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Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander bilden die Grundlage unseres Handelns.
Wenn Sie sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren können und die Zukunft im Gesundheitswesen aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich z.B. MFA, GuK,Pflegefachassistenten. </li> <li> Interesse an der Arbeit im Herzkatheterlabor und Bereitschaft zur Weiterbildung. </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. </li> <li> Hohe Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit. </li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit. </li> <li> Grundkenntnisse in der EDV-Dokumentation. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Mitarbeiter im Herzkatheterlabor (w/m/d) bei der AGAPLESION KLINIKUM HAGEN gGmbH werden Sie Teil eines engagierten Teams im Bereich des medizinisch-technischen Dienstes. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Durchführung von Herzkatheteruntersuchungen zu unterstützen und sicherzustellen, dass alle Abläufe reibungslos verlaufen. </li> <li> Vorbereitung und Nachbereitung der Herzkatheteruntersuchungen. </li> <li> Assistenz bei Eingriffen und Untersuchungen im Herzkatheterlabor. </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften. </li> <li> Dokumentation der Untersuchungsergebnisse und Pflege der Patientendaten. </li> <li> Wartung und Pflege der technischen Geräte und Instrumente. </li> <li> Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegepersonal. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anstellung in Voll- oder Teilzeit. </li> <li> Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld. </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. </li> <li> Attraktive Vergütung nach AVR DD. </li> <li> Ein engagiertes und kollegiales Team. </li> <li> Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes in Hagen. </li> <li> Faire </li> <li> Vergütung </li> <li> Teilzeit / Flexible </li> <li> Arbeitszeiten </li> <li> Gesundheits- </li> <li> Vorsorge </li> <li> Entwicklungs- </li> <li> Möglichkeiten </li> <li> Vereinbarkeit von </li> <li> Beruf und Familie </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Strukturiertes </li> <li> Onboarding </li> <li> Betriebliche Alters- </li> </ul><br><br><br>JUDr. Sandra Groß
Personalleiterin | Syndikusrechtsanwältin
Tel.: 02331 201-3116
AGAPLESION KLINIKUM HAGEN gGmbH
Grünstraße 35, 58095 Hagen<br><br>AGAPLESION KLINIKUM HAGEN gGmbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Mitarbeiter im Herzkatheterlabor (w/m/d)

