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<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Als Werkstudent/in im Patch- und Updatemanagement unterstützen Sie das Fachteam in Teilzeit (bis zu 20 Stunden/Woche). Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Recherche zu Änderungen und neuen Features bei Versionswechsel der Windowsinstallation unterjährig sowie deren Dokumentation</li>
<li>Recherche zu aktuellen Updatefehlern oder Patchproblemen und Dokumentation</li>
<li>Recherche zur Beseitigung von Installationsfehlern und Dokumentation</li>
<li>Aufbereitung und Filtern von Excellisten</li>
<li>Testing von Patch- und Updateinstallationen auf Laborgeräten und deren Dokumentation</li>
<li>Dokumentation von Installationen</li>
<li>Vorbereiten von technischen Handreichungen</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist befristet für längstens zwei Jahre, sofern kein Arbeitsverhältnis mit dem Land NRW zuvor bestanden hat.</p>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
<ul>
<li>Immatrikulierte/r Student/in im Bereich der Studienrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit mindestens vier erfolgreich absolvierten Fachsemestern</li>
<li>allgemeine Kenntnisse Microsoft Excel</li>
<li>Kenntnisse in der Fehleranalyse bei Betriebssystemen</li>
<li>gute Kenntnisse des Betriebssystems Microsoft Windows (aktuelle Technologie)</li>
<li>gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Fachmedien und Recherche</li>
<li>allgemeine Kenntnisse zum Thema Installationen im Bereich von Betriebssystemen und Programmen</li>
<li>Kenntnisse zum Windows Update- und Patchprozess</li>
<li>allgemeine Computerkenntnisse</li>
<li>Vorkenntnisse in Testingmaßnahmen nach Testlisten</li>
</ul>
<h2>Ihre Perspektiven:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Bachelorstudierende nach Vorkenntnissen in die Entgeltgruppe 4 TV-L, angehende Masterstudierende in die Entgeltgruppe 10 TV-L,</li>
<li>Möglichkeit der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis nach abgeschlossenem Studium,</li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis möglich,</li>
<li>Individueller Urlaubsanspruch je nach Arbeitstagen pro Woche (gemäß § 26 TV-L); Silvester und Heiligabend arbeitsfrei,</li>
<li>krisensichere Teilzeitstelle neben dem Studium,</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung,</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (flache Hierarchien, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und Karriereplanung, gute Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten),</li>
<li>Besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%) ,</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, modernes Bürogebäude mit ergonomischer Ausstattung</li>
</ul>
<h2>Über uns:</h2>
<p>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.</p>
<p>Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<h2>Ihre Ansprechpersonen:</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Frau Srocka Tel. <a href="tel:+4922197964210" target="_blank">0221-9796 4210</a>, E-Mail: <a href="mailto:Personal.itd6@itd.nrw.de" target="_blank">Personal.itd6@itd.nrw.de</a> zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zu dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Grigo, Tel. <a href="tel:+4922197961215" target="_blank">0221-9796 1215</a> oder an Frau Banken, Tel. <a href="tel:+4922197961216" target="_blank">0221-9796 1216</a>, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>.</p>
<h2>Jetzt bewerben!</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung in einem zusammengefassten PDF-Dokument zum Vorgang 251-ITD1A.37-Sdb.2 und unter Benennung des gewünschten Dienstortes bis zum 12.09.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses oder als derzeitig eingeschriebener Student die aktuelle Leistungsübersicht und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Werkstudentin / Werkstudent (m / w / d) - Zentraler IT-Dienstleister der Justiz des Landes NRW - Standort Düsseldorf, Am Seestern

