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Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.Für unsere Kita <a href="https://espira-kinderbetreuung.de/kitas/heidelberg/" target="_blank">Espira Heidelberg</a> suchen wir<h2>Kindheitspädagogen (m/w/d)</h2>in Voll- und Teilzeit.Im August 2019 haben wir unsere Einrichtung im Stadtteil Rohrbach in Heidelberg eröffnet. Dank unserer Erweiterung im Jahr 2022 können dort in vier Krippengruppen und vier Kindergartengruppen bis zu 120 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Unsere Kita in Heidelberg lebt das nachhaltige, naturverbundene Konzept im freistehenden und lichtdurchfluteten Gebäude inmitten eines großen Abenteuerspielgartens – inklusive zweistöckiger Riesenrutsche sowie Gemüsebeeten. Die Kita ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und auch in die umliegende Natur und Naherholungsgebiete haben wir es nicht weit.Freu Dich auf:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge und eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Dein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li></ul>Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Annett Granata:<a href="mailto:jobs-heidelberg@espira-kinderbetreuung.de" target="_blank">jobs-heidelberg@espira-kinderbetreuung.de</a>

Espira Kinderbetreuung

Kindheitspädagoge (m/w/d) Heidelberg

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.Für unsere Kita <a href="https://espira-kinderbetreuung.de/kitas/heidelberg/" target="_blank">Espira Heidelberg</a> suchen wir<h2>Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d)</h2>in Vollzeit.Im August 2019 haben wir unsere Einrichtung im Stadtteil Rohrbach in Heidelberg eröffnet. Dank unserer Erweiterung im Jahr 2022 können dort in vier Krippengruppen und vier Kindergartengruppen bis zu 120 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Unsere Kita in Heidelberg lebt das nachhaltige, naturverbundene Konzept im freistehenden und lichtdurchfluteten Gebäude inmitten eines großen Abenteuerspielgartens – inklusive zweistöckiger Riesenrutsche sowie Gemüsebeeten. Die Kita ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und auch in die umliegende Natur und Naherholungsgebiete haben wir es nicht weit.Freu Dich auf:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge und eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Planung, Organisation, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit am Kind</li><li>Planung und Koordination beim organisatorischen Ablauf</li><li>Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben</li><li>Mithilfe bei Veranstaltungen: Elternsprechtag, Feste, Elternabende</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Dein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li></ul>Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Annett Granata:<a href="mailto:jobs-heidelberg@espira-kinderbetreuung.de" target="_blank">jobs-heidelberg@espira-kinderbetreuung.de</a>

Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) Heidelberg

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V.Verband für soziale ArbeitStellenausschreibungDer AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen Sozialpsychiatrie, Altenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und Kleinkinderbetreuung.Wir suchen für unsere Tagesstruktur für Menschen mit psychischen Behinderungen ab dem 01. Aprileine (pädagogische) Fachkraftin Teilzeit (Beschäftigungsumfang: 50% – 60%)Ihre Aufgaben:-Planung und Durchführung tagesstrukturierender (Gruppen-)Angebote- Planung und Durchführung kreativpädagogischer Angebote- Mitverantwortung für ein abwechslungsreiches Wochenprogramm- Dokumentation der Leistungen, sowie Teilnahme und Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung Aufgaben Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung und Durchführung tagesstrukturierender (Gruppen-)Angebote</li><li>Planung und Durchführung kreativpädagogischer Angebote</li><li>Mitverantwortung für ein abwechslungsreiches Wochenprogramm</li><li>Dokumentation der Leistungen, sowie Teilnahme und Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung</li></ul> Ihr Profil Sie verfügen über eine mindestens dreijährige abgeschlossene Ausbildung im sozialen/pädagogischem Bereich u.a. <ul><li>zum/zur Arbeitserzieher*in, </li><li>Heilerziehungspfleger*in, </li><li>Ergotherapeut*in,</li><li>Fachkrankenpfleger*in,</li><li>Erzieher*in oder</li><li>Jugend – und Heimerzieher*in</li></ul>Sie sind belastbar, kommunikativ kreativ und empathisch. Sie sind durchsetzungsstark und bringen Ihre eigenen Ideen in den pädagogischen Alltag mit ein. Sie arbeiten gerne im Team und können auch eigenverantwortlich tätig sein.Führerschein der Klasse B und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer Behinderung sind wünschenswert. Wir bieten <ul><li>Vergütung nach Anlage B S8 TV AWO Baden-Württemberg (bei entsprechender Qualifizierung)</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Jobradleasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Möglichkeit der Supervision und Fortbildung.</li></ul> Sie sind interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie erwartet:Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem aufgeschlossenen, erfahrenen und multiprofessionellen Team.Sind Sie interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail anPersonalabteilung, AWO KV Rhein-Neckar e.V., Burggasse 23, 69469 Weinheim, <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>.Gerne steht Ihnen Herr Aschemann, Leitung Tagesstruktur, AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23, 69469 Weinheim, für Fragen telefonisch unter 06201/4853-384 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalverwaltung Burggasse 23 69469 Weinheim <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Tagesstruktur

