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Holz-Blum steht wie unser Holz für Nachhaltigkeit und Stabilität. Als Teil der Cordes-Gruppe, mit über 3000 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten sind wir fest in der internationalen Holzbranche verankert und leisten mit dem nachwachsenden Rohstoff Holz einen Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung und Erfahrung:  Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung im Holzbereich und idealerweise erste Berufserfahrung </li> <li> Arbeitsstil:  Du arbeitest selbständig, organsiert und hast immer das Wesentliche im Blick </li> <li> Soft Skills:  Kommunikationsstark, teamfähig und voller Drive - du bringst diese Eigenschaften täglich ein, um erfolgreich zu sein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kunden-Profi:  Du bist der Ansprechpartner Nummer eins für unsere Privatkunden - egal ob DIY-Einsteiger oder Heimwerker-Profi </li> <li> Von der Idee bis zur Umsetzung:  Du erstellst Angebote und sorgst für eine reibungslose Auftragsabwicklung </li> <li> Teamplayer:  Alleine gut, Zusammen unschlagbar. Du arbeitest Hand in Hand mit dem Sales-Team und anderen Teams, um das Beste für unsere Kunden rauszuholen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftsfähiger Arbeitsplatz:  Dich erwartet eine langfristige Perspektive in einer der größten inhabergeführten Unternehmensgruppe der Holzbranche </li> <li> Flache Hierarchien:  Freue dich auf kurze Entscheidungswege und ein starkes Teamgefühl </li> <li> Benefits:  Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, die Möglichkeit des Jobrad-Leasings und vieles mehr </li> <li> Spannende Aufgaben:  Es erwarten dich vielseitige Aufgaben und individuelle Weiterbildungsangebote </li> </ul><br><br><br>Interessiert?
Unser Sales-Team freut sich auf deine Verstärkung am Standort in Meckenheim!
Dein Ansprechpartner:
Gordon Hiller
Mail:  <a href="mailto:jobs@holz-blum.com" target="_blank">jobs@holz-blum.com</a>
Tel: 0 22 25 / 88 02-0
ODER nutze direkt unser Online-Bewerbungsformular:
Jetzt bewerben
Holz-Blum GmbH &amp; Co. KG | Hellmaarstraße 3 | 53340 Meckenheim
Tel.: 0 22 25 / 88 02 0 |  <a href="mailto:info@holz-blum.com" target="_blank">info@holz-blum.com</a>  | <a href="http://www.holz-blum.com" target="_blank">www.holz-blum.com</a><br><br>Holz-Blum GmbH &amp; Co. KG

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Beratungsprofi Ausstellung (m|w|d)

Holz-Blum steht wie unser Holz für Nachhaltigkeit und Stabilität. Als Teil der Cordes-Gruppe, mit 2.500 Mitarbeitenden an 20 Standorten sind wir fest in der internationalen Holzbranche verankert und leisten mit dem nachwachsenden Rohstoff Holz einen Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Teamplayer:  Alleine gut, Zusammen unschlagbar. Du arbeitest Hand in Hand mit dem Sales-Team und anderen Teams, um das Beste für unsere Kunden rauszuholen </li> <li> Ausbildung und Erfahrung:  Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung im Holzbereich und idealerweise erste Berufserfahrung </li> <li> Arbeitsweise:  Du arbeitest selbständig, organsiert und mit einem klaren Fokus auf den Kunden </li> <li> Soft Skills:  Kommunikation liegt Dir im Blut, Du bist ein echter Teamplayer und hast den Drive, immer mehr zu erreichen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Marktkenner:  Du erkennst Trends und Potenziale und nutzt sie, um deinen Kunden den entscheidenden Mehrwert zu bieten
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftsfähiger Arbeitsplatz:  Dich erwartet eine langfristige Perspektive in einer der größten inhabergeführten Unternehmensgruppe der Holzbranche </li> <li> Flache Hierarchien:  Freue dich auf kurze Entscheidungswege und ein starkes Teamgefühl </li> <li> Benefits:  Attraktives Vergütungspaket mit Fixum und Provision, neutraler Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, die Möglichkeit des Jobrad-Leasings und vieles mehr </li> <li> Spannende Aufgaben:  Es erwarten dich vielseitige Aufgaben und individuelle Weiterbildungsangebote </li> </ul><br><br><br>Interessiert?
Unser Sales-Team freut sich auf deine Verstärkung am Standort in Meckenheim!
Dein Ansprechpartner:
Gordon Hiller
Mail:  <a href="mailto:jobs@holz-blum.com" target="_blank">jobs@holz-blum.com</a>
Tel: 0 22 25 / 88 02-0
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Holz-Blum GmbH &amp; Co. KG | Hellmaarstraße 3 | 53340 Meckenheim
Tel.: 0 22 25 / 88 02 0 |  <a href="mailto:info@holz-blum.com" target="_blank">info@holz-blum.com</a>  | <a href="http://www.holz-blum.com" target="_blank">www.holz-blum.com</a><br><br>Holz-Blum GmbH &amp; Co. KG

