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Die Stadt Markgröningen sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt in der Kindertageseinrichtung Fliederweg mehrere Erzieher*innen / Kinderpfleger*innen oder pädagogische Fachkräfte mit einer vergleichbaren Qualifikation nach § 7 KitaG - Kita Fliederweg&nbsp; (m/w/i)&nbsp; &nbsp;Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in Ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und ein implementiertes Schutzkonzept stellen weitere Standards dar.Alle Markgröninger Kindertageseinrichtungen stehen für eine hohe Betreuungsqualität, weshalb besonders die gute personelle Ausstattung sowie die entsprechenden Rahmenbedingungen von großer Bedeutung für die Stadt sind. &nbsp;&nbsp;Zur Einrichtung KiTa Fliederweg zählen zwei VÖ-Gruppen und eine Ganztagesgruppe, sowie eine VÖ-Gruppe in der erweiterten Altersmischung. Die VÖ-Gruppen haben eine Öffnungszeit von 7.30 – 13.30 Uhr und die Ganztagesgruppe aktuell von 7.30 – 15.30 Uhr. Wir arbeiten in geöffneten Gruppen, gruppenübergreifend und situationsorientiert. Die im Qualitätshandbuch festgeschriebenen Standards, bilden hierbei die Grundlage für die pädagogische Arbeit. Aufgaben &nbsp;Eine Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team, welches in geöffneten Gruppen und gruppenübergreifend arbeitet. Die Mitarbeiterinnen orientieren sich bei ihrer pädagogischen Arbeit an den Erkenntnissen der interdisziplinären Wissenschaften und bieten eine bindungsorientierte Pädagogik an.Ressourcenorientiertes Arbeiten, eine hohe Teamkultur sowie die Bereitschaft und Offenheit sich neuen Herausforderungen zu stellen, machen unser Team aus. Sie bringen mit &nbsp;Eine Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG,Praktische Erfahrungen in der Ganztagesbetreuung und U3 Betreuung.Ein fundiertes Fachwissen über die Bedeutung des Freispiels, der Bindung und Gruppenpädagogik.Die Bereitschaft, in geöffneten Gruppen, gruppenübergreifend und unter den Aspekten von Selbstwirksamkeit und Autonomie mitzuarbeiten.Das Selbstverständnis, das vorhandene Qualitätshandbuch weiter zu entwickeln und mit Leben zu füllen.Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit, da ein bedarfsorientierter Personaleinsatz Standard ist.Einen individualpsychologischen Umgang mit Kindern, geprägt von Empathie und Feinfühligkeit. Wir bieten &nbsp;Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das AufgabengebietTeam- und EinzelfortbildungenSupervisionAlltagsintegrierte FachberatungInhouse -SchulungenTeamschulungenEine geschützte Arbeit durch das implementierte SchutzkonzeptMitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden TätigkeitenE-Bike LeasingBezuschussung für das DeutschlandticketSie haben Kinder? Wir bieten Ihnen einen Betreuungsplatz in Markgröningen an.Zum Schluss:Bereits im Vorfeld kann eine Hausführung, eine konzeptionelle Vorstellung und die Möglichkeit des Hospitierens angeboten werden.Was Sie noch wissen sollten:Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf bis zu 100%.Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Noch Fragen? &nbsp;Auskünfte zum Stellenprofil erteilt Ihnen gerne, Frau Corinna Stöckler, Telefon (07145) 26307.&nbsp; Die Stadt Markgröningen nimmt als moderne Kommunalverwaltung nur noch Online-Bewerbungen entgegen. Wenn wir mit dieser Stelle Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.08.2025 <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/854/applicant/new" target="_blank">hier</a>. Onlinebewerbungen sind über unser E-Recruitingsystem möglich: <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/854/applicant/new" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gabi Haug <a href="mailto:gabi.haug@markgroeningen.de" target="_blank">gabi.haug@markgroeningen.de</a> &nbsp;

