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Werde ab sofort Teil des Teams in unserem Bereich Kinder, Jugend und Familie als&nbsp;Assistenzkraft (m/w/d)Aushilfen mit pädagogischer VorerfahrungStudenten (m/w/d) in pädagogischen Fachbereichenauf Minijob-Basisbei Neueinstellung zunächst befristet für ein Jahr Aufgaben und Verantwortungsbereich als Springer (m/w/d) für unsere Teilhabeassistenzen im Kreis Bergstrasse. Was wir uns wünschen: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir suchen Studenten (m/w/d) in pädagogischen Fachbereichen, wie Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Lehramt u.ä. als auch Aushilfen (m/w/d) mit pädagogischer Vorerfahrung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Praxiserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung wünschenswert·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur kooperativen und verantwortungsvollen Arbeit im Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen gegenüber den individuellen Lebenslagen, den Bedürfnissen, Erwartungen und Möglichkeiten des Menschen mit Beeinträchtigung und seiner Familie·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein Klasse B, EDV Kenntnisse Das bieten wir Dir: ·&nbsp; Eine verantwortungsvolle Aufgabe bei der Unterstützung der SchülerInnen·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;Du bist ein wichtiger Bestandteil eines Teams·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;Jährliches Weihnachtsgeld, leistungsorientierte Bezahlung·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;zusätzliche Alters- und Gesundheitsvorsorge·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;30 Urlaubstage·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Team- und Fallbesprechungen·&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;Dienstradleasing Interesse geweckt? Wir suchen Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben und mit uns zusammen neue Ideen verwirklichen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 51903-2022-04 TH Ass Sp bevorzugt per Email an <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> oder per Post an:Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a> Für Rückfragen steht Dir Julia Werckmeister unter der Nummer 06251-9889520 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim <a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a>

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Assistenzkraft (m/w/d)

Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial-caritative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Behindertenhilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ruhrgebiet und im Ennepe-Ruhr-Kreis beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende.Für unser Haus Elisabeth in Ennepetal (Kirchstr. 76) suchen wir ab sofortAusbildung Pflegefachkraft (m/w/d)(Generalistische Ausbildung) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Erlernen des Pflegeberufes mit zunehmender Selbstständigkeit</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>großes Interesse am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>für die Ausbildung erforderliche Qualifikation (Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung)</li></ul> Das haben wir zu bieten <ul><li>ein attraktiver und interessanter Arbeitsplatz</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein angenehmes Betriebsklima</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) plus einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (KZVK)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an unserem „BusinessBike“-Projekt</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch unser „Corporate Benefit“-Projekt</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen erteilt Ihnen gerne die Serviceleitung Petra Tuin unter der Telefonnummer 0 23 33 / 60 96 2-0.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per Mail an <a href="mailto:j.gambino@t-a-s.net" target="_blank">j.gambino@t-a-s.net</a> (Anhänge bitte ausschließlich als PDF-Dateien anfügen.)Oder Sie schicken Ihre Unterlagen per Post anHaus Elisabeth · Frau Jessica Gambino · Kirchstraße 76 · 58256 EnnepetalNähere Informationen über unsere Einrichtungen finden Sie unter <a href="http://www.t-a-s.net" target="_blank">www.t-a-s.net</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Petra Tuin Einrichtungsleitung Kirchstraße 76 58256 Ennepetal <a href="mailto:p.tuin@t-a-s.net" target="_blank">p.tuin@t-a-s.net</a> 02333/609620