In unserem Altenhilfezentrum, einer Pflegeeinrichtung für Seniorinnen und Senioren sowie Junge pflegebedürftige Menschen, ist ab sofort eine Stelle zu besetzen als:<h2>Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Springerdienst</h2><h2>in Teilzeit (50-80%)</h2>31 Tage Urlaub / 3.761 € - 4.413 € brutto im Monat (in Vollzeit) + Zulage + Zuschläge, zusätzlich ein volles 13. MonatsgehaltFeste Dienstzeiten (Montag bis Freitag) und verlässliche DienstpläneArbeitsort: Karlsruhe&nbsp;Ihr Aufgabengebiet:Unterstützung der Wohnbereiche:<ul><li>Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege</li><li>Pflege, Betreuung und fachspezifische Versorgung der Bewohner*innen</li><li>Psychosoziale Betreuung dementiell erkrankter Bewohner*innen</li><li>Pflege und psychische Begleitung sterbender Bewohner*innen</li><li>Mitwirkung bei Arztvisiten und Ausführung ärztlicher Anordnungen</li><li>Anleitung der Mitarbeitenden</li><li>Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohner*innen, Angehörigen und externen Beteiligten&nbsp;</li></ul>Übergeordnete Tätigkeiten:<ul><li>Durchführung von Pflegevisiten</li><li>Prüfung der Dokumentation der Pflege</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li><li>Erstellung von Maßnahmenplänen bei Neuaufnahmen</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Eine Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in der Pflegedokumentation</li><li>Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Zuverlässigkeit und Sorgfalt in der Durchführung der Pflege</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit 175 Jahren Erfahrung</li><li>Feste Dienstzeiten sowie einen verlässlichen Dienstplan</li><li>Fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein tarifliches Grundgehalt (AVR DD) zwischen 3.761 € und 4.413 € brutto im Monat (Vollzeit), abhängig von der Berufserfahrung, zzgl. tariflicher Zulagen und Zuschüsse</li><li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (insgesamt ein volles 13. Monatsgehalt), 31 Tage Urlaub</li><li>Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielraum</li><li>Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und ein monatlicher Kinderzuschlag von 100 € (Vollzeit)</li><li>Zuschüsse zu Gesundheitskosten (z.B. zur Geburt eines Kindes)</li></ul>Ihre Ansprechpartnerin:Frau Kammerer Tel.: 0721-9677-105 E-Mail: <a href="mailto:Jessica.Kammerer@b-lv.de" target="_blank">Jessica.Kammerer@b-lv.de</a>Altenhilfezentrum Karlsruhe-Nordost Glogauer-Straße 10 76139 Karlsruhe Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an Frau Kammerer.Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung im PDF-Format per E-Mail an: <a href="mailto:Jessica.Kammerer@b-lv.de" target="_blank">Jessica.Kammerer@b-lv.de</a> Wir freuen uns auf Sie!