Das Hygiene-Institut des Ruhrgebiets ist ein Schwerpunktzentrum der Umwelthygiene und der  Toxikologie. Wir sind ein national und weltweit renommierter Umweltdienstleister für Kunden in  öffentlicher und privater Trägerschaft. Zunehmend beteiligen wir uns auch an aktueller Forschung. Wir gehören zu den größten und modernsten Institutionen dieser Art in Europa. Träger des Instituts  ist der gemeinnützige Verein des Hygiene-Instituts des Ruhrgebiets e. V., Gelsenkirchen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Chemie oder vergleichbar, gerne mit Promotion </li> <li> Du bist eine Führungspersönlichkeit und begeisterst dich für die Arbeit mit Menschen </li> <li> Von Vorteil sind einschlägige Erfahrung in der Prüfung Bewertung der Konformität von Materialien im  Trinkwasserkontakt </li> <li> Du bringst eine Affinität für Normen und Prüfgrundlagen mit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li> Konzentrierte, selbstständige und fokussierte Arbeitsweise </li> <li> Flexibilität, Teamfähigkeit </li> <li> Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Führung der Abteilung Wasserhygienische Materialprüfungen </li> <li> Kundenbetreuung (international) </li> <li> Sicherstellen eines starken Fürsorgegefühls inkl. Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li> Nachhaltige Teamentwicklung inkl. effizienter und engagierter Kommunikation </li> <li> Optimierung der Ausstattung und Prozesse in Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Wir bieten dir eine sinnstiftende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem traditionsreichen und zugleich  modernen Unternehmen im Herzen Gelsenkirchens, fußläufig des Hauptbahnhofs. Du musst nicht alle Anforderungen  erfüllen - wichtiger ist uns deine Motivation und Bereitschaft, dazuzulernen. Deine 37 h/Woche Arbeitszeit teilst du  soweit betrieblich möglich flexibel ein, wenn gewünscht arbeitest du Teilzeit. Du hast 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-  Woche) und kriegst für bestimmte Anlässe Sonderurlaub. Heiligabend und Silvester sind natürlich frei. Als Institut eines  gemeinnützigen Vereins arbeiten wir nur für unsere Mission des vorbeugenden Umwelt- und Gesundheitsschutzes und  für uns. Wir bedienen keine externen Profitinteressen. Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien gehören zu  unserer anerkennenden und offenen Unternehmenskultur. Das »Du« ist bei uns normal aber nicht verpflichtend. Wir  stehen für die Vereinbarkeit von Privatleben - explizit auch Familie - und Beruf. Deine Arbeitskraft wird bei uns  wertgeschätzt und du wirst als Mensch gesehen. Du kannst das Hyg in allen Belangen aktiv mitgestalten. Arbeitsschutz  steht bei uns vor allem anderen, du kannst dich bei uns sicher fühlen. Wir kümmern uns um dich mit  Vorsorgeuntersuchungen und Impfangeboten. Einen GenderPay-Gap kennen wir nur vom Hörensagen. New Work-  Konzepte werden bei uns begeistert umgesetzt, soweit in der jeweiligen Tätigkeit möglich. Eine intensive Einarbeitung  sowie interne und externe Weiterbildungsangebote helfen dir dich fortwährend zu entwickeln. Unsere angenehme  Arbeitsatmosphäre wird ergänzt durch faire und transparente Gehälter sowie viele Sozialleistungen und Aktivitäten zur  Förderung von Gesundheit und Wohlgefühl (u.a. vergünstigtes Deutschlandticket, Bikeleasing, Jubiläumszuwendungen,  betriebliche Altersvorsorge). Die Stelle ist unbefristet.
</p><br><br><br>Www.hyg.de
<a href="mailto:Bewerbung@hyg.de" target="_blank">Bewerbung@hyg.de</a>
Datenschutz<br><br>Hygiene-Institut des Ruhrgebiets

Leiter/in für die Abteilung Wasserhygienische Materialprüfungen (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.

In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>NEW AG

Senior Frontend Developer (m/w/d) - Web Kundenlösungen & Self-Services

Die NEW kümmert sich  - um die Wünsche ihrer        Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als        kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit        gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach:        Energieversorgung, Trink- und Abwasser,        Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200        Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region        zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur        die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch        deine Karriere.
In der  NEW AG  sind die klassischen        Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen,        IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung,        Immobilienmanagement, Controlling und        Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir        innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen        für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und        gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des        Abwassers.
Du möchtest die digitale Zukunft aktiv mitgestalten und        komplexe Backend- und Fullstack-Lösungen entwickeln, die        echten Mehrwert für unsere Kund:innen schaffen? Dann        werde Teil unseres agilen Teams und bringe deine        Expertise &amp; Leidenschaft für moderne Webentwicklung und        Cloud-Technologien ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik,        Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren        Studiengang bildet deine fachliche Basis </li> <li> Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der        Backend- oder Fullstack-Entwicklung mit und hast sehr        gute Kenntnisse in modernen Backend-Technologien wie        Node.js, TypeScript, RESTful APIs und Datenbanken </li> <li> Deine Expertise in Frontend-Technologien,        insbesondere Vue JS 3, ist beeindruckend und du kannst        bereits tiefe Kenntnisse in Cloud-Architekturen und        -Services wie AWS und Azure vorweisen </li> <li> Agile Methoden wie Scrum und Kanban sowie        DevOps-Praktiken sind dir vertraut und du zeichnest dich        durch analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und        Teamgeist aus </li> <li> Du hast eine Leidenschaft für sauberen Code,        Performance und User Experience und strebst stets nach        optimalen Lösungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du konzipierst und entwickelst skalierbare        Backend-Services sowie Schnittstellen für Webanwendungen </li> <li> Du wirst in der Fullstack-Entwicklung tätig sein,        mit einem besonderen Fokus auf die Integration von        Frontend-Komponenten (Vue JS 3) </li> <li> Die Umsetzung von Backend Self-Service-Funktionen        und die Optimierung der Customer Journey werden        ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs sein </li> <li> Du wirst Cloud-Lösungen integrieren und betreiben,        sowohl in Amazon AWS als auch in Microsoft Azure </li> <li> Deine Expertise wird bei der Gestaltung der        Systemarchitektur gefragt sein, zudem übernimmst du        technische Verantwortung in Projekten </li> <li> Du arbeitest Hand in Hand mit den Teams        Frontend-Entwicklung, UX/UI, DevOps sowie Product        Ownern, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln </li> <li> Du agierst als Mentor:in der Entwickler:innen und        förderst aktiv den Wissenstransfer im Team </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die       von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und       Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch       und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: </li> <li> Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) </li> <li> Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in        einem dynamischen Team, das sich auf dich freut </li> <li> Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche        Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige        IT-Hardware, auch zur Privatnutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work        sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals </li> <li> Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie        digitales Lernen </li> <li> Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement        (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote        u.a.) </li> <li> Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung        bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und        elektrische Lademöglichkeiten vor Ort </li> </ul><br><br><br>Erste Rückfragen beantwortet Dir        Jessica Schulze  gerne telefonisch                         unter  02166 / 688-6169 .
NEW AG -  Odenkirchener Straße 201  -                          41236 Mönchengladbach<br><br>NEW AG