Theresia-Albers-Stiftung

Ausbildung Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir sind ein expandierendes mittelständisches Unternehmen mit über 140 Mitarbeitenden und Sitz in Frankfurt am Main. Als Hersteller hochwertiger mechanischer Armbanduhren sind wir international tätig und vertreiben unsere Uhren sowohl im Direktvertrieb am Firmensitz in Frankfurt-Sossenheim, als auch über ausgewählte Händler in mehr als 70 Länder.Für unseren Firmensitz in Frankfurt-Sossenheimsuchen wir zum sofortigen Eintrittstermin einenProduktionsmitarbeiter (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben sind: <ul><li> Vormontage von kleinen Teilen</li><li>Feinarbeit mit Hilfe von Pinzette und Lupe</li><li>Vorbereitung von Uhrengehäusen für die Uhrenmontage</li><li>Funktions- &amp; Sichtkontrolle</li><li>Vorbereitungsarbeiten</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abschluss in einem technischen Ausbildungsberuf (m/w/d) wie z.B. Feinmechaniker, Optiker, Mikroelektroniker, Chirurgiemechaniker</li><li>Vorkenntnisse in der Montage von Kleinteilen von Vorteil</li><li>Präzise Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Gutes Sehvermögen</li><li>Keine Probleme mit längeren Sitz- oder Stehtätigkeiten</li><li>Deutschkenntnisse</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine ausführliche Einarbeitung angepasst auf Ihre Vorkenntnisse und Qualifikationen</li></ul><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul><ul><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze in einer familiären Arbeitsatmosphäre</li></ul><ul><li>Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, Gesundheitsprogramm, Betriebsrente u.v.m.</li></ul> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltvorstellung, richten Sie bitte an: Sinn Spezialuhren GmbHPersonalabteilungWilhelm-Fay-Straße 2165936 Frankfurt am Mainoder auf elektronischem Weg an: <a href="mailto:" target="_blank">bewerbung@sinn.de</a>Über den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir Sie unter: <a href="https://www.sinn.de/de/Datenschutz.htm" target="_blank">https://www.sinn.de/de/Datenschutz.htm</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Hölzel <a href="mailto:bewerbung@sinn.de" target="_blank">bewerbung@sinn.de</a>

Sinn Spezialuhren GmbH

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Das Straßenverkehrsamt - Ihr Partner für Verkehrssicherheit!Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Dich als städtische:r Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und sorge für die sichere Zukunft unserer Stadt!&nbsp;Für mehr Sicherheit auf Frankfurts Gehwegen, Radwegen und Straßen suchen wir für unsere Städtische Verkehrspolizei zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h2>städtische Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d)</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 6 TVöD + Schichtzulage<h2>Zu Deinen Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs vorwiegend im Rahmen von Fußstreifen, teilweise im motorisierten Streifeneinsatz</li><li>Verkehrsregelungsmaßnahmen</li><li>Erteilung von mündlichen und schriftlichen Verwarnungen bei Verstößen gegen die Straßenverkehrs-Ordnung bzw. Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung</li><li>Fertigen von Ordnungswidrigkeitsanzeigen</li><li>Durchführung von Ermittlungen und Abschleppmaßnahmen</li><li>Fertigen von Stellungnahmen</li><li>Schichtarbeit im wöchentlichen Wechsel mit Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen</li></ul><h2>Du bringst mit:</h2><ul><li>Mindestalter 21 Jahre</li><li>eine abgeschlossene Schulbildung</li><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>Zuverlässigkeit und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>sicheres, verbindliches und kompetentes Auftreten</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>besonders ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (mindestens B2- Niveau)</li><li>Befähigung und Eignung für den Außen-/Schichtdienst und für Verkehrsregelungsmaßnahmen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>mehrwöchige Ausbildung z. Hilfspolizeibeamtin:Hilfspolizeibeamten mit Aufstiegsmöglichkeiten nach EGr. 8 TVöD und Dienst in Uniform</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li><li>Work-Life-Balance: ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Im Rahmen der Tätigkeit erfolgt zunächst eine Qualifizierung z. Hilfspolizeibeamtin:Hilfspolizeibeamten. Diese dauert aktuell ca. sechs Monate inklusive interner Ausbildung. Während dieser Zeit ist keine Teilzeitbeschäftigung möglich. Es handelt sich hierbei nicht um eine Ausbildung, die mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung gleichzusetzen ist.Für den Fall, dass das Arbeitsverhältnis innerhalb von zwei Jahren nach Abschluss der Qualifizierung endet, besteht eine gestaffelte Rückzahlungsverpflichtung der im Zusammenhang mit der Ausbildung entstandenen Kosten.Die Einstellung kann zu gegebener Zeit nur mit einem einwandfreien Führungszeugnis erfolgen.&nbsp;Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.&nbsp;Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Frau Granitzny, Tel. (069) 212-70089 gerne zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Verkehrsüberwachung kannst du dich an Herrn Heberer, Tel. (069) 212-30942 wenden.Ausführliche Informationen über das Aufgabengebiet findest Du unter <a href="http://www.komm-in-unser-team.de/" target="_blank">www.komm-in-unser-team.de</a>&nbsp;Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung) sowie Infos zum Auswahlverfahren bekommst Du unter&nbsp;<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html%C2%A0" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html&nbsp;</a>Bitte lade im nächsten Schritt&nbsp;<ul><li>ein Bewerbungsschreiben</li><li>einen Lebenslauf</li><li>eine Kopie der Fahrerlaubnis und</li><li>einen Nachweis über eine abgeschlossene Schulausbildung</li></ul>unter den dazugehörigen Anlagefeldern hoch.Es werden nur Bewerbungen akzeptiert, die alle geforderten Unterlagen beinhalten.Nach Sichtung der Unterlagen erfolgt ein schriftlicher Test. Nach Bestehen erhältst du die Gelegenheit, dich in einem persönlichen Gespräch zu präsentieren.Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutze hierfür einfach den Button "Jetzt bewerben".

