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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> (m/w/d) </li> <li> Abgeschlossene Fachweiterbildung für Notfallpflege </li> <li> Weiterbildung zum Führen und Leiten einer Pflegeoder </li> <li> Funktionseinheit oder vergleichbares </li> <li> Hochschulstudium </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer ZNA </li> <li> Berufserfahrung in der Akutpflege sowie </li> <li> Führungserfahrung in leitender Funktion </li> <li> Prozess- und lösungsorientiertes Handeln sowie </li> <li> Organisationsgeschick </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an </li> <li> Verantwortungsvoller und kooperativer </li> <li> Interprofessioneller Teamarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeit in der Zusammenführung der Pflegeteams </li> <li> Aus der konservativen und chirurgischen Notaufnahme </li> <li> Umsetzung von geplanten, bedarfsgerechten </li> <li> Maßnahmen zur Personalqualifikation und </li> <li> weiterentwicklung </li> <li> Professionelle pflegerische Versorgung von </li> <li> Notfallpatient*innen auf universitärem Niveau </li> <li> Beteiligung an der Entwicklung von Konzepten, deren </li> <li> Umsetzung und die Optimierung der Abläufe im </li> <li> Verantwortungsbereich </li> <li> Personaleinsatz- und Urlaubsplanung </li> <li> Unterstützung bei der Weiterentwicklung der </li> <li> Strategischen Ausrichtung des Bereichs Zentrale </li> <li> Notaufnahme sowie Umsetzung des Maßnahmenplans </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Verantwortungs- und anspruchsvolles Arbeitsumfeld </li> <li> Mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit im </li> <li> Multiprofessionellen Team </li> <li> Beteiligung am Projekt UM.Neustart und der </li> <li> Operativen Umsetzung des ZNA-Statuts der UM </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer </li> <li> Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, </li> <li> Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

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Pflegerische Abteilungsleitung (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Audiologische*r </li> <li> Assistent*in (m/w/d), Medizinische*r Fachangestellte*r </li> <li> (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der </li> <li> Hörgeräteakustik </li> <li> Methodische Kenntnisse im Bereich der </li> <li> Audiologischen und neurootologischen </li> <li> Funktionsdiagnostik </li> <li> Selbstständiges Arbeiten und pädagogische </li> <li> Fähigkeiten (Mitbetreuung Studierender und </li> <li> Pflegeschüler) </li> <li> Teamgeist sowie Geschick im Umgang mit Patienten </li> <li> Klinisches Interesse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Durchführung von audiologischen </li> <li> Testungen im ambulanten u. stationären Bereich </li> <li> Ableitung der akustisch-evozierten Potentiale und </li> <li> Otoakustischen Emissionen und audiometrische </li> <li> Kontrollen von Hörhilfeversorgung und </li> <li> Cochlea-Implantaten </li> <li> Rhinomanometrie, Geruchs- und Geschmacksprüfung </li> <li> Sowie Video-Kopf-Impulstest und Ableitung der VEMP </li> <li> Elektronystagmographie und dynamische </li> <li> Posturgraphie </li> <li> Verantwortung für alle medizinischen Geräte (Updates, </li> <li> Wartung, Neubeschaffung, Pflege) </li> <li> Teamleitung und Urlaubskoordination sowie </li> <li> Schulungen und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden </li> <li> Mitwirkung bei internen Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 9A sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Audiologie-Assistent*in (m/w/d) in Leitungsfunktion

Du möchtest  kundenorientiert  arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen  echten Mehrwert bieten ?
Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie  sehr gute Verdienstmöglichkeiten  und die Sicherheit eines  unbefristeten Vertrages ? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Seit über  50 Jahren  beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert.
Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen
Du bist interessiert an Finanzthemen
Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter
Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig
Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z. B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner
Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest
Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen dir stets unterstützend zur Seite</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles Arbeiten
Aus- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiterevents
Firmenlaptop
Mitarbeiterrabatte
Gute Verkehrsanbindung
Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen  unbefristeten Vertrag  und in den ersten 2 Jahren ein  monatlich garantiertes Fixeinkommen  sowie ein branchenführendes Provisionsmodell.
Des Weiteren bieten wir dir Folgendes:
Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit
Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten
Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)</p><br><br><br><br>Melanie Meyer
Akademie/Personalgewinnung
Tel.: 0251 2103 120
Www.asi-online.de<br><br><strong>A.S.I. Wirtschaftsberatung AG</strong>