Badischer Landesverein

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Springerdienst

Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Hemsbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachverkäufer (m/w/d) Dach und Fassade (Backoffice) IHRE AUFGABEN <ul><li>Fachliche Betreuung und Beratung unserer Profikunden</li><li>Bearbeitung von Ausschreibungen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li><li>Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen</li><li>Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Sortimentskenntnisse in den Bereichen Dacheindeckung, -fenster, -dämmung</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Gute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert</li><li>Motivierte und teamorientierte Persönlichkeit</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Fachverkäufer (m/w/d) Dach/ Fassade (Backoffice)

Willkommen im Herzen der Energiewende! Bei der Stadtwerke-Netzdienste Dreieich und Neu-Isenburg GmbH ist jeder Tag eine Gelegenheit, die Energiezukunft mitzugestalten. Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Stadtwerke Dreieich und Stadtwerke Neu-Isenburg bringen wir uns als leistungsstarker Dienstleister für den Betrieb der Energie-, Wasser- und Wärmeversorgungsnetze ein. Wir sind ein Team, das gemeinsam seinen Beitrag dazu leistet, unsere Gesellschaft nachhaltiger zu gestalten.Wir bilden in Kooperation mit Pittler ProRegion Berufsausbildung GmbH zum 01. September 2025 aus:Industrieelektriker - Betriebstechnik (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul><li>Installation und Wartung von elektrischen Systemen und Anlagen</li><li>Prüfung und Analyse elektrischer Funktionen und Systeme</li><li>Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen</li><li>Verantwortungsbewusster Umgang mit Arbeits- und Betriebsmitteln</li></ul> Wir wünschen uns von Dir: <ul><li>Qualifizierter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss</li><li>Gute Mathe- und Physikkenntnisse sowie technisches Verständnis</li><li>Sorgfältige und umsichtige Arbeitsweise</li><li>Service- und kundenorientiertes sowie eigenständiges Arbeiten</li><li>Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft</li></ul> Wir bieten Dir: eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung in einem zukunftsorientierten Umfeld, große Freiräume zur Verwirklichung eigener Ideen und ein tolles, kollegiales Arbeitsklima. Zudem erhältst du eine attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie weitere Sozialleistungen.Die Grundfertigkeiten werden bei der Pittler ProRegion Berufsausbildung GmbH in Langen vermittelt, die Praxisphasen finden bei uns in Dreieich statt. Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Kluge Eisenbahnstraße 140 63303 Dreieich <a href="mailto:s.kluge@sw-netzdienste.de" target="_blank">s.kluge@sw-netzdienste.de</a> 06103 602266

Stadtwerke-Netzdienste Dreieich und Neu-Isenburg GmbH

Industrieelektriker - Betriebstechnik (m/w/d)

<h3>Wir sehen den Wald vor lauter Bäumen nicht – Du schon? Baumpfleger (m/w/d) gesucht!</h3>Ohne uns läuft in Offenbach gar nichts. Starte Deine Zukunft bei den Stadtwerken Offenbach und gestalte gemeinsam mit uns unsere Stadt! Für das beste Offenbach.Als ESO Servicegesellschaft mbH sorgen wir für ein gepflegtes Stadtbild in Offenbach und agieren erfolgreich als Entsorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit breitem Leistungsportfolio. Wir kümmern uns, wertschätzen unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen und gestalten gemeinsam ein sinnstiftendes Miteinander. Werde auch Du als Baumpfleger (m/w/d) Teil unseres Teams:<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du übernimmst selbstständig und fachgerecht sämtliche Baumpflegearbeiten – vom Schnitt bis zur Pflege</li><li> Du inspizierst Bäume und waldartige Bestände auf Stand- und Bruchsicherheit und setzt bei den Untersuchungen unter anderem Hubarbeitsbühne und Resistographen ein</li><li>Bäume fällst Du mit Bedacht – immer im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben sowie dem Artenschutz</li><li>Du dokumentierst alle durchgeführten Arbeiten präzise im Baumkataster digital</li><li>Im Winter übernimmst Du auch Winterdienstaufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf nach Plan</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Landschaftsgärtner*in und brennst für alles rund um Baumpflege - Fachwissen vorhanden!</li><li>Qualifikationen wie AS-Baum 1 und AS-Baum 2 sowie praktische Erfahrung in der Baumpflege hast Du bereits in der Tasche – idealerweise auch SKT-A, SKT-B, als European Tree Worker oder als Forstwirt</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse C1E, Klasse CE wäre umso besser</li><li>Du weißt wie man mit typischen Maschinen und Geräten in der Baumpflege umgeht</li><li>Stillstand gibt’s bei Dir nicht – Du hast Lust, Dich ständig weiterzubilden und zu entwickeln</li></ul><h3>Unser breites Leistungsangebot</h3><ul><li>Dein Gehalt landet pünktlich auf Deinem Konto – Sonderzahlungen / Prämien inklusive!</li><li>Zeit für Dich und Deine Liebsten hast Du durch unsere geregelten Arbeitszeiten</li><li>Bei uns bist Du safe – wir sind ein öffentliches und wirtschaftlich stabiles Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung </li><li>Umweltfreundlich und bequem unterwegs mit Jobticket oder JobRad</li></ul><h3>So bewirbst du Dich</h3>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt. Du willst deine berufliche Zukunft bei uns starten? Wir machen es Dir leicht! Du entscheidest, wie Du uns Deine Unterlagen (Deinen Lebenslauf, Dein Zeugnis und Deine Kontaktdaten) zusendest – direkt über diese Bewerbung, per E-Mail oder per Post. Mehr brauchen wir nicht.Ob per Mausklick oder auf dem Postweg – Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und Dich kennenzulernen! Jasmin Noll Leitung Recruiting und Ausbildung +49 69 84 0004 736