Stadt Markgröningen

Erzieher*innen / Kinderpfleger*innen oder pädagogische Fachkräfte mit einer vergleichbaren Qualifikation nach § 7 KitaG - Kita Fliederweg

Ordnungsamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit Bis zu TVöD 9a 					, ab 49.000 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Die Hauptzielsetzung der Tätigkeit liegt in der Prävention, der Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten im Bereich der Gefahrenabwehr und der Verkehrsüberwachung, um damit die Aufenthaltsqualität und das Sicherheitsgefühl der Bürger*innen zu stärken. <h2>Weitere Infos:</h2> Für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit ist die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Einstellungsuntersuchung sowie zu einer polizeilichen Sicherheitsabfrage erforderlich.Ein Sporttest sowie ein theoretischer Eignungstest sind darüber hinaus Bestandteil des Auswahlverfahrens.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Mitarbeiter*in Stadtpolizei (m/w/d)

Feuerwehr 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 9a / A 9 m.D. HBesO							, ab 51.800 € 		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Unter dem Dach der Feuerwehr krempeln rund 250 Expert*innen für die Sicherheit der Offenbacher*innen täglich die Ärmel hoch: Sei es das Löschen eines brennenden Dachstuhls, die lebensrettende Hilfe bei medizinischen Notfällen oder die Abwehr anderer Gefahren wie Hochwasser – die Feuerwehr übernimmt vielseitige Aufgaben für die Stadtgesellschaft, bei denen ohne unseren Teamzusammenhalt nichts geht. <h2>Weitere Infos:</h2> Basierend auf dem Hessischen Sicherheitsüberprüfungs- und Verschlusssachegesetz (HSÜVG) ist für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit die Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) sowie das entsprechende Bestehen dieser Überprüfung zwingend erforderlich.Die Feuerwehr der Stadt Offenbach hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Kontaktieren Sie hierzu gerne auch unsere Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte Janina Boerckel unter <a href="mailto:janina.boerckel@offenbach.de" target="_blank">janina.boerckel@offenbach.de</a>.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.

Ausbilder*in Fernmeldewesen (m/w/d)

<h2>Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)</h2> Bauaufsichtsamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 12 					, ab 61.350 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! &nbsp;Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Im Bauaufsichtsamt koordiniert ein Team von rund 40 Kolleg*innen sämtliche baulichen Aktivitäten und Nutzungen in Offenbach: So stellt es beispielsweise sicher, dass baurechtliche Vorschriften eingehalten und Bürger*innen bei der Planung ihrer Bauprojekte unterstützt werden, oder es kümmert sich um Denkmalschutz. Die Stelle ist in der technischen Abteilung „Grundsatz, Baurecht und Bautechnik, Wohnungsaufsicht“ angesiedelt, die sich schwerpunktmäßig mit dem Baugeschehen im Stadtgebiet sowie den dazugehörigen technischen und rechtlichen Grundlagen befasst. Sie passen zu uns, wenn Sie sich ein breites Aufgabenspektrum wünschen, ein Auge fürs Detail mitbringen und mit Herz und Verstand bei der Sache sind. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Bauberatung, insbesondere für Bauherrschaften, Ingenieur- und Architekturbüros und Investor*innen</li><li>Prüfung von Bauanträgen, Bauanzeigen und Bauvoranfragen</li><li>Überwachung von Gebäuden (in Ausführung und Bestand), die wiederkehrende Prüfung von Sonderbauten und die Einhaltung von Baurecht, einschließlich Überprüfungen vor Ort</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Stadtverwaltung, Politik und Wirtschaft</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-/Uni-Diplom/Bachelor/Master) der Architektur oder des Bauingenieurwesens&nbsp;</li><li>Praktische Berufserfahrung, insbesondere im Bereich komplexer Bauvorhaben</li><li>Umfassende Rechtskenntnisse im Verwaltungsrecht sind von Vorteil, insbesondere im öffentlichen Baurecht</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für bisweilen körperlich anstrengende Tätigkeiten sowie Schwindelfreiheit (Außendiensttätigkeiten, Begehung und Prüfung von Baustellen und Baugerüsten)</li><li>Bereitschaft, gelegentlich Termine auch außerhalb der regulären Dienstzeit wahrzunehmen</li><li>Ausgeprägte Lösungs- und Kund*innenorientierung sowie hohes Interesse an der Bearbeitung systematischer, abstrakter Fragestellungen</li><li>Kooperationsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Initiative</li><li>Sicheres und überzeugendes Auftreten (Vertretung gegenüber Projektgruppen, politischen Akteur*innen oder Medienvertreter*innen)</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 61.350 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 12</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich&nbsp;bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)

Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? 
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;

Ihre Benefits:


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



Ihre Aufgaben:
Sie sind für den reibungslosen Ablauf des täglichen Betriebes und der Instandhaltung unseres Gebäudes und Firmengeländes verantwortlich.
<ul>
<li>Unterstützung und Koordination bei Themen im Rahmen der Objektsicherung</li>
<li>Poolwagenmanagement im Servicefall und Zuständigkeit für die Bereifung unserer Fahrzeuge</li>
<li>Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Sicherheitsunternehmen sowie Terminverfolgung laufender Aufträge</li>
<li>Organisation und Terminierung von Reparaturaufträgen sowie selbständige Durchführung kleiner Reparaturaufträge im Gebäude</li>
<li>Betreuung und Organisation von innerbetrieblichen Umbau- und Umzugsmaßnahmen sowie Unterstützung in der Planungsphase&nbsp;</li>
<li>Durchführung von Sicherheitsrundgängen der Technikräume zur Fehler- und Störungserfassung</li>
<li>Fachliche Weisungsbefugnis der Mitarbeiter im Facility Management</li>
</ul>

Ihr Profil:
Sie sind ein zuverlässiger und verantwortungsbewusster Allrounder mit handwerklichen Fähigkeiten und technischem Verständnis sowie Berufserfahrung im Bereich Sicherheitstechnik und Objektsicherung.
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit Zusatzqualifikation Meister oder Techniker bzw. handwerkliche Ausbildung</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in Lüftungs- und Klimatechnik sowie Gebäudetechnik und prüfpflichtiger Anlagen</li>
<li>Kenntnisse in der Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Berichte</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie kundenorientierte und selbständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich</li>
<li>Gute organisatorische Fähigkeiten, Teamfähigkeit sowie offenes Auftreten, klare Kommunikation und Flexibilität setzen wir voraus</li>
<li>Bereitschaft für gelegentliche Sondereinsätze am Standort Karlsruhe </li>
<li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li>
</ul>