Senior Backend-/Fullstack Developer (m/w/d) - Web Kundenlösungen & Self-Services

Seit über 200 Jahren ist der Leitgedanke unseres Familienunternehmens »gesunde Ernährung und eine intakte Natur«. Das Beste für Mensch und Umwelt - dafür stehen wir mit unseren Marken Rotbäckchen, Rabenhorst und Dr. Steinberger.
Dabei ist Rotbäckchen eine der wenigen Marken, die über Jahrzehnte hinweg geblieben ist, was sie immer war: ein Gütesiegel für gesunde Ernährung. Nur die besten Rohstoffe werden möglichst naturbelassen und besonders schonend mit viel Liebe und Sorgfalt verarbeitet und gezielt durch Vitamine und Mineralstoffe ergänzt. Wir setzen auf hochwertige Direktsäfte, die nicht nur lecker schmecken, sondern auch die ganze Familie mit wertvollen Nährstoffen unterstützen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie können sich für die Entwicklung hochwertiger Direktsäfte aus den weltweiten Schätzen der Natur begeistern </li> <li> Es motiviert Sie ungemein, wenn das von Ihnen entwickelte Produkt fertig im Regal des Handels steht und von möglichst vielen Verbrauchern geschätzt wird </li> <li> Sie blicken schon immer über den Tellerrand, sind kreativ und teamfähig </li> <li> Abgeschlossenes Studium der Oecotrophologie, Getränketechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet ist von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Herstellung von saftbasierten Konzeptideen im Labor- und Technikumsmaßstab </li> <li> Einbringen eigener Ideen </li> <li> Optimierung bestehender Rezepturen unter Qualitäts- und Kostengesichtspunkten </li> <li> Organisation und Auswertung von Verkostungen und Haltbarkeitstests </li> <li> Neben diesen Aufgaben besteht ein Teil Ihrer Tätigkeiten (ca. 40%) in der Zusammenarbeit und Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen der Qualitätssicherung z.B. bei der Wareneingangsprüfungen und den Prozesskontrollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ihre Vorteile </li> <li> Sicherer Job </li> <li> Andere Unternehmen kommen und gehen. Verlagern ihre Produktion oder bauen Stellen ab. </li> <li> Haus Rabenhorst bleibt. Und wächst. Als sicherer und zuverlässiger Arbeitgeber mit über 200 Jahren Familientradition. </li> <li> Geld und Urlaub </li> <li> Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub - plus 3 Tage Extraurlaub für Mitarbeitende über 60 Jahren, pünktliche Gehaltszahlung, betriebliche Altersvorsorge und Rabatte auf unsere Produkte. </li> <li> Mobilität </li> <li> Bahnstation Unkel/Rhein mit Verbindungen nach Bonn, Köln und Koblenz direkt vor der Rotbäckchen-Produktion. </li> <li> Ausreichend Parkplätze und kostenlose Ladestation für E-Autos und JobRad. </li> <li> Starkes Miteinander </li> <li> Unser Betriebsklima ist geprägt von Vertrauen und Verantwortung - so geben wir allen Mitarbeitenden ein gutes Gefühl. Sich untereinander zu helfen, ist bei uns Ehrensache. Wir sind eine starke Gemeinschaft, Team Rotbäckchen eben! </li> <li> Arbeitskleidung </li> <li> Deine Arbeitskleidung sieht nicht nur gut aus, sie ist auch von hoher Qualität. Genau wie die umfassenden Arbeitssicherheitsmaßnahmen. Zudem profitierst du von regelmäßigen Untersuchungen durch den Betriebsarzt - denn die Gesundheit unserer Mitarbeitenden hat für uns oberste Priorität. </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie 13 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Unfallversicherung auch privat 24/7 </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Gratis Heißgetränke </li> <li> Eine gründliche Einarbeitung in einem netten und kompetenten Team </li> <li> Moderne Produktionsanlagen und Systeme </li> <li> Regelmäßige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit langer Tradition </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin ist Tatjana Pizir.
Haus Rabenhorst O. Lauffs GmbH &amp; Co. KG   Rabenhorststraße 1  53572 Unkel   <a href="http://www.haus-rabenhorst.de" target="_blank">www.haus-rabenhorst.de</a><br><br>Haus Rabenhorst O. Lauffs GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter Qualitätssicherung mit Schwerpunkt Produktentwicklung (m/w/d)

