Jobs in Rheinland-Pfalz

Speditionskauffrau/-mann (w/m/d) Büro | Kirchheimbolanden, Deutschland Jetzt bewerben Wir sind NOMOQ, ein junges High-Tech-Unternehmen, das Craft-Getränkeunternehmen mit digital bedruckten Getränkedosen beliefert. Unser internationales Team besteht aus ambitionierten und erfahrenen Experten und Unternehmern. Im Markt bieten wir eine ungesehene Kundenorientierung und ermöglichen Getränkeherstellern einzigartige Designs in bisher nicht bekannter Geschwindigkeit und Flexibilität auf Basis neuester Technologie und digitaler Prozesse. Unser Name kommt aus dem Englischen "NO Minimum Order Quantities" (keine Mindestbestellmengen) und ist unser Versprechen Premiumverpackungen in kleinen und mittleren Stückzahlen zu liefern. Wir ruhen nicht, bis die durch uns dekorierten Getränkedosen so perfekt aussehen wie die Getränke unserer Kunden schmecken, Das ist unser Versprechen und unsere Leidenschaft. Speditionskauffrau/-mann (w/m/d) In dieser Rolle bist Du dafür verantwortlich, dass die bedruckten Dosen auf dem besten Weg bei unseren Kunden ankommen. Deine Aufgaben Eigenständige Auftrags- und Exportabwicklung in die EU und in Drittländer, Zollabfertigung inklusive Erstellung der notwendigen Dokumentation inkl. Rechnungsprüfung Optimierung der internen und externen Logistik- und Lieferprozesse Intensive Kommunikation mit Kunden, Partnern und Behörden Ansprechperson intern und extern für Zoll- und Transport-Angelegenheiten Erstellung bzw. Koordination von Ausfuhrerklärungen und ggf. Präferenznachweisen Umsetzung, Unterstützung und Kontrolle der kunden­seitigen Logistikanforderungen Erfassung von Speditionsanmeldungen Abwicklung von Transportschäden inklusive den entsprechenden Abklärungen Verbesserung der Kundenerfahrung im Bereich Logistik (Reklamationen, Geschwindigkeit, …) Was Du mitbringen solltest Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Interesse an digitalen Arbeitsumgebungen Fundierte Kenntnisse in Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen und Spezialsoftware (z.B. CargoSoft) Wer Du bist Du zeichnest Dich durch innovatives, positives und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln aus Eigeninitiative ist für Dich selbstverständlich Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Dienstleistungsmentalität Du arbeitest gerne im Team und bist zuverlässig Was wir bieten Wettbewerbsfähiges Gehalt und 28 Tage Urlaubsanspruch Autonomes Arbeiten mit Spitzentechnologien, wobei Du die für Deine Arbeit am besten geeigneten Werkzeuge selbst auswählen kannst Freundliches, internationales und sehr erfahrenes Team Raum zum Lernen und Wachsen Du wirst Teil einer Wachstumsgeschichte: Wir sind ein Pionier auf dem Markt für Getränkeverpackungen und werden diese Chance nutzen, um der führende europäische Akteur zu werden Es erwartet Dich ein wachsendes Unternehmen in einem boomenden Markt mit vielen spannenden Herausforderungen. Wir wollen mit unserer Arbeit einen Mehrwert für unsere Kunden bieten und auch einen Beitrag zu nachhaltigem Wachstum leisten. Spricht Dich dieser Job an und hast Du die nötigen Qualifikationen? Dann schreibe uns an jobs[AT]nomoq.com und erzähle uns von Dir und was Du bei uns erreichen willst. Deine Ansprechpartnerin ist Tamara. Jetzt bewerben Hast Du Fragen? Lass uns chatten Tamara Personalleiter Buche einen chat tamara[AT]nomoq.com +49 6352 7189716 We make the beverage world more colourful www.nomoq.com

Wer wir sind: Im Fokus der Aufmerksamkeit der WBG Unternehmensgruppe steht der ältere Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen. Im erweiterten Rhein-Pfalz-Kreis sind unsere knapp 600 Mitarbeitenden mit großem Engagement für rund 600 Bewohner/innen und 300 Kund/innen aktiv. WBG bietet seit über 30 Jahren mit seinem breit gefächerten Angebot Unterstützung bei alltäglichen Herausforderungen und in allen Lebensfragen: Beratung und Begleitung, ambulante Pflege, betreutes Wohnen, Tagespflege, stationäre Unterbringung, Essen auf Rädern sowie mehrere öffentliche Restaurants, die den Seniorenpflegeinrichtungen angegliedert sind. Im Zuge des weiteren Unternehmenswachstums suchen wir in unserem Maximilian-Stift in Maxdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Haustechniker/in (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören: Maler- und Instandsetzungsaufgaben Beschaffung von Verbrauchsmaterialien nach Absprache Koordination von externen Handwerker/innen Überwachung und Wartung der technischen Anlagen Laub- & Schneeräumung Garten- und Landschaftsarbeiten Müllentsorgung Das bringen Sie mit: eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Loyalität und Überblick über die Aufgaben und Zusagen ein sicheres und gepflegtes Auftreten handwerkliches Geschick Führerschein der Klasse B vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen sowie erweiterte Kenntnisse im Bereich von Maler- und Tapezieraufgaben Das bieten wir: eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen, wachsenden inhabergeführten Unternehmen einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung eine gründliche und individuelle Einarbeitung Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen postalisch an: Frau Myriam Haag, Seniorenstift zur Dannstadter Höh, Ute-Ruhnke-Str. 2, 67125 Dannstadt-Schauernheim oder per E-Mail an: myriam.haag[AT]wbg-pflegeheime.de Sollten Fragen aufkommen, hilft Ihnen Herr Fiedler unter 0170/2220356 gerne weiter!