KontaktPhysik Instrumente (PI) SE &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0&nbsp;
Fax +49 721 4846-1019
E-Mail <a href="mailto:info@pi.de" target="_blank">info@pi.de</a>
Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Mitarbeiter Facility Management (m/w/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Sozialer Zusammenhalt für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen! &nbsp; Die Volkshochschule Frankfurt am Main (VHS) ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main mit rund 155 hauptberuflichen Mitarbeiter:innen. Wir bieten im gesamten Stadtgebiet jährlich ca. 6.000 Bildungsangebote an. Wir setzen durch unsere vielfältigen, breitgefächerten Bildungsangebote in den Bereichen Gesellschaft, Kultur, Gesundheit, der beruflichen Bildung sowie im Sprachenbereich Bildung für Alle in ihrer Vielfalt um. Wir bringen Menschen zusammen und schaffen dazu Räume, in denen alle neugierig, leidenschaftlich und mit Freude lernen und arbeiten können. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Sozialer Zusammenhalt</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 8 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Organisation des Programmangebotes und Mitarbeit bei der Programmplanung nach Vorgaben der Pädagogischen Mitarbeiter:innen bzw. der Fachbereichsleitung insbesondere im Angebotsbereich „Junge VHS“</li><li>Eingabe des Programmangebots in die Verwaltungssysteme sowie Datenpflege und Kontrolle der Planungsdaten</li><li>organisatorische Vorbereitung und Gewährleistung der Angebotsdurchführung, u. a. Bereitstellung von Ressourcen (Räume, Materialien und Unterlagen)</li><li>Unterstützung bei Recherchearbeiten sowie bei der Erstellung und Gestaltung von Informationsmaterial</li><li>organisatorische Umsetzung von Kursänderungen sowie Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen</li><li>Information und Beratung von Kursleitenden, Teilnehmenden sowie Kundinnen:Kunden</li><li>allgemeine Verwaltungsaufgaben, Eingabe von Bestellungen sowie Abrechnungstätigkeiten für das Filmforum Höchst</li><li>Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung von öffentlichen Veranstaltungen und allgemeinen Serviceangeboten der VHS</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich und entsprechenden Kenntnissen</li><li>Erfahrung in der organisatorischen Planung und Durchführung von Bildungsangeboten oder Veranstaltungen </li><li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen und Communitys wünschenswert</li><li>hohe interkulturelle Kompetenz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Serviceorientierung</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsfähigkeit</li><li>schnelle Auffassungsgabe sowie verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Interesse an gesellschafts- und bildungspolitischen Themen</li><li>routinierte Anwendung der gängigen MS Office-Programme</li><li>Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an einzelnen Samstagen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li><li>ein innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsfeld</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Der Arbeitsplatz wechselt zwischen der VHS-Zentrale (Sonnemannstraße 13) und dem VHS-Zentrum West (BiKuZ; Michael-Stumpf-Straße 2).Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. &nbsp; Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Fandrich, Tel. (069) 212-71072.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-sozialer-zusammenhalt-de-j9453.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-sozialer-zusammenhalt-de-j9453.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 13.08.2025. &nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Sozialer Zusammenhalt

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Projektförderbereich für unser Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen! &nbsp; Wir bieten eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreich angelegte Tätigkeit, mit Kontakt zu vielen Menschen und Arbeitsbereichen, eine innovative und offene Arbeitsatmosphäre, die Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit städtischen und nicht-städtischen Institutionen, sowie freien Trägern und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung. &nbsp; Das Amt für multikulturelle Angelegenheiten, 1989 gegründet, ist die bundesweit älteste und mit aktuell rund 60 Beschäftigten größte kommunale Behörde zu Fragen von Migration, Integration und Diversität. Als Querschnittsfachamt leistet es in dieser Eigenschaft Grundlagen-, Netzwerks- &nbsp;und Präventionsarbeit. Zu den Aufgaben zählen ferner die Förderung des sozialen Zusammenhalts in der Stadtgesellschaft und in diesem Zusammenhang der Betrieb des stadtRAUMfrankfurt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Projektförderbereich</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 9c TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>formale Prüf- und Entscheidungsvorbereitung von Projektförderanträgen (Gewährung, Ablehnung, Rückforderung, Widersprüche)</li><li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung und konzeptionellen Planung des Projektförderbereichs</li><li>Clearing von Förderanfragen und Zuwendungsberatung von Institutionen &nbsp;</li><li>Überwachung und Optimierung des Fördercontrollings</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Statistiken und Berichten im Zuwendungsbereich</li><li>Bearbeitung von politischen Anfragen und Stellungnahmen</li><li>Vergabeverfahren des Amtes formell vorbereiten, durchführen und auswerten</li><li>Sonderaufträge und Projekte im Bereich des Sachgebietes nach Weisung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften sowie der Sozial- und Geisteswissenschaften, Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder eine abgeschlossene Ausbildung z. Verwaltungsfachangestellte:n oder Kauffrau:Kaufmann für Büromanagement mit langjähriger Berufserfahrung und Tätigkeiten mit annähernd gleichen Verantwortlichkeiten</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich Projektförderung oder Vergaberecht wünschenswert</li><li>Fähigkeit zum strukturierten, selbstorganisierten und konzeptionellen Arbeiten &nbsp;</li><li>hohe Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit</li><li>gute Auffassungsgabe und Eigeninitiative sowie Fähigkeit zum effizienten Handeln</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Aktive Mitgestaltung zur Stärkung zivilgesellschaftlichen Engagements</li><li>die Möglichkeit, selbst Verantwortung zu übernehmen in einer Arbeitsatmosphäre, die von einem positiven Umgang im Miteinander geprägt ist</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Kustura, Tel. (069) 212-47006.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-projektfoerderbereich-de-j9357.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-projektfoerderbereich-de-j9357.html</a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 14.08.2025. &nbsp;

