Personalreferent (m/w/d)

Am Wind, 56659 Burgbrohl, Deutschland

Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen

Vollzeit

Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

HR-Beratung & Betreuung: Berate und unterstütze Fachabteilungen sowie interne Schnittstellen in personal-, arbeitsrechtlichen und vertraglichen Fragestellungen
Recruiting & Bewerbermanagement: Steuere das Bewerbermanagement und führe eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess durch
HR-Prozesse & Projekte: Setze HR-Prozesse entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus um, optimiere bestehende Abläufe und arbeite an bereichsübergreifenden HR-Projekten mit
Personaladministration & Qualitätssicherung: Pflege und dokumentiere personalbezogene Prozesse und stellst durch strukturierte Kontrollen eine hohe Daten- und Prozessqualität sicher
Zusammenarbeit & Mitbestimmung: Arbeite eng mit internen Schnittstellen zusammen und stimmst dich regelmäßig mit der Beschäftigtenvertretung ab

Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent/in in der Personalbetreuung
Rechtliche Expertise: Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Analytische Fähigkeiten: Gutes Zahlenverständnis und IT-Affinität, idealerweise mit Erfahrung in Auswertungen (z. B. Excel)
Arbeitsweise: Serviceorientiertes, sorgfältiges und praxisnahes Arbeiten mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
Persönliche Stärken: Engagement, Einfühlungsvermögen, Vertrauenswürdigkeit und Durchsetzungsvermögen
Kommunikation & Teamarbeit: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Sprachkenntnisse: Idealerweise verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Flexible Arbeitszeiten & familienfreundliche Strukturen – weil Beruf und Privatleben Hand in Hand gehen sollen
Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – bei uns zählt, was du einbringst, nicht dein Titel
Betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten aus eigener Küche zu vergünstigten Preisen
Kostenlose Sprachkurse – wir unterstützen dich bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Vermögenswirksame Leistungen & 13 Gehälter – faire Konditionen und Sicherheit inklusive
30 Urlaubstage plus Sonderurlaub in besonderen Lebenssituationen
Kostenloser Parkplatz, modernes IT- und JobRad-Leasing – für nachhaltige Mobilität und smartes Arbeiten
Mitarbeiterrabatte und attraktive Vergünstigungen bei unseren Partnern
Sport- und Gesundheitsangebote mit Zugang zum Betriebsarzt
Regelmäßige Firmenevents & gemeinsame Aktivitäten – vom Sommerfest bis zur Teilnahme an Sportveranstaltungen
37,5-Stunden-Woche – damit genug Zeit für alles bleibt, was dir wichtig ist

Art des Abschlusses

Berufserfahrung