Zweiradmechaniker (m/w/d) e-Bike VOLLZEIT Worms, Rheinland-Pfalz Mechatronik LEIDENSCHAFTLICH – ECHT – MENSCHLICH Wir sind e-Bike Experten der ersten Stunde und begeistern Menschen in über 100 Shops für Premium e‑Bikes, Cargobikes und Spezialfahrräder. Hast Du Lust auf moderne Mobilität und Spaß an der Arbeit? Dann schalte mit uns in den nächsten Gang und werde Teil der e-motion ebike Welt in Worms. Unser Werkstatt-Team sucht Dich als Zweiradmechaniker e-Bike (m/w/d) ab sofort in Vollzeit! Was wir Dir bieten: Wir heißen Dich in der grünen e-motion-Familie willkommen! Bei uns steht der Mensch und ein herzliches, offenes Mit­einander im Mittel­punkt – Wir sind kununu Top-Arbeit­geber 2022 und 2023 Wir leben Wertschätzung! Jede und jeder hat indi­viduelle Erfahrungen, Kennt­nisse und Interessen. Wir finden gemeinsam Deine Stärken, damit Du mit Leiden­schaft Deinen Job machen kannst. Wir sind Teil des Wormser BGM-Netzwerks und unter­stützen Dich für eine gute mentale und körper­liche Fitness. Darüber hinaus zahlen wir Dir ein faires Gehalt über dem Markt­durch­schnitt und bieten Dir ein attraktives Mitarbeiter-Bike-Leasing! Nutze deutschland­weit zahl­reiche Mitarbeiter­vorteile. Wir fördern Dich! Du möchtest mitgestalten? Teil eines erfolg­reichen und auf­strebenden Unternehmens sein? Wir schätzen Deine Ideen und Deinen Wunsch, Verant­wortung zu über­nehmen. Du bekommst von uns das notwendige Rüstzeug: Wir bieten Dir Entwicklungs-, Vernetzungs- sowie Weiter­bildungs­möglich­keiten in unserer e‑motion-academy. Wir bieten Dir die aktive Teilnahme an Hersteller-Schulungen, sodass Du immer auf dem neuesten Stand bist. Darüber hinaus veran­stalten wir interne und externe Workshops. Wir wollen Dich besser machen und wir wollen, dass Du uns besser machst! Was Du bei uns bewegst: Die Arbeit in unserer Fachwerkstatt ist vielfältig und abwechslungsreich! Jemand hat eine Schraube locker? Kein Problem! Du reparierst und wartest hoch­wertige Premium e‑Bikes, Cargobikes und Spezial­räder. Durch professionelles Aufbauen und Ein­stellen von Neu-Rädern sorgst Du dafür, dass unsere Kunden fest in die Pedale treten können. Du arbeitest in der Fehler­diagnose mit modernen Diagnose­geräten. Bei der Reparatur­annahme stehst Du unseren Kund:innen mit Ra(d)t und Tat zur Seite. Du kümmerst Dich um Rekla­mationen und stehst dabei mit Kund:innen sowie Her­stellern in Kontakt. Du hast das Teile­lager im Blick und beteiligst Dich an Einkauf und Vor­order. Wir sind gut organisiert und arbeiten Hand in Hand mit Verkauf und Backoffice, wir schauen über den Tellerrand. Was Du mitbringst: Du hast eine abgeschlossene Aus­bildung zum:r Zweiradmechaniker:in / Zweirad­mechatroniker:in oder vergleichbare Erfahrung als Fahrrad­mechaniker:in / Fahrrad­monteur:in mit relevanter Berufser­fahrung in diesem Bereich Du bist ein:e Team­player:in und hast Lust auf Pedelecs und e-Bikes. Du möchtest Verant­wortung und ein Aufgaben­gebiet, das zu dir passt Klingelt da etwas? Dann komm mit uns in die Gänge! Bewirb Dich mit ein paar Klicks und Deinem Lebenslauf bei uns. Wir freuen uns auf Dich! ONLINE BEWERBEN e-motion experts GmbH Atelier 58 im Walzwerk | Rommerskirchener Straße 21 | 50259 Pulheim www.emotion-technologies.de e-motion experts GmbH https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1026641/logo_google.png 2024-07-13T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-05-14 Worms 67547 49.6290294 8.3703118

Das Ambulante Rehazentrum für Orthopädie und Traumatologie sucht weitere Mitarbeiter. Auf 2000 qm beschäftigen wir in einem interdisziplinären Team mit Ärzten, Psychologen, Ernährungsberatern, Sozialarbeitern, Verwaltungskräften, Fahrern für den hauseigenen Fahrservice, Sportwissenschaftlern und Masseuren auch zahlreiche Physiotherapeuten. Zur Aufstockung dieser Berufsgruppe suchen wir Physiotherapeuten (w/m/d) ab sofort in Voll- oder Teilzeit Wir bieten neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit angepasstem Festgehalt und Sonderzahlungen oder -leistungen wie ein Firmenrad interne Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zuschüsse und freie Tage für Fortbildungen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flachen Hierarchien, ein gutes Betriebsklima und eine langfristige, berufliche Perspektive. Die REHAMED schließt am Freitag um 15.00 Uhr, es müssen keine Wochenendtätigkeiten erbracht werden! Haben wir Ihr Interesse geweckt in unserem Team tätig zu sein, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf! REHAMED GmbH - z.Hd.: Herrn Zeller - Saynstraße 38 57627 Hachenburg m.zeller[AT]rehamed-hachenburg.de www.rehamed-hachenburg.de