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Als Werkstudent/in im Anwendungsmanagement unterstützen Sie das Fachteam in Teilzeit (bis zu 20 Stunden/Woche) im Bereich UX-Design. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Verbesserung der Nutzerfreundlichkeit und Konzeption von Justizanwendungen im Bereich UX-Design</li>
<li>Unterstützt unsere Teams bei der user-orientierten Konzeption und Umsetzung von digitalen Lösungen, insbesondere bei der Entwicklung von Nutzerdialogen, bei denen die Verbesserung der Workflows und intuitiven Nutzerführung im Vordergrund steht</li>
<li>Abstimmung der o.g. Entwürfe gemeinsam mit dem Programmierdienstleister</li>
<li>Mitwirkung bei Tests der umgesetzten Nutzerdialoge</li>
<li>Fragen der Usability unter Einhaltung der Richtlinien der Barrierefreiheit</li>
<li>Aufgaben in der Entwicklung und Optimierung von Schulungsunterlagen, Handbüchern und Anwenderinformationen im Kontext technischer Weiterentwicklungen</li>
<li>Erstellung kreativer und ansprechender Selbstlernvideos oder ähnlichem</li>
</ul>
<p><br>Die Stelle ist befristet für längstens zwei Jahre, sofern kein Arbeitsverhältnis mit dem Land NRW zuvor bestanden hat.</p>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
<ul>
<li>Immatrikulierte/r Student/in im Bereich der Studienrichtung Kommunikationsdesign oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit mindestens vier erfolgreich absolvierten Fachsemestern</li>
<li>Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Client- und Webanwendungen sowie die Fähigkeit zur eigenständigen Einarbeitung in relevante Tools und Hilfsmittel</li>
<li>Ausgeprägtes ästhetisches Gespür und gestalterisches Verständnis</li>
<li>Kombination aus Kreativität und technischem Verständnis für digitale Kommunikationsprojekte</li>
<li>Hohes Maß an Kommunikations- und Koordinierungsfähigkeit</li>
<li>Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Kreativität, Offenheit und ein hohes Maß an Ideenreichtum</li>
</ul>
<h2>Ihre Perspektiven:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Bachelorstudierende nach Vorkenntnissen in die Entgeltgruppe 4 TV-L, angehende Masterstudierende in die Entgeltgruppe 10 TV-L,</li>
<li>Möglichkeit der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis nach abgeschlossenem Studium,</li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis möglich,</li>
<li>Individueller Urlaubsanspruch je nach Arbeitstagen pro Woche (gemäß § 26 TV-L); Silvester und Heiligabend arbeitsfrei,</li>
<li>krisensichere Teilzeitstelle neben dem Studium,</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung,</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (flache Hierarchien, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und Karriereplanung, gute Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten),</li>
<li>Besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%) ,</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, modernes Bürogebäude mit ergonomischer Ausstattung.</li>
</ul>
<h2>Über uns:</h2>
<p>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.</p>
<p><br>Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<h2>Ihre Ansprechpersonen:</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Frau Ludwig, Tel. <a href="tel:+4922197965259" target="_blank">0221-9796 5259</a>, E-Mail: <a href="mailto:itd5@itd.nrw.de" target="_blank">itd5@itd.nrw.de</a> oder Herr Hey, Tel. <a href="tel:+4922197965000" target="_blank">0221-9796 5000</a>, E-Mail: <a href="mailto:itd5@itd.nrw.de" target="_blank">itd5@itd.nrw.de</a> zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zu dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Grigo, Tel. <a href="tel:+4922197961215" target="_blank">0221-9796 1215</a> oder an Frau Banken, Tel. <a href="tel:+4922197961216" target="_blank">0221-9796 1216</a>, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>.</p>
<h2>Jetzt bewerben!</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung in einem zusammengefassten PDF-Dokument zum Vorgang 251-ITD1A.37-Sdb.1 und unter Benennung des gewünschten Dienstortes bis zum 12.09.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses oder als derzeitig eingeschriebener Student die aktuelle Leistungsübersicht und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen.</p>

Werkstudentin / Werkstudent (m/w/d) - Zentraler IT-Dienstleister der Justiz des Landes NRW - Standort Düsseldorf, Am Seestern