Die Unternehmensgruppe MOBAU WIRTZ &amp; CLASSEN ist ein mittelständisches Unternehmen der Baustoffbranche mit mehreren Standorten im Kreis Heinsberg, in Mönchengladbach, in Ratingen sowie am mittleren Niederrhein in Kempen. Wir betreuen Kunden rund um das Thema Bauen und Modernisieren.
Für unseren  Baupark in Hückelhoven  und für unser  Profizentrum in Dremmen  suchen wir ab sofort  Lageristen (m/w/d) .<h2>Profil</h2><ul> <li> Erste Berufserfahrung im Lagerwesen:  Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Lagerbereich gesammelt. </li> <li> Staplerführerschein und Führerschein Klasse B:  Diese Qualifikationen sind erforderlich, um die Aufgaben sicher und kompetent auszuführen. </li> <li> Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit:  Du arbeitest sorgfältig und zuverlässig, um die hohen Standards unseres Unternehmens zu erfüllen. </li> <li> Einsatzbereitschaft und Motivation:  Du bist motiviert und freust sich darauf, in einem tollen Team zu arbeiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kommissionieren von Artikeln:  Du bist verantwortlich für das präzise Zusammenstellen von Artikeln aus unserem umfangreichen Warensortiment. </li> <li> Be- und Entladen der LKW:  Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf beim Be- und Entladen unserer Lieferfahrzeuge. </li> <li> Abfrage und Kontrolle der Lagerbestände:  Du überwachst und kontrollierst die Lagerbestände, um eine optimale Verfügbarkeit sicherzustellen. </li> <li> Allgemeine Lagerarbeiten:  Du unterstützt bei verschiedenen Lagerarbeiten und trägst zur Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich bei. </li> <li> Bedienen von Flurfördergeräten:  Du bedienst sicher und effizient Flurfördergeräte und trägst zur Effizienz unserer Lagerprozesse bei. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten in einem dynamischen Team:  Werde Teil eines engagierten und motivierten Teams </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Profitiere von einem Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge </li> <li> Bike-Leasing:  Nutze unser Bike-Leasing-Angebot für deine Mobilität </li> <li> Corporate Benefits:  Profitiere von exklusiven Mitarbeiterangeboten </li> <li> Attraktive Vergütung  mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage  Urlaub für deine Erholung </li> </ul><br><br><br>Fragen?
Melde dich gerne  Kathrin Wellens  per E-Mail ( <a href="mailto:jobs@mobau-wirtz-classen.de" target="_blank">jobs@mobau-wirtz-classen.de</a> ) oder telefonisch unter 02452-963 240.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Mobau Wirtz &amp; Classen GmbH &amp; Co. KG
Am Weidenhof 10
52525 Heinsberg
Www.mobau-wirtz-classen.de<br><br>mobau Wirtz &amp; Classen GmbH &amp; Co. KG