Vertriebsprofi Außendienst / Account Manager - Region Köln (m|w|d)

Wir sind ein führender Hersteller in der Methacrylat-Chemie. Als globales Unternehmen mit rund 2.900 Mitarbeitenden sind wir auf vier Kontinenten vertreten. Mit unseren MERACRYL Methacrylaten und PMMA-Formmassen der Marke PLEXIGLAS, die wir in unserem weltweiten Produktionsverbund herstellen, bedienen wir einen globalen Markt. Mit unseren Produkten beliefern wir Wachstumsmärkte wie die Automobilindustrie, die Baubranche oder die Medizintechnik.
Dafür steht Röhm: Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung. Nachhaltigkeit  ist integraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. Diversität und Inklusion  gehören ganz selbstverständlich zu uns.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch eine hohe Motivation, Freude an der Arbeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise aus. </li> <li> Sie haben eine Ausbildung im Bereich Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft oder kfm. Logistik sowie eine Weiterbildung zum Betriebswirt IHK oder Meister erfolgreich abgeschlossen. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung und Erfahrung als Teamleiter in der Chemieindustrie, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik, sowie im Umgang mit Gefahrgütern und Gefahrstoffen zeichnen Sie aus. </li> <li> Sie überzeugen mit Ihrem positiven Auftreten und einer ausgeprägten Team- und Kundenorientierung. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung mit SAP (SD und IM/MM) sowie mit MS Office. </li> <li> Sie sind belastbar und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. </li> <li> Verhandlungssichere deutsche und gute englische Sprachkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen die Mitarbeitenden der operativen Logistik im Bereich Bulk Monomere am Standort Worms. </li> <li> Ihre Verantwortungsbereiche sind Wareneingang, Lagerhaltung, Abfüllung von Gefahrstoffen, Pick &amp; Pack sowie Verladung. </li> <li> Im Tagesgeschäft stellen Sie die Einhaltung der Gefahrgutregularien sowie die Einhaltung der Compliance-Anforderungen, Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften sicher. </li> <li> Sie erstellen relevante USGQ-Dokumente zum gesetzeskonformen Betrieb Ihres Bereichs. </li> <li> Sie gewährleisten die fachliche Qualifikation Ihres Teams. </li> <li> Ihnen obliegt die Rekrutierung neuer Mitarbeitender und Sie arbeiten diese mit Ihrem Team strukturiert ein. </li> <li> Sie verantworten das Budget Ihrer Kostenstelle und die Kennzahlen Ihres Bereichs. </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team bearbeiten Sie Reklamationen und erarbeiten Gegenmaßnahmen. </li> <li> Sie beteiligen sich aktiv an den KVP-Projekten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir hören zu: Ihre Ideen entlang unserer Unternehmenswerte Kreativität, Offenheit, Verantwortung und Unternehmergeist sind uns wichtig. </li> <li> Vergütung:  Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg. </li> <li> Absicherung:  Betriebliche, bezuschusste Altersversorgung und Langzeitkonto, Gruppenunfallversicherung, Unterstützung bei Pflege von Angehörigen, Krankengeldzuschuss. </li> <li> Work-Life-Balance:  Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, kostenloses Parken. </li> <li> Gesundheit und Soziales:  Präventionsprogramme, Sozial- und Mitarbeiterberatung, Betriebssport &amp; Vergünstigungen in verschiedenen Fitnessstudios, Essenszuschuss. </li> <li> Röhm bietet Raum für alle Mitarbeitende mit ihren individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Perspektiven, denn nur zusammen können wir erfolgreich sein. </li> </ul><br><br><br>Röhm GmbH
Deutsche-Telekom-Allee 9
64295 Darmstadt<br><br>Röhm GmbH