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Als Werkstudent/in im Technischen Betriebszentrum unterstützen Sie das Fachteam in Teilzeit (bis zu 20 Stunden/Woche) im Bereich OS-Deployment/Paketierung. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Fertigung eines Konzeptes zum Betrieb und Ablauf im Bereich OS-Deployment</li>
<li>Beschreibung einzelner Tasksequenzen</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist befristet für längstens zwei Jahre, sofern kein Arbeitsverhältnis mit dem Land NRW zuvor bestanden hat.</p>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
<ul>
<li>Immatrikulierte/r Student/in im Bereich der Studienrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit mindestens vier erfolgreich absolvierten Fachsemestern</li>
<li>Grundlagen im SCCM System</li>
<li>Grundlagen im Bereich der Konzepterstellung</li>
<li>Sehr gute Sprachkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Ihre Perspektiven:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Bachelorstudierende nach Vorkenntnissen in die Entgeltgruppe 4 TV-L, angehende Masterstudierende in die Entgeltgruppe 10 TV-L,</li>
<li>Möglichkeit der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis nach abgeschlossenem Studium,</li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis möglich,</li>
<li>Individueller Urlaubsanspruch je nach Arbeitstagen pro Woche (gemäß § 26 TV-L); Silvester und Heiligabend arbeitsfrei,</li>
<li>krisensichere Teilzeitstelle neben dem Studium,</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung,</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (flache Hierarchien, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und Karriereplanung, gute Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten),</li>
<li>Besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%) ,</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, modernes Bürogebäude mit ergonomischer Ausstattung</li>
</ul>
<h2>Über uns:</h2>
<p>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.</p>
<p>Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<h2>Ihre Ansprechpersonen:</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Frau Srocka, Tel. <a href="tel:+4922197964210" target="_blank">0221-9796 4210</a>, E-Mail: <a href="mailto:Personal.itd6@itd.nrw.de" target="_blank">Personal.itd6@itd.nrw.de</a> zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zu dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Grigo, Tel. <a href="tel:+4922197961215" target="_blank">0221-9796 1215</a> oder an Frau Banken, Tel. 0221-9796 1216, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>.</p>
<h2>Jetzt bewerben!</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung in einem zusammengefassten PDF-Dokument zum Vorgang 251-ITD1A.37-Sdb.4 und unter Benennung des gewünschten Dienstortes bis zum 12.09.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses oder als derzeitig eingeschriebener Student die aktuelle Leistungsübersicht und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen.</p>

Werkstudentin / Werkstudent (m / w / d) - Zentraler IT-Dienstleister der Justiz des Landes NRW - Standort Düsseldorf/ Köln

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Als Werkstudent/in im Technischen Betriebszentrum unterstützen Sie das Fachteam in Teilzeit (bis zu 20 Stunden/Woche im Bereich iOS-Betrieb). Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Vorbereitung der iOS-Ausgabe</li>
<li>Supportunterstützung</li>
<li>Versand über die Poststelle</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist befristet für längstens zwei Jahre, sofern kein Arbeitsverhältnis mit dem Land NRW zuvor bestanden hat.</p>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
<ul>
<li>Immatrikulierte/r Student/in im Bereich der Studienrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit mindestens vier erfolgreich absolvierten Fachsemestern</li>
<li>wünschenswert wäre die Erfahrung im Umgang mit Apple-Geräten</li>
<li>wünschenswert wären Erfahrungen im IT-Support</li>
</ul>
<h2>Ihre Perspektiven:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Bachelorstudierende nach Vorkenntnissen in die Entgeltgruppe 4 TV-L, angehende Masterstudierende in die Entgeltgruppe 10 TV-L,</li>
<li>Möglichkeit der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis nach abgeschlossenem Studium,</li>
<li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen nach der Übernahme in ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis möglich,</li>
<li>Individueller Urlaubsanspruch je nach Arbeitstagen pro Woche (gemäß § 26 TV-L); Silvester und Heiligabend arbeitsfrei,</li>
<li>krisensichere Teilzeitstelle neben dem Studium,</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung,</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (flache Hierarchien, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und Karriereplanung, gute Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten),</li>
<li>Besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%),</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, modernes Bürogebäude mit ergonomischer Ausstattung</li>
</ul>
<p><strong>Über uns:</strong></p>
<p>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.</p>
<p>Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<h2>Ihre Ansprechpersonen:</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen Frau Srocka Tel. <a href="tel:+4922197964210" target="_blank">0221-9796 4210</a>, E-Mail: <a href="mailto:Personal.itd6@itd.nrw.de" target="_blank">Personal.itd6@itd.nrw.de</a> zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zu dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Grigo, Tel. <a href="tel:+4922197961215" target="_blank">0221-9796 1215</a> oder an Frau Banken Tel. <a href="tel:+4922197961216" target="_blank">0221-9796 1216</a>, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>.</p>
<h2>Jetzt bewerben!</h2>
<p>Richten Sie Ihre Bewerbung in einem zusammengefassten PDF-Dokument zum Vorgang 251-ITD1A.37-Sdb.3 und unter Benennung des gewünschten Dienstortes bis zum 12.09.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a> mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses oder als derzeitig eingeschriebener Student die aktuelle Leistungsübersicht und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen.</p>

