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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li> Gute Anwenderkenntnisse in SAP (FI/CO) von Vorteil </li> <li> Teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Selbstständigkeit und Struktur </li> <li> Deutschlandweite Reisebereitschaft und Interesse an Baustelleneinsätzen bei anspruchsvollen Tunnelbauprojekten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung und Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen </li> <li> Abrechnung und Dokumentation von Arbeitsgemeinschaften </li> <li> Betreuung des Forderungsmanagements </li> <li> Abwicklung von Materialbestellungen sowie Verwaltung von Geräten </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung der Monatsabschlüsse und des Projektberichtswesens </li> <li> Anmeldung und Nachverfolgung von Versicherungsschäden </li> <li> Mitwirkung in der Personalsachbearbeitung Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> <li> Sicherer Job &amp; Stabilität - Dein Job bei der PORR ist krisensicher, die Firma hat ein stabiles Fundament - darauf kannst du deine Karriere bauen. </li> <li> Work-Life-Balance - Ein ausgeglichenes Leben ist uns wichtig. Deshalb bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie zusätzliche Brückentage. </li> <li> Gesundheit - Weil Gesundsein das Wichtigste ist, bieten wir regelmäßige Gesundheitstage und einen umfangreichen Versicherungsschutz. </li> <li> Karriere - Damit du deine beruflichen Ziele erreichst, warten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich. </li> <li> Persönliche Entwicklung - Du kannst auf unsere Unterstützung bauen, wenn du ein Sabbatical machen möchtest oder Zeit für Pflege benötigst. </li> <li> Wohnen - Du wohnst nicht nahe am Projekt? Kein Problem - wir stellen dir eine Unterkunft am Einsatzort bereit. </li> <li> Extras - Obendrauf erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm. </li> </ul><br><br>PORR GmbH &amp; Co. KGaA

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Junior Baukaufmann (m/w/d) Tunnelbau

Haben Sie Interesse, bei der AIDS-Hilfe Frankfurt e.V. mitzuarbeiten?
Die AIDS-Hilfe Frankfurt e.V. (AHF) ist seit 40 Jahren mit haupt- und ehrenamtlichen Teams für Menschen da, die  von HIV betroffen sind oder aus den unterschiedlichsten Gründen mit dem Thema HIV und AIDS in Berührung  kommen. Darüber hinaus verstehen wir uns als queere Organisation für Menschen verschiedener Zielgruppen. Als  eine der größten AIDS-Hilfe Vereine in Deutschland bieten wir in vielfältigen Projekten eine große Bandbreite an  Information, Beratung, Hilfe und Unterstützung an.
Der Arbeitsbereich gliedert sich in BeWo/Assistenzleistungen in der eigenen Häuslichkeit nach SGB IX - ehemaliges  Betreutes Einzelwohnen und den Tagestreff bASIS. Beides richtet sich an die o.g. Zielgruppen. Die bASIS ist eine  tagestrukturierende Maßnahme, die Teilhabe ermöglicht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./BA/MA) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung in einer Leitungsposition </li> <li> Berufserfahrung im BeWo/der Qualifizierten Assistenz wäre wünschenswert </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Zuwendungen insb. durch die öffentliche Hand </li> <li> Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Offenheit, Sensibilität und Empathie für unsere Zielgruppen </li> <li> Bereitschaft, digitale Herausforderungen anzunehmen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination des Aufnahmeprozesses und Steuerung der Leistungserbringung sowohl unter  pädagogischen als auch wirtschaftlichen Gesichtspunkten </li> <li> Leitung und Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches sowie Personalverantwortung für die Teams </li> <li> Budgetverantwortung </li> <li> Vertretung des Arbeitsbereiches nach außen, insbesondere in Fachgremien und gegenüber Aufsichtsbehörden  und Leistungsträgern </li> <li> Bereitschaft zur zeitweisen Mitarbeit in der pädagogischen Arbeit mit Klient*innen </li> <li> Mitarbeit im Leitungsteam der AHF </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Umfeld, in dem Sie selbständig und eigenverantwortlich tätig sein können </li> <li> Gestaltungsspielraum bei der inhaltlichen Weiterentwicklung der Angebote </li> <li> Möglichkeit zur Supervision und Fortbildung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> </ul><br><br>AIDS-Hilfe Frankfurt e.V.