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Trainee Finanzberater (m/w/d)

Die Messe Düsseldorf definiert ihren Platz in einer neuen Messewelt: zuverlässig, international, wirtschaftlich nachhaltig. Sie schafft Visionen, teilt Wissen, positioniert Marken, bearbeitet Märkte. Sie gestaltet führende Business Plattformen für ihre Kundinnen und Kunden, verbindet sie gezielt und jederzeit, persönlich und digital. Eine unverwechselbare DNA.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Diplom / Master / Dipl.-Ing.) in der Fachrichtung Elektrotechnik </li> <li> Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (VDE, DIN, IEC, DGUV) </li> <li> Sicherer Umgang mit der LBO NRW, PrüfVO und MLAR </li> <li> Erfahrung in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Systeme gemäß HOAI (Leistungsphasen 1-9) </li> <li> Begeisterung für technische Innovationen </li> <li> Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li> <li> Teamgeist: Du bist ein/e echte/r Teamplayer/in und arbeitest gerne gemeinsam an zukunftsfähigen Lösungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist ein kreativer Kopf mit einer Leidenschaft für innovative elektrotechnische Lösungen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Projektleiter/in Elektrotechnik bist Du verantwortlich für die Planung, den Bau und den reibungslosen Betrieb der Elektroanlagen auf unserem Messegelände. Du arbeitest in einem engagierten Team und entwickelst nachhaltige Konzepte, welche die Basis für die Zukunft unserer Infrastruktur bilden. Deine Ideen sind gefragt - gestalte mit uns die elektrotechnischen Systeme von morgen. </li> <li> Bedeutende Großprojekte steuern:  Du übernimmst die Verantwortung für strategische Projekte im Bereich Elektrotechnik, welche die gesamte TGA betreffen. </li> <li> Planung und Entwicklung:  Du planst und entwickelst elektrotechnische Systeme, u.a.: </li> <li> Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie Transformatoren </li> <li> Ausstellerstromschienensysteme </li> <li> Photovoltaikanlagen sowie Notstrom-, Batterie- und USV-Anlagen </li> <li> Beleuchtungs- und Sicherheitsbeleuchtungssysteme </li> <li> Konzepte für KNX- und Smart-Building-Systeme </li> <li> Blitzschutz, Erdungsanlagen und Potentialausgleichssysteme </li> <li> Bauherrnvorgaben umsetzen:  Du formulierst und setzt Bauherrnvorgaben um, organisierst und begleitest die Abnahmen und Prüfungen der elektrotechnischen Anlagen. </li> <li> Projekte gemäß HOAI:  Du setzt elektrotechnische Projekte gemäß den Leistungsphasen der HOAI um und übernimmst die Prüfung von Planungen, Ausschreibungen sowie die Objekt- und Bauüberwachung (nach VOB/B). </li> <li> Koordination und Zusammenarbeit:  Du koordinierst die Zusammenarbeit mit anderen Fachplanern (z.B.: TGA, Architektur, Brandschutz, IT) und übernimmst die Leistungsüberwachung von Nachunternehmen. </li> <li> Optimierung:  Du bringst Deine Ideen zur Optimierung der Anlagen in Bezug auf Einsatzbereitschaft, Betriebsabläufe und Wirtschaftlichkeit aktiv ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance </li> <li> Möglichkeiten für das mobile Arbeiten </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY) </li> <li> Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone) </li> <li> Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Individuelles Mobilitätsbudget (kostenfreies Parken, Fahrradleasing oder ÖPNV-Zuschuss) </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Subventionierte Mitarbeiterkantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten </li> <li> Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice,          Kitaplatz-Kontingent, kostenfreie Getränke </li> </ul><br><br><br><br><br>Messe Düsseldorf GmbH

Projektleiter/in Elektrotechnik (w/m/d)