Werkstudentin / Werkstudent (m / w / d) - Zentraler IT-Dienstleister der Justiz des Landes NRW - Standort Köln / Düsseldorf

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Als Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin im Dezernat "Verträge und Beschaffung - Zentrale IT-Beschaffungsstelle der Justiz des Landes NRW" verantworten Sie den Einkauf u. a. von Hardware, Software und IT-Dienstleistungen für alle Arbeitsplätze der Justiz des Landes NRW. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>Lizenzmanagement</li>
<li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen im Zusammenhang mit Lizenzbeschaffungen</li>
<li>Durchführung von Beschaffungsverfahren für Hard- und Software sowie IT-Dienstleistungen einschließlich der jeweiligen Vertragsabwicklung</li>
<li>Abwicklung von Abrufaufträgen in einem Online-Bestellsystem für die Warengruppen Hard- und Software</li>
<li>Mittelverwaltung, Fertigung von Zahlungsanweisungen (Finanzbuchhaltung EPOS.NRW) und Führung des Kontenführungssystems sowie Fragen der IT-Anlagenbuchhaltung</li>
</ul>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
<ul>
<li>Studienabschluss in den Bereichen Rechtspflege, Wirtschaftsrecht, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, vorzugsweise Bachelor of Laws (LL. B.) oder Diplom-Rechtspflege (FH)</li>
<li>Grundverständnis von IT-Begrifflichkeiten und IT-Zusammenhängen</li>
<li>Bereitschaft, sich neue Aufgabenbereiche zu erarbeiten, Freude an Fortbildungen und neuen Herausforderungen</li>
<li>Organisationsgeschick, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Entscheidungsfreude</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick</li>
</ul>
<h2>Ihre Perspektiven:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte in Entgeltgruppe 10 TV-L (je nach Berufserfahrung 3.928,42 € bis 5.490,47 € brutto)</li>
<li>30 Tage Urlaub, Silvester und Heiligabend arbeitsfrei</li>
<li>attraktive Nebenleistungen (Zusatzversicherung fürs Alter und vermögenswirksame Leistungen)</li>
<li>krisensichere unbefristete Vollzeitstelle</li>
<li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung</li>
<li>moderne Arbeitsgestaltung (wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung, gute Fortbildungsmöglichkeiten)</li>
<li>besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%)</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung</li>
</ul>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong> richten Sie bitte (mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Ausbildungsabschlusses und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen) in einem zusammengefassten pdf- Dokument zum Aktenzeichen 251-ITD1.28-Sdb.5 bis zum 07.09.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>.</p>
<p><strong>Bei Fragen</strong> zu Inhalten stehen Herr Plücker (Tel. <a href="tel:+4922197963000" target="_blank">0221-9796-3000</a>) oder Herr Bollig (Tel. <a href="tel:+4922197963100" target="_blank">0221-9796-3100</a>) - gerne auch über die E-Mail <a href="mailto:zib@itd.nrw.de" target="_blank">zib@itd.nrw.de</a> - zur Verfügung.</p>
<p>Fragen zum Ausschreibungsverfahren kann Ihnen gerne Herr Oppenberg (Tel. <a href="tel:+4922197961217" target="_blank">0221-9796-1217</a> o. E-Mail <a href="mailto:bewerbungen@itd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@itd.nrw.de</a>) beantworten.</p>
<p>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 44.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.</p>
<p>Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Zentralen IT-Beschaffung - Zentraler IT-Dienstleister der Justiz des Landes NRW (ITD) - Standort Köln