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Teamleiterin (m/w/d) operative Logistik Bulk Monomere

Die SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH ist die im Günther-Quandt-Haus verantwortliche Dienstleistungsgesellschaft, die alle dort ansässigen Holding- und Servicegesellschaften sowie Stiftungen in personellen, bautechnischen und allgemeinen Fragen betreut.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Fundierte und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Solides Wissen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li> Gründliche, detailgetreue und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Routinierter Umgang mit Personalabrechnungssystemen (Loga wäre von Vorteil) und MS Office-Anwendungen </li> <li> Selbstverständnis als Dienstleister, Zuverlässigkeit und absolute Diskretion </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung der Abrechnung von Gehältern inklusive aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte </li> <li> Ansprechpartner für die Beschäftigten in allen Fragen zur Abrechnung </li> <li> Erstellung aller sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Bescheinigungen und Meldungen </li> <li> Ansprechpartner für Sozialkassen und Finanzbehörden in Bezug auf Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen </li> <li> Mitgestalten von vielfältigen und spannenden Zukunftsprojekten im Personalbereich </li> <li> Abrechnung und Kontrolle von Reisekosten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem breit gefächerten und interessanten Aufgabengebiet </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen in einem kleinen Team </li> <li> Eine auf Dauer angelegte Zusammenarbeit mit einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung </li> <li> Neben flexiblen Arbeitszeiten, die auch im mobilen Arbeiten möglich sind, bieten wir in Ergänzung zum »Training on the Job« kontinuierliche Weiterbildungen an </li> <li> Ein sehr gutes Betriebsrestaurant mit frischen, gesunden Lebensmitteln sowie kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit eines Fahrradleasings runden unser Angebot ab </li> </ul><br><br>SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH

Payroll Specialist (w/m/d) - Lohn- & Gehaltsabrechnung

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
Über Heraeus Business Solutions
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.
Als Datenschutzspezialist werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen eigenständig die Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen, entwickeln und treiben technischen Datenschutz gemeinsam mit wichtigen Stakeholdern in der IT voran. Dabei berichten Sie an die Head of Data Protection und Datenschutzbeauftragte der deutschen Konzerngesellschaften, mit der Sie als Mitglied des Datenschutzteams eng zusammenarbeiten. Zur Unterstützung unserer Operating Companies und Zentralfunktionen bringen Sie sich mit einer eigenständigen Arbeitsweise, gutem IT-Expertenwissen, profunden Datenschutzkenntnissen und grundsätzlichem Prozessverständnis ein. Zu Ihren Aufgaben gehören neben datenschutzrechtlicher Bewertung und Beratung, insbesondere im IT-Umfeld, auch die Erarbeitung von Lösungsansätzen, Auditplänen und Konzepten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder durch Studium oder gleichwertige Ausbildung erworbene fundierte IT-Kenntnisse im Bereich der IT- und Datensicherheit. </li> <li> Idealerweise bringen Sie eine fundierte Ausbildung im Datenschutz (3-5 Jahre Berufserfahrung), ein sehr gutes IT- und Prozess-Verständnis mit und haben bereits erste Erfahrung mit Datenschutz-Audits. </li> <li> Sie bringen ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und überzeugen durch gründliches Arbeiten. </li> <li> Ausgezeichnete Anwendungskenntnisse in der Microsoft Produktfamilie. </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. </li> <li> Zudem bringen Sie die Fähigkeit mit, juristische Sachverhalte allgemein verständlich zu kommunizieren und weisen eine hohe Teamfähigkeit auf. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer Rolle als »Referent technischer Datenschutz« sind Sie für die Beratung und Begleitung unserer Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung von datenschutzkonformen Prozessen verantwortlich. </li> <li> Hierbei liegt Ihr Hauptaugenmerk auf der Durchführung von Audits und Überprüfungen der IT-Prozesse und -Systeme. </li> <li> Hierbei sind Sie für die Entwicklung von Datenschutz-Audits und die Erstellung von Dokumentationen verantwortlich. </li> <li> Sie unterstützen bei der Konzeption, Umsetzung und Prüfung technischer Schutzmaßnahmen in enger Abstimmung mit der IT- und den Fachabteilungen zur Sicherstellung datenschutzkonformer Systeme. </li> <li> Ihre Tätigkeit erfordert eine Zusammenarbeit mit unseren internationalen Standorten und eine enge Zusammenarbeit mit unserer internen IT-Abteilung. </li> <li> Des Weiteren führen Sie interne Schulungen und Trainings für unsere verschiedenen Zielgruppen durch. </li> <li> In Ihrem Tätigkeitsbereich unterstützen Sie die Datenschutzkoordination in unseren operativen und zentralen Einheiten. </li> <li> Nicht zuletzt überwachen und überprüfen Sie die Wirksamkeit etablierter Prozesse und erstellen rechtliche Bewertungen sowie fundierte Interessenabwägungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung -  starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen -  Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung -  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden -  betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement -  Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Referent (m/w/d) technischer Datenschutz

Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration - wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.
In der Heraeus Business Solutions sammeln sich unterschiedliche Konzernfunktionen, die als Kompetenzcenter für die gesamte Gruppe fungieren. Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers &amp; Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig. Wir fördern eine Kultur des Lernens und ermöglichen Weiterentwicklung, um so das volle Potenzial unserer Spezialistinnen und Spezialisten zu entfalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder durch Studium oder gleichwertige Ausbildung erworbene fundierte IT-Kenntnisse </li> <li> Idealerweise bringen Sie eine fundierte Ausbildung im Datenschutz mit und weisen erste Berufserfahrung (3 bis 5 Jahre) im Datenschutz-Umfeld eines internationalen Unternehmens auf </li> <li> Fundierte Ausbildung im Datenschutz sowie ein sehr gutes IT- und Prozessverständnis </li> <li> Ausgezeichnete Anwendungskenntnisse in der Microsoft-Produktfamilie </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Zudem bringen Sie die Fähigkeit mit, juristische Sachverhalte allgemein verständlich zu kommunizieren, und weisen eine hohe Teamfähigkeit auf </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als »Referent Datenschutz« werden Sie Teil unseres vierköpfigen Datenschutzteams und übernehmen eigenständig die Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen, entwickeln und treiben das Thema Governance und steuern Projekte im Datenschutz. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Head of Data Protection und der Datenschutzbeauftragten der deutschen Konzerngesellschaften zusammen. Zur Unterstützung unserer Operating Companies und Zentralfunktionen bringen Sie sich mit einer eigenständigen Arbeitsweise, profunden Datenschutzkenntnissen und grundsätzlichem Prozessverständnis ein. Zu Ihren Aufgaben gehören nicht nur datenschutzrechtliche Bewertung und Beratung, sondern auch die Erarbeitung von Lösungsansätzen und Konzepten. </li> <li> In Ihrer Rolle sind Sie für die Beratung und Begleitung unserer Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung von datenschutzkonformen Prozessen verantwortlich. </li> <li> Hierbei sind Sie für die Weiterentwicklung des Datenschutz-Managementsystems verantwortlich. </li> <li> Bei unserer Richtlinien- und Governance-Struktur leisten Sie einen erheblichen Beitrag, indem Sie die Richtlinien, Standard Operating Procedures (SOPs) und Handlungsanweisungen eigenständig erstellen. </li> <li> Innerhalb des Konzerns führen Sie Awareness-Maßnahmen und Kommunikationskampagnen durch und überprüfen die Wirksamkeit etablierter Prozesse. </li> <li> Ihre Rolle ist geprägt von einer fachbereichsübergreifenden und internationalen Zusammenarbeit. </li> <li> Des Weiteren unterstützen Sie unsere Datenschutzkoordinatoren aus unseren Operating Companies und Zentralfunktionen, erstellen rechtliche Bewertungen und führen fundierte Interessenabwägungen durch. </li> <li> Nicht zuletzt führen Sie Schulungen durch und bieten interne Trainings für unsere Zielgruppen an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung -  starkes Grundgehalt in Kombination mit weiteren Zusatzleistungen </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen -  Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops </li> <li> Moderne Arbeitszeitgestaltung -  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden -  betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement -  Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen </li> </ul><br><br>Heraeus Business Solutions GmbH

