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WIR WACHSEN, WACHSE MIT UNS! - Im Zuge unseres deutschlandweiten Expansionskurses sind wir auf der Suche nach Unterstützung für unser Team. Wachstum für uns bedeutet Wachstum für Dich - bei Fliesenmax bieten sich ständig neue interessante Karrierechancen an unterschiedlichen Standorten.
WIR SIND TRADITION - Fliesenmax ist ein mittelständisches Unternehmen der Keramikbranche. In über 30 Jahren haben wir uns Geltung als Spezialist und führender Sortimenter im Segment Fliesen erworben.
WIR SIND MODERN - In unserem Cross-Channel-Konzept verbinden wir moderne Stores mit unserem kundenorientierten Online-Shop. Hier finden sowohl der Endverbraucher als auch der Handwerker alles rund um die Fliese unter einem Dach. Wir vermitteln online wie offline emotionales Einkaufserlebnis sowie Inspirationen für das Einrichten mit Keramik. Zusätzlich bieten wir fachkundige Beratung, freundlichen Service und ein reiches Angebot an Fliesen und Zubehör.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns brauchst Du nur  Lust auf den Umgang mit Menschen  und die  Leidenschaft für den Verkauf . </li> <li> Egal ob kaufmännische Ausbildung, Handwerker, Quereinsteiger  - in einem festgelegten Onboarding-Prozess bringen wir Dir alles bei und machen Dich fit für den Job! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mit Leidenschaft verantwortlich für eine  freundliche &amp; fachkompetente Beratung Deiner Kunden . </li> <li> Du übernimmst gemeinschaftlich im Team die  Verantwortung für den gesamten Ablauf in Eurem Store . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz  in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket  bestehend aus Fixgehalt, Provisionen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiter Rabatten. </li> <li> Du bestimmst Deine Arbeitszeit:  Wir sind offen für Teilzeitmodelle </li> <li> Wir bieten einen  ständigen Weiterbildungsprozess durch bezahlte Schulungen </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Weitere Benefits  wie BusinessBike, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze </li> </ul><br><br><br>Fliesenmax GmbH &amp; Co. KG
Am Weidenhof 10
52525 Heinsberg
Www.fliesenmax.de<br><br>FliesenMax GmbH &amp; Co. KG

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Fachberater / Verkäufer (m/w/d)

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein  wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen,  die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und  unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem  für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr  Ziel kommen - jederzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als Vermessungstechniker (m/w/d) </li> <li> Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li> Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch  teamorientiert zu arbeiten </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat-Kfz für dienstliche Zwecke gegen  entsprechende Entschädigung zu nutzen </li> <li> Bereitschaft zum Außendienst </li> <li> Sichere Bedienung von verschiedenen Vermessungsinstrumenten </li> <li> EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, </li> <li> Erfahrungen in einschlägigen Fachanwendungen z.B. Trimble Business Center, Trimble Access  Feldsoftware oder Vestra sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind  wünschenswert, aber keine Bedingung </li> <li> Kenntnisse im Bereich der Drohnenvermessung sind wünschenswert, aber keine Bedingung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz, mit modernsten Vermessungsinstrumenten sowie  Softwarelösungen </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum im Bereich der Straßenplanung und des Straßenbaus </li> <li> Intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit </li> <li> Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B.  Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher  an Bewerbungen von Frauen interessiert.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
Oder an
<a href="mailto:BewerbungXYZ@lbm.rlp.de" target="_blank">BewerbungXYZ@lbm.rlp.de</a>  (Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Vanessa Mönch, Tel.: 0261/3029-1121, zur  Verfügung.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz

Vermessungstechniker (m/w/d) der Fachrichtung Vermessung

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger  Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf  den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein  Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu  Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beamten (m/w/d) des zweiten Einstiegsamtes </li> <li> Erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt  der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen -  oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungsfachangestelltenlehrganges I  oder erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung im kaufmännischen Bereich </li> <li> Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li> Begeisterung, Motivation und positives Denken </li> <li> Einsatzbereitschaft und das Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl  selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für die Zeiterfassung der Fachgruppe Personal des Geschäftsbereichs Dienstleistungen. </li> <li> Arbeits- und Dienstunfähigkeiten </li> <li> Kuren und Heilverfahren </li> <li> Arbeitsunfällen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen  wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Jobticket (Deutschlandticket) </li> <li> Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Eigene Betriebskrankenkasse </li> </ul><br>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer  sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des  Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
Oder an
<a href="mailto:BewerbungXYZ@lbm.rlp.de" target="_blank">BewerbungXYZ@lbm.rlp.de</a> (Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Dreher, Tel.: 0261/3029-1130, zur Verfügung.<br><br>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz

Beschäftigten (m/w/d) mit einer Ausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. mit vergleichbarer Ausbildung im Verwaltungsbereich oder Beamten (m/w/d) des zweiten Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen -

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz »Das Füreinander zählt«. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der (Wirtschafts-)Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften </li> <li> Berufsausbildung oder sonstige Erfahrung im Bankenumfeld </li> <li> Möglichst Erfahrungen im Risikomanagement Bank/Bausparkasse </li> <li> Routinierter Umgang mit den MS Office-Produkten </li> <li> Engagierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität sowie sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort/Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Risk Analyst der Debeka Bausparkasse AG im Bereich Marktpreis- und Liquiditätsrisiken nehmen Sie innerhalb eines vierköpfigen Teams eine essenzielle Rolle bei der Weiterentwicklung und Optimierung des Risikomanagements ein. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei sowohl die Gestaltung und Durchführung von Prozessen zur Risikomessung und Berichterstattung innerhalb der Marktpreis- und Liquiditätsrisiken als auch die Validierung und Weiterentwicklung der angewandten Modelle. Durch Ihre Arbeit tragen Sie maßgeblich zur Steuerung der Marktpreis- und Liquiditätsrisiken bei. </li> <li> Weiterentwicklung unseres Risikomanagements, bezogen auf die Geschäfts- und Risikostrategie, die Risikotragfähigkeit sowie die Umsetzung der MaRisk </li> <li> (Weiter-)Entwicklung von Risikomodellen und Prozessen zur Bewertung, Überwachung und Steuerung von periodischen und barwertigen Marktpreis- und Liquiditätsrisiken anhand quantitativer Kennzahlen </li> <li> Bewertung und Überwachung von Kapitalanlageinvestments hinsichtlich der Auswirkungen auf die Risikotragfähigkeit und Liquiditätslage </li> <li> (Weiter-)Entwicklung der mittel- und langfristigen Liquiditätsüberwachung mittels Limitsystemen und Szenarioanalysen inkl. Stresstesting </li> <li> Validierung von Risikomodellen </li> <li> Stellungnahmen zu aufsichtsrechtlichen Konsultationspapieren sowie Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung der Risikoberichterstattung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance:  Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute </li> <li> Onboarding und Weiterbildung:  Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige »Brain Snacks« </li> <li> Attraktive Vergütung:  14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung:  New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen </li> <li> Sport &amp; Gesundheit:  betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage </li> <li> Familie:  Betriebseigene Kita »Die blauen Zwerge« und Ferienfreizeiten für Kinder </li> <li> Weitere Benefits:  Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr </li> </ul><br><br><br>Www.debeka.de/socialmedia
Lisa Drißang
Telefonnummer:
+49 (261) 9434619
E-Mail-Adresse:  <a href="mailto:Lisa.Drissang@debeka.de" target="_blank">Lisa.Drissang@debeka.de</a><br><br>Debeka Bausparkasse AG

Analyst Marktpreis- und Liquiditätsrisikomanagement (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Verkehrswegebau von Vorteil, gerne auch Berufseinsteiger </li> <li> Gute Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm, idealerweise ARRIBA, iTWO wünschenswert </li> <li> Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Straßen- und Tiefbau </li> <li> Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen </li> <li> Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen und Angebotsausarbeitungen </li> <li> Erstellen von Nebenangeboten, Preisanfragen u. a. in Zusammenarbeit mit dem Einkauf </li> <li> Erstellen der Auftragskalkulation und Aufzeigen von Einsparpotential für die operative Einheit </li> <li> Pflege der Kalkulationsdaten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz </li> <li> Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung </li> <li> Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund </li> <li> Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, alle Brückentage sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei, Weihnachts- und Urlaubsgeld) </li> <li> Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Kim Schumacher
Robert-Bosch-Straße 20-22
64293 Darmstadt
+491601726063<br><br>STRABAG AG, Direktion Mitte-West, Bereich Limburg