Faszination Jugendherberge Willkommen im Team! Die Jugendherbergen in Rheinland-Pfalz und im Saarland gehören zu den erfolgreichsten in ganz Deutschland. Die 42 modernen Jugendherbergen verzeichnen jährlich weit mehr als 1 Millionen Übernachtungen. Kontinuierlich entwickeln wir uns weiter und investieren in moderne Jugendherbergen und starke Angebote. Werden Sie jetzt Teil des Teams dieser faszinierenden und einzigartigen Jugendherbergen und bewerben Sie sich für die Jugendherberge Kloster Leutesdorf als Reinigungskraft (m/w/d) (Vollzeit / Teilzeit / Minijob) Ihr Aufgabenbereich: Sie führen selbstständig und verantwortlich Ihre Zimmerreinigung durch Sie sind verantwortlich für die Einhaltung aller Reinigungsstandards Sie reinigen die öffentlichen Bereiche Ihr Profil: Sie verfügen über Erfahrung in der Zimmerreinigung Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Sie zeichnen sich durch Engagement und den Blick für das Detail aus Flexibilität und Einsatzbereitschaft Gepflegtes Erscheinungsbild Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Jugendherberge mit Herz Sicherheit und Beständigkeit in einem attraktiven Umfeld Teilnahme an unserem großen Fortbildungsangebot Kinder- und familienfreundliche Atmosphäre, in der sich Kinder, Jugendliche und Menschen jeden Alters willkommen und aufgehoben fühlen Geregelte Arbeitszeiten mit langfristiger Planungssicherheit Leistungsgerechte Bezahlung Urlaubs und Weihnachtsgeld Mitarbeiter-Incentives Flache Hierarchien Ein Team, welches viel Wert auf das Miteinander legt Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf ausschließlich per E-Mail an: BL-Leutesdorf[AT]DieJugendherbergen.de Beachten Sie bitte, dass aus EDV technischen Gründen das Wort "Bewerbung" nicht im Dateinamen erhalten sein darf! Jugendherberge Kloster Leutesdorf Betriebsleitung Thomas Beckert Rheinstr. 25 56599 Leutesdorf E-Mail: BL-Leutesdorf[AT]DieJugendherbergen.de Telefon: 02631 95674100 www.DieJugendherbergen.de Jetzt bewerben

Sales Manager (m/w/d) Gruppen- und PaketreisenReisen Aktuell GmbH im Auftrag für Volk Travel Service GmbH | Koblenz am Rhein Über die StelleWir sind ein dynamisches Unternehmen aus Koblenz, das sich seit 1990 auf Paketreisen spezialisiert hat. Unser Fokus liegt im B2B-Bereich, wo wir maßgeschneiderte Reiseerlebnisse für Reiseveranstalter, Busunternehmen und Reisevermittler gestalten. Unsere Reisepakete sind sorgfältig zusammengestellte Kombinationen aus Hotels, kulinarischen Genüssen, spannenden Events, Sehenswürdigkeiten, geführten Touren und aufregenden Ausflügen. Tauchen Sie ein in unsere vielfältigen Arrangements und erleben Sie Reisen neu! Möchtest du dich einer neuen Herausforderung stellen und dabei deine vertrieblichen Kenntnisse sowie deine Kommunikationsstärke einsetzen? Begeistert dich der Vertrieb und das Arbeiten mit Kunden? Dann bewirb dich noch heute als "Sales Manager (m/w/d) für Gruppen- und Paketreisen" bei unserem Schwesterunternehmen Volk Travel Service GmbH und entdecke neue Möglichkeiten, deine Fähigkeiten einzubringen und dich weiterzuentwickeln.   Deine AufgabenPflege, Ausbau und Aufbau von Geschäftsbeziehungen zu Kunden Entgegennahme und professionelle Bearbeitung von Buchungsanfragen Erstellung präziser Kalkulationen und überzeugender Angebote Durchführung von effektiven Vertragsverhandlungen und Abschlüssen mit Hotels und Dienstleistern Entwicklung innovativer Produkte, um das Angebot zu erweitern Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung von Trends und Chancen Gelegentliche Dienstreisen, insbesondere für Messebesuche, um Netzwerke zu pflegen und Marktkenntnisse zu vertiefen  Dein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb, jedoch sind motivierte Einsteiger ebenfalls willkommen Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sicherer Umgang mit Office-Anwendungen Eine Berufsausbildung oder Studium in der Touristik wäre das Tüpfelchen auf dem i Sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbstorganisation Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken Unsere BenefitsTopaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise Homeoffice-Regelung für deine Work-Life-Balance Flexibler Start zwischen 7 und 9 Uhr in deinen Arbeitstag, 30 Tage Urlaub Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Jetzt online bewerben! Details zum StellenangebotBereichGruppenreisen / PaketreisenTeamVertrieb / SalesBeschäftigungVollzeitStellen-IDVTS-SMG-240419KarrierestufeMit Berufserfahrung Berufseinsteiger QuereinsteigerEintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Volk Travel Service GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns     

Contracting & Product Manager (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein Über die Stelle Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. Wir suchen tatkräftige Unterstützung für unseren Bereich Einkauf / Produktmanagement und bieten dir eine spannende Position als "Contracting & Product Manager (m/w/d)" im Team PKW-/Eigenanreise. In dieser Rolle erwartet dich ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit großem Entwicklungspotenzial. Zu deinen Aufgaben gehören der Einkauf von Hotels sowie der Ausbau, die Pflege und die strategische Weiterentwicklung von Produkten. Deine Aufgaben Du begibst dich gemeinsam mit uns auf Wachstumskurs und übernimmst Verantwortung für deine Region! Ausbau Du überzeugst mit schlagkräftigen Argumenten potenzielle Hotelpartner von unserem Unternehmen - von der Akquise bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Optimierung Du hast den Überblick über die Perfomance in deiner Region: Anhand von Kennzahlen, Bedarfsanalysen, Markt- & Konkurrenzbeobachtung priorisierst du deine Themen & Aufgaben für dich. Erhalt Du übernimmst die Betreuung und Vertragsverlängerung bestehender Hotelpartner und pflegst durch regelmäßigen Kontakt (per Telefon oder persönlich auf Dienstreise) eine authentische Beziehung zu deinen Ansprechpartnern.   Das bist du ...... berufserfahren - egal ob Vertrieb, Sales oder Einkauf in unserer Branche ...kommunikativ - deine positive Ausstrahlung, Durchhaltevermögen und Verhandlungsgeschick überzeugen dein Gegenüber ... Teamplayer - du bist kein Einzelgänger und erreichst deine Ziele gemeinsam mit deinem Team ... Branchenkenner - du kennst die Welt der Touristik oder Hotellerie Unsere Benefits für dichTopaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise Variable Homeoffice-Regelung für deine Work-Life-Balance Flexibler Start zwischen 7 und 9 Uhr in deinen Arbeitstag, 30 Tage Urlaub Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Jetzt online bewerben! Details zum StellenangebotBereichEinkauf | ProduktmanagementTeamEigenanreiseBeschäftigungVollzeitStellen-IDRA-PKW-240408KarrierestufeMit BerufserfahrungEintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns     