Stadt Frankfurt am Main

städtische Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d)

Wir sind ein stark expandierendes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main. Als Hersteller von hochwertigen, mechanischen Armbanduhren sind wir stets auf der Suche nach qualifizierten Uhrmachern und Uhrmacherinnen, die uns im Bereich der Produktion unserer hochwertigen mechanischen Armbanduhren und im Bereich des Kundendienstes tatkräftig unterstützen.Wir suchen als Verstärkung für unser Team Uhrmacher / Uhrmachermeister (m/w/d)für unsere Standorte Frankfurt/Main und Dresden Ihre Aufgaben sind je nach Einsatzgebiet: &nbsp;Montage und Aufarbeitung mechanischer ArmbanduhrenDurchführung der Qualitäts- und Endkontrolle der Uhren vor AuslieferungEinhaltung der Qualitätsziele und Gewährleistung der TermintreueTeilreparaturen und Komplettrevisionen mechanischer ArmbanduhrenAnfertigung von Kostenvoranschlägen, in Abhängigkeit von Ihrer bisherigen Berufserfahrung Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung zum Uhrmacher (m/w/d)Gerne auch mit Weiterbildung zum Uhrmachermeister (m/w/d) (keine Voraussetzung)Kenntnisse der mechanischen Uhrwerke ETA 2824, ETA 2892-A2Kenntnisse des mechanischen Chronographenwerks VAL 7750Sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseLeistungs- und VerantwortungsbereitschaftFlexibilität Wir bieten: &nbsp;Eine ausführliche Einarbeitung angepasst auf Ihre Vorkenntnisse und QualifikationenFlexible ArbeitszeitenModern ausgestattete ArbeitsplätzeMitarbeiterrabatte, Firmenevents, Gesundheitsprogramm, Betriebsrente Über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Bitte senden Sie diese an: &nbsp;Sinn Spezialuhren GmbHPersonalabteilungWilhelm-Fay-Straße 2165936 Frankfurt am Mainoder auf elektronischem Weg an: <a href="mailto:" target="_blank">bewerbung@sinn.de</a>Über den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir Sie unter: <a href="https://www.sinn.de/de/Datenschutz.htm" target="_blank">https://www.sinn.de/de/Datenschutz.htm</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Hölzel <a href="mailto:bewerbung@sinn.de" target="_blank">bewerbung@sinn.de</a> &nbsp;

Uhrmacher / Uhrmachermeister (m/w/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Geeignete abgeschlossene Ausbildung gem. Berufsbildungsgesetz oder </li> <li> Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst </li> <li> Sie haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. </li> <li> Sie zeichnen sich klar durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus. </li> <li> Sie sind teamfähig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeitung in der Verwaltung. </li> <li> Sachbearbeitung in der Verwaltung. </li> <li> Koordination, Bearbeitung, Abrechnung und Abwicklung von Schadensersatzangelegenheiten gegen Dritte </li> <li> Allgemeine Verwaltungsangelegenheiten </li> <li> Datenerfassung und -pflege samt Bearbeitung von lohnabrechnungsrelevanten Unterlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kollegialität und Sinnhaftigkeit </li> <li> Sicherheit und Versorgung </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten </li> </ul> Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 5014 werden bis 11.09.2025 erbeten. Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5014" target="_blank">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Patrick Lendrich
Fachliche*r Ansprechpartner*in
02461 / 341911
Lara Spuhler
Recruiter*in
02251 / 796 466 Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW)

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Sachbearbeitung in der Verwaltung (w/m/d)