Kalkulator:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

Die AWR Abbruch GmbH ist ein stark wachsendes familiengeführtes Abbruchunternehmen, vertrauenswürdiger Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb. Wir bieten nicht nur die besten Voraussetzungen für Ihre persönliche Zukunft, sondern auch die Chance Teil der AWR-Familie zu werden. In unserem Team gestalten wir mit Vollgas zusammen die Zukunft des Unternehmens. Seien Sie dabei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung </li> <li> Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w) oder zum Maurer- und    Betonbauermeister (m/w) </li> <li> Ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Geschick im Anleiten von    Mitarbeitern (m/w) </li> <li> Engagement, Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, sicheres    Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination, Überwachung und Leitung des Bauvorhabens vor Ort </li> <li> BaustelleneinrichtungKoordination von eigenem Personal und    Nachunternehmern </li> <li> Mitwirkung bei der Abnahme der Baustelle </li> <li> Disposition von Material und Geräten </li> <li> Setzen und Kontrollieren der Tagesziele anhand von Bauplänen </li> <li> Termingerechte und qualitätsgetreue Abwicklung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kompetenten, engagierten    Team </li> <li> Einsätze in der Region </li> </ul><br><br><br>AWR Abbruch GmbH
Z.Hd. Herr Runkel - Lohn- und Personalleitung
Am Guten Mann 1
56218 Mülheim-Kärlich
E-Mail:           <a href="mailto:bewerbung@awr-abbruch.de" target="_blank">bewerbung@awr-abbruch.de</a><br><br>AWR Abbruch GmbH

Polier (m/w/d)

Die BPRE Office GmbH mit Standort in Mülheim-Kärlich übernimmt die zentralen Aufgaben eines Shared Service Centers und bündelt die Verwaltungsaufgaben einer Unternehmensgruppe. Neben den typischen zentralen kaufmännischen Aufgaben (Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Abschlüsse, Steuern, Personal, Marketing, Projektmanagement, Einkauf) übernimmt die BPRE Office GmbH auch sonstige zentrale Dienstleistungen.
Die BPRE sorgt für die geordnete kaufmännische Basis der Area Group Holding GmbH.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung  zwingend erforderlich </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang und Bedienung mit dem Entgeltabrechnungssystem DATEV </li> <li> Gute EDV- und MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word, Outlook) </li> <li> Kenntnisse im Arbeits-/Sozialrecht von Vorteil </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung, Durchführung und Umsetzung der Lohn-/Gehaltsabrechnungen über DATEV-LODAS </li> <li> Erfassung, Führung und Kontrolle der Arbeits- und Fehlzeiten </li> <li> Unterstützung und Zuarbeit der Lohn-/Personalleitung </li> <li> Vertrags- und Bescheinigungswesen, Reisekostenabrechnung </li> <li> Erstellung und Auswertung von Statistiken und Analysen </li> <li> Allgemeiner Schriftverkehr, allgemeine E-Mail- und Telefonkorrespondenz, allgemeine Verwaltungsaufgaben </li> <li> Pflege der Personaldaten, Personalakten, Archiv- und Systemdaten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen. Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, vielfältige Aufgaben in professioneller Begleitung. </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung. </li> <li> Weitere Annehmlichkeiten runden das Angebot ab: </li> <li> Modernes Büro (Neubau) </li> <li> Fitnessstudio und Bistro im Gebäude </li> <li> Moderne Arbeitsplätze </li> <li> Kostenlose Getränke und Obst </li> <li> Attraktive Firmenveranstaltungen wie Sommerfest, Weihnachtsfeier </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Professionelle und sorgfältige Einarbeitung </li> </ul><br><br><br>BPRE Office GmbH
Persönlich z.Hd. Thomas Runkel
-Lohn-/Personalleitung-
Am Guten Mann 1, 56218 Mülheim Kärlich
02630 9626-0
<a href="mailto:Bewerbung@bpre-office.de" target="_blank">Bewerbung@bpre-office.de</a><br><br>BPRE Office GmbH

Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)