Abfüller (m/w/d) für Flüssiggasflaschen in Neunkirchen TRANSGAS Flüssiggas Transport und Logistik GmbH & Co.KG Wir suchen Sie! Seit vielen Jahren ist TRANSGAS als Logistikunternehmen deutschlandweit ein starker Partner für Anbieter und Kunden von Flüssiggas. Als Gemeinschaftsunternehmen führender Flüssiggasversorgungsunternehmen beliefern wir als Marktführer deutschlandweit mit mehr als 250 Straßentankwagen ca. 200.000 Kunden mit Flüssiggas. Unser dichtes Logistiknetz mit fünf Niederlassungen und mehr als 90 Lagerstandorten ermöglicht kurze Fahrstrecken mit Gefahrgut. Für unser Flüssiggaslager in Neunkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abfüller (m/w/d) für Flüssiggasflaschen Ihre Aufgaben Endkontrolle der Flaschenabfüllung (Gewicht, Dichtheitskontrolle, falls notwendig Ergänzung der Gefahrgutaufkleber, etc.) und die Bereitstellung für die Abholung Vorbereitung für die Flaschenfüllung (Aussortierung von Flaschen mit abgelaufenem Prüfdatum, Entfernen von Flaschenkappen, etc.) Unterstützung bei kleineren Reparaturen Ihr Profil Vorkenntnisse im Bereich der Flaschengasabfüllung wünschenswert Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Kollegialität Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Wir bieten Ihnen eine attraktive tarifliche und übertarifliche Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen nach der Probezeit Gleitzeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance Abschluss einer arbeitgeberfinanzierten Lebensversicherung nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit als Ergänzung zu der gesetzlichen Rente und der privaten Vorsorge Berufliche sowie private Unfallversicherung während Ihrer Tätigkeit bei TRANSGAS Betriebliches Bike-Leasing Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wenn uns Ihre Bewerbung anspricht, lernen wir uns persönlich kennen und besprechen die weitere Vorgehensweise. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Faszination Jugendherberge Willkommen im Team! Die Jugend­herbergen in Rhein­land-Pfalz und im Saarland gehören zu den erfolg­reichsten in ganz Deutsch­land. Die 42 modernen Jugend­herbergen verzeichnen jährlich weit mehr als 1 Millionen Über­nachtungen. Kontinuierlich entwickeln wir uns weiter und investieren in moderne Jugend­herbergen und starke Angebote. Werden Sie jetzt Teil des Teams dieser faszinierenden und einzigartigen Jugendherbergen und bewerben Sie sich für die Jugendherberge Festung Ehrenbreitstein in Koblenz als Servicekraft für das Bistro (m/w/d) (auf Minijob-Basis) Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Gäste im Bistro und auf unserer Außen­terrasse Zubereitung von kleinen Snacks und einfachen Cock­tails Herstellung von Kaffee­spezialitäten in unserer Café Bar Einhaltung der Reini­gungs­pläne und der Vor­gaben nach HACCP Ansprech­partner für unsere Gäste am Abend Kassen­verantwortung Damit überzeugen Sie uns von Ihnen: FREUND­LICHKEIT und HERZ­LICHKEIT werden bei uns Groß­geschrieben Idealerweise haben Sie erste Service­erfahrungen aus der Gastro­nomie oder Lust, diese zu erlernen Spaß am Umgang mit Menschen jeden Alters ist zwingend erfor­derlich, unsere Gäste sind über­wiegend Familien und Schul­klassen Sie sind ein Team­player und haben ein freund­liches und herz­liches Auf­treten Sie sind zuver­lässig Sie sind motiviert Ihr Bestes zu geben und sind offen für Neues Sie haben Freude an Ihrem Beruf und lieben es Gästen guten Service zu bieten Sie sind voll­jährig Das bieten wir Ihnen: Eigenverant­wortliche, selbst­ständige Tätig­keit in Ihrem Bereich Ein dynamisches Team, indem Sie sich mit Ideen und Vorschlägen einbringen können Sicheres, unbefristetes Arbeits­verhältnis Gut organisierte und struk­turierte Abläufe Planbare Frei­zeit durch einen Monats­dienstplan - 4 Wochen im Voraus Ein herz­liches Team, indem alle auf­einander achten und respekt­voll mit­einander umgehen Konnten wir Ihr Interesse wecken? Bitte senden Sie Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen (Lebens­lauf, Zeugnis­kopie) unter Angabe Ihres nächst­möglichen Eintritts­termins, bevorzugt per E-Mail, an: Bitte benutzen Sie NICHT das Wort "Bewerbung" oder "Lebenslauf" bei Ihren Anhängen, da wir diese sonst nicht öffnen können. Benennen Sie Ihre Anhänge nach Ihrem Namen. Jugendherberge Festung Ehrenbreitstein Betriebsleitung Matthias Goldschmitt Festung Ehrenbreitstein 56077 Koblenz E-Mail: BL-Koblenz[AT]DieJugendherbergen.de Telefon: 0261 / 972870 www.DieJugendherbergen.de Jetzt bewerben