Leitung (m/w/d) für das Betreute Wohnen

Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.500 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen »Wohnen für alle«, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Assistenzbereich oder abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel und PowerPoint) </li> <li> Sicherer Umgang mit digitaler Aktenführung </li> <li> Sehr hohe Vertraulichkeit und Diskretion </li> <li> Teamfähigkeit und Loyalität </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie hohe Arbeitsbereitschaft und Eigeninitiative </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) </li> <li> Bitte lassen Sie uns in Ihrer Bewerbung wissen, ob Sie in Voll- oder Teilzeit (mit wie viel Stunden in der Woche) arbeiten möchten. Vielen Dank! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie organisieren selbstständig gemeinsam mit den Assistenz-KollegInnen das Sekretariat in der Rechtsabteilung mit Schwerpunkt Mietrecht. </li> <li> Sie arbeiten proaktiv unseren Juristen zu, insbesondere bei der Aktenpflege. </li> <li> Sie unterstützen bei der Abwicklung der Zwangsvollstreckung. </li> <li> Sie erledigen selbstständig die anfallende Korrespondenz. </li> <li> Sie übernehmen die Terminkoordination, die Planung, Vorbereitung und Überwachung von internen und externen Terminen, Besprechungen und Veranstaltungen. </li> <li> Sie prüfen die Rechnungen externer Rechtsanwälte (RVG). </li> <li> Sie vertreten die Assistenz-KollegInnen mit deren Schwerpunkt Baurecht und allgemeine Rechtsthemen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Coffee Points </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li> Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br>ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH

Assistenz in Vollzeit / Teilzeit für unsere Rechtsabteilung (m/w/d)

Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Du bist Volljurist:in, wünschenswert sind Kenntnisse in der Bearbeitung von Versicherungsschäden, insbesondere Erfahrungen im Personenschadenrecht und Interesse an medizinischen Sachverhalten </li> <li> Kommunikationsstärke:  Du verfügst über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit. </li> <li> Sozialkompetenz:  Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie lassen Dich auch in schwierigen Situationen und bei Konflikten den Überblick behalten und passgenaue Lösungen finden. </li> <li> Präzise Bewertung:  Leidenschaft für die rechtliche Bewertung sensibler Sachverhalte und Zahlenverständnis für die Kalkulation von Rückstellungen. </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung:  Du verfolgst aktiv die Rechtsprechungsentwicklung und wirkst an strategischen Themen mit. </li> <li> Agilität:  Du entwickelst unsere Arbeitsabläufe fort und übernimmst Verantwortung auch über den eigenen Bereich hinaus. </li> <li> Sprachkenntnisse:  Du hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind wünschenswert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Personenschadenbearbeitung:  Arbeit in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bereich der Schadenbearbeitung. </li> <li> Schadenmanagement:  Management komplexer Schadenfälle mit Personenschäden aus der Kraftfahrtversicherung. </li> <li> Teamarbeit:  Zusammenarbeit, kollegiale Integration, gegenseitige Unterstützung und Fehlerkultur. </li> <li> Haftungsklärung:  Eigenverantwortliche Klärung der Haftung dem Grunde und der Höhe nach. </li> <li> Verhandlungen:  Verhandeln im Rahmen der Vollmachten mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Rechtsanwälten und Dritten. </li> <li> Regulierungsentscheidungen:  Treffen von Regulierungsentscheidungen und Leitung der Regulierung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden:  Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentalte Gesundheit. </li> <li> Vergütung:  Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg beteiligt. </li> <li> Zeit &amp; Flexibilität:  Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. </li> <li> Karriereentwicklung:  Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen,  funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln. </li> </ul><br><br>Allianz Versicherungs-AG

Volljurist im Bereich Schaden (m/w/d)

Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die              an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur bzw.                ein abgeschlossenes Studium zum »Bachelor of Arts - Public Management«/ Diplom-                Verwaltungswirt Fachrichtung Verwaltung oder eine erfolgreich abgeschlossene                Angestelltenprüfung II bzw. Verwaltungsfachwirt </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Kenntnisse der im öffentlichen Dienst anzuwendenden Vergabeverfahren </li> <li> Kenntnisse in UVgO, VgV, VOB/A, GWB </li> <li> Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie den Wunsch, für die Bürger der                Gemeinde ein kompetenter Ansprechpartner zu sein </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationskompetenz </li> <li> Lösungsorientiertes, selbstständiges, flexibles und strukturiertes Arbeiten </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen des Gemeinderates </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Leitung (m/w/d) des Bauamts sind Sie mitverantwortlich für alle Tätigkeiten wie z.B. Bauleitplanung, insbesondere Baulandumlegung sowie Durchführung              von Bebauungsplanverfahren, Bauordnungsrecht, Versicherungen, Umsetzung der              Baumaßnahmen der Gemeinde sowie Bauunterhaltung etc. </li> <li> Leitung des Bauamts </li> <li> Bauleitplanung, insbesondere Baulandumlegung sowie Durchführung von Bebauungsplanverfahren </li> <li> Baubetreuung und Instandsetzung von gemeindeeigenen Bauprojekten und                Liegenschaften </li> <li> Planung, Mengenermittlung, Leistungsbeschreibung, Ausschreibung, Vergabe,                Bauüberwachung und Dokumentation </li> <li> Begleitung gemeindlicher Bauprojekte im Bereich Straßen-, Kanal- und                Wasserleitungsbau </li> <li> Übernahme der Bauherrschaft bei gemeindeeigenen Bauprojekten </li> <li> Erstellen von Haushaltsansätzen im Bereich der Bewirtschaftung und Bauunterhaltung gemeindeeigener Gebäude sowie für Investitionsmaßnahmen </li> <li> Mitverwaltung der Eigenbetriebe bzgl. der Baumaßnahmen und Gebäudeunterhaltung </li> <li> Erstellung von Sitzungsvorlagen für den Gemeinderat und den Technischen Ausschuss </li> <li> Vertrauensvolle Zusammenarbeit u.a. mit dem Bürgermeister, politischen Gremien </li> <li> Die Übertragung weiterer Stelleninhalte bzw. die Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum  30.03.2025  über unser digitales Bewerbermanagement auf der Homepage der Gemeinde Oberhausen-Rheinhausen. E-Mail Bewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen. </li> <li> Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Pfeifer (07254/ 503-241) oder in personalrechtlichen Fragen Frau Brecht (07254/ 503-111) gerne zur Verfügung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> EIN INTERESSANTES, ABWECHSLUNGSREICHES UND VERANTWORTUNGSVOLLES AUFGABENGEBIET </li> <li> EINEN UNBEFRISTETEN VERTRAG IN EINEM MOTIVIERTEN TEAM </li> <li> FLEXIBLE ARBEITSZEITEN </li> </ul><br><br><br>GEMEINDE  OBERHAUSEN-                RHEINHAUSEN
Personal- und Organisationsamt
Adlerstraße 3
68794 Oberhausen-Rheinhausen
Telefon: 07254/ 503-111<br><br>Gemeinde Oberhausen-Rheinhausen

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Leitung für das Bauamt (m/w/d)