Wir bei PHOENIX versorgen wir Millionen von Menschen in 29 Ländern mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass 70.000 Apotheken zuverlässig beliefert werden. Unterstützen Sie uns als Teil der VIRION med u. pharm. Handelsgesellschaft mbH dabei, im Vertrieb hochpreisiger Arzneimittel neue Maßstäbe zu setzen. Freuen Sie sich auf ein zukunftssicheres Familienunternehmen und auf spannende Aufgaben beim größten Pharmahändler Deutschlands.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kfm. Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung idealerweise aus den Bereichen Pharmazie, Meditech oder Gesundheitswesen </li> <li> Erfahrung in Projektmanagement von Vorteil </li> <li> Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen </li> <li> Kommunikationsvermögen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Service- und Teamorientierung mit einer proaktiven, effizienten und strukturierten Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erledigung aller anfallenden Assistenzaufgaben zur Unterstützung der Geschäftsführung </li> <li> Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf der Aufgaben/Projekte/Anforderungen </li> <li> Übernahme von fachübergreifender Projektarbeit </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Reports, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen </li> <li> Reise- und Terminmanagement </li> <li> Eigenständige Planung und Organisation von </li> <li> Meetings und Events </li> <li> Vertretung der weiteren Assistenz Geschäftsführung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Hybrides Arbeiten </li> <li> Jobrad </li> </ul> VIRION med. u. pharm. Handelsgesellschaft mbH

Assistant to the Managing Director (m/w/d)

Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien, einen unbefristeten Arbeitsvertrag und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!<h2>Profil</h2><ul> <li> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) - wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li> Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li> Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li> Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li> In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li> Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li> Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li> 30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle) </li> <li> Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li> Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und </li> <li> Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li> </ul> Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Dirk Baumgart wenden. Er hilft dir unter 0177-4132297 gerne weiter.
Informiere dich gerne auf <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a>
Online-Bewerbung Matratzen Concord GmbH

Verkäufer / Kundenberater - Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN und BENNINGHOVEN mit ihren Stammwerken in Deutschland sowie lokale Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler. Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten mehr als 9.000 Beschäftigte.
In der WIRTGEN GROUP Zweigniederlassung der John Deere GmbH &amp; Co. KG sind die administrativen Funktionsbereiche der WIRTGEN GROUP - u. a. Personal, Recht, Steuern, Controlling und IT - gebündelt. Ziel ist die effiziente Steuerung der WIRTGEN GROUP Geschäftsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufseinsteiger mit abgeschlossenem Studium der Informatik, Mechatronik, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesens oder Techniker mit mindestens 5 Jahren Projektmanagement Erfahrung im IT oder Embdedded Bereich </li> <li> Sicherer Umgang mit JIRA, Confluence, und Sharepoint (Wünschenswert Kenntnisse von CI/CD Buildservern) </li> <li> Fundierte Projektmanagement-Fähigkeiten in den Bereichen Planung, Durchführung, Controlling und Moderation </li> <li> Kenntnisse im agilen Arbeiten und in der Sprint-Planung </li> <li> Kenntnisse in relevanten Sicherheitsstandards wie ISO 13849, FMEDA, FMEA, FTA sowie Security </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit Embedded- und Linux-Betriebssystemen, sowie in den Programmiersprachen C/C++ wünschenswert </li> <li> Verständnis für Softwareentwicklung im industriellen Umfeld </li> <li> Regelmäßige Reisebereitschaft </li> <li> Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich </li> <li> Teamplayer in einem internationalen Umfeld </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Inhaltliche Vorbereitung und Durchführung von Arbeits- und Team-Meetings sowie Roadmap-Abstimmungen mit den Marken (Feature vs. Architektur) </li> <li> Planung, Durchführung und Nachverfolgung von Workshops gemäß Projektplan </li> <li> Dokumentation der Workshop Ergebnisse und offenen Punkte in den WIRTGEN GROUP Systemen und Nachverfolgung dieser Punkte </li> <li> Aufbau und Anforderungsabstimmung für die Controls System Tool Infrastruktur (in enger Abstimmung mit der WIRTGEN GROUP IT bezüglich Infrastruktur) </li> <li> Ownership der Sprintplanung der Software-Releases im Bereich Controls System </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen </li> <li> Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li> Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern </li> <li> Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, Interkulturelles Netzwerk </li> <li> Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes </li> <li> Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege </li> <li> Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und top qualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität </li> <li> Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS </li> </ul> WIRTGEN GROUP
Zweigniederlassung der John Deere GmbH &amp; Co. KG
Personalabteilung · Frau Carolin Gruber
Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen
Kennwort: Project Engineer Controls System
Online-Bewerbung:
Www.wirtgen-group.com/karriere WIRTGEN GROUP Branch of John Deere GmbH &amp; Co. KG