Teamleiter Kundenservice (m/w/d)  Über die StelleSeit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir mehr als 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. Wir befinden uns weiterhin auf Wachstumskurs und sind deshalb auf der Suche nach einer fachlich kompetenten und menschlich überzeugenden Persönlichkeit als "Teamleiter (m/w/d) Kundenservice". Du suchst einen Arbeitgeber mit leistungsfördernder und partnerschaftlicher Unternehmenskultur und legst großen Wert auf eine dynamische sowie persönliche Arbeitsatmosphäre? Dann bewirb Dich noch heute!   Deine AufgabenDu bist sowohl für die fachliche wie disziplinarische Führung, als auch für die Motivation und Förderung von ca. 60 Mitarbeiter*innen verantwortlich Im Alltagsgeschäft arbeitest Du in enger Abstimmung mit Deinen Teamleiterkolleginnen und der Bereichsleitung Du kennst dich in allen abteilungsrelevanten Prozessen aus und arbeitest abteilungsübergreifend stetig an Verbesserungen Als Teil der Management-Ebene bist Du für die Umsetzung der strategischen Ausrichtung der Geschäftsleitung und der daraus resultierenden Ableitung von Team-Zielen zuständig Darüber hinaus erstellst Du Statistiken und bist für die Auswertung sowie Überwachung der KPIs verantwortlich Neben der Steuerung der Telefonie im Tagesgeschäft verantwortest Du außerdem den Forecast und die Personalbedarfsplanung Du stellst kontinuierlich einen qualitativ hochwertigen Kundendienst sicher und triffst Kulanzentscheidungen  Dein ProfilMindestens 3 Jahre fundierte Erfahrung in der Führung eines großen Teams Einschlägige Berufserfahrung im Call Center Kenntnis detaillierter Analyseverfahren und zugehöriger Schlüsselkennzahlen Technische Fertigkeiten und sicherer Umgang mit Telefon- und Kommunikationssoftware Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kommunikationskompetenz in Wort in Schrift Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick gepaart mit einer „Hands-on“-Mentalität Hohe Kunden- und Serviceorientierung, gepaart mit wirtschaftlich-analytische Denkweise Umfangreiche Microsoft 365 Kenntnisse und Power BI Erfahrung Erfahrung im touristischen Kundenservice von Vorteil  Unsere BenefitsDienstwagen, auch zur privaten Nutzung Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino & Co. Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung 30 Tage UrlaubJetzt online bewerben! Details zum StellenangebotBereichKundencenterTeamCustomer ServiceBeschäftigungVollzeit Stellen-IDRA-TKC-240306KarrierestufeMit Berufserfahrung Eintrittsdatum und BewerbungsfristDas Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns     

View job here IT-Administrator / Fachinformatiker (m/w/d) Vollzeit Albrechtstraße 5, 66954 Pirmasens, Deutschland Hybrid Mit Berufserfahrung 22.03.24 Begeisterung verbindet uns! Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 50-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück. Wir möchten unsere Reppa-Familie vergrößern, um uns für interessante Projekte in der Zukunft aufzustellen. Ihre Aufgaben: Als Mitglied unseres IT-Teams übernehmen Sie als IT-Administrator / Fachinformatiker (m/w/d) den First- und Second-Level-Support Sie sind Ansprechpartner für technische Fragen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei allen auftretenden Hard- und Softwareproblemen Die Analyse, Behebung und Dokumentation anfallender Anwenderprobleme remote und vor Ort gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Zudem unterstützten Sie beim Betrieb und der Weiterentwicklung der unternehmenseigenen IT-Infrastruktur, wozu auch die Betreuung von Peripherie- und mobilen Endgeräten zählt Sie arbeiten eng mit externen IT-Dienstleistern zusammen und koordinieren diese Sie begleiten abteilungsübergreifende Projekte von der Anforderungsanalyse über die Definition von IT-Standards bis hin zum Rollout inkl. Schulung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Systemadministration oder vergleichbare Ausbildung mit erster Berufserfahrung Anwendungsbereites Wissen im Bereich Sicherheitssysteme wie Firewall oder Antivirenlösungen Fundiertes Know-how bezüglich der Microsoft Server- und Client-Betriebssysteme Kenntnisse in der Microsoft 365 Produktwelt Der Umgang mit virtualisierten Umgebungen ist Ihnen nicht fremd Erfahrungen im Bereich MAC OS, jedoch keine Voraussetzung Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit Sie sind motiviert und erledigen Ihre Aufgaben mit hohem Engagement und Einsatzbereitschaft Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Wir bieten: Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem innovativen Familienunternehmen aus der Münzbranche Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten in Form eines Gleitzeitmodells Gute Einarbeitung mit einem Ansprechpartner zur Seite der unterstützt und Feedback gibt Gelebter Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge Förderung der Gesundheit durch einen Fitness-Zuschuss, eine betriebliche Krankenversicherung sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Freier Kaffee, kostenloses Obst, kostenfreie Firmenparkplätze Attraktive, leistungsorientierte Bezahlung Sie wollen ein Teil unserer Reppa-Familie werden? Dann zögern Sie nicht lange und bewerben Sie sich noch heute bei uns! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) mit Angabe des Gehaltswunsches und Eintrittstermins, bevorzugt digital über unser Bewerbungsformular. Münzenversandhaus Reppa GmbH/ z.Hd. Michaela Schmidt / Albrechtstraße. 5 / 66954 Pirmasens Bitte haben Sie Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesandt werden. Online bewerben