Referent (m/w/d) Datenschutz

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> Praktische Berufserfahrung erlernten Beruf </li> <li> Leitungsbezogene Weiterbildung gemäß § 80 SGB XI (mindestens 460 Stunden) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement. Alternativ die Bereitschaft, diese Qualifikation kurzfristig zu erwerben </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit administrativen Aufgaben, Personalplanung und interdisziplinärer Kommunikation </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachgerechte pflegerische Versorgung unserer Klientinnen und Klienten gemäß individueller Bedürfnisse </li> <li> Durchführung von Hausbesuchen nach § 37 Abs. 3 SGB XI zur Überprüfung der Pflegequalität und -sicherheit </li> <li> Planung und Steuerung der Pflegeleistungen, einschließlich der fachlichen Organisation und Koordination </li> <li> Sicherstellung der Pflegequalität durch regelmäßige Einsichtnahme in die Pflegedokumentation sowie Durchführung von Pflegevisiten </li> <li> Entwicklung und Implementierung einer Pflegephilosophie, gemeinsam mit dem Pflegeteam, sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung </li> <li> Koordination und Begleitung der praktischen Ausbildung von Auszubildenden </li> <li> Förderung eines positiven Betriebsklimas und eines respektvollen Miteinanders im Team </li> <li> Aktive Kommunikation und Kontaktpflege mit unseren Klientinnen, Klienten und deren Angehörigen, um eine hohe Zufriedenheit zu gewährleisten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Dann bist du bei uns genau richtig! In einem innovativen Arbeitsumfeld, das den Teamgeist großschreibt, erwartet dich ein spannender Job, der sich von allem unterscheidet, was du bisher kennst. Als Tochtergesellschaft des Gesundheitscampus Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main legen wir besonderen Wert auf exzellente Pflegequalität und kontinuierliche Weiterbildung. Hier hast du die Möglichkeit, sowohl deine fachliche als auch persönliche Entwicklung voranzutreiben und in einem unterstützenden, kollegialen Team zu wachsen. </li> <li> Kurze Dienstwege </li> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Familiäres Umfeld </li> <li> 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche </li> <li> Attraktives Gehalt nach Tarif </li> <li> Eine 20-38,5 h Arbeitswoche </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kita - Zuschuss </li> <li> Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort </li> <li> Zentrale Lage in Niederrad mit guter Anbindung </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Pflegedienstleitung - Goethe@Home