<p>Die Zentrale des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p>
<p><strong>Spezialistin / Spezialist (w/m/d) für Steuern / Steuerwesen&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p>
<p>Der&nbsp;<strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW&nbsp;</strong>ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;<strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;<strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!</strong></p>
<p><br>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a></p>
<p><strong>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!</strong></p>
<ul>
<li><strong>Work-Life-Balance / Flexibilität:</strong>&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;<br></li>
<li><strong>Home-Office / Mobiles Arbeiten</strong>:&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten<br></li>
<li><strong>Sicherheit</strong>:&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen<br></li>
<li><strong>Onboarding</strong>:&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring<br></li>
<li><strong>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;</strong>Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg<br></li>
<li><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong>:&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente<br></li>
<li><strong>Nachhaltigkeit</strong>:&nbsp;Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!<br>​</li>
</ul>
<p><strong>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</strong></p>
<p></p>
<ul>
<li>Sie erstellen Steuererklärungen und Steueranmeldungen</li>
<li>Sie beraten Kolleginnen und Kollegen bei Fragen rund um steuerliche Angelegenheiten und sind Ansprechperson für externe Prüfungen</li>
<li>Sie übernehmen die steuerliche Würdigung von Verträgen und prüfen Steuerbescheide</li>
<li>Sie arbeiten bei steuerlichen Betriebsprüfungen mit</li>
<li>Sie unterstützen bei der Optimierung von steuerlichen Prozessen und der Durchführung&nbsp;von Qualitätskontrollen im Rahmen von internen Prozessen (Tax Compliance)<br></li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong><br>&nbsp;</p>
<p>Sie verfügen über ein erfolgreich&nbsp;abgeschlossenes Hochschulstudium&nbsp;(Diplom/Bachelor/Master)&nbsp;der Fachrichtung Verwaltungswesen, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Steuerrecht, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</p>
<p><em>oder</em></p>
<p>Sie haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 in der Landesverwaltung NRW bzw. befinden sich bereits als Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter (w/m/d) in der Laufbahngruppe 2.1. in der Landesverwaltung NRW.</p>
<ul>
<li>Sie haben bereits mindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung im Bereich Steuern bzw.&nbsp;Steuerwesen</li>
<li>Sie konnten bereits umfassende Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere im Bereich Grundsteuer und Umsatzsteuer erwerben</li>
<li>Idealerweise ist Ihnen auch die Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts bekannt</li>
<li>Bereichsübergreifendes und integratives Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie überzeugen durch eine exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowohl&nbsp;mit internen und externen Ansprechpartnern</li>
<li>Sie können komplexe Sachverhalte schnell erfassen und versiert in Wort und Schrift an verschiedene Interessensgruppen vermitteln&nbsp;</li>
<li>Dafür bringen Sie&nbsp;Sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
<li>Ein souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten, insbesondere Excel rundet Ihr Profil ab</li>
</ul>
<p><br><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite bis zum 11.09.2025.&nbsp;Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.</strong><br>&nbsp;</p>
<p><strong>Ihr Entgelt&nbsp;</strong></p>
<p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;<strong>von der Entgeltgruppe&nbsp;E10&nbsp; bis zur&nbsp;E12​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 50.000,00 € - ca. 80.300,00 € jährlich)&nbsp;</strong>mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.</p>
<p>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A möglich.&nbsp;</p>
<p><em><strong>Was uns ausmacht ...</strong></em></p>
<p>Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;<strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei&nbsp;<strong>außergewöhnlichen Projekten</strong>&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p>
<p><br>Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;<strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung&nbsp;</strong>und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;</p>
<p>Fachliche/r Ansprechpartner/in: Sibylle Klocke, +49 211 61700 827&nbsp;&nbsp;</p>
<p>Recruiter/in: Dennis Loosen, +49 211 61700 533</p>