Faszination Jugendherberge Willkommen im Team! Die Jugendherbergen in Rhein­land-Pfalz und im Saarland gehören zu den erfolgreichsten in ganz Deutsch­land. Die 42 modernen Jugend­herbergen verzeichnen jährlich weit mehr als 1 Millionen Über­nachtungen. Kontinuierlich entwickeln wir uns weiter und investieren in moderne Jugend­herbergen und starke Angebote. Werden Sie jetzt Teil des Teams dieser faszinierenden und einzigartigen Jugendherbergen und bewerben Sie sich für die Hunsrück-Jugendherberge Hermeskeil als Koch (m/w/d) (in Vollzeit) Ihr Aufgabenbereich: Idealerweise haben Sie bereits erste Er­fahrungen in diesem Bereich (wenn nicht, lernen wir Sie gerne ein) Sie kochen gerne und gut in der Gemeinschafts­verpflegung Sie verpflegen unsere Gäste und achten dabei auf die Allergien und Sonderkost­formen Sie errichten schöne Büffets und unter­stützen beim Servieren der Speisen Sie haben Spaß daran Menüs oder Büffets für Feiern oder Familien­programme zu erstellen Sie halten die vor­gegebenen Qualitäts- und Hygiene­standards gemäß HACCP ein Sie verlassen Ihren Arbeits­platz sauber Ihr Profil: Sie haben ein gepflegtes Erscheinungs­bild und gute Umgangs­formen Sie haben Team­geist und eine hohe Dienst­leistungs­orientierung Sie haben ein freundliches und herzliches Auf­treten Sie haben Qualitäts­bewusstsein Sie sind zu­verlässig und flexibel Wir bieten Ihnen: Verantwortungs­volle Tätig­keit in einer modernen Jugend­herberge mit Herz Sicher­heit und Beständig­keit in einem attraktiven Um­feld Teilnahme an unserem großen Fortbildungs­angebot Kinder- und familien­freundliche Atmos­phäre, in der sich Kinder, Jugend­liche und Menschen jeden Alters will­kommen und aufgehoben fühlen Bitte senden Sie Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen (Lebens­lauf, Zeugnis­kopie) unter Angabe Ihres nächst­möglichen Eintritts­termins an: Hunsrück-Jugendherberge Betriebsleitung Ines Bohn Adolf-Kolping-Str. 4 54411 Hermeskeil E-Mail: BL-Hermeskeil[AT]DieJugendherbergen.de Telefon: 06503-3097 www.DieJugendherbergen.de Jetzt bewerben

BAUEN SIE IHRE ZUKUNFT! MIT UNS. BEI GLOBUS BAUMARKT. Wir machen Ihnen ein leckeres Angebot! Mitarbeiter (m/w/d) Abteilung Gastronomie Entdecken Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe im Gastronomiebereich unseres Baumarktunternehmens! Wenn Sie unsere Kunden mit Ihrer Herzlichkeit bedienen und begeistern können und auch bei großem Andrang stets die Ruhe bewahren – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Das sind Ihre Aufgaben Präsentieren, Anrichten und Zubereiten der Speisen Verkaufen und Kassieren der Gerichte Einhaltung der Hygienevorschriften Das sollten Sie mitbringen Erfahrung in den oben genannten Bereichen von Vorteil Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten Bereitschaft, auch samstags zu arbeiten Freude am Umgang mit Menschen Teamorientierung Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft Das können wir Ihnen bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeiten innerhalb unserer Öffnungszeiten von Montag bis Samstag von 07 bis 20 Uhr Umfassende Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten 6 Wochen Urlaub pro Jahr Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrradleasing Mitarbeiterrabatt Kostenfreie Parkplätze Firmenfeste Täglich frische Arbeitskleidung Arbeitszeit: Teilzeit Einstellungsdatum: sofort/nach Vereinbarung Ansprechpartner: Herr Frank Markus Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben! oder Mit WhatsApp bewerben Impressum | Datenschutz | Römerstraße 53, 54516 Wittlich, Deutschland www.globus-baumarkt.de/jobs Jetzt bewerben! oder Mit WhatsApp bewerben

Die LÖWEN-Gruppe ist einer der führenden Glücksspielanbieter in Deutschland. In ihr fassen wir die Kompetenz und Expertise mehrerer Gesellschaften zusammen, die an verschiedenen Stufen der Wertschöpfungskette in der Gaming-Industrie ansetzen: der Entwicklung von Geldspiel- und anderen Unterhaltungsgeräten, der Produktion und dem Vertrieb dieser Geräte bis hin zum Betrieb eigener Glücksspielangebote, wie Sportwette und virtuelles Automatenspiel. Als Legal Analyst (m/w/d) sind Sie für die Identifizierung, Überwachung und Berichterstattung über rechtliche Fragestellungen und Potenziale in unserem Unternehmen in der Glücksspielbranche verantwortlich. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Durchführung von rechtlichen Recherchen, die Analyse von Texten, die enge Zusammenarbeit mit unserer Rechtsabteilung und der Geschäftsführung sowie die Verfolgung und Bewertung von Marktveränderungen und politischer Regulatorik. Legal Analyst Experte Regulierung (m|w|d) Ihre Aufgaben   Eigenständige Identifizierung und Bewertung rechtlicher Fragestellungen und Potenziale im Unternehmen Durchführung von rechtlichen Recherchen und Analyse von Rechtsprechung, Fachliteratur und Gesetzesmaterialien, um relevante Informationen zu extrahieren Erstellung von Berichten und Empfehlungen für die Geschäftsführung basierend auf rechtlichen Erkenntnissen Enge Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung, um rechtliche Angelegenheiten zu klären und zu lösen Überwachung und Bewertung von Marktveränderungen und politischer Regulatorik, um Auswirkungen auf das Unternehmen zu antizipieren und entsprechende Maßnahmen zu ergreifen Teilnahme an Meetings und Diskussionen mit verschiedenen Abteilungen, um rechtliche Aspekte in Entscheidungsprozessen zu berücksichtigen Ihr Profil   Sie haben erfolgreich ein Studium im Bereich der Rechtswissenschaft / Wirtschaftswissenschaft abgeschlossen Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit komplexen rechtlichen Texten und Fragestellungen Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte zu verstehen und zu interpretieren Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv im Team zu kooperieren Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Benefits Auf was können Sie sich neben einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur bei uns freuen? Unbefristetes Arbeitsverhältnis und langfristige Perspektiven Homeoffice Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Individuelle und bedarfsorientierte Personalentwicklung Intensive Einarbeitung, welche über eine App unterstützt werden kann Was zeichnet Ihren zukünftigen Arbeitsplatz aus? Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Benefitkarte mit monatlich 40 Euro Gesundheitsmanagement inklusive Jobrad und EGYM (Vergünstigungen zu Fitnessstudios) Kantine am Standort Bingen mit regionalen Lebensmitteln und täglich wechselndem Angebot Kostenlose Parkmöglichkeiten und E-Bike Ladestation Kontakt LÖWEN-Gruppe Stefanie Schumacher Saarlandstraße 240 55411 Bingen +49672140720 bewerbung[AT]loewen.de