Die ITK Rheinland ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation - alternativ bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger, relevanter Berufserfahrung mit. </li> <li> Sie besitzen fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen. </li> <li> Sie haben umfangreiche Projekterfahrung, kennen klassische wie agile Projektmethoden und wenden diese sicher in Ihrem Arbeitsalltag an. </li> <li> Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit und verstehen es, ein Team zielgerichtet zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln. </li> <li> In anspruchsvollen Gesprächssituationen mit internen und externen Partnern kommunizieren Sie souverän und lösungsorientiert. Ihr vernetztes Denkvermögen, Ihre Organisationsstärke und Ihr Blick für das Wesentliche zeichnen Sie aus. </li> <li> Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes Serviceverständnis, ein sicheres Auftreten und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teamleitung im Bereich DMS-Support übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Dokumentenmanagementlösungen. Sie führen ein engagiertes Team, koordinieren komplexe Projekte und wirken aktiv an der Optimierung verwaltungsweiter digitaler Prozesse mit. </li> <li> Sie verantworten die Konzeption, Planung und Weiterentwicklung der eingesetzten Softwarelösungen im Bereich des Dokumentenmanagements und begleiten Ihr Team bei der fachlichen Betreuung der Fachverfahren. </li> <li> Sie bringen sich aktiv in die Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen ein und wirken an der Preiskalkulation neuer Produkte mit. </li> <li> Sie steuern den Ressourceneinsatz innerhalb Ihres Teams, koordinieren die Aufgabenverteilung und stellen die termingerechte Bearbeitung von Aufträgen sicher. </li> <li> Im Rahmen des Second-Level-Supports analysieren Sie gemeinsam mit Ihrem Team technische Störungen und sorgen für deren effiziente Behebung. </li> <li> Sie übernehmen das Projektcontrolling und stehen in enger Abstimmung mit den Herstellern der eingesetzten Softwarelösungen, um einen reibungslosen Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung sicherzustellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit im öffentlichen Dienst </li> <li> Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit den umfassenden Sozialleistungen und stabilen Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers. </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Freuen Sie sich auf eine tarifliche Entlohnung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und regelmäßiger Gehaltsanpassungen. Wenn Sie verbeamtet sind, gilt für Sie die Landesbesoldungsordnung - fair und transparent. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ihre Zukunft, gut geplant: Mit der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) bauen Sie sich eine solide Basis für eine sorgenfreie Rente auf. </li> <li> Weiterbildung und Karriere </li> <li> Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit zielgerichteten Trainings und individuellen Karrierepfaden unterstützen wir Sie dabei, als IT-Könner noch weiter zu wachsen. </li> <li> Flexible Arbeitsbedingungen </li> <li> Entdecken Sie, wie flexibel Arbeiten sein kann: Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. </li> <li> Vergünstigtes Firmenticket </li> <li> Reisen Sie nachhaltig ins Büro - und darüber hinaus. Mit unserem vergünstigten Firmenticket sind Sie flexibel und komfortabel unterwegs. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig. Ob gesundheitsfördernde Maßnahmen, externes Coaching oder Unterstützung in Pflege- und Lebensfragen - wir sind für Sie da. </li> </ul><br>Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz - inklusive aller Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers.
Im Sinne der Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der ITK Rheinland sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br><br>Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerberportal:  <a href="https://www.itk-rheinland.de/karriere#AktuelleStellenangebote" target="_blank">https://www.itk-rheinland.de/karriere#AktuelleStellenangebote</a>
Ihre Ansprechpartnerin
Für erste Auskünfte steht Ihnen Frau Birgit Gottschalk unter der Telefonnummer 02131 / 750 - 1541 gerne zur Verfügung.
ITK Rheinland
Z. Hd. Frau Birgit Gottschalk
Hammfelddamm 4
41460 Neuss<br><br>ITK Rheinland

Teamleitung DMS-Support (m/w/d)

Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker*in / Mechaniker*in für Land- und Baumaschinentechnik / Landmaschinenmechaniker*in  oder </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker*in / Kfz-Mechatroniker*in </li> <li> Bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung als Landmaschinenmechaniker*in </li> <li> Kenntnisse und ein sorgfältiger Umgang im Führen von Landmaschinen, den dazugehörigen Maschinen und Anbaugeräten sind wünschenswert </li> <li> Führerschein Klasse B und T, wünschenswert der Klasse CE </li> <li> Deine Arbeitsweise ist geprägt von Verantwortungsbewusstsein sowie Selbstständigkeit und du zeigst Kooperations- und Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Durchführung aller Inspektions-, Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Schleppern / Geräteträgern, Anbaugeräten, Maschinen sowie Kleingeräten </li> <li> Schweißarbeiten an den vorhandenen Fahrzeugen, Geräten und Maschinen </li> <li> Bedarfsweise Mithilfe in der Grünpflege </li> <li> Einsatz als Fahrzeugführer von Fahrzeugen, LKW und Erdbaumaschinen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> 30 Urlaubstage (bei Teilzeit anteilig) </li> <li> E-Learning &amp; Fortbildungen </li> <li> Individuelle Entwicklung </li> <li> 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Team-Events &amp; Großtagespflege </li> </ul><br>Bitte schick uns ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und das Prüfungszeugnis / die Urkunde mit.
Vielfalt zählt!
Wir fördern aktiv Chancengleichheit. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (gemäß LGG NRW).
Jetzt bewerben!
Werde Teil unserer Stadt.<br><br>Lea Trappmann
Sachbearbeiterin A-Team
+49 (0) 2131 90 2610
Hans-Georg Strangemann
Betriebsleitung Grünpflege
+49 (0) 2131 90 3334
Unter  <a href="http://www.neuss.de" target="_blank">www.neuss.de</a>  bzw.  karriere.neuss.de  stehen für Dich weitere Informationen zur "Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss" bereit.
STADT NEUSS
Personal- und Organisationsamt
Markt 2  41460 Neuss<br><br>Stadtverwaltung Neuss

Land- und Baumaschinenmechatroniker*in oder Kfz-Mechatroniker*in (w/m/d)

Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als (Senior) Systemadministratorin/Systemadministrator (m/w/d) Windows Server übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Betrieb, der Weiterentwicklung und der Automatisierung unserer Windows-basierten Infrastruktur. Dadurch schaffen Sie eine solide und sichere Basis für eine Vielzahl von IT-Services und Anwendungen, die IT.NRW für das Land betreibt. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Im Servicebündel IT-Fabrik sorgen wir für die Bereitstellung grundlegender Services und Infrastrukturkomponenten in der Landesverwaltung von NRW und treiben damit die digitale Transformation der Verwaltung aktiv voran. Wir als Team Windows-AppServer sind dabei für den sicheren und stabilen Betrieb von Windows-Server-Systemen verantwortlich und bilden so die Grundlage zur Bereitstellung verschiedenster Anwendungen für die Landesverwaltung. Dabei arbeiten wir sowohl eng mit der Anwendungsseite als auch mit benachbarten Infrastrukturbereichen zusammen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug </li> <li> Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT </li> <li> Erfahrung in der Administration von Windows-Servern und Microsoft-Infrastrukturkomponenten </li> <li> Know-how in Microsoft Active Directory und Gruppenrichtlinien </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Skriptsprachen, insbesondere MS PowerShell </li> <li> Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) </li> <li> Als Senior Systemadministratorin/Systemadministrator (m/w/d) (E12) bringen Sie zusätzlich Erfahrung in den folgenden Bereichen mit: </li> <li> Steuerung und Koordination von IT-Infrastruktur-Projekten </li> <li> Technische Beratung von Kunden </li> <li> Erstellung und Dokumentation von technischen Spezifikationen und Lösungen </li> <li> Erfahrung mit Windows-Infrastrukturdiensten (z.B. DNS, DHCP) </li> <li> Grundverständnis in Linux-basierten Betriebssystemen </li> <li> Know-how im Bash-Scripting </li> <li> Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen </li> <li> Kunden- und Serviceorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Windows-Server-Infrastruktur. </li> <li> Sie planen und führen System- sowie Sicherheitsupdates durch. Zudem analysieren und beheben Sie Störungen (3rd-Level-Support) im laufenden Betrieb. </li> <li> Sie automatisieren Abläufe und Prozesse mittels PowerShell und anderer geeigneter Werkzeuge. </li> <li> Sie stimmen sich eng mit den Infrastrukturteams (Netzwerk, Firewall, Rechenzentrum etc.) und anwendungsverantwortlichen Stellen ab. </li> <li> Sie wirken mit bei bereichsübergreifenden IT-Projekten im Kontext der Modernisierung, Transformation und Standardisierung. </li> <li> Sie übernehmen ebenfalls die Dokumentation und Qualitätssicherung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Ein offenes Arbeitsklima </li> <li> Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze </li> </ul><br>Selbstverständlich achten wir auf den  Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet:  <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a> .<br><br>Fragen zum Aufgabengebiet beantworten
Alexander Gehlhaar,  <a href="mailto:alexander.gehlhaar@it.nrw.de" target="_blank">alexander.gehlhaar@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-3770
Axel Strümper,  <a href="mailto:axel.struemper@it.nrw.de" target="_blank">axel.struemper@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-2452
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet
Daniel Czogalla,  <a href="mailto:daniel.czogalla-wulfert@it.nrw.de" target="_blank">daniel.czogalla-wulfert@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6697<br><br>Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)