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Projektförderbereich

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Personalservice für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für die Abteilung „Verwaltung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Leiter:in (w/m/d) Personalservice (Oberamtsrätin:Oberamtsrat)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 13s BesO / EGr. 12 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung des Sachgebietes 68.11 Personalservice mit Personalführung von 6 Mitarbeitenden</li><li>Verantwortung für die gesamte Personalverwaltung und -abrechnung von ca. 500 Mitarbeitenden</li><li>Einstellung und Abrechnung von geringfügig Beschäftigen und sonstigen befristet Beschäftigten, Festsetzung von Zulagen und Zuschlägen, Urlaubsangelegenheiten in Sonderfällen, Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Auswertung von Rechtsgrundlagen und hierzu ergangenen Verwaltungsvorschriften, städtischen Ausführungsbestimmungen, Richtlinien und Rundschreiben und deren Umsetzung durch Handlungsanleitungen in personalrechtlichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Konzeption und Entwicklung von Betriebs- und Prozessanweisungen, u. a. in Angelegenheiten der Arbeitszeit-, Schicht- und Dienstplangestaltung</li><li>Durchführung von Beteiligungsverfahren nach HGlG, HPVG und SGB IX</li><li>Verantwortung für die Erstellung von Leistungsverzeichnissen für das Betriebliche Gesundheitsmanagement; ständiges Mitglied im Arbeitskreis Arbeits- und Gesundheitsschutz; verantwortliche Erstellung von Pandemie- und Notfallplänen</li><li>Personalkostenhochrechnungen und Jahresabschlussarbeiten </li><li>Vertretung der Abteilungsleitung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbare Fachrichtung oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und umfassende Fachkenntnisse im Bereich Personalsachbearbeitung und Lohnbuchhaltung</li><li>Führungskompetenz und Führungserfahrung (z. B. Leitungsfunktion / stellv. Leitungsfunktion) </li><li>Erfahrungen bei der Erstellung von Betriebs-, Prozess- und Handlungsanweisungen wünschenswert</li><li>Kenntnisse über einschlägige Beteiligungsrechte nach HGlG, HPVG und SGB IX</li><li>überdurchschnittliche Arbeitsqualität, Sorgfalt und Termingenauigkeit</li><li>ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit </li><li>hohe Serviceorientierung und Konfliktfähigkeit</li><li>gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme</li><li>Kenntnisse im Umgang mit den Fachanwendungen für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (LOGA),&nbsp;Personalverwaltung (PePo) und der Arbeitszeiterfassung (AZE) wünschenswert</li><li>interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><ul><li>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.</li></ul>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Im Sinne einer vorausschauenden Personalplanung und einer guten Einarbeitung, erfolgt die Besetzung dieser Position bis zum Ausscheiden des aktuellen Stelleninhabers in Doppelfunktion.&nbsp;&nbsp; Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Mauer, Tel. (069) 212-33643. Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-personalservice-de-j9403.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-personalservice-de-j9403.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.08.2025.

