</a> ist ein Beschäftigungsprojekt für langzeitarbeitslose Menschen mit Handicaps unterschiedlichster Art. Wir führen Maßnahmen und Angebote für das Jobcenter und das Sozialamt der Stadt Karlsruhe durch. Im Vordergrund stehen hierbei Tagesstrukturierung, sinngebende Beschäftigung, psychosoziale Stabilisierung, Teilhabe sowie das Erlernen von Grundarbeitsfertigkeiten. Wir beschäftigen unsere Projektteilnehmer*innen in projekteigenen Arbeitsbereichen, aber vermitteln auch zu Kooperationspartnern wie z. B. AWO Seniorenzentren oder KiTas. 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01. Februar 2026! 
 

 
 Arbeitserzieher / Ergotherapeut (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 75-100 %, unbefristet 
 
 Kennziffer: 0001_000845 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Beschäftigung, Förderung und Anleitung von Teilnehmer*innen in unserer projekteigenen Werkstatt (keine WfbM)</li> 
 <li>Eigenständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Beschäftigungs- und themenspezifischen Angeboten (z.B. Bewegung)</li> 
 <li>Entwicklung von Hilfsmitteln zur Erleichterung von Arbeitsschritten und Organisation der Arbeitsabläufe (z.B. Materialbestellungen)</li> 
 <li>Unterstützung und Beratung der nichtpädagogischen Arbeitsanleiter*innen</li> 
 <li>Beteiligung am Aufnahme- und Berichtswesen, Dokumentation, Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern im Hilfesystem</li> 
 </ul> 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Arbeitserzieher*in oder Ergotherapeut*in</li> 
 <li>Einschlägige Berufserfahrung im genannten Bereich</li> 
 <li>Kreativität und idealerweise Näh-/Handarbeitskenntnisse</li> 
 <li>Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und wertschätzenden Umgang</li> 
 <li>Eigenständigkeit, Belastbarkeit, strukturiertes Arbeiten, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li> 
 </ul> 
 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 75 - 100% - entspricht wöchentlich 28,88 bis 38,5 Stunden</li> 
 <li>Reguläre Arbeitszeit Montag - Freitag von 8:00 bis 15:00 Uhr</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3347 - 4062€ (entspricht EG 8 TVöD-VKA bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei (dienstplanabhängig), sowie Regenerationstage / optional Umwandlungstage</li> 
 <li>Prämie „Kommen aus dem Frei“</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge und Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
 Frau Kirca: 0721 35007-254 
 
 
 
 
 <a href="https://www.facebook.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.instagram.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.kununu.com/de/awo-karlsruhe-gemeinnuetzige" target="_blank"></a> 
 
 
 
 
 
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Bitte dieses Feld nur auswählen, wenn Sie derzeit einer aktuellen Beschäftigung bei der AWO Karlsruhe gGmbH nachgehen. 
 
Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann. 
 
Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Arbeitserzieher / Ergotherapeut (m/w/d) Arbeitsprojekt

Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/psychische-erkrankungen/#Wohnhaus-Leo-11" target="_blank">Wohnhaus Leo 11</a> ist eine besondere Wohnform der Eingliederungshilfe. Ziel unserer Arbeit ist es, Menschen ein langfristiges Zuhause zu geben, die aufgrund ihres Handicaps nicht alleine leben können und auf Hilfe angewiesen sind. 
 Derzeit leben 28 Menschen in unserer Einrichtung, hinzu kommen externe Personen, die an unseren tagesstrukturierenden Maßnahmen teilnehmen, sowie Personen, die in einem ambulanten Setting von den Mitarbeiter*Innen des Wohnhauses betreut werden. 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 01.02.2026! 
 

 
 Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 80-100 %, unbefristet 
 
 Kennziffer:0001_000844 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Psychosoziale Betreuung der Bewohner*innen und Unterstützung in der alltäglichen Praxis</li> 
 <li>Hilfestellung bei administrativen Tätigkeiten</li> 
 <li>Unterstützung der Bewohner*innen bei der Umsetzung der Maßnahmen des Gesamtplans</li> 
 </ul> 
 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Sozialwesen</li> 
 <li>Erfahrung im Arbeitsfeld "Sozialpsychiatrie" - Jedoch nicht zwingend notwendig</li> 
 <li>Empathie und Einfühlungsvermögen gegenüber Menschen mit einer seelischen Erkrankung</li> 
 <li>Bereitschaft zur Wochenend-, und Feiertagsarbeit sowie Schichtdienst, i.d.R ein Wochenende/Monat</li> 
 <li>Eigenverantwortung und Konfliktfähigkeit insbesondere in Notfällen sowie Empathie und psychische Belastbarkeit</li> 
 <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, einen Dienst-PKW zu nutzen</li> 
 </ul> 
 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 60-80% - entspricht wöchentlich 30,8-38,5 Stunden</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 4240€ – 6626€ (entspricht SuE 12 TVöD-VKA bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich Regenerationstage / optional Umwandlungstage</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen, sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge und Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr ÖPNV</li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
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Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann.
Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) Leo 11

Unser Bildungshaus "St. Bernhard - Wohnen &amp; Tagen"&nbsp; ist ein traditionsreiches Haus, das für seine Gastfreundschaft, seinen zuvorkommenden Service und die professionelle Durchführung von Veranstaltungen bekannt ist. Auf Werteorientierung und persönliches Engagement legen wir großen Wert.Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit je einem Beschäftigungsumfang von 50% Prozent (19,75 Wochenstunden) unbefristet eine Stelle als Reinigungskraft (w/m/d) So sieht Ihr Tag im Housekeeping aus:<ul><li>Mitarbeit im Housekeeping, insbesondere eigenständige Reinigung und Herrichtung der Gästezimmer, Reinigung der Flure und Sanitärbereiche sowie das Richten der Wäsche.</li><li>Reinigung der öffentlichen Bereiche und Back-Office Bereiche</li><li>Unterstützung bei Sonder- und Grundreinigungsarbeiten</li><li>Auffüllen und sachgerechte Lagerung von Verbrauchsmaterialien sowie Materialorganisation</li><li>Sachgerechte Trennung und Müllentsorgung</li><li>Pflege, Reinigung und Kontrolle der Arbeitsmittel und Reinigungsgeräte</li></ul>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Wir schätzen zuverlässiges und selbständiges Arbeiten</li><li>Flexibilität, Loyalität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zum Wochenend- und Feiertagsdienst</li><li>Respektieren der Ziele und Werte der katholischen Kirche</li></ul>Was Sie von uns erwarten können:<ul><li>Planbare Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie möglich</li><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem sympathischen Umfeld</li><li>Verlässliche Bezahlung in Anlehnung an den TV-L und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gemäß den Regelungen der Erzdiözese Freiburg</li><li>Jahressonderzahlung nach §25 AVO</li><li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Hansefit)</li><li>Zuschuss zum Jobticket&nbsp;</li><li>Fahrradleasing mit Jobrad&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Weitere Vergünstigungen des Hauses werden gewährleistet</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Fragen steht Ihnen Frau Niedernolte-Bertin unter Telefon <a href="tel:07222 104 660" target="_blank">07222 104 660</a> oder&nbsp;<a href="mailto:annette.niedernolte@bildungshaus-st-bernhard.de" target="_blank">annette.niedernolte@bildungshaus-st-bernhard.de</a>&nbsp;gerne zur Verfügung. &nbsp;

Bildungshäuser und Familienferienstätten - Erzdiözese Freiburg

Reinigungskraft (w/m/d)