(Senior) Systemadministratorin / Systemadministrator (m/w/d) Windows Server

Du möchtest  kundenorientiert  arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen  echten Mehrwert bieten ?
Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie  sehr gute Verdienstmöglichkeiten  und die Sicherheit eines  unbefristeten Vertrages ? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Seit über  50 Jahren  beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert.
Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Du bist interessiert an Finanzthemen </li> <li> Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter </li> <li> Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig </li> <li> Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird </li> <li> Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z. B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner </li> <li> Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest </li> <li> Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen dir stets unterstützend zur Seite </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Coaching </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Firmenlaptop </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen  unbefristeten Vertrag  und in den ersten 2 Jahren ein  monatlich garantiertes Fixeinkommen  sowie ein branchenführendes Provisionsmodell. </li> <li> Des Weiteren bieten wir dir Folgendes: </li> <li> Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht </li> <li> Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben </li> <li> Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit </li> <li> Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten </li> <li> Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern) </li> </ul><br><br><br>Melanie Meyer
Akademie/Personalgewinnung
Tel.: 0251 2103 120
Www.asi-online.de<br><br>A.S.I. Wirtschaftsberatung AG

Als moderne, leistungsfähige sowie wachsende mittelständische Unternehmensgruppe hat sich die P.V. Gruppe auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert. Nicht zuletzt zeichnen langjährige Erfahrungen, ein hervorragender Ruf in der Branche sowie Zuverlässigkeit und höchste Qualitätsstandards unsere Unternehmensgruppe als anerkannten Partner der Bauindustrie aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder technische Ausbildung zum Techniker (m/w/d) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines produzierenden Unternehmens von Vorteil </li> <li> Produkt- und Branchenkenntnisse im Umfeld der Tief-Baubranche von Vorteil </li> <li> Gutes technisches Verständnis </li> <li> Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Kommunikationsstärke und Vertrauenswürdigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kalkulation von Angebotspreisen, Nachverfolgung von Angeboten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen </li> <li> Technische und kaufmännische Projektbearbeitung sowie bedarfsgerechte Projektbegleitung </li> <li> Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen zu Bauunternehmen, Baustoffhändlern und kommunale Betriebe aus dem Bereich der Abwasserentsorgung / Stadtentwässerung </li> <li> Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Messeauftritten sowie Schulungsmaßnahmen für unsere Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gesunden und wachsenden Unternehmen </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen sowie ein Dienstfahrzeug für private Nutzung </li> <li> Eine Unternehmenskultur, die von Kreativität, Wachstum und Teamarbeit bestimmt ist </li> <li> Umfangreiche Einarbeitung </li> </ul><br><br><br>Anil Rencber
Werkleiter<br><br>P.V. Betonfertigteilwerke GmbH