Leiter:in (w/m/d) Personalservice

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Architekt:in/Ingenieur:in (w/m/d) Fachrichtung Hochbau oder Elektrotechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das in Sachen Nachhaltigkeit über sich hinaus wächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. &nbsp; Ziel des Teams ist es, durch gezielte energetische Sanierungsmaßnahmen im Hochbau und in der Gebäudetechnik die Stadt in ihren Bemühungen zum Klimaschutz effizient und schnell voran zu bringen. &nbsp; Wir suchen befristet für einen Zeitraum von drei Jahren im Rahmen des EU-Förderprogramms ELENA für unseren Fachbereich „Objektmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Architekt:in/Ingenieur:in (w/m/d) Fachrichtung Hochbau oder Elektrotechnik</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Projektleitung, Projektsteuerung, Planung und Bauleitung sowie die Umsetzung diverser energetischer&nbsp;Sanierungen </li><li>Abwicklung von Projekten mit externen Firmen, Planer:innen und internen Fachabteilungen</li><li>Überwachung und Koordinierung von Leistungen bei Fremdvergaben an Planungsbüros</li><li>fachliche:r Ansprechpartner:in für Schnittstellen und Beratung von internen und externen Projektbeteiligten</li><li>Termin- und Kostenüberwachung sowie Qualitätssicherung innerhalb unserer Bauprojekte</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor/Master) Fachrichtung Architektur. Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik/Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li><li>langjährige Berufserfahrung im Vergaberecht, Projektmanagement und Projektleitung, in der praktischen Bauleitung sowie bei der Kostenermittlung und Kostenüberwachung von Baumaßnahmen</li><li>umfassende MS Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse von AVA-Software </li><li>Erfahrung im Umgang mit&nbsp;AutoCAD sind wünschenswert</li><li>ausgeprägte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften (z.B. EEWärmeG, GEG, BImSchG, VOB, VOL, HBO, HOAI)</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1 Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen (GER)</li><li>konzeptionelles Denken und selbstständige Arbeitsweise </li><li>Einsatzbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit und Kooperationsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung an unserem&nbsp;Behördenstandort in einem modernen Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung, Eltern-Kind-Büros, Sportangeboten, Sportraum mit entsprechenden Sanitärräumen und ausreichenden Fahrradstellplätzen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit für die Dauer von drei Jahren. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Mayer, Tel. (069) 212-74437 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an Herrn Bach,&nbsp;Tel. (069) 212-35846. Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/architektiningenieurin-wmd-fachrichtung-hochbau-oder-elekt-de-j9262.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/architektiningenieurin-wmd-fachrichtung-hochbau-oder-elekt-de-j9262.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.08.2025.

Architekt:in/Ingenieur:in (w/m/d) Fachrichtung Hochbau oder Elektrotechnik

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Technische:n Angestellte:n (w/m/d) Projektleitung für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Projektmanagement" eine:n<h2>Technische:n Angestellte:n (w/m/d) Projektleitung</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Planung, Bauleitung und Projektsteuerung von besonders verantwortungsvollen Neu- und Umbauten sowie Sanierung</li><li>Betreuung von komplexen Baufeldfreimachungen (u.a. Rückbau, Altlastenthemen), auch ehemaliger Industriestandorte, insbesondere für Schulneubauten</li><li>Projektrealisierung sowie Herbeiführung aller extern notwendigen Genehmigungen</li><li>Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit dem Rechtsamt</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li><li>langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Projektsteuerung von besonders schwierigen Neubau- und Sanierung-, und komplexen Abbruchsmaßnahmen</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (u. a. HOAI, VOB/A, VOB/B und AHO)</li><li>vertiefte EDV-Kenntnisse</li><li>Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Einsatzbereitschaft und kooperatives Verhalten</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Dittmayer, Tel. (069) 212-40725 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an Herrn Neumann, Tel. (069) 212-34828.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/technischer-angestellter-wmd-projektleitung-de-j8935.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/technischer-angestellter-wmd-projektleitung-de-j8935.html</a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 17.08.2025.

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