Project Engineer Controls System (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizinstudierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.
Die Mitarbeiter*innen des UKB werden von leistungsstarker Informationstechnologie unterstützt, die von der uk-it betrieben wird. Die vollelektronische Patientenakte (ePA) ist vollständig inkl. Kurvenführung und Medikationsverordnung auf Intensiv- und Normalstationen umgesetzt. Als Krankenhausinformationssystem (KIS) setzen wir ORBIS ein. Als klinikweites Bildverarbeitungssystem (PACS) ist DeepUnity als Dokumentenmanagementsystem HYDMedia in Betrieb. Spezialfunktionen werden über Subsysteme abgedeckt, die über einen Kommunikationsserver (Mirth Connect) angebunden sind. Als kaufmännisches System wird SAP eingesetzt.
Aktuell heben wird die IT-Unterstützung der Patientenbehandlung auf die nächste Stufe: Ausbau der Entscheidungsunterstützungssysteme unter Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI), stärkere Einbindung des Patienten in seine Behandlung sowohl im Krankenhaus als auch von zuhause aus und Ausbau der Telemedizin. Dies sind nur einige laufende Vorhaben, die vom Bund (Krankenhauszukunftsgesetz) und dem Land NRW (Innovative Secure Medical Campus UKB) in Millionenhöhe gefördert werden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns muss über den IT-Tellerrand geschaut werden, daher suchen wir Mitarbeiter*innen, die beide Welten verstehen - IT und Medizin: IT als (Medizin-)Informatiker*in oder Fachinformatiker*in und Medizin durch entsprechenden Studienschwerpunkt Medizininformatik oder entsprechende fundierte Berufserfahrung; alternativ haben Sie eine Ausbildung oder ein (Fachhochschul-)Studium in einem Gesundheitsberuf, bringen IT-Interesse und -Kenntnisse mit und möchten sich als Quereinsteiger*in bewerben </li> <li> Durch ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Kooperations- und Teamfähigkeit, Sorgfalt und Belastbarkeit werden Sie den Anforderungen in einem hochkomplexen Umfeld mit sensiblen Daten und IT-Systemen gerecht </li> <li> Sie sind in der Lage, sich rasch in neue Problemfelder einzuarbeiten und können so gemeinsam mit den Anwender*innen individuelle und maßgeschneiderte Lösungen entwickeln </li> <li> Durch ausgeprägte soziale Kompetenz erreichen Sie einen Ausgleich von Interessen und finden zielorientierte Lösungen in einem heterogenen Umfeld </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Systemadministration des Krankenhausinformationssystems (KIS) ORBIS von Dedalus, einschließlich des Update-Managements und der Verwaltung von Add-ons </li> <li> Verantwortung für die Administration und Wartung der Serverinfrastruktur sowie von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der Softwareimplementierung </li> <li> (Teil-)Projektleitung zum weiteren Ausbau der elektronischen Patientenakte und bei der Einführung neuer Module wie z.B. innovative Pflegedokumentationsmodule und die Weiterentwicklung des Patientenportals </li> <li> Projektbezogener fachlicher Austausch mit der Leitungsebene, den Fachabteilungen und den Anwendern aus dem medizinischen Umfeld </li> <li> Sicherstellung von Betrieb und Weiterentwicklung eingeführter Systeme, einschließlich der Mitarbeit im spezialisierten Nutzerbetreuungsteam (2nd-Level-Support) </li> <li> Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Verantwortungsvoll und vielseitig: spannende Aufgaben zur Umsetzung hochinnovativer IT-Lösungen im Gesundheitswesen </li> <li> Gute Unterstützung durch zeitgemäße Tools (Ticketsystem Matrix42, Projektmanagementsystem Jira, Dokumentationssystem Confluence) und Kommunikationsmittel (Softphone, Kollaborationsplattform, Videokonferenzsysteme) </li> <li> Sicher in der Zukunft : Entgelt nach TV-L je nach Aufgaben, Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 13 </li> <li> Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobilem Arbeiten, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li> Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Clever zur Arbeit: zahlreiche innovative Mobilitätsangebote, z. B. Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li> Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li> Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li> Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im betriebseigenen Fitnessstudio (UKBfit) </li> <li> Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Www.bundesgesundheitsministerium.de/krankenhauszukunftsgesetz.html
Www.ukbonn.de/ismc/
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt über das Karriereportal <a href="https://karriereamukb.de/" target="_blank">https://karriereamukb.de/</a> , alternativ per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe bis zum 25.09.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-29005 an:
Abteilungsleitung Med. Applikationen
Dr. med. Matthias Jungck und Philipp Köppen
Uk-it
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
Tel. 0228 287 54830
E-Mail: <a href="mailto:uk-it.MedApp.AL@ukbonn.de" target="_blank">uk-it.MedApp.AL@ukbonn.de</a>
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