Spezialistin / Spezialist (w/m/d) für Steuern / Steuerwesen

<p>Die <strong>Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität</strong> Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.</p>
<p>Im Dezernat 3 – Personalmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung befristet (gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG) bis voraussichtlich 29.09.2026 und in Voll- oder Teilzeit, eine*n</p>
<h2>Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“)</h2>
<p>Der Bereich Ausbildung soll als strategische Säule des Recruitings mit Blick auf die Zukunft weiter ausgebaut und vorangetrieben werden. In dieser Tätigkeit erwarten Sie spannende Möglichkeiten die Gewinnung und Bindung der Fachkräfte von morgen an der Universität Bonn aktiv mitzugestalten. Sie übernehmen interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit einem hohen Gestaltungsspielraum.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Um die Uni Bonn auch für die Zukunft gut aufzustellen, analysieren Sie, welche Ausbildungen und duale Studiengänge erforderlich sind, um schon heute die Fachkräfte von morgen zu finden sowie bei Bedarf neue Ausbildungs- /duale Studiengänge zu etablieren.</li>
<li>Die Qualität der Ausbildung liegt Ihnen am Herzen. In diesem Zuge arbeiten Sie stetig an der Weiterentwicklung und Implementierung von Qualitätsstandards dazu zählen u.a.:
<ul>
<li>inhaltliche Planung und Weiterentwicklung der Ausbildungsabschnitte gemeinsam mit den Ausbilder*innen,</li>
<li>Etablierung von Standards und konzeptionieren von Schulungskonzepte für unsere Ausbilder*innen,</li>
<li>fundierte Personalauswahl sowie eine Weiterentwicklung der Feedbackkultur zwischen Ausbilder*innen und Auszubildenden,</li>
<li>Prozesse überprüfen und Optimierungspotentiale umsetzen.</li>
</ul>
</li>
<li>Sie beschäftigen sich mit dem Aufbau einer Internationalisierungsstrategie für die Ausbildung, um auch die Auszubildenden gut für die Arbeit an einer internationalen Forschungsuniversität vorzubereiten,</li>
<li>Sie treiben das Employer-Branding-Konzept für den Bereich Ausbildung/Duales Studium weiter voran, hierzu zählen:
<ul>
<li>Darstellung der Ausbildung an der Universität Bonn in den sozialen Medien mit geeignetem Video – und Bildmaterial,</li>
<li>Vernetzung mit Schulen und Kammern sowie die Planung, Durchführung und Organisation diverser Veranstaltungen für die Zielgruppe, um die Berufsbilder erlebbarer zu machen (z.B. Tag der offenen Tür, Girls‘ und Boys‘ Day).</li>
</ul>
</li>
<li>Als Ansprech- und Vertrauensperson für unsere dualen Studierenden, sind Sie u.a. zuständig für das Auswahlverfahren, die Einsatzkoordination innerhalb der Universität sowie Unterstützung und Schulung der Kolleg*innen in den entsprechenden Einsatzbereichen.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor/ FH-Diplom) im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder in geeigneter Weise nachgewiesene gleichwertige Kenntnisse und berufliche Erfahrungen. Einen Ausbilderschein können Sie bei Bedarf nachholen,</li>
<li>Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen in den Themen Ausbildung oder duales Studium sammeln, gerne auch mit internationaler Ausrichtung oder haben Lust auf eine Weiterentwicklung,</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Ausbildung (beispielsweise TVA-L BBiG) oder sind bereit sich in diese Rechtsgebiete einzuarbeiten,</li>
<li>Gespür für Trends sowie für die Ausbildungs- und Arbeitsmarktentwicklung im beschriebenen Verantwortungsbereich,</li>
<li>Sie punkten mit Teamgeist und einer offenen, kommunikativen Art – als Netzwerker*in fällt es Ihnen leicht, Kontakte zu knüpfen,</li>
<li>Sie können sich als Teil einer internationalen Universität auch auf Englisch in Wort und Schrift ohne Hemmschwelle ausdrücken,</li>
<li>Veränderungen betrachten Sie als Gestaltungsmöglichkeit! Sie hinterfragen bestehende Prozesse und Strukturen immer wieder neu,</li>
<li>Zielstrebigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region,</li>
<li>hoher Gestaltungsspielraum in einem motivierten und netten Team,</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach betrieblichem und persönlichem Bedarf inkl. internationaler Mobilität,</li>
<li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten,</li>
<li>ein modernes, neu gestaltetes Büro im Herzen von Bonn,</li>
<li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li>
<li>eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen</li>
<li>Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.</li>
</ul>
<p>Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>
<p>Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025/123 über das <a href="https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&amp;form=RCT&amp;param1=11207" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> zu. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Abteilungsleiterin Petra Dykmanns (Tel.: <a href="tel:+49228735431" target="_blank">0228 73-5431</a>) gerne zur Verfügung.</p>

Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“)