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger/Pflegefachkraft </li> <li> Idealerweise besitzen Sie langjährige Berufserfahrung in dem Fachgebiete Pneumologie und eine Fachweiterbildung für Onkologie </li> <li> Hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen, setzen wir voraus </li> <li> Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sind selbstverständlich </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station / eines Bereichs oder die Bereitschaft diese zu absolvieren </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Stellvertretende Gruppenleitung tragen Sie in Abwesenheit der Gruppenleitung die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihren Stations- bzw. Funktionseinheiten. </li> <li> Sie stellen ihrem Stations-/Funktionsbereich aktuelles Fachwissen zur Verfügung und tragen maßgeblich dazu bei dieses in die Praxis umzusetzen </li> <li> Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung </li> <li> Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse </li> <li> Mitarbeit im Bereich Controlling </li> <li> Qualitätssicherung </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV-UKF und TV-E (Stärkung und Entlastung) </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Stellvertretende Gruppenleitung für das Zentrum der Inneren Medizin Schwerpunkt Pneumologie

Die Position ist in der  Medizinischen Kinderschutzambulanz des Hessischen  Kindervorsorgezentrums  zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Zu den Aufgaben der Medizinischen Kinderschutzambulanz zählen die Aufklärung von Verdachtsfällen sowie die Betreuung und Behandlung betroffener Kinder unter Beteiligung diverser medizinischer Fachabteilungen unseres Klinikums. Wichtig sind uns hierbei eine standardisierte, detaillierte Befunddokumentation, interdisziplinäre Fallbesprechungen und die enge Zusammenarbeit mit den am Kindeswohl beteiligten Institutionen. Neben Medizinerinnen und Medizinern sowie Jugendämtern, sind dies die Gesundheitsämter, Schulen, Kindergärten, Kinderkrippen sowie die Justiz, Polizei und diverse soziale Hilfen anbietende Institutionen. Die Kinderschutzambulanz ist in vielen Bereichen tätig. So haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, das Thema Kindesmisshandlung zu enttabuisieren und Bürgerinnen und Bürger zugleich dafür zu sensibilisieren. Nur durch nachhaltige Zusammenarbeit können gemeinschaftliche Konzepte für Prävention und Früherkennung bei Missbrauchsfällen entwickelt und langfristig etabliert werden. Im Zentrum unseres Handelns und unserer Bemühungen stehen die von Gewalt und Vernachlässigung betroffenen Kinder und Jugendlichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Master oder Diplom) und bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Zusatzqualifikationen in der klinischen Psychologie, der Rechstspsychologie oder im Bereich der Kinder- und Jugendpsychotherapie sind wünschenswert,  aber nicht zwingend erforderlich </li> <li> Interesse und Fachwissen in den Bereichen Kindeswohlgefährdung, Entwicklungspsychologie, Neuropsychologie, Krankheitslehre und Forensik </li> <li> Erfahrung im medizinischen Kinderschutz bzw. Kinderschutz im Kontext der Jugendhilfe ist erwünscht </li> <li> Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office </li> <li> Transdisziplinäre Teamorientierung und freundliches, geduldiges, neutrales, sowie empathisches und wertschätzendes Auftreten, ausgerichtet am Wohl und den Bedürfnissen der betroffenen Kinder und Jugendlichen </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychologische Untersuchungen, u.a. Anamnesen und Geschehenserörterungen in Fällen vermuteter Kindeswohlgefährdung </li> <li> Anwendung und Auswertung psychologischer Testverfahren, u.a. Entwicklungsdiagnostik, Diagnostik psychischer Belastungen und Erkrankungen </li> <li> Formulierung von Therapieempfehlungen und Therapieplänen </li> <li> Beratung von Patientinnen und Patienten, Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie sonstigen fallinvolvierten Dritten </li> <li> Teilnahme an interdisziplinären Fallkonferenzen und Helfergesprächen </li> <li> Administration, Koordination und Dokumentation, u.a. Terminierung, Berichtserstattung, Befunddokumentation, Akten-Protokoll- und Datenbankpflege </li> <li> Beteiligung an Fort-, Weiterbildungs- und Lehrveranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag: Die Vergütung erfolgt nach attraktiven  Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Psychologin / Psychologe - Medizinische Kinderschutzambulanz

Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als »Umsetzungseinheit« des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Verwaltung. Die Stabsstelle Dialog verantwortet unter anderem die Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungen für die FITKO und den IT-Planungsrat sowie das Marketing für die Produkte, Projekte und Standards des IT-Planungsrats. Innerhalb der Stabsstelle wird ein neuer Bereich »Community- und Veranstaltungsmanagement« aufgebaut, mit dem Ziel, Bedarfe, Ideen und Rückmeldungen aus der Verwaltungs-Community (z. B. Länder, Kommunen, Zivilgesellschaft) frühzeitig und strukturiert in die Entwicklung, Weiterentwicklung und Kommunikation der Projekte, Produkte und Standards des IT-Planungsrats einfließen zu lassen.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du arbeitest an der Konzeption, dem Aufbau, der Weiterentwicklung und Umsetzung der Veranstaltungen des IT-Planungsrates und der FITKO sowie des zugehörigen Community-Managements in der Stabsstelle »Dialog« mit. </li> <li> Du bist für die Planung, Steuerung, Koordination und Durchführung von Events und Community-Maßnahmen mit zuständig. Hierfür arbeitest Du eng mit Agenturen und externen Dienstleistern zusammen und begleitest Vergabeprozesse aktiv mit. </li> <li> Du betreust Communitys und deren Mitglieder in Dialog- und Austauschformaten, um die Wissensvermittlung sowie Netzwerkbildung und Interaktion zu fördern. Dein Blick und Deine Erfahrung helfen uns einerseits dabei, relevante Communitys gezielt zu adressieren sowie innovativ abzuholen. Andererseits helfen sie uns dabei, die Communitys zu verstehen und deren Bedürfnisse an die relevanten Stakeholder zu adressieren. </li> <li> Du wirkst in der Evaluation und Analyse der Veranstaltungen mit, um Verbesserungspotenziale für zukünftige Events und Community-Maßnahmen zu identifizieren. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom-FH) in einem Studiengang mit Schwerpunkt im Bereich Wirtschaft, Marketing, PR oder Öffentlichkeitsarbeit oder einem anderen vergleichbaren Studiengang. Alternativ gleichwertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Bachelor-Niveau. </li> <li> Da die Organisation von Events häufig parallel läuft, verfügst du über eine sehr strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. </li> <li> Als teamfähige Person und Kommunikationstalent handelst du stets wertschätzend und fokussierst das gemeinschaftliche Ziel. Hierbei verfügst du über eine sehr hohe Netzwerk- und Beziehungskompetenz, ausgeprägtes interdisziplinäres Denken, sowie Methoden- und Medienkompetenzen. </li> <li> Du übernimmst gerne Verantwortung für deine Tätigkeiten, bist jederzeit offen für neue Wege der Zusammenarbeit und freust dich darauf, mit deinen Ideen an der Weiterentwicklung der gesamten FITKO beizutragen. </li> <li> Du verfügst über eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2). </li> <li> Gelegentliche Reise (circa fünfmal jährlich) bereiten dir Freude und du nutzt sie, um neue Kontakte zu knüpfen. </li> <li> Das erwartet dich bei uns: </li> <li> Eine (zunächst) befristete Stelle </li> <li> Eingruppierung in die Entgeltgruppe E9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Die Stelle steht unter Haushaltsvorbehalt und ist zunächst befristet. Nach Haushaltsfreigabe in 2025 erfolgt eine Entfristung. </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li> Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen </li> <li> Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima </li> <li> »Du« statt »Sie« | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team </li> <li> Eine spannende Aufgabe </li> <li> Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren </li> </ul><br><br>Föderale IT-Kooperation (FITKO)

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