Lagerist (m/w/d)

Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau - von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stadt- und Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung mit fachlicher Ausrichtung auf Hochbau bzw. Bauprojektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement / Projektsteuerung von Hochbauprojekten, idealerweise im Bauen für die Feuerwehr </li> <li> Eine Zertifizierung DVP o. Ä. ist von Vorteil </li> <li> Fachwissen im Bereich einschlägiger Verordnungen und Gesetze zur Projektsteuerung wie AHO, VOB, VgV und HOAI </li> <li> Ausgeprägte Analysefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz, gepaart mit dem richtigen Blick für das Wesentliche </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das Neubauprogramm für die Feuerwehr Essen umfasst Standorte der Berufsfeuerwehr und freiwilligen Feuerwehr wie die Hauptwache 1. Neue und vorhandene Standorte werden mittels Machbarkeitsstudien betrachtet. Einige dieser Planungen für Neubauten haben bereits stattgefunden und treten nun in die nächste Phase. Weitere Machbarkeitsstudien für neue Standorte der Berufsfeuerwehr sind in Vorbereitung. Für diese spannenden Großprojekte suchen wir Sie: </li> <li> Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung und Koordination komplexer Bauprojekte - von der Anforderungsdefinition bis hin zur Übergabe an die Nutzer. </li> <li> Als Projektleiter und Bauherrenvertreter sind Sie federführend für Generalplaner-/Totalunternehmerprojekte verantwortlich: </li> <li> Projektmanagement sowie Kosten- und Terminkontrolle von komplexen Bauvorhaben </li> <li> Vorbereitung, Koordination und Begleitung der Bedarfsplanung, Bestandsanalyse sowie Standortprüfung und Testentwürfe als Bauherrenvertretung </li> <li> Abwicklung öffentlicher Vergabeverfahren und Verantwortung für die Vertragsverhandlung, -gestaltung und Angebotserstellung </li> <li> Koordination  aller Projektbeteiligter/Stakeholder </li> <li> Übernahme des Projektcontrollings/-reportings sowie Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und Bauleistungen </li> <li> Mit Ihrer fachlichen Expertise tragen Sie aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Machbarkeitsstudien und Bauprojekten bei und setzen wirtschaftliche sowie qualitätsgesicherte Lösungen um. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung </li> <li> Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice </li> <li> Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote </li> <li> Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen </li> <li> Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice </li> </ul><br>*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.<br><br>Felix Grotehans-Nocke
D: +49 201 2207-433
E:  <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.de" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.de</a>
Www.gve-gruppe.de<br><br>GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH

Projektleiter (m/w/d) Hochbauprojekte für die Feuerwehr

Das Katechetische Institut im Bistums Aachen hat den Auftrag, die religiöse Erziehung und Bildung in allen kirchlichen Handlungsfeldern zu unterstützen. Daran arbeiten die Arbeitsbereiche »Religionspädagogische Aus-, Fort- und Weiterbildung«, »Religionspädagogische Medienstelle«, »Diözesanbibliothek" und »Fachstelle für Büchereiarbeit« zusammen. Die vielfältigen Angebote des Katechetischen Instituts richten sich an Religionslehrkräfte, pastorale Mitarbeiter:innen, Wissenschaftler:innen, Studierende sowie Ehrenamtler:innen, die in der Katechese oder in den Katholischen Öffentlichen Büchereien tätig sind. Der Arbeitsbereich Fort-, Aus- und Weiterbildung bietet zudem Religionslehrer:innen in jedem Schuljahr Fortbildungen zu allen relevanten Themen der Lehrpläne für sämtliche Schulformen und -stufen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zweites Staatsexamen oder Master of Education für das Lehramt an Grundschulen in Katholischer Religionslehre </li> <li> Staatliche Lehrbefähigung für den katholischen Religionsunterricht und Missio canonica </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Religionslehrer:in </li> <li> Erfahrungen in der selbstständigen Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen oder Fortbildungen in den Bereichen Fach- und Mediendidaktik </li> <li> Fundierte medienpädagogische Kenntnisse in Theorie und Praxis </li> <li> Fähigkeit, aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und didaktische Konzepte für religiöse Bildungsprozesse in einer pluralen Gesellschaft religionspädagogisch umzusetzen </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Leitung und Durchführung von Fortbildungen für Lehrkräfte und Verbindungslehrer:innen-Tagungen (Primarstufe) </li> <li> Gestaltung von Weiterbildungen zur kirchlichen Unterrichtsbevollmächtigung für den katholischen Religionsunterricht an Grundschulen in Kooperation mit dem Institut für Lehrerfortbildung in Essen und der Abteilung Schule und Hochschule im Bischöflichen Generalvikariat Aachen </li> <li> Entwicklung und Veröffentlichung von religionspädagogischen Unterrichtsmaterialien und innovativen Fachbeiträgen, orientiert am aktuellen Forschungsstand </li> <li> Mitarbeit in überdiözesanen Arbeitsgruppen und fachlichen Netzwerken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Cambio Carsharing </li> <li> Urban Sports Club </li> <li> Werteorientierung </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik </li> <li> Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ist die Berufung in ein beamtenähnliches  Dienstverhältnis im Kirchendienst möglich. </li> <li> Vergütung bis EG 13 KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 61.601EUR bis 71.767EUR Jahresbrutto bei Vollzeit-Stelle, perspektivisch bis 88.307EUR. </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen stellen Sie bitte bis zum 26. Oktober 2025 in unser Bewerbungsportal unter  karriere.bistum-aachen.de  ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bischöfliches Generalvikariat Aachen - Frau Karoline Elsen
Telefon: +49 241 452 502<br><br>Bischöfliches Generalvikariat Aachen

Referent:in Katholische Religionspädagogik in der Lehrkräfte-Fortbildung (Grundschule) (m/w/d)

Das Katechetische Institut im Bistums Aachen hat den Auftrag, die religiöse Erziehung und Bildung in allen kirchlichen Handlungsfeldern zu unterstützen. Daran arbeiten die Arbeitsbereiche »Religionspädagogische Aus-, Fort- und Weiterbildung«, »Religionspädagogische Medienstelle«, »Diözesanbibliothek" und »Fachstelle für Büchereiarbeit« zusammen. Die vielfältigen Angebote des Katechetischen Instituts richten sich an Religionslehrkräfte, pastorale Mitarbeiter:innen, Wissenschaftler:innen, Studierende sowie Ehrenamtler:innen, die in der Katechese oder in den Katholischen Öffentlichen Büchereien tätig sind. Der Arbeitsbereich Fort-, Aus- und Weiterbildung bietet zudem Religionslehrer:innen in jedem Schuljahr Fortbildungen zu allen relevanten Themen der Lehrpläne für sämtliche Schulformen und -stufen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zweites Staatsexamen oder Master of Education für das Lehramt für sonderpädagogische Förderung in Katholischer Religionslehre </li> <li> Staatliche Lehrbefähigung für den katholischen Religionsunterricht und Missio canonica </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Religionslehrer:in </li> <li> Erfahrungen in der selbstständigen Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen oder Fortbildungen in den Bereichen Fach- und Mediendidaktik </li> <li> Fundierte medienpädagogische Kenntnisse in Theorie und Praxis </li> <li> Fähigkeit, aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und didaktische Konzepte für religiöse Bildungsprozesse in einer pluralen Gesellschaft religionspädagogisch umzusetzen </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Leitung und Durchführung von Fortbildungen für Lehrkräfte mit dem Schwerpunkt sonderpädagogische Förderung </li> <li> Gestaltung von Weiterbildungen zur kirchlichen Unterrichtsbevollmächtigung für den katholischen Religionsunterricht in Kooperation mit dem Institut für Lehrerfortbildung in Essen und der Abteilung Schule und Hochschule im Bischöflichen Generalvikariat Aachen </li> <li> Entwicklung und Veröffentlichung von religionspädagogischen Unterrichtsmaterialien und innovativen Fachbeiträgen, orientiert am aktuellen Forschungsstand </li> <li> Mitarbeit in überdiözesanen Arbeitsgruppen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Cambio Carsharing </li> <li> Urban Sports Club </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik </li> <li> Vergütung bis EG 13 KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 30.800EUR bis 35.883EUR Jahresbrutto bei 50%-Stelle, perspektivisch bis 44.153EUR. </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen stellen Sie bitte bis zum 26. Oktober 2025 in unser Bewerbungsportal unter karriere.bistum-aachen.de  ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bischöfliches Generalvikariat Aachen - Frau Karoline Elsen
Telefon: +49 241 452 502<br><br>Bischöfliches Generalvikariat Aachen