Spezialist (gn) Personalentwicklung Pionier erstmaliger Aufbau Personalentwicklung inkl. Ausbildung ARBEITSORT Raum Morsbach-Siegen-Daaden ANSTELLUNGSART Feste Anstellung ERFAHRUNG Mit Berufserfahrung ARBEITSZEIT Vollzeit/Teilzeit (Remote) Als Personalberatung unterstützen wir seit über 20 Jahren Unternehmen aus der metall- und kunststoffverarbeitenden Industrie sowie dem Sonder- / Maschinenbau bei der Suche nach ihren neuen kaufmännischen und technischen Führungs­kräften und hoch­qualifizierten Spezialisten. Bei einem marktführenden Hersteller der Zuliefer­industrie für Chemie / Petrochemie, Anlagenbau, Turbinenbau und Großhandel wartet nun eine herausfordernde Aufgabe auf Sie! Unser Mandant mit Sitz in Südwestfalen (Raum Morsbach, Siegen, Daaden) ist ein europaweit agierendes Unternehmen mit zwei Standorten. Das Familien­unternehmen wurde vor über 50 Jahren gegründet und beschäftigt 100 Mitarbeiter, die einen Umsatz im zweistelligen Millionen Euro Bereich erwirtschaften, ist in marktführender Position, weiter auf Expansions­kurs und verfügt über eine sehr solide finanzielle Basis. Als Familien­unternehmen mit historisch gewachsenen Strukturen hat man klar erkannt, dass der Bereich Personalentwicklung / HR Development von höchster Bedeutsamkeit für die langfristig positive Entwicklung des Unternehmens ist. Die Personal­entwicklung soll nun erstmalig professionell im Unternehmen implementiert und dann permanent weiter­entwickelt werden. Dazu wurde die Position Spezialist (gn) Personal­entwicklung / HR Development zum 1.5.2024 neu geschaffen. Wen wir suchen: In dieser herausfordernden Position sind Sie als Fachmann / Fachfrau für das ganze Spektrum an Aufgaben in folgenden Bereichen verantwortlich: Sie verantworten sämtliche Maßnahmen zur Förderung, Qualifizierung und Weiterbildung von Führungs- und Nachwuchs­führungs­kräften und Mitarbeitern und tragen als Kommunikator/in und „Verkäufer/in“ das Thema Personal­entwicklung in alle Unter­nehmens­bereiche und ‑ebenen Sie identifizieren den Schulungs­bedarf der Führungs­kräfte (z. B. Reflexion des eigenen Führungs­verhaltens, Change Management etc.) und darauf aufbauend entwickeln Sie passende Schulungs- und Entwick­lungs­programme Im nächsten Schritt entwickeln, konzipieren, implementieren und etablieren sowie steuern Sie das Ausbildungs­konzept des Unternehmens (Ausbildungs­berufe: Zerspanungs­mechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, Fachkraft für Lagerlogistik, Industriekaufmann (alle gn)) Weiterhin entwickeln und implementieren Sie Schulungs- und Entwick­lungs­programme für die Mitarbeiter in den verschiedenen Unter­nehmens­bereichen (z. B. durch Leistungs­beurteilungen, Mitarbeiter­gespräche und Feedback der Vorgesetzten als auch direkte Befragung der Mitarbeiter) Sie erstellen eigenständig Konzeptionen von Workshops, Schulungen und Seminaren und führen sie durch (z. B. Führungs­kompetenz, Konflikt­management, Teamarbeit etc.) Sie unterstützen die Personal­leitung beim Erstellen von individuellen Entwick­lungs­plänen für Mitarbeiter (Förderung der beruflichen Entwicklung) Sie beraten Führungs­kräfte und Teamleitungen im Hinblick auf die Entwicklung ihrer Teams und identifizieren Entwick­lungs­möglichkeiten für Mitarbeiter Sie identifizieren passende externe Trainer, Berater und Bildungs­einrichtungen und arbeiten mit ihnen zusammen (z. B. IHK) zur Bereit­stellung spezieller Ausbildungs- und Schulungs­angebote Sie evaluieren die Wirksamkeit von Schulungs­maßnahmen und messen den ROI von Entwick­lungs­tätigkeiten Sie arbeiten permanent an der Pflege und Überarbeitung der Schulungs­unterlagen und ‑ressourcen (aktuell sowie Best Practices) Sie entwickeln und konzipieren Messestände für Ausbildungs­messen und Informations­stände an Universitäten (z. B. Praktika für Studenten) Sie gestalten und verantworten eigene Projekte Ihres Bereiches Sie berichten an die Personal­leitung und den geschäfts­führenden Gesellschafter Sie sind heute in der Personal­entwicklung / im HR Development bei einem größeren Industrie­unternehmen des Mittelstands, in der HR Beratung / im Coaching oder bei einem Bildungsträger tätig und Sie haben den Wunsch und den inneren Antrieb, „Ihr“ Thema erstmalig in einem mittelständischen Familien­unternehmen von Grund auf aufzubauen und zu gestalten und Ihre Kreativität und Leidenschaft einfließen zu lassen. Wir können uns auch sehr gut eine bis dato langjährig generalistisch tätige Personal­leitung (gn) vorstellen, die „einen Schritt zurück“ machen möchte und sich in den kommenden Jahren ihrem Lieblings­thema Personal­entwicklung / Ausbildung widmen möchte. Das bringen Sie mit: Unser/e Idealkandidat/in als Spezialist (gn) Personalentwicklung / HR Development erfüllt folgende Kriterien: Master oder Bachelor in Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts­pädagogik, BWL oder Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Personal­entwicklung / Führungs­kräfte­entwicklung oder im HR Learning & Development oder im Coaching / Training Vorteilhaft ist eine Vorerfahrung in einer beratenden HR-Rolle, z. B. als HR Business Partner, Personal­referent, HR Consultant, Personal­entwickler oder Business Coach (alle gn) Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Coach / Moderator / Trainer mit Themenbezug Personalentwicklung / Organisations­entwicklung Sehr gute MS Office Kenntnisse, hilfreich System-Kenntnisse bzgl. Performance-Management, Succession & Development Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift Unternehmerische und mitdenkende Arbeitsweise („Macher/in“); aufrichtiger und geradliniger Charakter; eloquent im Ausdruck, hohe soziale und inter­kulturelle Kompetenz, empathisch, starker Kommunikator, lösungs­orientiert, teamfähig, positiv und humorvoll Idealerweise Bezug zur Region Siegerland / Kreis Altenkirchen Was wir bieten: Unser Mandant bietet Ihnen einen sicheren, modernen und abwechs­lungs­reichen Arbeits­platz mit einer wachsenden und interessanten Aufgaben­stellung bei leistungsorientiertem Entgelt. Dazu bietet das Unternehmen umfangreiche betriebliche Sozial­leistungen an. Die Position kann in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder in Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) und tageweise Hybrid / Remote ausgeübt werden. Auch wenn Sie heute noch nicht alle Details bis in die Tiefe beherrschen, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen. Sie haben hier die Möglichkeit, sich innerhalb der Position selbst weiterzu­entwickeln und sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten zu erarbeiten. Die Position bietet somit auch erfahrenen Fachkräften eine langfristige Perspektive mit Entwicklungs­potential. Ihr Kontakt: Für einen ersten Kontakt erreichen Sie unsere Beraterin, Frau Evelyn Reiffenrath, unter der Rufnummer +49 (0)2236 7026805. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbst­verständlich. Auf jeden Fall freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – aus Gründen des Datenschutzes – bitte ausschließlich über unsere Homepage (Specialist (gn) Human Resources Development / Pionier & Spezialist Personalentwicklung (gn) mit Stichwort „24-SPD-0418“). Reiffenrath Personalberatung Inh. Dipl.-Kff. Evelyn Reiffenrath Heidelweg 24 50999 Köln www.reiffenrath-personalberatung.de Jetzt bewerben Reiffenrath Personalberatung https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1004758/logo_google.png 2024-07-12T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2024-05-13 Morsbach 51597 50.872813 7.708383 Siegen 57072 50.8803723 7.984455400000001 Daaden 57567 50.7348992 7.969564699999999