Die AWR Abbruch GmbH ist ein stark wachsendes familiengeführtes Abbruchunternehmen, vertrauenswürdiger Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb. Wir bieten nicht nur die besten Voraussetzungen für Ihre persönliche Zukunft, sondern auch die Chance Teil der AWR-Familie zu werden. In unserem Team gestalten wir mit Vollgas zusammen die Zukunft des Unternehmens. Seien Sie dabei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich absolviertes Studium des Bauingenieurwesens (TU/TH/FH) (von Vorteil) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufm./technische Ausbildung, ggf. mit adäquater Weiterbildung o.ä. </li> <li> Fundierte Erfahrungen in der Abbruch-Branche von Vorteil </li> <li> Mehrjährige praktische Erfahrungen als Bauleiter sowie nachweisbare Erfolge in der Abwicklung komplexer Bauvorhaben </li> <li> Selbständige, zielgerichtete, detaillierte und effiziente Arbeitsweise </li> <li> Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft </li> <li> Ausgeprägt loyales Denken und Handeln, Vertrauenswürdigkeit </li> <li> Eigeninitiative und ein souveränes Auftreten </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Baustellenabwicklung </li> <li> Koordination des Baustellenpersonals und der Subunternehmer </li> <li> Koordination und Steuerung der Architekten und/oder Fachingenieure </li> <li> Schriftwechsel und Verhandlungen mit Ämtern und Behörden; Einreichung von Bauanträgen </li> <li> Einhaltung vertraglicher Anforderungen und Arbeitsschutzmaßnahmen </li> <li> Kostenplanung und Kostenkontrolle Nachtragsmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem kompetenten, engagierten Team </li> <li> Familiäres Betriebsklima </li> <li> Firmenwagen Sie erhalten von uns eine ausführliche Einarbeitung durch  erfahrene Kollegen/innen. </li> <li> Wir bieten Ihnen viele Gelegenheiten, Aufgaben und Perspektiven in professioneller Begleitung durchzuführen. Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch interne und externe Schulungen. Wenn Sie sich durch diese Ausführungen angesprochen fühlen und die Qualifikationen erfüllen, freuen wir uns, Sie persönlich kennenzulernen. Bitte senden Sie uns vorab Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung </li> </ul><br><br><br>AWR Abbruch GmbH
Z.Hd. Herr Runkel - Lohn- und Personalleitung
Am Guten Mann 1
56218 Mülheim-Kärlich
E-Mail:           <a href="mailto:bewerbung@awr-abbruch.de" target="_blank">bewerbung@awr-abbruch.de</a><br><br>AWR Abbruch GmbH

Bauleiter (m/w/d)

Die AWR Abbruch GmbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich Abbruch und Entsorgung, das sich auf nachhaltige und effiziente Lösungen spezialisiert hat. Wir sind stolz darauf, einen wichtigen Beitrag zur Schonung unserer Umwelt zu leisten und gleichzeitig unseren Kunden exzellente Dienstleistungen anzubieten. Um unsere Erfolgsgeschichte fortzusetzen, suchen wir eine/n erfahrene/n Maschinist/in - Baggerfahrer, der/die unser Team verstärken möchte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Nachweisliche Erfahrung in der Bedienung von Baggern und anderen Baumaschinen </li> <li> Gültiger Führerschein für Baumaschinen </li> <li> Kenntnisse in der Wartung von Baumaschinen </li> <li> Hohe Sicherheitsbewusstsein und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienung von Baggern und anderen Baumaschinen im Abbruchprozess </li> <li> Verantwortung für die Sicherheit am Arbeitsplatz und die Einhaltung aller Vorschriften </li> <li> Wartung und Pflege der Maschinen </li> <li> Zusammenarbeit mit dem Bauleitungsteam, um die Effizienz der Bauprojekte sicherzustellen </li> <li> Beachtung der Umweltschutzrichtlinien bei allen Tätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unternehmen besteht seit 1994 </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 250+ Mitarbeiter &amp; Kollegen </li> <li> Aussergewöhnliche Firmenevents </li> <li> Auf Deutschlands größten Baustellen im Einsatz </li> <li> Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem führenden Unternehmen der Branche </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz und gut gewartete Maschinen </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Ein freundliches und motiviertes Team </li> </ul><br><br><br>AWR Abbruch GmbH
Z.Hd. Herr Runkel - Lohn- und Personalleitung
Am Guten Mann 1
56218 Mülheim-Kärlich
E-Mail:           <a href="mailto:bewerbung@awr-abbruch.de" target="_blank">bewerbung@awr-abbruch.de</a><br><br>AWR Abbruch GmbH

Maschinist - Baggerfahrer (m/w/d)

Expandierendes mittelständisches Unternehmen mit über 800 Mitarbeitenden
Technologie- und Weltmarktführer im Bereich der Schweißtechnologie
International tätig
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen<h2>Profil</h2><ul> <li> Top Excel-Skills und erste BI-/ERP-Erfahrung </li> <li> Hohe Zahlenaffinität und Verständnis für Datenaufbereitung </li> <li> Analytisches Denken und Teamgeist </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> KPIs analysieren und Reports erstellen </li> <li> Abweichungen erkennen und Handlungsempfehlungen geben </li> <li> Controlling mit modernen Tools weiterentwickeln </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen </li> <li> Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem expandierenden Unternehmen </li> <li> Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Mitarbeit in einem hoch motivierten und dynamischen Team </li> <li> Leistungsorientierte Vergütung </li> <li> Geförderte betriebliche Altersversorgung </li> </ul><br><br><br>Team Recruiting:
+49 2680 181-0<br><br>EWM GmbH

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