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Hockenheim sucht für die Kindergärten St. Nikolaus in Neulußheim, St. Anna in Reilingen und St. Josef in Hockenheim &nbsp;<h3>Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) Voll- und Teilzeit &nbsp;</h3>Der Kindergarten St. Nikolaus in Neulußheim ist eine zweigruppige Einrichtung, bestehend aus einer Krippengruppe und einer&nbsp;Kindergartengruppe mit einer VÖ-Betreuungszeit. Besonderes&nbsp;Merkmal der Einrichtung ist das täglich frisch zubereitete Frühstück und gekochte Mittagessen für die Kinder. Der Kindergarten St. Anna in Reilingen bietet Platz für 4 Gruppen und betreut Kinder ab 1 Jahr bis zum Schuleintritt. Diese&nbsp;werden in zwei Krippengruppen, einer Ganztagesgruppe und einer&nbsp;Gruppe mit verlängerter Öffnungszeit betreut. Der Kindergarten St. Josef in Hockenheim befindet sich seit&nbsp;2019 in einem modernen, großzügigen Gebäude mit vielfältigen&nbsp;Raumangeboten. Insgesamt werden dort bis zu 95 Kinder im Alter&nbsp;von einem Jahr bis zum Schuleintritt in unterschiedlichen Angebotsformen betreut.&nbsp; &nbsp;Wir bieten:<ul><li>Ein hohes Maß an Selbständigkeit</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE), Sozialleistungen wie z.B. Kinderzulage,&nbsp; betriebliche Altersversorgung &nbsp;</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen:<ul><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Bereitschaft zur Umsetzung und Weiterentwicklung der&nbsp; Konzeption</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Für Fragen stehen Ihnen die Einrichtungsleitungen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung.&nbsp;Bitte senden Sie diese an uns, bevorzugt per E-Mail, in einer PDF-Datei. Kindergarten St. Nikolaus, Neulußheim Frau Pföhler, 06205 34302 <a href="mailto:kiga.stnikolaus@seelsorgeeinheit-hockenheim.de" target="_blank">kiga.stnikolaus@seelsorgeeinheit-hockenheim.de</a> Kindergarten St. Anna, Reilingen Frau Astor/Frau Pföhler, 06205 7825&nbsp; <a href="mailto:kiga.stanna@seelsorgeeinheit-hockenheim.de" target="_blank">kiga.stanna@seelsorgeeinheit-hockenheim.de</a> Kindergarten St. Josef, Hockenheim Frau Stockert, 06205 12401&nbsp; <a href="mailto:kiga.stjosef-ho@seelsorgeeinheit-hockenheim.de" target="_blank">kiga.stjosef-ho@seelsorgeeinheit-hockenheim.de</a>

Pädagogische Fachkräfte (w/m/d)