Senior Fullstack-Entwickler (m/w/d) mit KI-KenntnissenReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein Über die StelleSeit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 320 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. Bist du bereit, deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben und dabei die Grenzen modernster Technologien auszuloten? Hast du ein meisterhaftes Verständnis für Frontend- und Backend-Entwicklung, beherrschst Angular und TypeScript im Schlaf und fühlst dich in der Welt von C# und .NET Core zuhause? Siehst du in komplexen Problemen spannende Herausforderungen statt unüberwindbarer Hindernisse? Wenn ja, dann ist dies die Karrierechance, auf die du gewartet hast. Schließe dich als Senior Fullstack-Entwickler (m/w/d) unserem Software-Entwicklungsteam an und spiele eine entscheidende Rolle bei der Implementierung unserer hochmodernen ERP- und CMS-Module. Wir suchen nicht nur jemanden, der technische Exzellenz in die Entwicklung einbringt, sondern auch eine innovative Denkweise – insbesondere wünschen wir uns Erfahrung in der KI-Entwicklung, um unseren Produkten den entscheidenden Vorsprung zu geben. Deine AufgabenEntwicklung und Wartung von Webanwendungen mit Angular und C# (.NET Core) Mitarbeit an allen Phasen der Softwareentwicklung – von der Konzeption bis zur Implementierung Optimierung bestehender Anwendungen für maximale Geschwindigkeit und Skalierbarkeit Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Stakeholdern Einbringen eigener Ideen zur stetigen Verbesserung unserer Prozesse und Produkte Beitrag zur Entwicklung und Implementierung von KI-gestützten Funktionen und Lösungen Dein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Fullstack-Entwickler Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Angular und C# (.NET) Erste Erfahrungen in der KI-Entwicklung sind wünschenswert Vertrautheit mit agilen Arbeitsmethoden Idealerweise vorhandene Kenntnisse in der Entwicklung von webgestützten ERP- und CMS-Systemen Ausgeprägtes Verständnis für gutes Software-Design und Programmierprinzipien Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere BenefitsTopaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise Variable Homeoffice-Regelung für deine Work-Life-Balance Flexibler Start zwischen 7 und 9 Uhr in deinen Arbeitstag, 30 Tage Urlaub Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Jetzt online bewerben! Details zum StellenangebotBereichITBeschäftigungVollzeitStellen-IDHD-FSD-240412KarrierestufeMit BerufserfahrungEintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns