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Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
Über Heraeus Business Solutions
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.
Als Datenschutzspezialist werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen eigenständig die Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen, entwickeln und treiben technischen Datenschutz gemeinsam mit wichtigen Stakeholdern in der IT voran. Dabei berichten Sie an die Head of Data Protection und Datenschutzbeauftragte der deutschen Konzerngesellschaften, mit der Sie als Mitglied des Datenschutzteams eng zusammenarbeiten. Zur Unterstützung unserer Operating Companies und Zentralfunktionen bringen Sie sich mit einer eigenständigen Arbeitsweise, gutem IT-Expertenwissen, profunden Datenschutzkenntnissen und grundsätzlichem Prozessverständnis ein. Zu Ihren Aufgaben gehören neben datenschutzrechtlicher Bewertung und Beratung, insbesondere im IT-Umfeld, auch die Erarbeitung von Lösungsansätzen, Auditplänen und Konzepten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder durch Studium oder gleichwertige Ausbildung erworbene fundierte IT-Kenntnisse im Bereich der IT- und Datensicherheit. </li> <li> Idealerweise bringen Sie eine fundierte Ausbildung im Datenschutz (3-5 Jahre Berufserfahrung), ein sehr gutes IT- und Prozess-Verständnis mit und haben bereits erste Erfahrung mit Datenschutz-Audits. </li> <li> Sie bringen ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und überzeugen durch gründliches Arbeiten. </li> <li> Ausgezeichnete Anwendungskenntnisse in der Microsoft Produktfamilie. </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. </li> <li> Zudem bringen Sie die Fähigkeit mit, juristische Sachverhalte allgemein verständlich zu kommunizieren und weisen eine hohe Teamfähigkeit auf. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als »Referent technischer Datenschutz« sind Sie für die Beratung und Begleitung unserer Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung von datenschutzkonformen Prozessen verantwortlich. </li> <li> Hierbei liegt Ihr Hauptaugenmerk auf der Durchführung von Audits und Überprüfungen der IT-Prozesse und -Systeme. </li> <li> Hierbei sind Sie für die Entwicklung von Datenschutz-Audits und die Erstellung von Dokumentationen verantwortlich. </li> <li> Sie unterstützen bei der Konzeption, Umsetzung und Prüfung technischer Schutzmaßnahmen in enger Abstimmung mit der IT- und den Fachabteilungen zur Sicherstellung datenschutzkonformer Systeme. </li> <li> Ihre Tätigkeit erfordert eine Zusammenarbeit mit unseren internationalen Standorten und eine enge Zusammenarbeit mit unserer internen IT-Abteilung. </li> <li> Des Weiteren führen Sie interne Schulungen und Trainings für unsere verschiedenen Zielgruppen durch. </li> <li> In Ihrem Tätigkeitsbereich unterstützen Sie die Datenschutzkoordination in unseren operativen und zentralen Einheiten. </li> <li> Nicht zuletzt überwachen und überprüfen Sie die Wirksamkeit etablierter Prozesse und erstellen rechtliche Bewertungen sowie fundierte Interessenabwägungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung -  starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen -  Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung -  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden -  betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement -  Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

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Referent (m/w/d) technischer Datenschutz

Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als »Umsetzungseinheit« des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Verwaltung. Die Stabsstelle Dialog verantwortet unter anderem die Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungen für die FITKO und den IT-Planungsrat sowie das Marketing für die Produkte, Projekte und Standards des IT-Planungsrats. Innerhalb der Stabsstelle wird ein neuer Bereich »Community- und Veranstaltungsmanagement« aufgebaut, mit dem Ziel, Bedarfe, Ideen und Rückmeldungen aus der Verwaltungs-Community (z. B. Länder, Kommunen, Zivilgesellschaft) frühzeitig und strukturiert in die Entwicklung, Weiterentwicklung und Kommunikation der Projekte, Produkte und Standards des IT-Planungsrats einfließen zu lassen.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du arbeitest an der Konzeption, dem Aufbau, der Weiterentwicklung und Umsetzung der Veranstaltungen des IT-Planungsrates und der FITKO sowie des zugehörigen Community-Managements in der Stabsstelle »Dialog« mit. </li> <li> Du bist für die Planung, Steuerung, Koordination und Durchführung von Events und Community-Maßnahmen mit zuständig. Hierfür arbeitest Du eng mit Agenturen und externen Dienstleistern zusammen und begleitest Vergabeprozesse aktiv mit. </li> <li> Du betreust Communitys und deren Mitglieder in Dialog- und Austauschformaten, um die Wissensvermittlung sowie Netzwerkbildung und Interaktion zu fördern. Dein Blick und Deine Erfahrung helfen uns einerseits dabei, relevante Communitys gezielt zu adressieren sowie innovativ abzuholen. Andererseits helfen sie uns dabei, die Communitys zu verstehen und deren Bedürfnisse an die relevanten Stakeholder zu adressieren. </li> <li> Du wirkst in der Evaluation und Analyse der Veranstaltungen mit, um Verbesserungspotenziale für zukünftige Events und Community-Maßnahmen zu identifizieren. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom-FH) in einem Studiengang mit Schwerpunkt im Bereich Wirtschaft, Marketing, PR oder Öffentlichkeitsarbeit oder einem anderen vergleichbaren Studiengang. Alternativ gleichwertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Bachelor-Niveau. </li> <li> Da die Organisation von Events häufig parallel läuft, verfügst du über eine sehr strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. </li> <li> Als teamfähige Person und Kommunikationstalent handelst du stets wertschätzend und fokussierst das gemeinschaftliche Ziel. Hierbei verfügst du über eine sehr hohe Netzwerk- und Beziehungskompetenz, ausgeprägtes interdisziplinäres Denken, sowie Methoden- und Medienkompetenzen. </li> <li> Du übernimmst gerne Verantwortung für deine Tätigkeiten, bist jederzeit offen für neue Wege der Zusammenarbeit und freust dich darauf, mit deinen Ideen an der Weiterentwicklung der gesamten FITKO beizutragen. </li> <li> Du verfügst über eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2). </li> <li> Gelegentliche Reise (circa fünfmal jährlich) bereiten dir Freude und du nutzt sie, um neue Kontakte zu knüpfen. </li> <li> Das erwartet dich bei uns: </li> <li> Eine (zunächst) befristete Stelle </li> <li> Eingruppierung in die Entgeltgruppe E9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Die Stelle steht unter Haushaltsvorbehalt und ist zunächst befristet. Nach Haushaltsfreigabe in 2025 erfolgt eine Entfristung. </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

Community- und Veranstaltungsmanager (m/w/d)

Die FITKO (Föderale IT-Kooperation)
Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als »Umsetzungseinheit« des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Verwaltung. Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb einen kreativen Kopf mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für den klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Bachelor / FH-Diplom) im Bereich Gesellschafts- und Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, einer technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder einem anderen vergleichbaren Studiengang. Alternativ gleichwertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Bachelor-Niveau. </li> <li> Organisationstalent, strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li> <li> Netzwerk- und Beziehungskompetenz und interdisziplinäres Denken gehören zu Deinen Stärken. </li> <li> Teamorientiertes Arbeiten ist für Dich eine Selbstverständlichkeit. </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Bereich Verwaltungsdigitalisierung, und Erfahrungen in der Arbeit von Gremien, Vorstandssitzungen, Mitgliederversammlungen, Parlamenten, etc. </li> <li> Du verfügst über eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konkret wirst du das föderale Architekturboard, dessen Vorsitz die FITKO innehat, begleiten. Es unterstützt und berät den IT-Planungsrat in strategischen Fragen bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen der IT-Architektur. </li> <li> Zu den Aufgaben des Boards gehören u. a. die Beschreibung und Fortführung föderaler IT-Architekturrichtlinien, die Initiierung von Architekturvorhaben sowie die kurzfristige Bereitstellung dringend benötigter Lösungen im Rahmen der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes. Das Architekturboard begleitet zudem mit sog. »Projektpaten« Infrastrukturprojekte mit Auswirkungen auf die föderale IT-Architektur. </li> <li> Du bist innerhalb eines kleinen Teams verantwortlich für das Sitzungs- und Gremienmanagement des Föderalen IT-Architekturboards (FIT-AB) sowie weitere Geschäftsstellenaufgaben. </li> <li> Du organisierst und begleitest Sitzungstermine und bereitest diese durch umfassende Dokumentation und Veröffentlichung von Arbeitsergebnissen der Arbeitsgruppen des Föderalen IT-Architekturmanagements zielgruppengerecht auf. </li> <li> Dafür bereitest Du Sitzungsunterlagen vor, koordinierst die Zulieferungen, Vorlagen und Beschlussvorschläge, bist für das Terminmanagement verantwortlich und unterstützt auch bei der inhaltlichen Vorbereitung und Koordination von Sitzungen. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Organisation und Durchführung von interföderalen Netzwerkveranstaltungen und unterstützt das Föderale IT-Architekturmanagement bei der Vernetzung mit relevanten Stakeholdern. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Ausgestaltung und Durchsetzung der Prozesse und Arbeitsweisen im föderalen IT-Architekturboard und entwickelst diese gemeinsam mit dem Team weiter. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Befristete Stelle </li> <li> Eingruppierung in die Entgeltgruppe E12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet und ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

Spezialist:in für die Geschäftsstelle des Föderalen IT-Architekturboard (m/w/d)

Die Position ist in der  Medizinischen Kinderschutzambulanz des Hessischen  Kindervorsorgezentrums  zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Zu den Aufgaben der Medizinischen Kinderschutzambulanz zählen die Aufklärung von Verdachtsfällen sowie die Betreuung und Behandlung betroffener Kinder unter Beteiligung diverser medizinischer Fachabteilungen unseres Klinikums. Wichtig sind uns hierbei eine standardisierte, detaillierte Befunddokumentation, interdisziplinäre Fallbesprechungen und die enge Zusammenarbeit mit den am Kindeswohl beteiligten Institutionen. Neben Medizinerinnen und Medizinern sowie Jugendämtern, sind dies die Gesundheitsämter, Schulen, Kindergärten, Kinderkrippen sowie die Justiz, Polizei und diverse soziale Hilfen anbietende Institutionen. Die Kinderschutzambulanz ist in vielen Bereichen tätig. So haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, das Thema Kindesmisshandlung zu enttabuisieren und Bürgerinnen und Bürger zugleich dafür zu sensibilisieren. Nur durch nachhaltige Zusammenarbeit können gemeinschaftliche Konzepte für Prävention und Früherkennung bei Missbrauchsfällen entwickelt und langfristig etabliert werden. Im Zentrum unseres Handelns und unserer Bemühungen stehen die von Gewalt und Vernachlässigung betroffenen Kinder und Jugendlichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Master oder Diplom) und bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Zusatzqualifikationen in der klinischen Psychologie, der Rechstspsychologie oder im Bereich der Kinder- und Jugendpsychotherapie sind wünschenswert,  aber nicht zwingend erforderlich </li> <li> Interesse und Fachwissen in den Bereichen Kindeswohlgefährdung, Entwicklungspsychologie, Neuropsychologie, Krankheitslehre und Forensik </li> <li> Erfahrung im medizinischen Kinderschutz bzw. Kinderschutz im Kontext der Jugendhilfe ist erwünscht </li> <li> Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office </li> <li> Transdisziplinäre Teamorientierung und freundliches, geduldiges, neutrales, sowie empathisches und wertschätzendes Auftreten, ausgerichtet am Wohl und den Bedürfnissen der betroffenen Kinder und Jugendlichen </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychologische Untersuchungen, u.a. Anamnesen und Geschehenserörterungen in Fällen vermuteter Kindeswohlgefährdung </li> <li> Anwendung und Auswertung psychologischer Testverfahren, u.a. Entwicklungsdiagnostik, Diagnostik psychischer Belastungen und Erkrankungen </li> <li> Formulierung von Therapieempfehlungen und Therapieplänen </li> <li> Beratung von Patientinnen und Patienten, Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie sonstigen fallinvolvierten Dritten </li> <li> Teilnahme an interdisziplinären Fallkonferenzen und Helfergesprächen </li> <li> Administration, Koordination und Dokumentation, u.a. Terminierung, Berichtserstattung, Befunddokumentation, Akten-Protokoll- und Datenbankpflege </li> <li> Beteiligung an Fort-, Weiterbildungs- und Lehrveranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag: Die Vergütung erfolgt nach attraktiven  Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Psychologin / Psychologe - Medizinische Kinderschutzambulanz

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> Praktische Berufserfahrung erlernten Beruf </li> <li> Leitungsbezogene Weiterbildung gemäß § 80 SGB XI (mindestens 460 Stunden) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement. Alternativ die Bereitschaft, diese Qualifikation kurzfristig zu erwerben </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit administrativen Aufgaben, Personalplanung und interdisziplinärer Kommunikation </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachgerechte pflegerische Versorgung unserer Klientinnen und Klienten gemäß individueller Bedürfnisse </li> <li> Durchführung von Hausbesuchen nach § 37 Abs. 3 SGB XI zur Überprüfung der Pflegequalität und -sicherheit </li> <li> Planung und Steuerung der Pflegeleistungen, einschließlich der fachlichen Organisation und Koordination </li> <li> Sicherstellung der Pflegequalität durch regelmäßige Einsichtnahme in die Pflegedokumentation sowie Durchführung von Pflegevisiten </li> <li> Entwicklung und Implementierung einer Pflegephilosophie, gemeinsam mit dem Pflegeteam, sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung </li> <li> Koordination und Begleitung der praktischen Ausbildung von Auszubildenden </li> <li> Förderung eines positiven Betriebsklimas und eines respektvollen Miteinanders im Team </li> <li> Aktive Kommunikation und Kontaktpflege mit unseren Klientinnen, Klienten und deren Angehörigen, um eine hohe Zufriedenheit zu gewährleisten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Dann bist du bei uns genau richtig! In einem innovativen Arbeitsumfeld, das den Teamgeist großschreibt, erwartet dich ein spannender Job, der sich von allem unterscheidet, was du bisher kennst. Als Tochtergesellschaft des Gesundheitscampus Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main legen wir besonderen Wert auf exzellente Pflegequalität und kontinuierliche Weiterbildung. Hier hast du die Möglichkeit, sowohl deine fachliche als auch persönliche Entwicklung voranzutreiben und in einem unterstützenden, kollegialen Team zu wachsen. </li> <li> Kurze Dienstwege </li> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Familiäres Umfeld </li> <li> 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche </li> <li> Attraktives Gehalt nach Tarif </li> <li> Eine 20-38,5 h Arbeitswoche </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kita - Zuschuss </li> <li> Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort </li> <li> Zentrale Lage in Niederrad mit guter Anbindung </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Pflegedienstleitung - Goethe@Home

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger/Pflegefachkraft </li> <li> Idealerweise besitzen Sie langjährige Berufserfahrung in dem Fachgebiete Pneumologie und eine Fachweiterbildung für Onkologie </li> <li> Hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen, setzen wir voraus </li> <li> Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sind selbstverständlich </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station / eines Bereichs oder die Bereitschaft diese zu absolvieren </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Stellvertretende Gruppenleitung tragen Sie in Abwesenheit der Gruppenleitung die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihren Stations- bzw. Funktionseinheiten. </li> <li> Sie stellen ihrem Stations-/Funktionsbereich aktuelles Fachwissen zur Verfügung und tragen maßgeblich dazu bei dieses in die Praxis umzusetzen </li> <li> Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung </li> <li> Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse </li> <li> Mitarbeit im Bereich Controlling </li> <li> Qualitätssicherung </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV-UKF und TV-E (Stärkung und Entlastung) </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Stellvertretende Gruppenleitung für das Zentrum der Inneren Medizin Schwerpunkt Pneumologie