Vertriebsmitarbeiter Innen- und Außendienst - Technischer Vertrieb / Tief- und Kanalbau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene duale Ausbildung in einem Elektroberuf (z.B. Elektroinstallateur*in, Elektroniker*in) sowie eine Zusatzqualifikation als Techniker*in oder Meister*in der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Die Bereitschaft, sich spartenübergreifend zur »Fachkraft Baubeauftragte*r Verteilnetze« weiterzubilden </li> <li> Erfahrung im Bereich der Versorgungstechnik und in der Funktion als Baustellenverantwortliche*r sind wünschenswert - wir freuen uns aber auch über Bewerbungen von engagierten Fachkräften mit vergleichbarem Hintergrund </li> <li> Einen Führerschein der Klasse B sowie die Initiative, im Bedarfsfall an der Rufbereitschaft teilzunehmen </li> <li> Allgemeine PC-Kenntnisse oder sogar erstes Wissen in SAP zur Baustellenabrechnung </li> <li> Eine hohe Organisationsfähigkeit, sowie eine überzeugende Kommunikation zur Sicherstellung der Unternehmensinteressen </li> <li> Ein besonders hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität in Bezug auf Arbeitssicherheit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unsere Baubeauftragten spielen eine Schlüsselrolle bei der Planung, Umsetzung und Koordination unserer Infrastrukturprojekte im Bereich Strom, Gas und Wasser. Sie sind dafür verantwortlich, dass alles reibungslos läuft, unsere Versorgungsnetze zukunftsfähig bleiben und die Qualität unserer Dienstleistungen gewährleistet ist. Als Schnittstelle zwischen internen Teams, Dienstleistern, Behörden und Kunden übernehmen sie eine entscheidende Rolle für den Erfolg unserer Projekte. </li> <li> In unserem Team der Baubeauftragten erwartet dich eine neue, verantwortungsvolle Aufgabe als </li> <li> Vorbereitung von Baumaßnahmen: </li> <li> Mitwirkung bei Vorplanung, Ausschreibung und Vergabe </li> <li> Abstimmung mit Kunden (intern und extern), Dienstleistern und Behörden </li> <li> Vorabstimmung zu Beantragung der verkehrsrechtlichen Anordnung </li> <li> Bauzeitenplanerstellung </li> <li> Koordinieren und Überwachen von Baumaßnahmen: </li> <li> Verantwortliche Baustellenkoordination in unserem Versorgungsnetz und deren Anlagen </li> <li> Überwachung der Auftragnehmer hinsichtlich der Planungsvorgaben und Vorschriften </li> <li> Verantwortung für die Einhaltung der Bauzeiten </li> <li> Abstimmung der Montagearbeiten mit den zuständigen Verantwortlichen </li> <li> Bearbeitung von Reklamationen </li> <li> Dokumentation von Baumaßnahmen: </li> <li> Erstellen von Bauskizzen und Aufmaßen, sowie deren Abrechnung im SAP-System </li> <li> Bearbeitung von Baunachträgen </li> <li> Durchführung der Auftragsfertigmeldung inkl. Statusbericht im Monitoring </li> <li> Führen eines Bautagebuchs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vereinbarung von Berufs- und Privatleben:  Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten und eigenständige Arbeitseinteilung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei) ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt. </li> <li> Attraktive Vergütung:  Du erhältst eine Vergütung innerhalb der Entgeltgruppe 9 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (bei Erfüllung aller Voraussetzungen) inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumsprämien, eine Erfolgsbeteiligung sowie eine individuelle Leistungszulage. </li> <li> Zukunftsvorsorge:  Eine betriebliche, 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich. </li> <li> Weiterbildung:  Durch ein umfangreiches Schulungsangebot und individuellen Weiterbildungsmaßnahmen kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln. </li> <li> Gute Anbindung:  Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Dienstradleasing-Angebote und ein kostenloses Deutschland-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern deinen Arbeitsweg. </li> <li> Genieße deine Pausen:  Zum Beispiel in unserer Kantine mit täglich frischer Küche oder unseren modern ausgestatteten Pausenräumen. </li> <li> Gesundheits- und Sportangebote:  Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern dein psychisches und körperliches Wohlbefinden. </li> <li> Rabatte für Mitarbeiter*innen:  Als Solinger Bürger*in und Mitarbeiter*in bei der Stadtwerke Solingen GmbH erhältst du einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas. </li> <li> Familiäres Umfeld:  Freue dich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (z.B. Einführungstage, gemeinnützige Veranstaltungen, Mitarbeitenden-Events, Betriebsausflüge) sind uns wichtig. </li> <li> Möchtest du deine Zukunft mit uns gestalten? Bei den Stadtwerken Solingen erwartet dich nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch eine Aufgabe mit Sinn und Zukunft. Persönliche Entwicklung, Verantwortung und die Gestaltung der Energiewende gehören bei uns zusammen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angaben zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung. Über diesen Link kannst du dich bei uns bewerben:  Online-Bewerbung . </li> </ul><br>Bei uns sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht; Frauen werden nach dem Landesgleichstellungsgesetz Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht.<br><br>Nicoletta Musotto
SWS Netze Solingen GmbH
Beethovenstraße 210
42655 Solingen
Telefon: 0212 295-1315
E-Mail:  <a href="mailto:info@netze-solingen.de" target="_blank">info@netze-solingen.de</a><br><br>SWS Netze Solingen GmbH

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