Stadtwerke Offenbach

Baumpfleger (m/w/d)

Willkommen bei Steuerberater Klaus-Dieter Lechleiter! Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit im Bereich Steuern und möchten Ihr Fachwissen einbringen? Dann bewerben Sie sich in unserem renommierten Unternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Aufgaben <ul><li>Bearbeiten der Programme von DATEV, u.a. Lohnbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Steuererklärungen, Jahresabschlüssen</li><li>Unsere Mandanten sind Privatleute mit V u V, KAP, R; Überschussrechner als auch bilanzierende Gewerbetreibende/Unternehmen (EU, GbR, GmbH)</li></ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV-Software und MS Office-Anwendungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einbindung in ein erfahrenes und motiviertes Team</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Nach der Einarbeitung im Büro auch Homeoffice möglich</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen</li><li>Zentral gelegenes Büro in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li></ul> Interessiert? Nutzen Sie diese spannende Gelegenheit, um Ihre Karriere im Bereich Steuern voranzutreiben und in einem dynamischen Team mitzuwirken. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihr Fachwissen sowie Ihre Erfahrung ein, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Steuerberater Klaus-Dieter Lechleiter

Steuerangesteller (m/w/d)

Willkommen im TeamDie ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist der Mobilitätsdienstleister der Landeshauptstadt Wiesbaden. Schnell, zuverlässig und bequem bringen wir mit über 290 Bussen jährlich mehr als 61 Millionen Menschen an ihr Ziel. Unsere über 1.100 Beschäftigten sind tagtäglich im Einsatz, um das gesamte Leistungsspektrum eines modernen Verkehrsunternehmens anzubieten. Die Zufriedenheit unserer Fahrgäste liegt uns dabei besonders am Herzen!<h2> Ihr anspruchsvolles Aufgabengebiet:</h2><ul><li>&nbsp;Kundenberatung: <ul><li>Beraten der Kunden bei allen Tarif- und Mobilitätsfragen im Liniennetz</li><li>Beratung und Hilfestellung für die Fahrgäste bei Sonderveranstaltungen sowie Störungen im Linienverkehr</li><li>Funktion als Ansprechperson für Fahrgäste bei Fragenrund um die Nerobergbahn und Sehenswürdigkeit der Stadt</li></ul></li><li>Fahrausweisprüfung:<ul><li>Überprüfen der vorliegenden Fahrausweise</li><li>Aussprechen und Erläuterung des Ablaufes eines erhöhten Beförderungsentgelts</li><li>Erhebung von Fahrgastzahlen zur Qualitätssicherung bzw. -verbesserung der Mobilitätsdienstleistung</li></ul></li><li>Fahrdienst der Nerobergbahn (NBB):<ul><li>Saisonaler Einsatz als Fahrer*in der NBB</li><li>Hilfestellung bei der Wartung und Pflege der Bahn</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Sicherheitsvorschriften zur Gewährleistung eines sicheren Bahnbetriebes</li></ul></li></ul><h2> Ihr optimales Profil:</h2><ul><li>Ausbildungsabschluss in einem anerkannten Ausbildungsberuf von mindestens 2 Jahren</li><li>Führerschein der Klasse B wünschenswert</li><li>Qualifizierung im Bereich Deeskalationsmethoden von Vorteil</li><li>Idealerweise erweiterte Kenntnisse im Liniennetz und Tarif</li><li>Bereitschaft zum Erwerb der Fahrerlaubnis für die Nerobergbahn</li><li>Kenntnisse in der Anwendung moderner Kommunikationsmittel (Smartphones, Tablets, Apps etc.); Kenntnisse in der Handhabung von Fahrscheinkontrollgeräten (MDE-Geräte) wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit, sehr gute Umgangsformen (Kommunikationsfähigkeit) sowie verbindliches und freundliches Auftreten</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, am Wochenende und an Feiertagen sowie hohe Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Arbeit unter Witterungseinflüssen sowie körperliche Belastbarkeit</li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul><li>Unbefristete Vollzeitbeschäftigung</li><li>Vergütung gemäß Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe (TV-N) in Hessen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kostenloses Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Betriebliche Altersversorgung sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen</li><li> Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>Vergünstigte Sport- und Fitnessangebote</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul> Wenn Sie Interesse an dieser ebenso vielfältigen wie verantwortungsvollen Aufgabe haben – es handelt sich um unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die gemäß dem „Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe in Hessen“ (TV-N Hessen) vergütet wird –, so füllen Sie bitte das nachfolgende Bewerbungsformular aus oder lassen uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@eswe-verkehr.de" target="_blank">karriere@eswe-verkehr.de</a> zukommen. Wir bevorzugen Onlinebewerbungen; alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch auf dem Postweg an die untenstehende Adresse senden. Vielen Dank im Voraus; wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 WiesbadenMichael Huber<ul><li>Personalbetreuung</li><li>(0611) 450 22-191</li></ul> &nbsp;

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH

Servicemitarbeiter*in im Liniennetz und Fahrdienst der Nerobergbahn

Wir sind ein mittelständisches und international tätiges Unternehmen der Oberflächentechnik.Unser breit aufgestelltes Angebot an Prozessen der Oberflächenveredelung macht uns zu einem gefragten Partner führender Anbieter aus der Automobil- und Luftfahrtindustrie, dem Maschinenbau, dem Rennsport, der Elektroindustrie und der Medizintechnik. Unser Firmensitz mit Standort Altlußheim liegt in der Metropolregion Rhein-Neckar, nahe Mannheim, Speyer, Heidelberg.Wir suchen zur Verstärkung für unser Team ab sofort einen:Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) im Innendienst Ihre Aufgaben <ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung von Angeboten sowie deren Nachverfolgung</li></ul><ul><li>Führen von Verkaufsverhandlungen </li><li>Bestehende Kundenkontakte pflegen</li><li>Ermittlung weiterer Bedarfsträger und Absatz­möglich­keiten</li><li>Akquisition neuer Kunden</li><li>Nachkalkulationen durchführen</li><li>Analyse von Vertriebs- und Marktberichten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Idealerweise mindestens 2 - 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb</li><li>Sehr gute kaufmännische Kenntnisse</li><li>Gutes technisches Verständnis für Produkte und Oberflächenprozesse</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung</li><li>Strukturierte, kostenbewusste, zielorientierte und durch konzeptionelle Fähigkeiten geprägte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke</li><li>Service- und problemlösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul><ul><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Führerscheinklasse B</li><li>SAP-Kenntnisse sind wünschenswert</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Attraktive Konditionen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und permanente Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Interessiert?Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.metalux.de/karriere" target="_blank">www.metalux.de/karriere</a> für weitere Infos oder Rückfragen senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Bock Personalwesen Personalleiter Sportplatzweg 20 68804 Altlußheim <a href="mailto:bewerbung@metalux.de" target="_blank">bewerbung@metalux.de</a> 06205390125

2.467 Vollzeit Jobs in Planiger Str., 55543 Bad Kreuznach, Deutschland