<p>Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für das Dezernat Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p>
<h2><br><strong>Mitarbeiter*in (m/w/d) Zentrale Buchhaltung</strong></h2>
<p><br><br></p>
<p><strong>Aufgabenschwerpunkte</strong></p>
<p>In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung in einem vielseitigen und teamorientierten Arbeitsumfeld. Im Einzelnen erwarten Sie folgende Aufgaben:</p>
<ul>
<li>buchen und bearbeiten Sie Geschäftsvorfälle eigenverantwortlich in der Haupt- und Kreditorenbuchhaltung – stets mit Blick auf deren Auswirkungen auf Monats- und Jahresabschlüsse</li>
<li>bewerten und prüfen Sie Geschäftsvorfälle umsatzsteuerlich auf Grundlage der geltenden gesetzlichen Regelungen</li>
<li>stimmen Sie regelmäßig Sachkonten ab, überprüfen deren Inhalte, klären Differenzen und nehmen bei Bedarf Umbuchungen oder Korrekturen vor</li>
<li>wirken Sie aktiv an der Erstellung des Jahresabschlusses mit – durch strukturierte Vorarbeiten und Datenaufbereitung in direkter Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und mit spürbarem Einfluss auf die Abschlusserstellung</li>
<li>bringen Sie sich in bereichsbezogene Digitalisierungsprojekte ein, z. B. zur Optimierung buchhalterischer Prozesse und Arbeitsabläufe</li>
<li>übernehmen Sie Verantwortung als Key-User für die eingesetzte ERP-Software inklusive Mitwirkung bei Systemweiterentwicklungen, Tests und interner Unterstützung des Teams</li>
</ul>
<p><br><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (mindestens Bachelor) oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder bringen eine langjährige einschlägige Berufspraxis mit nachweisbaren buchhalterischen Qualifikationen mit</li>
<li>Sie haben fundierte Berufserfahrung in der operativen Buchhaltung und beherrschen deren Prozesse sicher und routiniert. Der Umgang mit MS Office – insbesondere Excel, Word und Outlook – gehört für Sie zum Arbeitsalltag; idealerweise bringen Sie vertiefte Excel-Kenntnisse mit</li>
<li>Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert, packen eigenständig an und behalten auch bei komplexen Aufgabenstellungen den Überblick</li>
<li>Ihr Engagement und Ihre Teamfähigkeit tragen dazu bei, gemeinsame Ziele verlässlich zu erreichen. Sie haben eine hohe Affinität zu digitalen Anwendungen in der Buchhaltung und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Softwarelösungen einzuarbeiten, diese aktiv mitzugestalten und Kolleg*innen zu unterstützen</li>
<li>Sie analysieren fachliche Sachverhalte präzise und können diese klar und verständlich dokumentieren.</li>
</ul>
<p><br><strong>Unser Angebot</strong></p>
<p>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihr Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir Ihnen:</p>
<ul>
<li>eine unbefristete Anstellung als Tarifbeschäftigte*r nach EG 10 TV-L in Vollzeit (derzeit 39,83 Wochenstunden)</li>
<li>eine strukturierte Einarbeitung die Sie bei Ihrem Einstieg und Ihrer Weiterentwicklung unterstützen</li>
<li>attraktive Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. jährliche Sonderzahlung, zusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Versicherungstarife sowie überdurchschnittliche Urlaubsregelungen</li>
<li>eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe, die Sie mit Ihrem Engagement aktiv mitgestalten können</li>
</ul>
<p><strong><br>Über uns</strong><br>Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist eine dynamische und innovative Bildungseinrichtung, die für exzellente Forschung und Lehre steht. Auf unserem modernen, grünen Campus bieten wir Studierenden und Mitarbeitenden beste Bedingungen für akademisches Leben und gemeinsames Arbeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in der Zentralen Buchhaltung suchen wir eine engagierte, detailorientierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung im Bereich Buchhaltung, die mit Know-how, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Zahlen zur leistungsstarken Finanzverwaltung unserer Universität beiträgt. Freuen Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten, hilfsbereiten und gut gelaunten Team – an einem modernen und zunehmend digitalen Arbeitsplatz mit direkter Nähe zu Forschung, Lehre und Wissenschaft. Wenn Sie Ihre mehrjährige Berufserfahrung in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen und mit uns gemeinsam gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p>Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p>

67 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Burgbrohl, Deutschland