Referent:in Katholische Religionspädagogik in der Lehrkräfte-Fortbildung (Förderschule) (m/w/d)

SAVENCIA - das sind in Deutschland die beiden Schwestergesellschaften SAVENCIA Fromage &amp; Dairy Deutschland in Wiesbaden und Edelweiss in Kempten. Mit rund 700 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vermarkten wir hochwertige Käsespezialitäten und sind Teil der weltweit erfolgreichen Groupe SAVENCIA.<h2>Profil</h2><ul> <li> Dynamische Vertriebspersönlichkeit mit wirtschaftswissenschaftlichem Studium und einer guten Portion unternehmerischem Drive </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb bzw. Key Account Management innerhalb der Lebensmittelindustrie </li> <li> Nachgewiesene Erfolge in internationalen Verhandlungen, insbesondere mit Kunden aus dem Hard Discount wie ALDI und LIDL </li> <li> Erfahrung im Category Management sowie Revenue Growth Management </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, gute Französischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Hohes Maß an Führungskompetenz </li> <li> Absolute Verkaufs- und Verhandlungsstärke </li> <li> Sehr ausgeprägte analytische Fähigkeiten </li> <li> Guter Netzwerker (m/w/d) mit hoher Kundenorientierung und ausgeprägten zwischenmenschlichen Fähigkeiten </li> <li> Idealerweise sehr gute Kenntnisse der Kategorie Molkerei/ Käse und ihrer Untersegmente </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In der Position berichtest Du an den Director Sales Germany und bist für das ganzheitliche Management der Kundengruppe Hard Discount (ALDI, LIDL, NORMA) mit einer Umsatzverantwortung im 3-stelligen Millionenbereich verantwortlich. Du entwickelst Strategien und Pläne zur Maximierung des Kundenpotenzials und zur Erreichung unserer langfristigen Ziele,  sowohl für Deutschland als auch alle Länder, in denen Deine Kunden operieren. Unterstützt wirst Du dabei von einem 7-köpfigen Team in Deutschland, welches Du kontinuierlich weiterentwickelst. Innerhalb der SAVENCIA-Gruppe bist Du  verantwortlich für die Abstimmung internationaler Preise für Deine Kunden im Rahmen gegebener Mandate und stimmst Dich eng mit den Vertriebsmannschaften der Ländergesellschaften ab. </li> <li> Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung von Kundenstrategien und Jahresplänen Deiner Kunden aus dem internationalen Hard Discount </li> <li> Vorbereitung und verantwortliche Leitung von inter- nationalen Verhandlungen und Jahresgesprächen sowie Aufbau von nachhaltigen Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf oberster Ebene </li> <li> Führung und Entwicklung des Customer Teams »Hard Discount« sowie intensive Zusammenarbeit mit den Vertriebsdirektoren und Account Managern in den europäischen Ländergesellschaften der SAVENCIA-Gruppe </li> <li> Regelmäßiges Reporting &amp; Performance Analyse an die Geschäftsleitung </li> <li> Interne Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Supply Chain Management, Marketing, Finanzen, RGM und Category Management </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit </li> <li> Gute Verkehrsanbindungen - auch mit ÖPNV - sowie Parkmöglichkeiten </li> <li> Kostenfreie Ladestation für E-Autos und E-Bikes </li> <li> Dienstrad (Bikeleasing)und geschützte Abstellplätze </li> <li> Gesundheitsprogramm Savencia Vital und gemeinsame Aktivitäten </li> <li> Gemeinsame Aktivitäten (z. B. Events, Picknick mit Familie/Freunden) </li> <li> Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits </li> <li> Bistro für die Mittagspause </li> <li> Und ganz viel Käse ? </li> </ul><br><br>Savencia Fromage &amp; Dairy Deutschland GmbH

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