Die BKK Freudenberg ist eine geöffnete gesetzliche Krankenversicherung mit Schwerpunkten in der Metropolregion Rhein-Neckar und Südbaden. Wir gehören zu den ältesten Krankenversicherungen in Deutschland und haben uns zu einem moder-nen Dienstleister entwickelt. Ausgezeichnete Leistungen und echte Kundennähe prä-gen unser Leitbild. Aktuell suchen wir für unsere Hauptverwaltung in Weinheim einen Vertriebsprofi (m/w/d) für unseren Vertrieb.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise bringen Sie ein Studium, z. B. im Bereich Fitness- oder Gesundheitsökonomie, oder eine Ausbildung, zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung im Versicherungsbereich mit. </li> <li> Eine erste Berufserfahrung im Vertrieb, z. B. in der Fitnessbranche, bei Versicherungen oder einer Krankenkasse setzen wir voraus. </li> <li> Sie verfügen über Verkaufstalent, kommunizieren gerne und haben Spaß am Außendienst. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie akquirieren aktiv neue B2B Kooperationspartner überwiegend im Bereich der Fit-nessstudios und Sportvereine. </li> <li> Sie entwickeln und pflegen langfristige Kooperationen mit strategisch wichtigen Part-nern. </li> <li> Sie organisieren Gesundheitstage bei unseren Firmenkunden und arbeiten sehr eng mit unseren Spezialisten für das Betriebliche Gesundheitsmanagement zusammen. </li> <li> Sie koordinieren Werbeveranstaltungen mit unseren Partnern und führen diese durch. </li> <li> Sie betreuen ausgewählte Satzungsbetriebe. Die damit verbundene Reisetätigkeit stellt für Sie kein Problem dar. </li> <li> Als Profi im Vertrieb, gestalten Sie Ihre Vertriebsplanung gerne eigenverantwortlich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Wir bieten Ihnen im Rahmen des BKK Tarifvertrags eine attraktive Vergütung, hervorragende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten. Für Ihre Außendiensttätigkeit stellen wir Ihnen einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung - zur Verfügung. Wir stellen Ihnen moderne Kommunikationsmedien wie Ipad und Iphone.
</p><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Die BKK Freudenberg zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus.
Jetzt bewerben
Wir begrüßen daher Bewerbungen von jeder und jedem unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft oder Abstammung, einer Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wenn Sie sich von dieser Position in unserem Haus angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gerne auch per E-Mail an:
BKK Freudenberg
Vorstand, Herr Helmut Heller
Höhnerweg 2-4, 69465 Weinheim
Telefon: 06201/80-4413
E-Mail:   <a href="mailto:hheller@bkk-freudenberg.de" target="_blank">hheller@bkk-freudenberg.de</a><br><br>BKK Freudenberg

Key Account Vertriebsprofi (m/w/d) im Außendienst

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. als Wirtschaftsingenieur*in oder Wirtschaftsjurist*in) </li> <li> Vorzugsweise relevante Berufserfahrung im Vertrags- und/oder Projektmanagement (z. B. als Contract Manager*in, Projektmanager*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht wie BGB, VOB, HOAI, vorzugsweise auch Kenntnisse internationaler Standardvertragsmuster wie z. B. FIDIC </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Software-Tools (MS Office) </li> <li> Reise- und Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirken beim Gestalten von Verträgen und Führen von Verhandlungen </li> <li> Projektbegleitende Vertragsführung (Contract Administration) </li> <li> Technische Vertrags- und Risikoanalysen, Schnittstellenklärungen </li> <li> Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Claimaufbereitung und -abwehr </li> <li> Mitwirkung bei der Erarbeitung und Abwehr von Claims </li> <li> Unterstützung / Beratung der Projektteams in Vertragsfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftsweisende Projekte </li> <li> Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen </li> <li> Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Homeoffice) ermöglichen </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m. </li> <li> Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li> Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player </li> <li> Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B.Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) </li> <li> Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li> </ul><br>Projekte sind unsere Welt!
Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungshotline: +49 72 31 15 60 888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de<br><br>THOST Projektmanagement GmbH

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Wirtschaftsjurist*in / Ingenieur*in (m/w/d) für Contract & Claimsmanagement in Projekten der Energiewende

Die GBG Wohnen GmbH ist Teil der GBG Unternehmensgruppe GmbH und übernimmt alle Aufgaben rund um das Mietgeschäft.
Die Abteilungen Vermietung und Kunden-Service-Center sind von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zur Betreuung der Mieterinnen und Mieter tätig. Auch die am Bau und im Gebäudemanagement beteiligten Abteilungen sind hier tätig und sorgen dafür, dass für rund 12 Prozent der Mannheimer Bevölkerung gesunder, bezahlbarer Wohnraum besteht.
Das sind wir: nicht irgendwer
Digitalisierung und technische Innovationen sind längst Teil unserer Arbeit. Wir scheuen keine neuen Aufgaben und gehen dafür auch neue Wege. Wir orientieren uns an unserer langen, erfolgreichen Geschichte, lassen unsere Ideen davon aber nicht einengen. Wir kümmern uns um Wohnraum. Bildungsinfrastruktur, Quartiersentwicklung und digitale Services.
Wir denken voraus, damit die Menschen in Mannheim auch in Zukunft gut leben können. Dafür entwickeln wir uns weiter und setzen auf jede*n einzelne*n Mitarbeiter*in. Gemeinsam schaffen wir Raum für Zukunft. Klingt spannend, oder?<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich der Geodäsie und Geoinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Gute Kenntnisse der LBO, LBOVVO BW, der Baunutzungsverordnung sowie aller weiteren maßgeblichen baurechtlichen Vorschriften </li> <li> Kenntnisse im CAD Programm Allplan in aktueller Version mit dem Zusatzmodul »Digitales Geländemodell, einem Geoinformationssystem und allen gängigen MS-Office wären wünschenswert </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz </li> <li> Selbstständige und systematische Arbeitsweise </li> <li> Gute Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vermessungstechnische Begleitung der Neuplanungen und Modernisierungen unserer internen Architekten (m/w/d) sowie externer Planungsbüros, von der Grundlagenermittlung bis zur Fertigstellung der Projekte (Gebäude und Freianlagen) </li> <li> Durchführung von örtlichen Bestandsaufnahmen </li> <li> Selbstständige Erstellung des Lageplans nach § 5 LBOVVO Baden-Württemberg </li> <li> Vermessungstechnische Verwaltung unserer Liegenschaften </li> <li> Abteilungsübergreifende Mitwirkung und Erledigung von Aufgabenstellungen, die sich aus der Verwaltung, Besitz und Vermietung unseres Liegenschaftsbestandes ergeben </li> <li> Beurteilung und Klärung von vermessungstechnischen Sachverhalten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Berufliches Engagement entlohnen wir gerne entsprechend fair: Wir bieten Ihnen eine vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft mit zusätzlicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li> Hochwertige Arbeitsumgebung </li> <li> Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das auch technisch auf dem neuesten Stand ist - inklusive individueller mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsräumen. </li> <li> Ein gutes Team </li> <li> Teamgeist und Teamarbeit sind für unseren Erfolg essenziell. Deshalb profitieren Sie von einer kooperativen Arbeitsatmosphäre und einem engagierten Team, auf das Sie sich von Anfang an verlassen können. </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterbildungen </li> <li> Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können, bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Abteilung Personalentwicklung schlägt Ihnen gern individuell für Sie geeignete Angebote vor. </li> <li> Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 30 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung. Bei der GBG beträgt die Wochenarbeitszeit 37 Stunden. </li> <li> Eine sinnvolle Aufgabe </li> <li> Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die Zukunft Mannheims mit und ermöglichen eine nachhaltige Stadtentwicklung sowie eine lebendige und vielfältige Stadtgesellschaft. </li> <li> Mobil bleiben </li> <li> Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem VRN-Jobticket, das wir für Sie anteilig bezahlen. Außerdem stellen wir Ihnen Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden zur Verfügung und vor unserem Gebäude finden Sie ausreichend Parkplätze. </li> <li> Fitness- und Gesundheitsangebote </li> <li> Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf. </li> <li> Eigene Kantine </li> <li> Für die perfekte Mittagspause gibt es bei uns im Hauptgebäude eine Kantine, in der Sie zu vergünstigten Preisen essen können. Außerdem stellen wir Ihnen kostenlosen Kaffee und Heißgetränke zur Verfügung. </li> </ul><br><br><br>Martin Nerling
Personalreferent
0621 3096-261<br><br>GBG Wohnen GmbH

Vermessungsingenieur (m/w/d)

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik, oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten mit mehrjähriger Berufserfahrung im Anforderungsmanagement und in der Kommunikation mit der IT. </li> <li> Erfahrungen und Kenntnisse:  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der IT im Rahmen von Entwicklungen sowie in Projektarbeit können Sie ebenfalls vorweisen. Zudem besitzen Sie praktische Erfahrungen und fundierte Kenntnisse in der Business-Analyse oder sind bereit, sich diese anzueignen. </li> <li> Fachwissen:  Sie besitzen grundlegendes Wissen zu Geschäftsprozessen und bringen spezifische Anforderungsmanagementkenntnisse mit. Zudem verfügen Sie über fundiertes Fachwissen auf dem Gebiet des Versicherungs- und Leistungsrechts der betrieblichen Altersversorgung. </li> <li> IT:  Sie verfügen über Querschnittswissen in der IT sowohl im Bereich SAP als auch Non-SAP. Außerdem sind Sie sicher im Umgang mit IT-Standard-Anwendungen. </li> <li> Persönlichkeit:  Ihre Kommunikationsstärke, sehr gute Teamfähigkeit und Ihre hohe soziale Kompetenz zeichnen Sie aus. </li> <li> Arbeitsweise:  Eine von hoher Verantwortungsbereitschaft, hohem analytischen Denkvermögen und sehr guten Moderationsfähigkeiten geprägte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachkoordination:  Die Stellung von komplexen Anforderungen, Direktanforderungen zur Einführung neuer und geänderter Textbausteine sowie von Kleinstanforderungen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. Darüber hinaus unterstützen Sie die prozessleitende Person bei der Erstellung einfacher Anforderungen. </li> <li> Anforderungsmanagement:  Sie analysieren abteilungsinterne Anforderungen, stellen diese in der Anforderungsmanagement-Runde vor und unterstützen beratend bei der abteilungsübergreifenden Priorisierung dieser Anforderungen. </li> <li> Entwicklung:  In Ihrer Zuständigkeit liegt die Unterstützung bei der Erstellung der technischen Lösungsskizze. Im Entwicklungsprozess sind Sie Ansprechperson für die Klärung fachlicher Rückfragen und verantworten die Abnahme. </li> <li> Incidentmanagement:  Sie erstellen Fehlermeldungen, klären und überwachen diese. Gleichzeitig sind Sie für die Klärung von Rückfragen bei Fehlerkorrekturen und die Mitarbeit bei der fachlichen Lösungsfindung verantwortlich. </li> <li> Prozessmanagement:  Sie unterstützen die fachliche Prozessorganisation und wirken bei Projekten und Vorprojekten mit. </li> <li> Zusammenarbeit mit externen Partnern:  Für die Koordination der Fachbereichsverfahren mit externen Partnern und die abteilungsübergreifende Steuerung von Klär- und Prüffällen aus dem operativen Betrieb des Datenaustauschs sind Sie zuständig. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice) </li> <li> Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung« </li> <li> Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und das Angebot von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice </li> <li> Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li> <li> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter  <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> . </li> <li> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. </li> </ul><br>Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Mauderer (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-682.
Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter  <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a> .<br><br>VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder

IT-Fachkoordinator/-in (m/w/d)

R+W ist heute mit über 300 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Konstruktionstechnik, Kunststofftechnik oder staatlich geprüfter Maschinenbautechniker
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise mit Programmkenntnissen in Solid Edge und Primus PDM
SAP-Anwenderkenntnisse von Vorteil
Erfahrung in fertigungsgerechter Bauteilgestaltung
Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Motivation, Lern- und Leistungsbereitschaft</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Auslegung, Konstruktion und Berechnung zu entwickelnder Komponenten und Baugruppen nach Kunden- und Terminvorgaben
Anfertigung von Entwürfen und Angebotszeichnungen für Baugruppen und Komplettkupplungen für internationale Kunden
Erstellung von 3D-Modellen und Zeichnungen mittels Solid Edge
Erstellung der Fertigungs- und Produktdokumentation
Begleitung der Fertigung sowohl intern als auch bei Zulieferern
Kontinuierliche Abstimmung mit angrenzenden Fachabteilungen
Bei Bedarf Abklären von technischen Sachverhalten mit Lieferanten und Kunden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Motivation
Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469)
Sicherheit
Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers
Veranstaltungen
Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest)
Work-Life-Balance
30 Urlaubstage, Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung
Verpflegung
Bezuschusste Kantine, Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst
Benefits
Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN
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Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer  Gehaltsvorstellung  und des  frühestmöglichen Eintrittstermins  bitte an unsere Personalabteilung.</p><br><br><br>Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung
Lea Schwarzkopf
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