<h3>Energie mit Zukunft – Karriere mit Perspektive</h3>SWiFT Tec – ob technische Gebäudeausstattung, Empfangsstellen, Grünflächenpflege, Bäderaufsicht oder Gastronomie: Seit 2003 sind wir Frankenthals Nr. 1 für Gebäude- und Bädermanagement. Mit unserer Mutter, den Stadtwerken Frankenthal, haben wir einen starken Partner an der Seite.Hier können Sie etwas bewegen! Zeigen Sie uns Ihre Energie ab sofort und unbefristet als<h2>Elektroniker für erneuerbare Energien (m/w/d)</h2><h3>Mehr Energie für Frankenthal – Ihre Mission bei uns:</h3>Als Elektroniker (m/w/d) für erneuer­bare Energien tragen Sie aktiv zur Energie­wende bei und gestalten die Zukunft nachhaltiger Ver­sorgung mit. Mit Ihrem elektro­technischen Know-how und Ihrer Erfahrung in modernen Techno­logien wie Solar­technik, Wallboxen und Wärme­pumpen sorgen Sie für innovative Lösungen und höchste Qualität. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Kompetenz ein, um gemeinsam eine umwelt­freundliche und effiziente Energiezukunft zu schaffen.<h3>Ihre span­nenden Aufgaben:</h3><ul><li>Erstellen von Wärmepumpenanlagen für den Privat­kunden</li><li>Anschließen einer Ladestation und einer Solaranlage an ein bestehendes Hausnetz</li><li>Sicherstellung eines störungs­freien Betriebes der Kunden­anlagen</li><li>Warten und Prüfen der Haus­technik nach DGUV V3</li><li>Begleitung und Über­wachung des Einsatzes von Fremd­firmen</li><li>Durchführung von Instand­haltungsarbeiten an haus­technischen Anlagen, kleinere Reparatur­arbeiten in und an den Gebäuden</li></ul><h3>Ihre Voraussetzungen:</h3><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Aus­bildung in einem elektro­technischen Beruf&nbsp;</li><li>Idealerweise Berufs­erfahrung in der Haus­installation, von Vorteil sind darüber hinaus Kenntnisse in Bezug auf Solartechnik, Wallboxen und Wärmepumpen</li><li>Grundkenntnisse in der technischen Gebäudeausstattung, auch gewerkeübergreifend für elektrische und mecha­nische Ein­heiten</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Selbstständige, präzise und gründ­liche Arbeits­weise</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B (zwingend erfor­derlich)</li><li>Rufbereitschaft</li></ul><h3>Mehr für Sie – Ihre starken Vorteile bei uns:</h3><ul><li>Faire Vergütung: Entgelt nach Tarif­vertrag (TVöD), Weih­nachts­geld, leistungs­be­zogene Prämien und Geschenk­gut­scheine sowie Jubiläumsgeld</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus Sonder­urlaubs­tage für persön­liche Lebens­ereig­nisse, flexible Arbeits­zeiten (Gleitzeit­modell), Berück­sichtigung von Pflege­situationen (z.&nbsp;B. Kinder&nbsp;/ Eltern)</li><li>Angebot zur Vorsorge: betriebliche Altersversorgung und Zuschuss zur eigenfinanzierten Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Raum für Entwicklung: strukturierter Onboarding-Prozess und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.&nbsp;B. Intensivschulungen oder externe Fortbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Top-Ausstattung: hochwertige Werkzeug­aus­rüstung sowie Mit­arbeiter­handy, -‍tablet und -‍laptop</li><li>Mobilität und Fitness: interessante Modelle zum Dienst­rad­leasing</li><li>Gesundheit im Blick: betriebs­ärzt­liche Betreuung mit umfang­reichen Vor­sorge­unter­suchungen, Kranken­geld­zu­schuss nach Tarif­vertrag, Zuschuss zur Bild­schirm­brille&nbsp;/ Sonnen­brille, betrieb­liches Ein­gliederungs­management (BEM) und Betriebs­sport­an­gebote</li><li>Unsere Werte: offenes und familiäres Betriebs­klima in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und indi­vi­duellen Ent­faltungs­möglich­keiten</li><li>Gemeinsame Events: Veranstaltungen wie Betriebs­aus­flüge, Jahres­ab­schluss- und Jubilarfeiern</li><li>Vorteile am Standort: kostenfreie Mit­arbeiter­park­plätze mit E-Ladesäulen, Pausen­raum mit kosten­losem Kaffee- und Wasser­angebot, be­zu­schusste betriebs­eigene Kantine und Massage­sessel</li></ul><h3>Jetzt voller Energie in die Zukunft starten und Ihre Karriere mit Perspektive beginnen!</h3>Fragen zum Job beantwortet Ihnen gerne Ihre persön­liche Ansprech­partnerin Carina Zercher tele­fo­nisch unter +49 6233 602-332.Bitte bewerben Sie sich aus­schließ­lich online über unsere Website. Wir freuen uns auf Sie!