Du hast ein Händchen für Technik und möchtest dafür sorgen, dass alles rund läuft? Dann bist du bei der KSK-Real Estate Management GmbH genau richtig! Als 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln gehören die Entwicklung von Bauprojekten, der Um- und Ausbau der Filialen, die Instandhaltung, Sanierung und energetische Modernisierung des Immobilienportfolios sowie das Gebäudemanagement der Immobilien zu unseren Kernkompetenzen. Seit 1996 entwickeln wir uns kontinuierlich weiter - und jetzt suchen wir Macher wie dich - für unseren Standort am Neumarkt in Köln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung und Fachkenntnisse:  Erfahrung im Umgang mit Klima- und Lüftungsanlagen und mit der Anwendung von Mess- und Regeltechnik, Kenntnisse über Gebäudeleittechnik sind wünschenswert </li> <li> Arbeitsweise:  Selbstständig, zuverlässig, lösungsorientiert und mit Blick fürs Detail </li> <li> Serviceorientierung:  Kunden- und Dienstleistungsorientiert sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Teamgeist:  Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv mit ein </li> <li> IT und Mobilität:  Du kennst dich mit MS Office aus und hast den Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Anlagen:  Du betreust unsere Gebäude- und raumlufttechnischen Anlagen und hältst diese in Schuss - eigenständig oder mit externen Partnern </li> <li> Mess- und Regeltechnik:  Du prüfst Anlagenwerte, erkennst Störungen, sicherst den optimalen Betrieb und bedienst unsere GLT - Gebäudeleittechnik </li> <li> Störmeldungen:  Über unser Serviceportal nimmst du Störungsmeldungen an und sorgst für eine zeitnahe Behebung </li> <li> Reparaturen:  Kleine Reparaturen sind genau dein Ding - du führst sie selber aus oder beauftragst externe Dienstleister </li> <li> Wartung und Instandsetzung:  Du überwachst und organisierst die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Reinigungsdienstleistungen </li> <li> Kontrollgänge:  Deine regelmäßigen Kontrollgänge halten unsere Objekte in einwandfreiem Zustand </li> <li> Hausmeistertätigkeiten:  Du unterstützt bei klassischen Aufgaben im Facility Management </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mehr Urlaub für dich:  30 Tage Urlaub + 3 Sonderurlaubstage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester) sowie Sonderregelungen an Weiberfastnacht </li> <li> Ein starkes Team:  Wir arbeiten in einer wertschätzenden Unternehmenskultur </li> <li> Sichere Perspektive:  Du startest sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und wirst Teil eines Unternehmens der Kreissparkasse Köln </li> <li> Exklusive Mitarbeitervorteile:  Mit unseren Corporate Benefits sparst du bei bekannten Marken </li> <li> Dynamische Karrieremöglichkeiten:  Deine berufliche und persönliche Entwicklung wird durch individuelle Weiterbildungen gezielt gefördert </li> <li> Attraktive Zusatzleistung:  Wir denken an deine Zukunft und bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Du bist uns wichtig:  Profitiere von unserem umfassenden Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Besuche uns gerne auch online: <a href="http://www.ksk-rem.de" target="_blank">www.ksk-rem.de</a>
KSK-Real Estate Management GmbH
Standort Sankt Augustin: Siegburger Str. 1 - 7, 53757 Sankt Augustin
Standort Köln: Neumarkt 8 - 10, 50667 Köln<br><br>KSK-Real Estate Management GmbH