Stadtwerke Frankenthal GmbH

Elektroniker (m/w/d) für erneuerbare Energien

Verkäufer (m/w/d) Unterhaltungselektronik / Elektronik Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service</li><li>Aneignen von Warenkenntnissen</li><li>Regal- und Sortimentspflege</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt: Als Verkäufer überzeugen Sie mit einem professionellen und freundlichen Auftreten im direkten Kundenkontakt.</li><li>Gute Umgangsformen: Sie treten höflich und respektvoll auf – Eigenschaften, die einen erfolgreichen Verkaufsberater auszeichnen.</li><li>Gepflegtes Auftreten: Ihr äußeres Erscheinungsbild ist stets ordentlich und unterstreicht Ihre Serviceorientierung.</li><li>Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache &amp; Rechtschreibung: Als Kaufmann im Einzelhandel kommunizieren Sie sicher und fehlerfrei – mündlich wie schriftlich.</li><li>Affinität für den Warenbereich Unterhaltungselektronik: Sie interessieren sich für Technik und kennen aktuelle Produkte und Trends.</li><li>Freude im Umgang mit Menschen: Sie gehen offen und empathisch auf Kunden zu und schaffen ein positives Einkaufserlebnis.</li><li>Team- und Kontaktfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team, bringen sich aktiv ein und bauen schnell vertrauensvolle Beziehungen auf.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Karriere mit Perspektive – starte jetzt durch und komm zu uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

Spiess Elektro Markt GmbH

Verkäufer (m/w/d) Unterhaltungselektronik

Verkäufer (m/w/d) Telekommunikation Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt: Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und gewährleisten eine professionelle und freundliche Betreuung über alle Kommunikationskanäle hinweg.</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service: Sie übernehmen die umfassende Abwicklung von Kundenbestellungen und sind auch nach dem Verkauf für unsere Kunden da, um einen exzellenten Service zu gewährleisten.</li><li>Aneignen von Warenkenntnissen: Sie eignen sich kontinuierlich umfassende Produktkenntnisse an, um unsere Kunden optimal beraten zu können.</li><li>Regal- und Sortimentspflege: Sie tragen zur ansprechenden Präsentation unseres Sortiments bei und sorgen dafür, dass unsere Produkte stets optimal platziert sind.</li><li>Abrechnung: Sie übernehmen die zuverlässige Abwicklung von Zahlungsvorgängen und gewährleisten eine korrekte Buchführung.</li><li>Wareneinkauf: Sie sind verantwortlich für die Beschaffung unserer Produkte und sorgen für einen optimalen Warenbestand.</li><li>Verkaufsförderung: Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen und Marketingmaßnahmen, um unsere Umsätze zu steigern.</li><li>Werbung: Sie helfen bei der Planung und Durchführung von Werbekampagnen und tragen dazu bei, unsere Produkte erfolgreich am Markt zu positionieren.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt: Als Fachverkäufer überzeugen Sie durch Ihre professionelle und einfühlsame Art im direkten Kontakt mit unseren Kunden.</li><li>Gute Umgangsformen: Höflichkeit und Respekt prägen Ihr Auftreten als Verkäufer im Umgang mit Kunden und Kollegen gleichermaßen.</li><li>Gepflegtes Auftreten: Ihr professionelles Erscheinungsbild unterstreicht Ihre Serviceorientierung als Fachverkäufer und repräsentiert unser Unternehmen positiv.</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen: Als Verkäufer bringen Sie Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Menschen mit und gehen gerne auf deren Bedürfnisse ein.</li><li>Teamfähigkeit &amp; Kontaktfähigkeit: Sie arbeiten als Fachverkäufer gerne im Team, bringen sich aktiv ein und bauen schnell vertrauensvolle Beziehungen auf.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Starte deine Zukunft bei uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Seien Sie Teil eines Teams, das Sie mit seiner Dynamik, Innovationsfreude und herzlichen Atmosphäre begeistern wird. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Wissig Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:mwissig@spiess-elektro.de" target="_blank">mwissig@spiess-elektro.de</a> 0622266393 104

Verkäufer (m/w/d) Telekommunikation

Elektroniker (m/w/d) Geräte/Systeme Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung im persönlichen Kontakt</li><li>Bearbeitung von Serviceaufträgen im Außendienst</li><li>Fehlersuche und -behebung an Geräten aus dem Bereich der Haushaltsgroßgeräte ("weisse Ware")</li><li>Bestellung benötigter Ersatzteile</li><li>Sicherheitsprüfungen nach dem Tausch von Bauteilen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Affinität für den Warenbereich Haushaltsgroßgeräte</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Kantine</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Ausführliche Einarbeitung und ein persönlicher Ansprechpartner in der Anfangszeit</li><li>Feedbackgespräche</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

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