Servicetechniker (m/w/d) für technisches Gebäudemanagement

Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein Bundesinstitut im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit
The Paul-Ehrlich-Institut is an Agency of the German Federal Ministry of Health
Wir, das Paul-Ehrlich-Institut,
Sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Tierpflegerin/zum Tierpfleger (m/w/d), Fachrichtung Klinik und Forschung - oder eine vergleichbare Berufsausbildung im tierpflegerischen Bereich </li> <li> Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Umgang mit Versuchstieren und Tierhausverwaltungsprogrammen, da diese Ihren Arbeitsalltag prägen </li> <li> Ihnen sind die aktuellen gesetzlichen Vorschriften im tierpflegerischen Bereich vertraut, denn Sie handeln stets nach diesen </li> <li> Sie arbeiten gerne gewissenhaft - egal ob alleine oder im Team </li> <li> Physische und psychische Belastung sind Sie gewohnt </li> <li> Sie bringen Feingefühl für den Umgang mit unseren Tieren mit </li> <li> Regelmäßige Wochenendarbeit ist für Sie kein Problem </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Halten und betreuen Sie verschiedene Versuchstiere (Mäuse, Frettchen, Meerschweinchen, Hühner, Kaninchen, Primaten) unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und unterstützen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Planung und Durchführung von Tierversuchen. </li> <li> Sie unterstützen ein Team aus 25 Tierpflegenden, technischen Mitarbeitenden, Auszubildenden sowie Tierärztinnen und Tierärzten </li> <li> Sie lernen vielfältige Haltungsarten von einer konventionellen Tierhaltung, über gängige IVC-Systeme bis hin zur Haltung von Tieren in Isolatoren oder in der Schutzstufe 3 kennen </li> <li> Unsere Tiere freuen sich über Ihre sorgfältige Pflege durch Füttern, Tränken und Beschäftigung </li> <li> Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Gesundheitskontrolle der Tiere, die damit verbundene Dokumentation sowie die Unterstützung der Tierärztinnen und Tierärzte bei klinischen Behandlungen </li> <li> Dabei leisten Sie und das Kollegium einen wichtigen Beitrag zur Einhaltung gentechnischer, Hygiene- und Infektionsschutzvorgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein-Main-Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S-Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistung.
</p><br><br>Paul-Ehrlich-Institut

Tierpflegerin / Tierpfleger (m/w/d) für das Fachgebiet VET 2 »Zentrale Tierhaltung«

Sie  spielen mit dem Gedanken eine neue Herausforderung in einem familiengeführten Unternehmen  anzunehmen, bei dem Sie aktiv mitgestalten können? Bei uns bekommen Sie Freiraum, um Ihre Ideen  mutig einzubringen und gemeinsam im Team spannende Aufgaben anzupacken. Mit großer  Leidenschaft für Fenster und Türen gestalten über 250 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen täglich ein  Stück Zukunft. Engagiert, nachhaltig und sicher.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit  Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li> Branchenerfahrung im Vertrieb von Bauelementen, idealerweise Fenster  und Türen aus den Werkstoffen PVC, Aluminium und Holz </li> <li> Hohe Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Durchsetzungsvermögen, Souveränität, kompetentes und überzeugendes  Auftreten </li> <li> Umgang mit modernen EDV Systemen wie ERP, CRM und Office ist für Sie  selbstverständlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Qualifizierte Betreuung und Ausbau des vorhandenen Kundenstammes </li> <li> Aktive Neukundenakquise bei Bauelementehändlern, Schreinereien,  Baustoffhändlern und Architekten </li> <li> Erkennen von Marktpotenzialen und eigenverantwortliche  Umsatzplanung </li> <li> Umsetzung der Wachstumsziele und Übernahme der  Umsatzverantwortung im Vertriebsgebiet </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Moderner Arbeitsplatz </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und  vermögenswirksamen Leistung </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 38,0 h Woche </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> E Bike Leasing </li> <li> Firmen Events </li> </ul><br><br><br>Interessiert?
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FeBa  Fensterbau GmbH
Carl-Benz-Str. 23
57299 Burbach
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Gebietsverkaufsleiter im Außendienst - Region Baden Württemberg (m/w/d)

Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Im Bereich  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit  kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und vier ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.
Für das  Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf  suchen wir  zum nächstmöglichen Zeitpunkt  eine*n<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b SGB </li> <li> Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen </li> <li> EDV-Grundkenntnisse </li> <li> Sie sind verantwortungsbewusst, teamfähig, flexibel und arbeiten eigenständig </li> <li> Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung </li> <li> Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben </li> <li> Unterstützung unserer Seniorinnen und Senioren bei der Gestaltung ihres Alltags </li> <li> Aktivierung und Förderung unserer Bewohnenden in Gruppen- oder Einzelangeboten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten </li> <li> Qualifizierte Einarbeitung </li> <li> Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (KZVK) </li> <li> Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets </li> <li> Angebot zum Bike-Leasing </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss </li> <li> Umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> <li> Ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie) </li> </ul><br><br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Bunk gerne unter 0228 97197-296 zur Verfügung.
Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf
Sabine Rottländer
Mehlemstr. 3-122
53227 Bonn<br><br>Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.

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